


免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
简单辞职报告范文简单辞职报告范文 5 5 篇通用版篇通用版 辞职报告也称为辞职申请书 是个人离开原来的工作岗位 时 向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书 是解除劳 动合同关系的实用文体 下面是小编为您精心整理的简单辞职 报告范文 5 篇通用版 篇一篇一 尊敬的 xxx 领导 您好 由于本人自身原因 经过慎重考虑之后特此提出辞职申请 我自愿申请辞去在 xxx 公司一切职务 敬请批准 在 xxx 公司近 x 年的时间里 我有幸得到了公司领导及同 事们的倾心指导及热情帮助 在各方面的能力都有所提高 我 非常珍惜在公司的这段经历 也很荣幸自己成为过水杯子的一 员 最后 我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们 为我的 辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉 望领导批准我的申请 并协助办理相关离职手续 在正式离开之前我将认真继续做好 目前的每一项工作 祝身体健康 事业顺心 并祝公司事业蓬勃发展 辞职人 20 年 月 日 篇二篇二 尊敬的领导 经理 您们好 我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职 来到公司差不多一年了 在这很感谢各位领导的教导和照 顾 尤其是经理您 是您给了我一个又一个很好的学习机会 让 我在踏进社会后第一次有了归属的感觉 经理您一直对我的栽 培与信任 我在这只能说 我令您失望了 离开公司的这刻 我 衷心向您说声谢谢 人生数十年 弹指一挥间 我已去其四分一 三分一 或者 更少也说不定 一枯一荣 皆有定数 一年来可能还绑不住我 年轻火热的心吧 或许这真是对的 由此我开始了思索 认真的 思考 我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折 在不断打拼中 去寻找属于自己的定位 才是我人生的下一步选择 不论以后 的成功与 否 我头始终一直往前看的 离开公司 离开曾经一起共事的同事 很舍不得 舍不得 领导们的关心 舍不得经理的和善和信任 舍不得同事之间的 那片真诚和友善 也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼 事 业蒸蒸日上 以上所述 因个人原因 现正式向公司提出辞呈 希望领 导给予批准 谢谢 辞职人 20 年 月 日 篇三篇三 尊敬的领导 我很遗憾在这个时候向公司提出辞职 我来公司也 3 个多 月了 对公司以人为本体恤下属特别是对我们基层监管员的照 顾让我颇为感动 让我一度有着找到了依靠的感觉 而今公司 正值用人之际 业务发展迅速 但是由于个人方面的一些问题 本人确实是不得已而为之 由此给公司带来的不便还望能够谅 解 我考虑在此辞呈递交之后的两周内离开公司 这样您将有 时间寻找合适人选来填补因我离职而造成的空缺 同时我也能 够协助您对新人进行入职培训 使他尽快熟悉工作 能为公司效 力的日子不多了 我一定会站好自己最后一班岗 与新人做好 交接工作 尽力让项目做到平稳过渡 我很遗憾不能再为公司辉煌的明天贡献自己的力量 我只 有由衷的祝愿公司业绩一路飙升 辞职人 20 年 月 日 篇四篇四 尊敬的 xx 自 xx 年入职以来 我一直很喜欢这份工作 但因某些个人 原因 我要重新确定自己未来的方向 最终选择了开始新的工 作 希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于 今年 5 月底前正式辞职 如能给予我支配更多的时间来找工作 我将感激不尽 希望公司理解 在我提交这份辞呈时 在未离开 岗位之前 我一定会尽自己的职责 做好应该做的事 最后 衷心的说 对不起 与 谢谢 祝愿公司开创更美好的未来 望领导批准我的申请 并协助办理相关离职手续 辞职人 20 年 月 日 篇五篇五 公司总经理室 各位领导 我带着复杂的心情写这封次致信 由于您对我 的能力的信任 使我得以加入公司 并且在短短的两年间获得 了许多的机遇和挑战 经过这两年在公司从事的 xx 开发和 xx 管理工作 使我在 xx 开发 xx 管理等领域学到了很多知识 积 累了一定的经验 对此我深怀感激 由于薪金的原因 我不得不向公司提出申请 并希望
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年咨询服务行业数字化咨询服务前景研究报告
- 2025年化妆品行业个性化化妆品定制服务市场前景研究报告
- 2025年医疗健康行业远程医疗服务市场前景报告
- 巴中市2025四川巴中市财政投资评审中心招聘编外辅助性岗位专业技术人员1人笔试历年参考题库附带答案详解
- 压力容器取证培训课件
- 夏县2025山西运城夏县引进高素质青年人才25人笔试历年参考题库附带答案详解
- 国家事业单位招聘2025商务部中国国际电子商务中心招聘1人笔试历年参考题库附带答案详解
- 国家事业单位招聘2025中国健康传媒集团招聘8人笔试历年参考题库附带答案详解
- 商洛市2025陕西商洛学院审计处人员招聘考试1人笔试历年参考题库附带答案详解
- 北京市2025中国地质调查局发展研究中心招聘12人(第二批)笔试历年参考题库附带答案详解
- 美术微课课题立项申报书
- 中药饮片处方用名和调剂给付规定
- 公共部门人力资源管理全套PPT完整教学课件
- 吉林大学地质学兴城实习报告
- 中学生必需把握的3500个常用汉字
- 通过模拟实验探究膜的透性 说课课件
- 化工自动化控制仪表作业安全操作资格培训教材课件
- 造纸培训制浆造纸培训造纸纸病分析处理(“毛布”文档)共112张
- DB37-T 4457-2021企业开办工作指引
- 中科大中级有机化学实验讲义
- 干部任免审批表(空白)【电子版】
评论
0/150
提交评论