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20202020 年客服月工作计划范文年客服月工作计划范文 一 明确指导思想 以提高服务质量为宗旨 以客户满意度为标准 顾名思义 作为客户服务部门 我们所做的一切都是为了 满足客户的需求 也就是说我们所有的工作都应以客户为中心 来开展 现代企业的竞争已经由产品竞争转变为服务竞争 谁 的服务更到位谁的客户就更稳定 市场也更具发展潜力 因此 我们要树立一种大客户服务意识 并且以此来带动全部门员工 使我们的服务更具专业性 有效性 针对性与责任感 使得呼 叫中心的全员服务意识得到体现 二 制定工作计划目标 在大客服意识指导下来看客服部的工作 可以将我们的主 要工作目标分为两个阶段 短期目标和长期目标 首先是短期目标 i 巩固并维护现有客户关系 ii 发现新客户 潜在客户 潜在需求 完成目标 i 可以通过以下途径 1 通过电话和信函与老客户沟通 收集客户的反馈信息及 了解客户最新的出游动向 2 定期选择客户群 进行有针对性的上门回访及促销 完成目标 ii 可以通过以下途径 1 在受理客户来电咨询时记录下客户的基本资料和咨询内 容 列为我们的潜在客户 在适当的时机将其发展为既有客户 2 在接待来访客户时详细记录来访客户的基本资料及出游 动向 提供新客户 为了更好的开展好下半年的客服工作 总结上半年的服务 工作 根据 客服工作手则 及公司相关规定 客服部制定了 下半年的工作计划如下 一 指导思想 以公司下发的 文件 为指导 以 提高服务质量 为 宗旨 以 客户满意度为标准 二 工作目标 1 搞好员工岗前培训 端正服务态度 提高员工业务水平 主要开展普通话培训 微笑服务培训 文明用语培训 2 深入开展客户满意度调查 通过信访 回访等方式展开 调查 对发现的问题作出相应整改 努力提高服务质量 3 开设 党员先锋模范岗 发挥党员先锋模范作用 以此 牵引提高服务质量 三 要求 1 全体员工必须严格按工司要求 努力学习 提高工作标 准 增进业务水平 切实把下半年客服工作推进到一个新台阶 2 每名员工要
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