公司入职培训心得3篇

公司入职培训心得公司入职培训心得 3 3 篇篇 当前 入职培训越来越受到的企业的重视 作为新员工进入企 业的第一课 下面是为大家带来的公司入职培训心得 希望可以 帮助大家 公司入职培训心得范文公司入职培训心得范文 1 我在 20xx 年初就知道深圳有一家名叫研 x 从事特种计算 机研发 生产和销售的公司 想不到的是 没过多久又知道研 x 的管理是非经典管理 更想不到的是自己能在 20 xx 奥运年走 进研 x 公司 当接到研 x 人力资源部的录用电话时 我的心情 无比激动 从报到起 一切都是新感觉 入职工作了十多天 收到了 20 xx 年第 6 期新员工入职系统培训 邮件 看了课程内容 第一感觉 公司制定的新员工入职培训如此的全面 在五天的 培训中 让我感触最深的是团队组建和企业文化 20 xx 年 4 月 14 日上午 走进大厦 17 楼培训室 仿佛又像 是回到了上学时代 大家都有着一脸求知的快乐表情 九点 培训正式开始啦 培训老师给我们展示了二幅家乡优美的风景 图片 让学员猜是哪个地方的 瞬间拉近了老师与学员之间的 距离 让学员都放松了心情 一下子活跃了课堂气纷 团队组 建是由报数开始的 老师将我们一个大的团队分成了六个小组 整个上午老师都让我们围绕着团队小组展开各种有趣的节目 让小组每个成员都有发挥个人特长的机会 对比自己在之前一 家公司参加的团队建设培训 老师只会教学员做一些如背摔 蒙眼 报数游戏 在整个培训中都没有让学员发挥的机会 而 研 x 的团队成员都能在培训中发挥各人的特长 为后面的其它 培训课程做了很好的铺垫 使的每个团队成员都有着积极向上 的热情 企业文化 课程很好诠释了研 x 的非经典管理 对比起 之前的几份工作 在这里 自己是最快投入到工作状态中的 也很容易地融入到研 x 团队中的 好像感觉不到自己是新员工 一样 淡化级别 姓名相称 使我们每个人都像兄弟姐妹 亲 朋好友一样 能有如此般的关系 作为一名新员工 感觉不到 级别 感觉不到资历 心里真是爽啊 自已不懂的流程 不能解 决的问题 只要开口了 身边的同事都会热情且耐心地为你讲 解 正如老师告诉我们 在研 x 没有你我他 她 的称呼 只有 我们 我们都是研 x 人 我们都有着共同的目标 公司入职培训心得范文公司入职培训心得范文 2 八天的入职引导培训转眼就过去了 对于习惯了紧张工作 节奏的我来说 这次培训似乎是一次放松的旅行 如同从硝烟 弥漫的战场 突然走进了一片充满花香的宁静的草原 在这里 让我有时间去思考过去的工作 让我可以重新呼吸新鲜的空气 整理烦乱的思绪 重整自己的步伐 以便能够更好地奔赴下一 个战场 对于在职场上拼搏了多年的 老兵 攻城略地 奋勇杀敌 已经成为生活的全部 思维习惯已经禁锢 自己只会按照大脑 中固有的模式去做事 而这些模式到底对不对 是否合理 已经 不再属于考虑的范围 更多的只是注重做事的结果 任务的成 败 这次入职培训 给我僵硬的思维方式敲响了警钟 让我受 益匪浅 在 忠诚与诚信 这堂课上 让我再次对这个被冷落了许 久的传统美德有了新的认识 中兴公司重视诚信教育 将诚信 作为公司的立身之本 从小就受到中华民族传统文化的教育 人而无信 不知其可 仁 义 礼 智 信 忠 孝 等等 这些一直都是指导自己做事的准则 但近年来 也许因为工作性质的原因 不知不觉中似乎已 经开始忽视了对诚信的关注 以前自己做过服务 也做过销售 在和客户的交往中 往往为了达到自己的目的 甚或为了公司 的利益 总会或多或少地做一些违背诚信的事情 似乎这些已 经成为默许的工作准则 否则就很难达到目的 开始总觉得对 不起客户 时不时还要做些掩耳盗铃的解释 但久而久之就习 惯了 即使没有甚么需要隐瞒的情况 也会或多或少地夸大或 扭曲一些事实 似乎这样就会对做事更有利 而这种工作上的 习惯 不经意间带到生活中 就慢慢改变了自己的形象 也因 此给自己带上了有色眼睛 使交往复杂起来 觉得朋友难以深 交了 同事也不是那么值得信任了 明明对方在说着事实 自 己总会用怀疑的眼光去看待 自然也就让对方失去了对自己的 信任 通过这次培训 我仔细反省了自己 找到了真正改变自己 的原因 原来正是因为工作中自己为人处世的诚信在逐渐缺失 才导致整个生活的诚信在逐渐缺失 这种缺失给自己和别人带 来的损失都是巨大的 对自己可能失去知心的朋友 失去亲人 的信任 对公司可能失去领导的信任 可能造成公司的损失 一堂课惊醒梦中人啊 我要感谢这次培训 感谢它让我重新认 识了自己 将我从危险的边缘拉了回来 很多人说 为了达到 工作目的可以不择手段 我现在才发觉 这种缺失诚信的不择 手段是愚蠢的 后果是严重的 因为投机取巧可能取得短期的 收益 但它不是保证你终身受益的手段 能够让我们终身收益 的就是 诚信至上 公司入职培训心得范文公司入职培训心得范文 3 本人在参加了七天的岗前职业培训 听取了专家 领导的 指导教育后 获益良多 短暂的培训结束了 可是在培训过程 中的体会 感想等却深深地影响了我 特别是对职业人士的沟 通和礼仪有了更深刻的认识 礼仪应该从点滴做起 使之融入生活 礼仪作为一种特殊的沟通语言 反映在日常生活的方方面 面 得体的行为在日常交往中会让人赏心悦目 但是 仅仅认 识到其好处是不够的 必须在这个认识的前提下 时刻叮嘱自 己要把礼仪广泛落实到生活的每一个角落 把良好的礼仪习惯 从点滴做起 把礼仪融入生活 我想就办公室礼仪写一点自己的心得体会 办公环境的礼 仪对象 一个是周围的同事 一个是办公室林林总总的客人 无论是与同事的交往中 还是在接待的客人面前 最重要的是 对个人形象的树立下功夫 而个人形象当然不仅仅指穿着 精 神面貌这些 个人形象的建立是需要一段时间的 不是一朝一 夕就可以成就的事情 我认为办公室的外表 包括容貌 举止 风度等 关于容貌 同事最基本的尊重莫过于在自己的容貌上下适 当的工夫了 男士要穿干净 整洁的衣服 穿着衣服要根据场 合的需要 绝对不能随随便便 马夫了事 脸部要注意时常清 洗 保持干净清爽的气质 头发 胡子也就即时修整 不要 千 夫指 才注意到这些细节上的东西 容貌的基本要素说来其实不多 可是许多人却是会出现偶 发性的容貌问题 一些人可能在工作开始的阶段 对自己的容 貌实行 高要求 严管理 但是 日子一长 熟悉了工作环境 后 一些人可能就减弱了对自己容貌的注意力 所以 容貌的 整洁不是一天两天的事情 是需要投入一如既往的热情去关注 的 关于举止 处事得体 对人彬彬有理是我对举止的认识 处 事得体在办公室生活中集中体现为对工作的态度 对于工作任 务 无论其难度如何 都必须全身心地奉献自己的能力 这样 才是正确的工作态度 工作中难免会遇到困难 要注意调节自 己的心态 以积极的态度去面对挑战 对工作只有心存责任感 在实际行动上全力以赴 而不是得过且过 才能够出色地完成 工作任务 对人的彬彬有礼 体现在与同事 客人交往中的言行 这 里我想强调的是要理性地进行交往 人与人之间的关系是很微 妙的 拿出一颗真诚的心与人交往固然重要 但是在日常交往 中绝对要避免感情用事 理性是成功的交往的一个基础 以理 性思维指导的言行 必然是更加得体的 我们在生活中看到的 同事之间 上级与下级之间闹矛盾 其实就是在闹情绪 是缺 乏绝对的理性指导的结果 因此 以礼待人的内在含义是从根 本上认识事情的本质 从容面对似乎纷繁复杂的交往事宜 关于风度 在交往中保持必要的风度与气度是非常重要的 绅士风度是具有骑士精神般的魅力的 是有长久历史背景和深 远的现代意义的精神性质 风度与气度可以说是言语与举止的 进一步表现 言语与举止是一种对 动 的纪律 风度与气质是一 种对 静 的培养 是一个人的内心修养 文化修养 言行一致 不拘小节等等这些都是良好的内心修养的体现 而这些都基于 一个正确的道德观 世界观 内心修养是一种以观念为核心的 聚合体 沉淀的元素综合决定修养成果的良莠 因此 良好的 风度的形成 是需要正确的道德观 世界观的建立 形成的 而文化修养方面的提高也不能松