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文档简介
在线学习管理平台打造学习型组织 专业的管理软件与服务提供商 第一部分 E learning给客户带来的价值 第二部分 产品及应用介绍 第三部分 实施服务 目录 提高生产率 对企业的价值 通过我们提供的丰富课程的选择性学习 员工能够不断扩充自己的知识面宽度 借鉴其他行业 其他企业和其他人的成功经验 从而更好地接合自己的本职工作进行微创新 企业创新产品 服务 的人才保障 创新的产品 服务 基于岗位的人才需求 任何产品 服务 工艺 流程和营销上的微创新都将可能极大提高企业经营效益 对企业的价值 促进微创新 研发团队 人才招募培养 技术团队 专业服务团队 营销团队 对员工的价值 提升培训效果 对培训管理者的价值 行业技术日新月异 市场环境快速变化 这要求企业能够迅速应对 因此 企业管理层和业务部门的培训需求总在不停的变化当中 这也要求培训管理者能够迅速响应 通过企业网络学院 培训管理者可以在几天甚至在几小时当中立即组织和实施相应培训计划 这让培训工作变得贴心和及时 大幅提高大家对培训工作的满意度 快速响应培训需求提高培训工作满意度 对培训管理者的价值 80 的企业建立了培训体系 但只有20 的企业培训体系是有效的 因此确保企业培训管理体系的实用性和有效性应是第一位的原则 同时系统化培训管理体系的建立是一个循序渐进的过程 借助企业网络学院和智慧云资源 培训管理者可以按分步和迭代的方法逐步建立企业自己的岗位课程体系 岗位能力模型 岗位进阶通道 员工职业生涯规划等体系内容 做到每一步都有成果 每一步都能得到管理层和员工的认同 从而在企业整体的参与和支持下形成真正支撑企业持续发展的实用的系统化的培训体系 以网络学院为载体 逐步建立系统化的培训体系 8 对培训管理者的价值 9 对于企业的业务部门 最重要的是执行和完成企业整体战略目标中分解到各部门的各项任务 因此对于业务部门而言 一支具备战斗力 执行力的团队非常重要 智慧云基于岗位需求的培训规划 完全满足业务部门对人才培养的迫切要求 立体化的培训管理帮助团队中每个员工有效规划综合学习和训练应用 然后转化为员工个体的内在能力 转化为员工的本能和习惯 最终实现知识的有效应用 业务部门任务与团队执行力的匹配 对业务部门的价值 企业网络学院的推出 使培训部门即可轻松完成对企业电子化学习平台的应用易化 随需扩展 管理便捷 本地化的专业技术支持服务使IT管理部门生产力得到一定解放 使其关注更重要的业务分派 对IT部门的价值 第一部分 E learning给客户带来的价值 第二部分 产品及应用介绍 第三部分 实施服务 目录 客户案例首页界面 首页界面 学习界面 个人学习档案 系统架构图 最新 NET技术基于SOA架构支持多种数据库支持分布式部署支持负载均衡支持应用装配 WebService XML TCP UDP 文件存储 学习系统 考试系统 培训系统 系统 功能架构图 学习系统 课程主页 学员前台 支持多种格式课件 简单 易操作的在线课件制作功能 支持导入任意类型课件 课件管理 课程结构 课程管理 课程的新建 设置 批量导入课程 课程管理 课程评定 计划类别 学习计划 必修计划 第一步 基本信息人员安排时间安排 第二步 选择课程启动设置 次数 时间段 完成时间前置条件 第三步 考试安排练习安排作业安排 学习计划 查看可以选修的课程 填写选修申请 管理员审批 选修计划 岗位计划 过程监控 过程监控 统计分析 计划进度查询 学员进度询 学员学习履历 课程统计分析 第一部分 E learning给客户带来的价值 第二部分 产品及应用介绍 第三部分 实施服务 目录 28 一站式 的运营维护管理 系统各用户可以通过浏览器访问后台数据 系统采用 NET多层的分布式应用模型 从逻辑上可划分为三大部分 前端的客户端软件 中间层的应用服务和后端的数据存储 所有分析数据都存储在后端的数据库服务器上 计算密集型的任务集中在中间层的应用服务上完成 客户端展现数据及分析后结果 扩展应用模块 应用程序工具 专业的人才评测 评估 考核工具系统部署和平台搭建 维护工作由我们项目团队协助完成 标准化的应用工具平台为企业的培训提供多维度的技术应用支撑 弹性化应用模块部署系统采用 NET多层的分布式应用模型 应用模块服务可根据企业培训需求后台管理调取 真正做到随需扩展应用 运维支持 返回二级目录 系统环境测试 站点域名配置 平台安装测试 应用开通 运行监测维护 数据日常管理维护 智慧云课件服务 组织架构搭建 登录界面定制 平台优化升级 29 售后服务中心 BBS论坛 400服务直通车 专业服务应答 邮件服
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