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1 / 23专业模拟实习心得专业实训个人心得体会:刚上专业实训这门课的时候都不知道要做什么,首先听到老师安排的工作就是建立我们小组的项目立项书,听老师安排的任务时候觉得很难,但是通过我们小组的努力和老师的指导下,我们用了三个周的时间完成了我们的项目立项书,虽然我们在立项目这个任务花费很多时间,但是我个人觉得我从中收获很多,因为我感觉到了以后我们到社会上做一个项目时必须做的事情,而且从中我也感到了乐趣,我们表现出来不仅是团队上的合作,还有我们对整个项目的安排和我们对整个项目的思路。接下来的几个周我们就按照我们的项目立项书开始完成我们的任务。我们通过我们小组开会讨论分配每个小组成员的任务,首先是完成我们的界面,界面完成以后我们开始进行代码编程,紧接着是数字库的创建和他们之间的链接。在这些过程中我们都遇到了很多的困难,但是我们都坚信我们的口号“永不言弃” ,最终把我们的项目大致完成。我们完成这个项目花费一个学期,我不仅从中学习到我的专业知识,而且从中我认识到,我们要想完成一个团队的任务,我们每一个人必须具备团队精神,如果只想的自己想法不想和团队合2 / 23作和沟通,那最终的结果就是不仅影响到我们的工作,可能自己还一样都学不到,我们一定要不自己融入到其中,还有重要的一点就是有坚强的克服困难的意志力,每当我们遇到自己的任务有困难,我首先坚信的是自己一定可以完成,而不是遇到困难就想放下自己手中的任务,等待他人完成,这个对自己最终的结果就是一无是处。这个就是我个人关于本学期对专业实训的心得体会,我相信在下学期的专业实训课里我学到比这个更丰富的知识。感谢我们团队的每个成员在这个学期里一直努力配合团队完成我们的项目和完成自己的任务,同时也感谢你们每当我遇到困难的时候都给我打气加油,谢谢你们的信任和支持。用友跨专业模拟实训总结与体会华晨商贸公司为期两天的跨专业模拟实训结束了,尽管时间不长,但使我对在专业知识,体系构架理性认识的基础上,更多地对3 / 23企业成立经营管理的感性知识层面有了深切的体会。本次实训中我们公司名叫:华晨商贸公司,我担任 CEO 的角色,现简单总结如下:1、招聘组建强劲队伍无论在什么情况下,拥有良好团队的公司是达成目标的最基本前提。在招聘环节上,我们公司跟另外的核心企业有很大的不同,我根据商贸公司的一般情况,物色着谁才是最适合公司岗位的最佳人选。所以,在招聘过程中,凭借着对同学们的了解,我开始主动出击,说服了一个最佳人选。另外通过面试,我又找到了两个实力强劲的伙伴加入公司。在面试的过程中,我由以前扮演的面试者变为了面试官,感觉上有着根本的变化。作为面试者,我会感到紧张,会将准备好的对策抛到脑后,不能发挥正常。而作为面试官,我却又显得从容不迫,巧妙的应对着面试者的各种回答,企图挖掘更优秀的人才。只是因为准备不够充分,经常会没能及时想到面试问题。2、缜密战略,团队协作4 / 23良好的团队协作和缜密的战略思维是优秀公司的最基本前提。在第一天的模拟实训中,我们一直没有进行完整的企业经营实训。但在下午我们组建好公司后,整个公司的战略思维就已经成为了我们的主要考虑问题。我们的同类公司一共两家,意味着有竞争,而我们成功的标志就是一切业务都比对手优秀。这是我们最开始的想法,后来发现是错的。其实这次实训不是竞争性的比赛。而是一次全真的模拟公司全部经营过程的实训,更多的是熟悉流程,相互合作。所以,我们公司四个人,在应付诸多的任务上,即使各有分工,但还是会相互帮助,单凭一己之力很难快速完成任务。团队协作良好发展,使我们有更多的时间应付随之而来的任务。3、受用于群力群策(来自: 海 达范文网:专业模拟实习心得) 这次的实训相对于之前参加的各种比赛都不相同,它不是竞技性,没有体现强劲明显的竞争意识。即使如此,为了维持公司的全真模拟运作,团队的各种问题和决策都需要全员参与,期望找出更合适的解决问题之道。比如,组建好公司之后的第一件事,就是公司的期初建账。我们公司5 / 23四个人都是市场营销专业的,对财务会计方面的问题确实有些力不从心。我们就各自分析关于自己部门的财务状况,还讨教会计专业的同学,甚至问到了老师。最后,终于在第一天结束之前完成了任务。第二天,全真模拟正式铺张开来,各种业务,各种打交道,即使麻烦和不解,但最终我们还是圆满搞掂了任务。4、缺点分析没有十全十美的团队,也没有十全十美的公司。虽然我们取得相对良好的开端和进展,可我们还是出现了许多缺陷。比如在第二天下午一位迟迟不出现在自己的岗位上,导致他负责的任务没能很好的衔接上整体步伐,打乱了节奏。还有有时一些任务因为比较麻烦没能及时完成,导致后面的任务堆积,一度极大的打击大家的积极性。在最后阶段,由于基本任务已经完成,我们公司基本上处于四处游走状态,从而没有对公司两天来的整体运作做出团队总结,这是最遗憾的。没有交流与总结,就很难发现更深层次的问题。以上,就是我的一些总结和体会。这次全真模拟不是很容易上手,虽然业务流程比较简单,但是过程复杂,且没有6 / 23良好的指导,导致不容易掌握用友全真模拟企业运营流程的精髓。不过这次模拟实训还是给我们提供了一个很好的平台锻炼自己,虽然有些累,但确实很受用。软件实训心得通过实训中心老师的课堂讲解与企业化标准的培训,使我加深了对自己专业的认识。从而确定自己以后的努力方向。要想在短暂的实训时间内,尽可能多的学到东西,就需要我们跟老师或同学进行很好的沟通,加深彼此的了解。只有我们跟老师多沟通,让老师更了解我们,才能跟真切的对我们进行培训工作。由此,班级的文化“共享”就在生活中慢慢形成了。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行!”在这短短的时间里,让我深深的感觉到自己在实际应用中所学专业知识的匮乏。让我真真领悟到“学无止境”这句话的涵义。而老师在专业认识周中所讲的,都是课本上没有而对我们又非常实用的东西,这又给我们的实训增加了浓墨淡采的光辉。我懂得了实际生活中,专业知识是怎样应用与实践的。在这些过程中,我不仅知道了职业生涯所需具备的专业知识,而且让我深深体会到一个团队中各成员合作的重要性,要7 / 23善于团队合作,善于利用别人的智慧,这才是大智慧。靠单一的力量是很难完成一个大项目的,在进行团队合作的时候,还要耐心听取每个成员的意见,使我们的组合达到更加完美。这次实训带给我太多的感触,它让我知道工作上的辛苦,事业途中的艰辛。让我知道了实际的工作并不像在学校学习那样轻松。 人非生而知之,虽然我现在的知识结构还很差,但是我知道要学的知识,一靠努力学习,二靠潜心实践。没有实践,学习就是无源之水,无本之木。这次实训让我在一瞬间长大:我们不可能永远呆在象牙塔中,过着一种无忧无虑的生活,我们总是要走上社会的,而社会,就是要靠我们这些年轻的一代来推动。这就是我们不远千里来实训的心得和感受,而不久后的我,面临是就业压力,还是继续深造,我想我都应该好好经营自己的时间,充实、完善自我,不要让自己的人生留下任何空白!实训中除了学到不少专业知识,也了解一些社会的现实性,包括人际交往,沟通方式及相关礼节方面的内容,对于团队开发来说,团结一致使我深有体会。团队的合作注重沟通和信任,不能不屑于做小事,永远都要保持亲和诚信,把专业理论运用到具体实践中,不仅加深我对理论的掌握8 / 23和运用,还让我拥有了一次又一次难忘的开发经理,这是也是实训最大的收获。现在我对“一个人最大的财富是他的人生经历和关系网络”这句话非常的有感情,因为它确实帮了我们不少。除此课本上的知识毕竟有限。通过实训,我班同学都有这样一个感觉,课本上的理论知识与实际工作有很大差距,只有知识是远远不够的,专业技能急需提高。 从最初的笨手笨脚,到现在可以熟练的按照流程开发软件,这都与我班每个人的努力是分不开的。十个月的实训,教会了我们很多东西,同时也锻炼了大家踏实、稳重的能力,每个人都很珍惜这来之不易的实训机会。在实际工作中经常会和不同的人打交道,然而他们的态度是不可恭维的,你会感觉到他的不耐烦以及他的高傲,所以这就需要学会沟通的方式及说话技巧,学会灵活面对。通过这十个月的实训,我班同学都收获颇丰,总体来说对这次实训还是很满意的。尽管实训很累,每天早出晚归。但真的很感谢学校能够提供我们这样好的实训机会,以及东软给予我们的实训平台。我们深刻的了解到,只有经历9 / 23过,才知道其中的滋味。对于我而言,喜欢体验生活,可以说通过这次实训,真真切切的让我了解了什么是软件开发,什么是软件工程,让我对于软件最初的观点也有了本质性的改变!程序员不仅仅是一份职业,更是一份细心+一份耐心+一份责任心=人生价值的诠释。即将走向工作岗位的我们更要不断加强自己的专业技能,社会不会要一个一无是处的人,所以我们要更多更快的从一个学校人向社会人转变。为此我们将会在以后的日子里继续努力,不断激励经验,不断磨砺自己,早日走向工作岗位。仿真综合实习实习报告院 系: 中华职业学院专 业: 工程管理学 号:姓 名:10 / 23指导教师:提交日期: 年 月 日实习公司/机构编码 :制造一 仿真综合实习个人总结跨专业仿真实习报告CEO 创高科技有限责任公司目 录一、所属组织基本情况 公司基本情况 起始年状况团队人员 二、个人工作情况总11 / 23结 三、岗位胜任素质自评 岗位胜任素质.自评?四、个人能力认识及职业规划 五、个人的收获及建议 收获 建议 一、 所属组织基本情况公司基本情况12 / 231、创高科技有限责任公司是一家仿真模拟的制造企业,属于技术含量较高的电子生产制造公司。该公司是一个虚拟公司。生产制造公司所在的电子制造行业,是一个从生产技术水平相对较低向研发、生产高技术产品发展的行业。电子行业技术进步快。虚拟的电子产品正朝着多功能、复合化、轻便化、智能化和品位化的方向发展。产品附加值高。该行业的产品技术含量高,领先产品附加值高,但通用产品竞争激烈,利润较低。2、本公司从第八年开始由我接手担任 CEO,带领我的团队经营,首先我对本公司进行变更登记,登记名称为-创高科技有限责任公司,并明确公司的性质,制作公司的章程和文化,制定公司的发展战略,带领团队一起经营发展。起始年状况团队人员1、构成创高科技有限责任公司是一家具有极强竞争力的生产制作销售公司,拥有充足的资金和良好的信誉,主要生产经营 P1、P2、P3、P4 产品,第七年年末,公司有 500 个13 / 23P1 和 500 个 M3 半成品库存,具有 300 万的经营资本。2、公司设有总经理、财务总监、会计主管、生产主管、采购主管,市场总监、人力资源主管 7 个高级管理人员。二、个人工作情况总结作为的我没有管理好我们的团队这个是我的过错,首先在下订单是没有做好决策,两个季度都没有抢到理想的订单数量,没有订单就无法生产,导致生产线和个人的闲置造成了资源和资金的浪费。没有长远的规划决策,在资金预算上做的很不好,没有把有限的资金做具体规划,出现了资金链断裂的现象,在许多方面都做得很欠缺。三、 岗位胜任素质自评胜任素质、CEO 的职责就是战略的一把手,作为一个合格的 CEO,不仅仅要有很好的管理能力,也必须具备很好的市场观察14 / 23能力以及预测能力,做好公司发展的战略规划并朝着规划顺利地开展公司的运营。总的说来就是对公司经营发展负全面责任,会议记录;收集资料;协调关系等、尽快看完关于客户公司的工作流程,规章制度,业务内容,了解与本公司会有业务来往的公司;建立公司的章程,人员安排,绩效考核,及时上交公司资料 ;合法建立公司,为公司运作经营做好一切准备;把所有运行的公司给观摩一遍,知道地点以及对公司业务有关系的处理。、合理分配安排下属的工作,让他们发挥最大的才能,帮助公司在未来取得更大的发展。自己做好公司的万金油,帮助下属更专心做好自己的事情,让他们没有后顾之忧。自评CEO 岗位胜任素质自评团队领导能力( 自评 分)我们组的队员都听从我的安排,我把具体的工作分配给他们之后他们都很积极的去做,并能够按时完成。15 / 23团队建设能力( 自评 分)在开始认识之前我就对每一个同学进行了解,了解他们所学的专业和各自的性格特点,来分配他们担任的职务,最后他们对我的职责任务分配都很满意。战略管理能力( 自评 分)我没有把公司资金控制好,在很多时候都造成了资金的浪费,在下订单是没有长远的决策,所以没有为我们公司拿到理想的订单,造成了我们公司经营的亏损。系统思考能力( 自评 分)在很多方面我都是门外汉,没有专业的知识,在各个方面考虑的都不是很周全,没有把每个部门的关系紧紧相连起来。沟通能力( 自评分)我整个经营过程中我和每个队友的交流都很多,我所表述16 / 23的内容他们都能理解,一般情况他们都不会再问我第二遍,他们都很欣赏、接受我的沟通能力。决策能力( 自评分)对其它公司的经营业务流程不熟悉,不知道市场真正的运用规则,在很多时候做决策时都比较的迷茫,所以我给自己打了分。成就导向( 自评 1 分)自己带领团队经营公司,由于自己经营不当两个季度下来让公司出现了巨大亏损,没有取得什么么成就,所以自己给自己 1 分的评价。全局观念( 自评 1 分)在全局观念上不是那么的好,在公司管理中没有做好长远的规划和打算,没有把公司具体的发展战略工作任务分解细化,因此就没有实现公司的发展目标,所以全局观念不是那么的好。17 / 23敬业精神( 自评 分)自己独立完成自己职位的工作任务,上班积极,从来不迟到,有空余时间经常帮组其它部门的解决难题,把时间充分利用,时刻明确自己的职责任务。风险防范意识( 自评 2 分)经常对公司发生的问题进行分析,对未来可能出现的问题预测和估计,当初现问题是努力解决总是把公司的风险损失降到最低。四、个人能力认识及职业规划个人能力认识1、专业知识依然缺乏,对所学的知识不能够充分利用;2、为人处世能力还不是很好,有时候心里素质也不好,总是不能很好的控制好自己 的情绪,社会经验还很低总之我们需要学习的地方很还多,需要在以后的学习生活中不断的学下完善自己。18 / 23职业规划1、在当今社会有这个种各样的职业,有农民、工程师、科学家、军人、创业的老板等,但是无论是什么职业,它都离不开“组织”这个集体,在这个组织中它必然会有一个领导班子的存在,这就是说如果你有管理的能力你的就业或者创业的范围将无限的扩大,当然这是要再你有这积极进取的精神的前提下在会无限的放大。近期的规划就是毕业能早到自己满意的工作,远期计划就是像这次实习一样,能够自己经营属于自己的一家公司,实现自主经营,但是计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑。其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗。成功,不相信眼泪;成功,不相信颓废;成功不相信幻影,未来,要靠自己去打拼!五、个人的收获及建议19 / 23收获1、很荣幸在这次的仿真实习中担任了 CEO 的角色,这次经历让我受益匪浅,个人在这次仿真实习中主要自我能力的提升、领导能力、时间把握,资金管理等的认识。2、领导能力这是自己一直缺乏的,由于本人性格不是很强势,所以没有那种所谓的魄力,只是自己要负责通知大家一些重要事项,其实自己可以就公司的发展需要安排任务给市场总监跟财务总结,可是自己太过疏懒,跨专业综合实训课程个人总结报告公司: 职务: 专业:会展 111 学号: 姓名: 日期:在这一次的短学期课程里,我们进行了一个名为跨专业综合实训的模拟课程。让我们专业的同学模拟了一个公司的运营。一个公司分为 CEO,财务,销售,市场,采购部门。还有外围机构,工商局,税务局和会计事务所来管理企业20 / 23的各项经济和行政决策。办理各项事务要去相关的部门,不可避免地造成了企业工作量的繁琐和困难。前三天我们主要成立了企业。包括构想企业的名称,LOGO,宣传标语和服务宗旨设计理念,然后注册了企业,在银行开了户,在工商局税务局登了记。导致还未正式经营我和我的团队就已经忙的焦头烂额。在注册企业的时候,我们的办公桌上都看不到人影,员工们不是在飞奔去各大机构的路上就是趴着填各式各样的表格。当最后在工商局拿到企业的注册许可证的时候,我们都知道这一天的努力没有白费。在第四天,备受期待的平台实训终于开始了。由于老师在指导的时候着重说了第一季度贴牌的重要性,所以即使队员有些许的不满,我还是利用权限购买了两条贴牌,生产了 2300 个 L 型号手机,导致在购买了一条生产线后资金就不够了。在摸索了实训平台软件后,我还自以为懂了很多,不愿意向其他企业讨教经验。第五天会在市场的订单出现时,我一点都不会了,手忙脚乱地操作导致浪费了两笔大数量订单,只抢到一笔订单,出了 300 多个货物。因此导致货物堆积,没有现金购买原21 / 23材料等许多问题。但是我的团队知道怪我也没有用,他们卖力地向银行贷到了款证明了我们还是有走出困境的能力。经过全体组员的讨论,决定研发 H 型手机来提高销售质量。以此跟上其他企业的脚步。第六天一大早,全体组员围在电脑前想看看今天我们的市场能出现多少订单,来解决我们公司货物堆积的大问题时,意想不到的事出现了。一家贸易公司出现在了原本只有我们一家的大西北市场,将所有货物的订单一扫而空。在我以为无力回天,企业就要破产的时候。财务管理林小军和市场经理李玲去找了那家抢了我们公司订单的贸易公司,以一个低廉,但是正好能解公司燃眉之急的价格卖了好大一批货物。不仅仅还了下季度就到期的贷款,而且还让公司有了一小笔流动资金用以生产和科研。当天下午,我为几次的决策失误道了歉,并且表示,在我们已经落后其他公司一大截的情况下,要奋起直追着实有些困难,但也不是全无办法。我提出的一个办法就是-研发 O 型产品。后来的事实证明了我

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