党支部发展党员计划

1 / 19党支部发展党员计划党支部发展党员计划为了切实加强我所党员队伍建设，促进事务所队伍结构进一步优化，素质进一步提高，先进性进一步突出。按照十七大中国共产党章程和中国共产党发展党员工作细则的有关要求，结合我所党组织建设的实际情况和党员队伍的现状，特制定 2016 年发展党员工作计划，具体如下:一、制定发展党员计划的指导思想和目标任务以党的十七届四中全会精神和“科学发展观”重要思想为指导，坚持我院发展党员工作的方针即：“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展。 ”坚持“一个党员，树立一面旗帜；一个党员，树立一座丰碑”的原则，让党员深入到各个角落，以点带面，形成党员事事争先，群众向党员看齐的良好局面。加大对入党积极分子的培养力度，创新对党员的继续教育与管理，使党员比例在保持原有基础上的同时，实现质量的提高的目标，加强领导和指导，严格程序和手续，高质量、高标准的做好发展党员工作。2 / 19二、发展党员计划制定的依据和原则1、制定的依据发展党员工作的有关方针、政策；学院发展党员工作的总体要求；学院党员队伍数量、结构和分布；入党积极分子的基数和成熟程度。2、制定的原则质量第一的原则；改善结构的原则；宏观控制比例的原则；成熟一个发展一个的原则；上下结合的原则。三、发展党员计划制定的程序和保证实施1、制定的程序调查摸底。主要了解党员队伍结构及入党积极分子成熟状况。 严格审查。审查入党积极分子综合素质，拟发展时间等。逐级上报。经部门推荐，党支部讨论，学院党委研究后3 / 19加盖公章上报学院组织部。2、发展计划的实施认真做好党员发展工作。严格按照党员发展标准，认真做好入党积极分子的选拔、培养、培训工作，严格标准、严格考察、严格培训、严格手续、严格程序，积极稳妥地做好党员发展工作，防止降低党员标准，以及不按规定程序发展党员的做法，确保新党员质量。按照发展党员的程序和纪律做好党员发展工作，认真做好预备党员的培养和转正工作。落实发展党员责任制。坚持按照“谁介绍谁负责，谁培养谁负责，谁考察谁负责，谁审批谁负责”的原则，明确发展党员工作各个环节的责任主体。学院党委书记是第一责任人，党支部书记是直接责任人，组织委员、入党介绍人是具体责任人。学院党委要加强对党支部书记、委员和入党联系人、入党介绍人、谈话人的培训，把责任要求落到实处。加强入党积极分子队伍建设。积极壮大入党申请人队伍，并本着公开、公平、公正的原则，做好入党积极分子选拔。4 / 19坚持动态管理，对不合格的入党积极分子应及时做出调整。通过集中培训、吸收参加党的有关活动、培养联系人帮助教育、分配适当社会工作、入党积极分子定期汇报等多种方式，使他们经受实践锻炼和考验。加大“推优”工作力度。发展 35 岁以下青年入党，一般应从团员中发展，并经过团组织推荐。要使“推优”工作成为党组织发展青年党员的主要渠道，使共青团员成为党组织发展青年党员的主要来源。认真执行发展党员公示制。坚持按要求实行公示，加大对发展对象的考察、监督力度，保证发展党员质量。对公示期间群众反映的意见和建议，要有正式记录，逐一认真加以研究。重视重点发展对象、入党积极分子的党课教育，着重加强对他们对党的基本理论、基本路线、基本知识的学习理解，重点引导他们在实际工作中实践“三个代表”重要思想，树立正确的世界观、人生观和价值观。四个“确保”制度。确保入党积极分子合格率、确保党员发展质量、确保党员作用的发挥，确保党支部的战斗堡5 / 19垒作用的发挥。山东*建工党支部发展党员计划为进一步推进发展党员工作的科学化、规范化和制度化建设，不断提高发展党员工作的质量，根据上级党组织有关要求，结合单位实际，特制定本计划。一、加强领导，推行责任制。把发展党员工作列入目标责任制，党支部书记亲自抓，分管领导专门抓，配备组织委员或组织干事做好日常工作。本年度计划发展一名党员，培养入党积极分子一名。二、加强培训，提高素质。进一步健全、落实“三会一课”制度、发展党员公示制度、发展党员培训制度。建立发展党员情况上报备案制度，建立新发展党员追踪考察制度。党组织对已确定为入党积极分子的，要采取多种形式进行教育培养。对已确定为发展对象的，要经过集中培训、测试，成绩合格者才能发展入党，对未经培训或培训不到位的，坚决不发展入党。6 / 19三、改进党员教育、管理和服务方式。要巩固扩大科学发展观活动成果，采用上党课、结对子谈心等形式。引导他们树立正确的人生观、价值观和世界观，端正入党动机，树立共产主义信念，积极向党组织靠拢。积极参加“七一”入党宣誓活动。加强对先进典型的表彰和宣传，激励党员发挥先锋模范作用。四、完善制度，强化管理。对确定入党积极分子、发展预备党员和预备党员转正，要实行票决制。要召开发展党员座谈会，接受群众监督，使发展党员工作做到公开透明。要强化发展党员工作预审制度，在发展党员中要做好预审登记，并建立台帐，严格把关，使党员发展工作逐步规范化、制度化。五、认真做好档案管理工作。要指定专人做好党组织会议记录，要建立入党积极分子、发展对象、预备党员等台帐。同时，要做好党员入党手续的归档管理工作，坚决杜绝丢失、遗漏等现象的发生。7 / 192016 年发展入党积极分子 1 名，发展预备党员 1 名。*建工支部2016 年元月公司 2016 年度党支部发展党员工作计划为了进一步加强党的组织建设，提高党员质量，增强党的凝聚力、战斗力、保证党员发展工作的顺利开展，为党输送新的血液，保持党蓬勃发展的生机和旺盛的生命力，根据上级要求制定 2016 年度发展党员计划：一、严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针发展党员着重开展工作较好的发展女党员不低于 90%，要积极探索发展党员工作的新思路、新方法，认真审查发展党员的各项材料，实行入党公示制等相关制度，确保发展党员工作规范化、制度化、经常化，真正把拥护党的章程、全心全意为人民服务，带领群众走脱贫致富路的先进分子吸收进党组织内，并且谨慎发展。二、入党积极分子培养期满一年，一年内能自觉学习党章8 / 19及中国共产党农村基层组织条例，基本知识，积极向各党组织汇报思想工作，坚持党的基本路线方针、政策服从组织领导，认真完成上级交给的各项工作任务。三、通过支部讨论，将本支部发展对象进行一年考察，在确定发展对象前，必须参加农九师朝阳区管委会举办的培训学习，每位党员领导干部轮流上课，坚持先备课、后上课原则，学习内容有党章 、 党的基知识 、 党规 、党纪和党的各项方针、政策，学完后进行闭卷考试，考试不及格的，坚决不发展，对符合入党条件的，以党的利益牺牲一切的同志，确定为预备党员上报党委审查批复。四、发展党员过程中，年龄在 28 岁以下的团员，被确定为入党积极分子时，共青团经过组织推荐，推荐优秀团员做为发展对象，有利于保证发展新党员的质量。(来自: 海 达范文网:党支部发展党员计划) 五、党员发展坚持“个别吸收的原则”成熟一个，发展一个，不成批发展，坚持杜绝不具备党员条件人吸收到党内来。9 / 19文都学区党支部发展新党员计划2016 年 3 月文都学区党支部 2016 年发展新党员工作计划为适应新形势的要求，进一步加强我校发展党员工作，使10 / 19发展党员工作有领导、有计划地进行，确保新发展党员的质量，按照局党委的部署，结合校党委 2016 年工作要点，制定本计划：一、指导思想严格按照党章和细则的要求，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚持“自上而下、自下而上、上下结合”的程序，严把党员队伍入口关，坚持党员标准，保证党员质量，坚持成熟一个，发展一个，把质量第一放在发展的首位，决不把那些不具备党员条件的人吸收到党内来。坚持统筹兼顾和数量均衡的原则。二、严格组织程序，确定发展对象2016 年全校计划发展党员 2-3 名，对 2016 年的 3 名入党积极分子进行培养教育，考察情况以及程度进行全面分析，广泛听取党内外群众意见，按结构比例要求，新党员中一线骨干、年龄在 40 岁以下、大专以上文化程度的分别达到70%，女性党员要达到 30%，使全校一线骨干青年教师在党员队伍中的比例逐年稳中有升，党员队伍结构逐年改善，党员队伍的整体素质逐年提高。结合学校专业建设，重点11 / 19培养一些专业带头人，把专业带头人逐步吸收到党员队伍中来，并发挥他们的辐射作用。三、明确措施，不断壮大申请入党积极分子队伍要把发展党员工作列入工作目标，每年至少培养 2-3 名做出突出成绩的各类优秀人才，向组织提出入党申请。建立并不断壮大入党积极分子队伍，也是发展党员工作的一项重要基础工作：一是要抓好学习，加强对党外同志的教育，激发他们的入党热情，通过有计划地组织积极分子学习党史、党章，党的路线、方针、政策和党的基本知识，加深他们对党的了解，要做好深入细致的思想政治工作，宣传优秀共产党员的模范事迹，提高他们的政治觉悟，利用党员与入党积极分子结对子的帮教方法，定期谈话，端正入党动机，促使他们积极向党组织靠拢。二是坚持对发展对象进行短期集中培训制度和公示制度。通过培训使他们懂得党的知识，明确党员应具备的条件，增强党性观念。通过公示了解他们在师生员工中的表现和威信。三是没有经过培训和公示的不能发展入党。四是要严格组织考察、定期分析研究，针对存在的问题，提出进一步培养教育的意见并认真12 / 19负责地填写培养考察表。五是入党积极分子要定期向党组织递交思想汇报，向组织汇报自己的学习工作情况。四、基本程序1、向党支部递交入党申请书(申请人)本人自愿向党组织提出申请。对于团支部推荐的入党对象和未提出入党申请，但政治素质好，有培养前途的学生，吸收他们参加一些党的活动，使其逐步提高认识，自愿提出入党申请。2、建立登记档案对于申请入党的人员，党支部要建立档案，列入培养计划，经常对他们进行教育。3、确定积极分子对于已向党组织提出申请，各方面符合条件的人员，要经党小组提名，党支部讨论确定为积极分子，并确定一至二13 / 19名正式党员为培养联系人。4、填写积极分子登记表对已确定的积极分子，党支部要迅速指定培养人为其填写积极分子登记表 ，交党支部统一保存。5、培养教育建立积极分子自学小组。组织他们听党课或参加培训班。吸收他们参加发展党员的支部大会、新党员的宣誓大会及一些活动。交任务、压担子，使他们在实际工作中经受锻炼。6、定期考察对入党积极分子、党支部还要定期进行考察，由培养人每季度考察汇报一次，填写到积极分子登记表上，并由14 / 19党小组、党支部签署意见。7、确定并上报发展计划对于经过一年以上培养、教育、考察的入党积极分子，首先要通过座谈了解、民主测评等形式广泛征求党内外群众意见，然后党小组提出意见，重点进行培养教育，发展计划经党支部审查后报上级党委备案。8、参加培训对于经过一年以上培养、教育、考察的积极分子，党支部要组织他们参加上级党委组织的党校入党积极分子培训班，没有经过培训的，不能发展。9、确定发展对象对于经过一年以上培养、考察、培训成绩合格，基本具备党员条件的积极分子，征求党内外群众意见后，由党支部委员会集体讨论确定为发展对象。10、政审15 / 19政治审查内容：、申请人的政治历史情况。、申请人对党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策的态度，学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观的情况及工作表现。、家庭直系亲属和主要社会关系情况。政治审查的办法：考察档案和必要的函调和外调。11、向党委或党总支报告对已上报列入发展计划的对象，党支部要坚持个别吸收的原则，报告近期发展对象情况，包括：本人档案、政审材料、党内外群众意见、 积极分子登记表 、考察综合意见、支委会讨论意见和入党申请书、党小组意见和发展对象的思想汇报。是团员的应有团组织推荐意见。12、预审16 / 19预审要求：(1)审查培养、考察和政审材料是否齐全，有无违背中央、省市有关发展党员的规定的地方。教师教育学院学生第一党支部2016 年发展党员工作计划为全面贯彻落实党的十七大精神，建设一支高素质的党员队伍，按照党章和中国共产党发展党员工作细则的要求，根据学院党委工作意见，结合我系实际，我支部制定以下工作计划：一、指导思想学校发展党员工作规划发展党员工作要坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，以保持党员队伍的先进性纯洁性和增强党员队伍的活力为目标，以党章和中国共产党发展党员工作细则为依据，以发展知识分子和学生干部中的优秀分子入党为重点，以完善发展党17 / 19员工作制度为保证，着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍。二、目标要求2016-2016 年度我支部发展党员的目标是：继续培养入党积极分子，发展 55 名左右的新党员；其中，第一学期发展 25名，第二学期发展 30 名。具体操作：对已提交入党申请书的同学，支部派党员与其谈话，做进一步的调查让入党积极分子填写了 入党积极分子登记表 ，由支部保存支部针对每一个入党积极分子指派了一或两名正式党员对入党积极分子进行了教育和培养工作，党支部积极组织和带领入党积极分子以各种形式组织党课学习小组，加深他们对党史的学习和理解。组织入党积极分子参加党校培训班的学习。 经过党课初级班的学习和考核，给学习合格者发给结业证书，并从中发现优秀积极分子，组织他们参加党课高级班的继续培训。将优秀者确定为重点发展对象。三、发展重点18 / 191.做好发展党员工作必须以保持党先进性为着眼点，始终把发展党员的质量放在首位，强化工作措施，落实工作责任，提高整体水平，加强入党积极分子培养教育和管理，不断提高他们的思想政治素质和业务水