初中办公室工作计划

1 / 48初中办公室工作计划2016 年邵东职业中专办公室工作计划根据学校工作计划的精神，紧紧围绕学校中心工作，在学校领导的带领下，在全体教职工的支持和配合下有目的的、有条理的、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能，当好校领导行政助手，协调好各部门关系，努力做好服务工作。一、指导思想：紧紧围绕学校工作的总体要求，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生发展、教师发展、学校发展为根本。坚持以为教育教学及全体师生服务为宗旨，充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能，努力改进工作方法，提高工作效率，使办公室工作达到制度化、规范化。二、具体任务：协助校领导和有关部门做好重点工作。1、配合学校抓好本学期重点工作的组织安排，推进学校工作顺利开展，确保学校工作政令畅通。2、办理公文、文函等日常公文处理工作、接待来访工作，构建协调和谐的运转机制。3、协助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作，保证各级各类活动的圆满成功。认真做好各种会议的筹备工作。2 / 48组织协调学校重大会议以及各类教育教学会议，安排好会场，及时记录学校工作纪要，做好会议记录，认真整理会议纪要。认真地完成办公室常规工作并搞好档案管理工作。1、按照要求认真整理好各类档案，对上级下发的文件要认真、规范、及时处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丢失，收集整理各项档案资料并装订成册。做好人事管理工作，掌握基础数据，按要求及时上报信息。2、做好学校上传文件、外传报告等文字材料的撰写和整理存档工作。3、在校领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作。4、认真抓好行政领导及教辅管理人员的考勤和考勤机的使用管理工作。做好教工例会、行政会议、校长办公会等与会人员的出勤记录。5、做好教职工职称评聘、职称异动、评先树优、学期考核、年度考核等工作。进一步完善岗位设置工作，以此推动和加强教师队伍建设6、做好学校每个月的超工作量、加班费、绩效3 / 48奖及年终奖励性绩效工资等核算工作。7、及时写稿报道学校的重大新闻及先进典型，认真做好学校 2016 年大事记整理工作。8、协助学校做好教师的继续教育报名工作及每年度的学分登记工作。9、当好校长的行政助手。协调各部门工作，及时向校长反馈；重视加强对外联系与接待工作，做好校务公开工作。10、做好学校公章使用登记工作。11、及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知。12、搞好学校网站信息更新和维护工作。12、做好学校领导交办的其他工作。三、具体措施：1、制定严格的工作规范，加强工作规范化建设。工作上树立“服务第一、发展至上”的理念，严格按照岗位职责办事，坚持“严格、规范、优质、高效”的宗旨，按照“借鉴、充实、改革、创新”的工作原则开展各项工作。加强与各处室、广大教职工的交流、沟通和了解，及时上报、反馈工作中出现的意见和建议，为领导决策提供信息依据，全心全意做好本部门的工作。2、严格执行学校的有关制度，搞好考勤工作，4 / 48及时统计公布考勤结果，做到公平公正，赏罚严明。3、对岗位设置、职称评聘、职称异动、评先树优、学期考核、年度考核等教职工关心的热点、焦点问题，严格按照上级文件精神制定实施方案，并交由学校办公会研究通过，实行阳光操作，对于要求公开的事项及时公开，做到公平公正，坚决维护学校的良好形象。4、加强学校网站的建设，积极征集信息，及时维护和更新，从而使之成为师生交流思想、传递信息，获取知识的重要渠道，使网站成为学校对外宣传的主要窗口。5、加强学校的对外宣传，及时总结、搜集、挖掘、撰写学校的典型经验和事迹材料，利用电视、报纸和网络加大宣传报道力度，扩大社会声誉，提升学校的形象。6、加强档案管理人员的教育，严格执行借阅制度和借阅程序，增加责任心和保密意识，为学校工作服务，对学校档案要按档案接收制度及时归档，做好对各种文档材料的收集、归类、整理工作。建立健全教职工人事档案，加强对教职工的人事管理。7、配合协助各处室做好教育教学、后勤基建、安全保卫、招生就业、计划生育等学校各项工作。5 / 488、管理学校及校领导的公章使用工作，做好使用记录工作。9、处理好各项临时性的工作,完成领导交办的其他工作。四、工作安排元月份：1教师年度考核及结果上报。2收齐学校各部门工作总结。3文档及材料整理。4、制定期末工作安排。2 月份：1制定、公布 2016 年度学校工作计划。2教师基本情况信息收集、整理，输入电脑。3督促、收齐学校各部门工作计划。3 月份：1教职工通讯录录入及教工会议室座次调整。2建立教职工专项人事档案。3、教师职称异动及工资的调整。4、2016 年春季开学典礼4 月份：1、学校档案材料系统整理2、协助做好 2016 年度招生宣传工作6 / 485 月份：1、协助搞好招生下班宣传工作2、师生意见反馈及测评工作。6 月份：1、上半年出勤统计。2、本年度职评教师统计。3、编写上半年大事记。4、督促、收缴各部门工作总结。5、撰写上半年工作总结及下半年谋划。6、搞好高考的新闻宣传报道工作。7-8 月份：1、送审校本培训报告册。2、协助学校的新生入校报名工作。3、文档及材料整理。4、教师职称材料学校初审及职评材料上交。9 月份：1教师基本情况信息收集、整理，输入电脑。2组织开学相关工作。3、秋季开学典礼4、教职工调入、调出手续办理。5、协助学校制订好邵东职业中专“十三五”发展规划 。 10 月份：7 / 481整理各项资料。2教师职称异动及工资的调整11 月份：1学分登记工作2、学校档案材料系统整理12 月份：1、师生意见反馈及测评工作。2、撰写 2016 年度学校工作总结和 2016 年度工作计划。3、做好年终考核工作并按一定的比例评选校优人数。4、统计全年的新闻稿件及编写 2016 年度学校大事记。5、做好县教育局双文明目标考核工作。2016 年 1 月 学校办公室2016 年度学校办公室工作计划根据学校工作计划的精神，紧紧围绕学校中心工作，在分管校长的领导下，结合本部门工作的实际，本着求真务实工作态度，创造性的开展工作。一、进一步加强各项管理工作。1、进一步完善学校的各项规章制度。结合学校实际，制订符合学校实际发展需要的规章制度。8 / 482、加强规章制度的执行力度，努力使全体教职工形成规则意识。3、认真组织学校各级各类会议，检查、督促会议精神的落实。4、加强常规工作检查工作。5、加强劳动人事管理工作，切实做好新进人员人事关系的各项工作。6、认真做好学校工作计划与工作总结的起草工作。二、进一步规范文档工作。1、规范文件的收发工作。2、加强学校档案的管理，规范文档借阅工作。3、加强资料室、校史展览室的管理工作。三、协助学校领导积极开展教师队伍的建设工作。1、认真组织开展教师的继续教育工作。2、配合教导处搞好教师的业务学习。3、配合党总之开展教师的政治学习。4、积极配合学校总之、政教处开展班主任队伍的建设工作。四、做好接待及对外联络工作。1、认真做好来访的接待工作。9 / 482、主动拓展对外联络的渠道，进一步扩大学校的影响。五、做好沟通工作。1、协调好学校各部门之间的关系，以便提高工作效率。2、做好学校的政策、规章的宣传解释工作，减少隔阂，消除矛盾。六、当好校长的助手。1、协助校长处理好学校的日常事务性工作。2、为学校教育、教学、管理建言、建策。七、进一步加强学校宣传工作。1、加强同安庆市各宣传媒体的联系，积极扩大学校的影响。2、在学校行政与党总之的领导下做好日常宣传工作。3、充分调动学校宣传报道组的积极性。4、充分发挥校园网的作用。八、高度重视学校安全工作。1、认真检查学校的各项安全规章制度的落实情况。2、积极配合总务等部门开展安全工作检查。3、加强安全教育宣传和安全工作的宣传力度。10 / 48九、积极协助学校工会开展各项工作。终南中学 2016 年下学期办公室工作计划一、指导思想以“三个代表”重要思想和关于加强党的执政能力建设理论为指导，深入开展保持共产党员先进性教育活动，树立人本理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好办公室内部建设，上传下达，内引外联，为学校党委和校长决策提供第一手材料，为学校进一步上档次、创品牌作出贡献。二、主要任务、目标与措施1、切实抓好保持共产党员先进性教育活动保持共产党员先进性教育活动是我校本学期的一项重要工作，办公室要在学校党委统一领导下，按照市教育局统一部署，切实抓紧抓好。一是做好各阶段的准备工作，包括制定计划、组织学习材料等；二是组织好各阶段的学习、讨论、评议、主题实践、总结评比等活动；三是做好档案材料的收集整理和信息上报工作，宣传我校先进性教育活动中涌现出的先进典型；四是始终将先进性教育活动与教育教学这个中心工作紧密结合起来，使二者相互促进，相得益彰，充分发挥党员的先锋模范作用，以先进性教育推动学校整体工作上到一个新的台阶。当前，我校先进性教育活动第一阶段即将结束，11 / 48办公室要组织好各段总结和转段工作。第二阶段“自我检查、民主评议” ，是先进性教育活动的重点阶段，包括征求意见、交心谈心，对照检查、党性分析，民主评议、互相帮助，组织评议、反馈意见，通报情况、接受监督，以及阶段总结。第三阶段“认真整改，总结提高”是先进性教育的目标所在，要制定整改方案，组织整改过程，听取群众意见，接受检查验收。后两个阶段的先进性教育活动时间紧、任务重，要特别注意处理好先进性教育活动与教育教学工作的关系，按照夷陵中学先进性教育活动实施方案和夷陵中学先进性教育主题实践活动实施方案 ，紧密结合工作实际开展活动，使我校先进性教育活动作到扎实、规范、有效。2、加强办公室建设，做好协调与服务争取主动、积极配合、充分协调是学校办公室的主要工作目标。新学期开始建立办公室定期例会制度，完善内部管理，确定每个岗位、每项工作的标准和责任，坚持从高、从严、从全、从细要求。同时，营造健康的工作环境，自觉维护办公室的整体形象。做好办公室与各处室、年级组、工会、团委、服务中心等各部门的协调，不贪功、不诿过，不拆台、不越位，顾大局、识大体。牢固树立全局观念，强化服务意识。根据学校整体工作要求，具体安排好或者协调12 / 48安排好各种重要会议、重要工作、重大活动，认真完成学校领导交办的工作；注重调查研究，为领导决策提供科学、具体、全面的第一手资料，在求实、务实、落实上下功夫。3、高质量地完成办公室常规工作在主管领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、收发传真、打印文件、会议记录等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确，优质、高效。提前做好开学和学期结束前的工作安排，根据学校部署及时起草学校工作计划和校历，继续抓好值周值日、教职工考勤工作和文明办公室的建设。本学期将结合先进性教育，重点抓好办公纪律和文明办公室检查评比工作。此外，做好教师节、元旦、年终表彰暨春节联谊等重大节日庆祝活动的准备工作和组织工作。4、继续做好人事工作学校人事工作包括教职工调动、工资变动、职称评聘、年度考核和到期劳动合同的续签、外派教师出国13 / 48进修、读研、骨干培训的人事合同管理等工作，这些工作政策性强，牵涉面广，科目烦琐，直接关系教职工的切身利益，样样都很重要，一点也不能马虎，我们必须学好政策，熟悉业务，一丝不苟地做好人事工作的每一个环节。随着事业发展，我校新进教师较多，涉及商调程序、人事档案、编制、工资、户口、职称、医疗保险、住房公积金等一系列问题的衔接，甚至包括随迁家属、子女的工作、就学等问题。办公室要本着对学校负责、对社会负责、对人民负责的态度，象对待自己的事情一样办好或者协助办好调进教师人事工作的每一个环节，帮助解决调进教师的后顾之忧。一年一度的职称评聘是教师们关注的大事，办公室要一如既往地做好职称评聘的各项组织工作，为教师职评服好务。继续做好教职工年度考核、年终总结、评选表模和到期劳动合同续签等组织工作。5、继续做好精神文明创建工作，巩固文明创建成果我校连续二次荣获三级文明单位称号，下一年度，我们要以创建最佳文明单位为目标，继续坚持不懈地抓好文明创建工作，在协助政教处做好宏志班工作的同时，不断创新精神文明创建的途径，不断丰富精神文明建设的14 / 48内涵，把精神文明建设与学校教育教学工作紧密结合起来，以精神文明建设促进学校发展。同时，继续开展城乡文明手拉手、共建文化中心户活动，扶智扶路活动，协助团委开展好青年志愿者活动，结合当前正在进行的先进性教育主题实践活动，广泛与社会接触，不断提高夷陵中学在全社会的知名度。6、继续做好宣传工作、各种迎检和接待工作我校宣传工作包括校外新闻媒体宣传和校内的校报、网站、橱窗等板块的内容，办公室要继续做好向大众新闻媒体撰写宣传学校教育教学活动和建设发展成就的稿件，力争每周有一篇新闻稿见报；同时，继续办好夷陵中学报 ，加强校报与外界的交流。继续办好校园网，按照内容生动、图文并茂的要求，及时更新网络内容，努力把网站建设成宣传学校、服务师生的阵地。继续做好各种迎检和接待工作。7、继续推动无纸化办公，节约成本，提高效率XX 年 8 月 18 日召开的全市党委办公室系统工作会议，要求大力加强办公自动化建设，市委常委、市委秘书长、市委办公室主任郑超同志指出：“实现办公自动化，不仅是技术问题、设备问题，而是对我们思想观念的一场革命，是对传统办公方式的一次重大变革。 ”本着这一精神，学校办公室要依托校园网站大力推动无纸化办公，节约成15 / 48本，提高效率。8、做好档案工作，为迎接省级示范学校的复评作好准备我校 2002 年顺利通过了省级示范学校初评，XX年将迎来四年一度的首次复评，根据目前了解的信息，不少老牌省级示范学校在复评中没有过关，应该引起我校高度重视。学校办公室要早做准备，了解复评要求、复评程序，明确复评重点、难点，积极向学校领导谏言献策，及时纠正不符合复评要求的做法，同时，抓好复评的档案资料建设，指导和督促各处室各部门作好迎接复评的资料准备工作，确保复评顺利过关。9、做好年终慰问和老年工作按照老有所养、老有所乐、老有所为的精神，联合工会做好离退休老同志的工作，加强老年活动室建设，积极组织开展老年健身操、健身舞等健康有益的活动，在重阳节等重大节日组织开展郊游活动，春节、教师节等做好慰问工作，继续坚持送慰问品上门服务，热情关心老同志的精神健康和身体健康，组织好体检。及时慰问生病的老同志。 总之，在新的学期里，办公室全体工作人员将在学校党委和行政统一领导下，脚踏实地，勤奋工作，默默奉献，为学校发展作出我们应有的贡献！16 / 48XX 年学校办公室工作计划一、指导思想：紧紧围绕学校工作的总体要求，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，在校长室的领导下，认真贯彻党的教育方针、政策，遵照上级部门的指示、决定，以为学校、为教师、为学生服务为己任，加强学习，努力提高自身素质，在广大教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能。二、工作目标1、常规工作，确保有序的运转机制。2、综合协调，创造和谐的办公环境。3、上传下达，创设畅通的信息渠道。4、办文办会，建立规范的办公流程。5、宣传工作，树立良好的社会形象。6、对外接待，做好合理的接待安排。7、党建工作，开创先进的工作思路。8、档案工作，构建科学的管理模式。9、文印工作，争做优质的教学保障。三、重点工作：1、 综合协调和谐化坚持每月对各部门常规工作开展情况进行一次17 / 48统计，做好记录，及时向校长反馈信息，为学校决策提供参谋；坚持重大问题归口报告，上情下达、下情上达及时、准确；做各部门之间沟通的桥梁，维护好学校班子的团结，提高工作效率。2、公务用车制度化学校现有校车 3 台，其中 43 座大巴一台，公务用车 2 台。为了合理安排车辆，节约使用成本，增加使用效能，在 08 年将实行公务用车管理制度化。具体思路为：一车多用，杜绝一事一车；用车登记，杜绝随意派车；公车私用，事前须与办公室联系；提前申报，杜绝临时调派。维修登记制度。保养定期制度。3、 宣传报道及时化及时报道学校工作动态，提升学校知名度、美誉度；配合中心工作如精致化管理、招生就业等，系统推出宣传报道；建好学校网站，及时发表校内信息，提高可读性。在 08 年，针对我校宣传工作要做以下调整：各科室树立宣传意识、部门重大事件及时上报相关资料制度、办公室与各科室形成联动制度等，要求所有新闻报道必须在2 个工作日内上传学校网站和市局网站，年终作为考核办公室工作的一个重要标准来执行。4、促进档案管理规范化18 / 48根据档案工作要求，进一步建立和规范分门别类的档案，提高档案的查阅效率，努力为学校工作服务、为师生服务；及时做好各类检查评估的材料准备和归档工作；认真仔细地做好各类报表数字的统计、核对工作，及时报送，统一存档。5、教师考勤抽查化和行政外出登记化现在学校要求全体教师坐班，保证上班时间，但是在具体操作实施中，仍然存在教师提前签到，提前离岗现象，所以在 08 年考勤工作中建议施行坐班签到抽查制度。即每周进行 4 次以上的半天随机抽查签到，以抽查签到的结果作为考核教师出勤的记录；行政外出，公务事先须在办公室登记。6、接待活动标准化学校重大开放或迎接上级领导检查、调研等接待活动，是关系到学校礼节和形象的工程，就对从事这项工作的工作人员要求更高。在 08 年接待工作上，我们想从以下几个方面着手变革：接待规格标准固定、接待程序标准化操作、接待用语和动作标准化，在接待中例行节约的原则。7、文印有偿服务化办公室的文印工作主要是为学校办公和教务、学生管理等部门和教师的教学需求服务，但是目前存在一19 / 48种性质区分不明，公私没有分开的情况。所以在 08 年上学期开始即实行，私人文印有偿服务制度。即：职工个人的评优、评先资料；论文资料；个人的其他资料；学生私人资料等均列入有偿服务范围。08 年，是学校“十一五规划”的关键之年，也是学校发展的重要之年，在这一年内，学校各项工作均要努力在上台阶。站在 08 年的门槛上，办公室对 08 年工作，暂作以上计划，请领导批评指正。校办公室学校办公室工作计划我刚接任办公室工作不久，也没啥经验，工作中时常遇到这样那样的难题，经向人请教及反思才明其因，主要是没有一个完整而可行的工作计划，因为办公室它不是学校的决策部门，而是学校的服务部门。它的服务对象是工作在第一线的教职员工和学校各部门。事务繁杂，时间又往往比较紧，这些特点决定了要做好办公室工作，必须牢牢树立耐心、细致、高效的工作作风。现经他人指导，并参照了各位同僚在网上发表的宝贵作品，并联系了本校的实际情况而制定了以下工作计划。一、指导思想以学校总体工作部署为指针，以教育教学工作20 / 48为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好内部建设，努力提高素质，在全校教职工的支持和配合下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而服务。二、常规工作1、坚持定期学习制度，抓好教师和党员的政治理论学习。2、及时接收书面和政务平台上等文件，并交校长审阅，根据校长的审阅意见，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关教师。3、及时向教育局和其他上级部门上报各类学校的工作材料。4、及时做好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。5、做好校长办公会议、教师会议等大会和其它重要会议的筹备工作、记录工作。6、负责起草并拟定好学校各种规划、计划、决定、总结、通知等文件材料。7、管理好学校印章，实事求是地开具各类证明、介绍，慎重使用学校印章。8、继续做好各种迎检和接待工作。21 / 489、根据各处室工作计划，合理地制定好本学期学校大事计划安排。10、做好办公室文件管理工作。11、安排好节、假日的行政值班工作。12、做好各类考核、职称评聘、评优树先工作。13、做好教职工、党员年报和各类信息统计工作。14、做好学校考勤工作。15、做好学校宣传工作。三、主要工作1、抓好专题教育活动。认真组织学习上级会议精神，特别是十七大的学习，通过集中学习、专题讲座、考试等多种形式，深刻领会十七大精神实质，明确十七大精神实质作出的重大战略部署和提出的各项任务，特别是对教育发展作出的重大战略部署和提出的各项任务，切实把思想和行动统一到十七大精神上来。做好教职工思想政治工作，深入开展以“爱与责任”为主题的师德师风实践活动。做好党员发展相关工作，协助支部做好党风廉政和行风建设。2、协助校长督促校内各职能部门积极做好工作，坚持每月对各部门常规工作开展情况进行一次统计，做好22 / 48记录，及时向校长反馈信息，为学校决策提供参谋。3、进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、积极配合、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合。坚持重大问题归口报告制度；做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。4、广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神，拓宽信息半径，增加信息密度；及时了解和收集学校各项工作的开展情况，加强与各处室的信息沟通，及时以书面和校园网的形式向广大教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果；管好校长信箱，处理好相关信件。5、建立重要的来信来电来件的登记制度。根据信息来源和内容，恰当及时地进行处理，对家长和学生的来信来电及反映的情况，尤其要引起高度重视，不拖办，不敷衍，要及时与相关部门进行沟通，准确掌握实际情况，及时合理地做好反馈工作，努力使家长和学生满意；6、加强与新闻媒体的联系，拓展渠道，做好学校的对外宣传工作，特别要与招生办、教导处密切联系做23 / 48好招生宣传和高考成绩的宣传报道，努力扩大学校在社会上的影响，提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解，增强办学的信誉度。7、做好学校文函档案管理工作和保密工作。根据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，符合保密要求，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。8、做好学校考勤、考核及其它方面的统计汇总工作，并及时通报。绩效考核越来越重要，考评办要严格考核，做好每月考核汇总，做到及时公开。9、认真做好教职工调动、职称评聘、年度考核和到期劳动合同的续签工作。这些工作政策性强，涉及面广，项目烦琐，直接关系教职工的切身利益，一点不能马虎。做到学好政策，熟悉业务，一丝不苟的做好人事工作的每一个环节。10、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作，增加公平、公正和公开的透明度，对收费、职称晋级、年度考核、评优等各项重大事宜，在全校教职工中及时做到公开。11、创建有特色的校园文化。优化育人环境，24 / 48着力构建以开放、民主、创新、和谐、进取为精神内涵的学校文化，提升校园文化品位。加强学校网页、阅报栏、宣传栏等文化载体建设。继续做好精神文明创建工作，巩固并发展文明创建成果。协助搞好学校外事工作。12、按时完成人事统计及有关报表工作。收集整理学校办学的基本数据，编制学校的基本情况表，向学校有关部门提供数据查询和信息咨询服务。13、协助学校做好安全稳定工作。严格落实教育部等部委下发的中小学幼儿园安全管理办法 、 中小学公共安全教育指导纲要等安全规定，以国务院“安全隐患整治年”为契机，开展安全隐患排查整治活动。建立健全安全教育和安全工作管理制度，落实“千分制” ，层层签订“安全工作责任书” ，督促值班人员按时到岗并做好安全记录；认真排查不稳定因素，及时化解各类矛盾纠纷；认真做好防范与处置邪教工作，及时巡查、举报、清除校园内“非法宣传品。海尾中学办公室2016 年 2 月 2 日一、指导思想以学校总体工作部暑为指针，以学校教育教学工作为中心，以“工作有序、协调有力、宣传及时、服务到位”为目标， 树立人本观念，贯彻服务宗旨，发挥协调25 / 48作用，抓好办公室内部建设，努力提高自身素质，在全校教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益的开展工作，为学校提质量、创品牌做出贡献。二、主要工作1、加强办公室建设，做好协调与服务工作，争取主动、积极配合、充分协调是学校办公室的主要工作目标。做好办公室与各部门的协调，牢固树立全局观念，强化服务意识。2、严格规范教职工考勤制度，加强在各类会议、各类活动、病事假及教职工的上下班签到签退等方面常规管理工作。3、做好文件的收发传阅工作，规范往来文件的收、传、阅及立卷归档等一系列工作。4、管理好学校印章，按规定开具各类证明和学校对外的介绍信。5、认真做好个人、学校各类奖励登记。6、根据学校的整体工作要求，具体做好各类会议的安排和准备工作，做好各类会议的记录、纪要的整理工作。7、协助其他各部门做好教师节、元旦等重大节日庆祝活动的准备工作和组织工作。26 / 488、做好学校公文的打印、电话、传真等管理工作。9、根据学校的各部门的整体工作安排，认真编排好学校行事历。10、认真做好学校领导布置的各项临时性工作。三、宣传工作1、在学校办公室工作计划中将继续加强与新闻媒体的联系，努力扩大学校在社会上的影响，提高学校的知名度，促进社会和家长对学校的了解，增加办学的信誉度。2、办好宣传橱窗。3、办好校务公开栏。4、充分发挥校园网的作用，及时更新网络内容，努力把网站建成宣传学校服务师生的阵地。四、其他工作1、认真做好教师人事信息库的维护工作，接受旗教育局的审核。2、认真做好教职工职称评定、调整调动、晋职、晋级、评优等统计管理工作；做好全校性报表的统计填报工作。这些工作政策性强，牵涉面广，项目烦琐，直接关系教职工的切身利益，一点也不能马虎。27 / 483、协助做好民主评议干部和教师的工作。4、加强各方面协调，圆满完成各项常规工作。2016 年春季学期工作计划落水初级中学 王绍能一、指导思想以学校总体工作部署为指针，以教育教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好内部建设，努力提高素质，在全校教职工的支持和配合下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而服务。二、常规工作1、及时收发书面和教育网上文件、通知，并交校长审阅，根据校长的审阅意见，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关教师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案，按长、中、短期分类，永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档。2、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，28 / 48做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确，优质、高效。3、提前做好开学和学期结束前的工作安排，根据学校部署及时起草学校工作计划和校历。4、及时向区教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。5、及时出好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。6、做好学校会议的筹备工作、记录工作。7、继续做好各种迎检和接待工作。8、做好相关的年报和各类信息统计工作。9、做好校长及常务校长及校委会安排的临时指令性工作。三、主要工作1、进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、积极配合、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合。坚持重大问题报告制度；做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、29 / 48不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。3、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作，增加公平、公正和公开的透明度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中及时做到公开。4、创建有特色的校园文化。优化育人环境，提升校园文化品位。加强学校网页、阅报栏、宣传栏等文化载体建设。继续做好精神文明创建工作，巩固并发展文明创建成果。协助校长，搞好学校外事工作。5、按时完成人事统计及有关报表工作。收集整理学校办学的基本数据，编制学校的基本情况表，向学校有关部门提供数据查询和信息咨询服务。6、协助学校做好安全稳定工作。督促值班人员按时到岗并做好安全记录；认真排查不稳定因素，及时化解各类矛盾纠纷。7、做好校园网的建设工作，各处室教研组要配备电脑，并实现共享。30 / 488、树立服务意识公正、公平地做好各项人事工作，配合校长做好教职工绩效考核、继续教育育、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。靖边县第四小学办公室工作计划本学期是我校落实十八大精神、执行靖边县教育发展“十二五”规划 、完成县局工作任务极为重要的一学期，也是面对新形势、抓住新机遇、迎接新挑战的一学期，为了充分发挥办公室的职能作用，全力推动学校各项工作目标的顺利完成，根据学校工作计划和实际工作需要，特制订本学期办公室工作计划。一、指导思想紧密围绕学校总体工作部署，以教育教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而服务。二、主要工作1、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮助下，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、31 / 48接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确，优质、高效。2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。3、提前做好开学和学期结束前的工作安排，根据学校部署及时起草学校工作计划、总结、讲话等文秘材料。4、按照校长办公会议的精神，认真细致地做好各项工作的计划和安排，使各项工作有条不紊地顺利开展。协助校长组织安排好校长办公会和全体教职工例会，并做好学校会议的筹备工作、记录工作。5、按时完成各类统计及有关报表工作，并及时向县教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。收集整理学校办学的基本数据，编制学校基本情况表，向学校有关部门提供数据查询和信息咨询服务。6、及时做好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。32 / 487、继续做好各种迎检和接待工作。8、做好学校、校长印章的使用管理及对外行政、党务介绍信、证明的办理工作。建立并执行公章加盖登记制度。9、创建有特色的校园文化。优化育人环境，提升校园文化品位。加强学校网站、宣传专栏等文化载体建设。协助党支部、校委会做好文明行业创建工作，巩固并发展创建成果。做好学校校刊编辑发行工作，搭建师生交流平台，大力宣传、弘扬校园文化。10、树立服务意识，公正公平地做好各项人事工作，配合校长做好教职工绩效考核、日常考核、职称评定等工作。做好学校人事台账的建立工作。11、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作，增加公平、公正和公开的透明度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中及时做到公开。12、管理好分管部室，力行勤俭节约，确保高效运行。13、协助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作，保证各级各类活动的圆满成功。14、做好学校对外宣传工作，向社会全方位宣传报道校内亮点工作。15、做好校长及校委会安排的临时性工作。33 / 48办公室2016 年 2 月 18 日西宝中学办公室工作计划本学期，办公室将在学校党政的领导下，认真贯彻党的教育方针、政策，遵照上级部门的指示、决定，以学校总体工作目标为中心，以为学校、为教师、为学生服务为己任，加强学习，努力提高自身素质，在广大教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能。本年度学校办公室计划做好以下几方面的工作：一、常规工作1、学校对外宣传及文化创建工作；2、负责学校行政公文、信函的收发处理；3、负责筹备组织学校召开的综合性会议；4、及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知；5、做好学校行政会议、教师会议和其它重要会议的记录工作；6、教师考勤指纹机的管理及汇总工作；7、接待处理群众来信来访事宜及对外联络工作；8、教师的评优、专业技术职务考核及年度考核34 / 48工作；9、办公室文件、材料的起草、书写及打印工作；10、学校行政公文、信函的分类整理、归档工作；11、办公室各类文件及材料的报送工作。二、重点工作1、协助校长督促校内各职能部门积极做好工作，坚持每月对各部门常规工作开展情况进行一次统计，做好记录，及时向校长反馈信息，为学校决策提供参谋。2、进一步做好各部门的统筹协调工作。坚持重大问题归口报告；上情下达，下情上达要及时、准确；做各部门之间沟通的桥梁，维护好学校班子的团结，提高工作效率。3、广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神，做好上传下达，拓宽信息半径，增加信息密度；及时了解和收集学校各项工作的开展情况，加强与各处室的信息沟通，及时以书面和小黑板的形式通报学校的工作动态。4、加强与新闻媒体的联系。 努力扩大学校在社会上的影响，提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解，增强办学的信誉度。35 / 48西宝中学办公室西宝中学 20162016 年度学校办公室工 作 计 划露江山中学办公室工作计划办公室是学校的服务部门，事务繁杂，某些时候时间又往往比较紧，因此要做好办公室工作，必须本着求真、务实、耐心、细致、高效的工作态度，结合本校实际，特制定 2016 年第一学期办公室工作计划。一、指导思想以学区、学校工作部署为指针，以教育教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，在全校教职工的支持和配合下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而服务。二、常规工作1、 及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知。2、及时做好收发工作3、做好学校行政会议、教师会议和其它重要会36 / 48议的记录工作。4、做好各种迎检和接待工作，及时向上级部门上报各类学校的工作材料。5、负责起草并拟定好学校各种规划、计划、决议、总结、通知、通告等。6、安排好学校每周及节、假日的行政值班工作。7、管理好学校印章，实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。8、进一步加强办公用品管理。9、涵接好学校与其他单位及部门的工作，促进学校各方面工作的顺利开展。10、做好学校考勤、考核及其它方面的统计汇总工作，并及时报相关领导查阅。11、做好校长安排的临时指令性工作。三、主要工作1、进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、积极配合、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力37 / 48合作，默契配合。坚持重大问题报告制度；做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为教育教学及各项工作服务。3、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作，增加公平、公正和公开的透明度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中及时做到公开。4、根据学校的总体工作做好学校校园文化建设。今年是县局校园文化建建设年，以此为抓手，创建有特色的校园文化。优化育人环境，提升校园文化品位。加强学校黑板报、宣传栏等文化载体建设，使学校的校园文化能充分体现学校的办学理念、优良传统、作风态度等。5、协助学校做好安全稳定工作。督促值班人员按时到岗并做好安全记录；认真排查不稳定因素，及时化解各类矛盾纠纷。6、树立服务意识，公正公平地做好各项人事工作，配合校长做好教职工绩效考核、继续教育、日常考核、38 / 48教职工工资增加、职评等工作。7、协助校长，邹副校长做好合格学校验收工作。四、工作安排：九月份：1学校开学系列工作安排2教师节活动安排3办理新教师的报到手续及调出教师材料转移工作4各处室工作计划的收集，办公室工作计划等有关文字工作校务公开及橱窗布置5签定岗位聘任合同暨岗位责任书6. 协助教导处做好月考工作十月份：1国庆活动安排2合格学校迎检工作3协助教导处做好公开课工作4协助教导处做好月考工作十一月份：1做好文书档案材料的收集工作2 配合教务处做好期中考试工作十二月份：39 / 481调整教职工岗位津贴及班主任津贴的审批工作2学校年鉴材料收集、整理3元旦活动安排4年度考核和学期考核一月份：1年度行政考核工作2各处室总结材料的收集，学校学期总结起草工作3学校集体、教职工奖惩情况统计4学期结束工作安排5春节慰问工作6编撰 2016 年年鉴7学校规章制度的整理结集8各处室材料的收集与归档二一二年九月2016-2016 学年下期党政办公室工作计划本学期，学校党政办公室将围绕学校新学期的各项中心和重点工作，进一步加强作风建设，组织协调，统筹管理，内部职能等，努力提高综合管理水平和服务水平。现将本学期工作计划拟定如下：40 / 48一、指导思想以科学的学校发展观为指导，紧紧围绕学校2016 年总体工作思路，在学校领导的正确领导下，全面推进学校各项工作的开展，积极促进学校快速发展，充分发挥办公室的参谋职能、协调职能和服务职能，努力改进工作方法，不断提高工作效率，加强规范化建设，为全面、高效地推动学校 2016 年工作目标的顺利完成而努力奋斗。二、工作目标1、按照学校 2016 年工作思路开展好各项工作，做到坚持原则、实事求是、办事公道、严守机密。2、找准学校办公室工作的着力点，及时、规范、高效地完成领导交派的各项工作任务。3、统筹安排，分工协作，各司其职，加强督促，全面、细致地完成好文书、劳资、人事、宣传、信访、接待、会务、职评和年度考核等工作，确保学校各项工作的正常和有序运转。4、加强办公室的组织建设和制度建设，进一步增强工作的实效性。5、抓好档案管理和文印工作，采取措施切实保障档案管理和文印工作的有序和高效。6、建立规划、组织、协调、督促的有效机制，积极、认真地做好41 / 48各项创建工作。7、确保政令畅通，落实好校长指示和校务办公会决定，做好有关行政事务的牵头和协调工作。8、努力把办公室建成服务一流、运转高效、内强素质、外树形象的窗口部门。三、工作思路增强服务意识，强化工作职责，落实细节管理，发挥组织效能，提升运作效率，加强规范建设。四、具体措施、党务工作：1、在校党支部的领导下，认真做好党员的培养发展工作。在具体工作中，做到多关心、多了解、多帮助，坚持按程序工作，做好预备党员按期转正工作。2、做好党员干部教师的理论学习，组织参加上级组织的培训班、论坛等活动，制订相关计划，利用组织生活、政治学习时间，通过多种形式加强党员干部教师的政治理论学习。3、认真做好为离退休干部教师的服务工作，为退休教职工群体做好事、办实事。4、进一步为做好统战工作而努力。加强与学校党外成员的联系沟通。、行政工作：42 / 481、进一步做好办公室队伍建设，加强培训和学习，提高综合素质。A、切实转变工作作风，提高工作水平。B、大力倡导奉献和团队精神进一步强化了全体成员为学校发展服务、为教学科研服务、为校领导服务以及为广大师生员工服务的意识；C、鼓励参加各项继续教育培训，提高全体成员判断形势的能力、维护学校稳定的能力以及自我解决问题的能力。2、树立精品意识，进一步提高文字工作质量。A、进一步提高公文质量，继续加强公文的审核、校对、印刷和装订程序，努力消除公文差错；B、进一步加大对外宣传的力度，提高学校大型文稿、新闻简讯等的撰写数量和质量。3、加大信息调研工作力度，当好校领导的参谋助手，力争使信息工作成为校办 2016 年工作的增长点。A、提高信息上报质量，向上级部门更多更好地宣传学校；B、重视对学校综合信息的统筹分析工作；C、根据学校中心工作和重点难点，有计划地开展工作调研。4、继续加强规范化建设，进一步提高办公室各43 / 48项工作水平。A、大力推进学校各项制度的执行，加大执行力度；B、进一步规范和加强学校各项管理制度的执行，如值班考勤、会议考勤等，完善相关制度的修订和执行。C、进一步加强对学校会议室、办公室等公共设施的管理和使用，做到即时检查，定期维护，进一步加强会议统筹管理，提高会议服务水平，确保学校各项活动的顺利进行。D、继续提高学校档案工作管理力度，逐步完善和规范历年来的档案资料，建立健全新的档案管理制度，学习先进管理技术和手段，E、做好学校人事工作。包括教职工调动、工资变动、职称评聘、年度考核和到期劳动合同的续签等，继续学好政策，熟悉业务，一丝不苟地做好人事工作的每一个环节。5、加强各