大学宿管会工作计划

1 / 37大学宿管会工作计划宿管部 活动计划活动一：舍长论坛“丰富宿舍文化，共建学习型宿舍”活动主题：营造良好宿舍环境 共创学习型宿舍活动目的：通过本次活动，加强宿舍的学习氛围，积极带动宿舍学习不佳的同学提升学习成绩。活动时间：2016 年 12 月 4 日2016 年 12 月 11日活动一：“星级宿舍”评选活动主题：营造良好宿舍环境 共创和谐文明宿舍活动目的：通过本次活动，打造精品宿舍，为大家创造更加舒适、温馨、文明的学习生活环境。活动时间：2016 年 3 月 1 日2016 年 3 月 15 日活动要求：1、基本条件：该宿舍卫生成绩在学院内居前列。该宿舍全体成员都能遵守考场纪律，上学年考2 / 37试成绩均在前 50%以上。该宿舍具有良好的学习风气，宿舍成员大学期间曾获得奖学金等各种奖励。该宿舍能够遵守学生宿舍规章制度，宿舍成员没有违纪现象，如年度中有违纪通报现象将取消申报资格。2、优先考虑条件：宿舍成员曾发表论文和文章。宿舍成员曾有科技发明。宿舍成员曾在各类学习竞赛中获奖。宿舍成员参加大学英语四、六级考试成绩情况。活动二：宿舍文化月活动活动时间：2016 年 4 月 1 日2016 年 4 月 30 日活动目的：增强同学们的节约意识，从自身做起切实做好节水节电。分活动：宿舍文化节节徽设计大赛3 / 37一、 活动主题：创新文明尚学和谐二、活动要求：主题鲜明，内涵丰富，突出学生宿舍文化活动月的主题形象简洁，色彩明快，美观大方，独具一格，富有时代特征和艺术感染力设计稿须配有图案中颜色、形体、结构等的文字释义和设计理念说明，并附带作者姓名、系别、年级相关信息不得抄袭和剽窃他人作品，如有发现将取消参与资格。 分活动：节电大比拼一、活动主题：增强节约意识 共建环保宿舍二、活动要求：1、检查学生公寓节约电情况从各个学院的宿舍中随机抽取 20 个宿舍，男女各十个，进行检查；不足 20 个的以全部宿舍为检查对象。月初记录其电表示数；月末再次记录其电表示数；2、按检查结果，计算出每个宿舍平均月用电量及各个学院的平均月电用量。4 / 373、活动倡议：根据检查结果向广大学生提出节约用水用电的倡议,召开节水节电大会,寻求切实可行的节约方案活动三：宿舍文化建设创新比赛一、活动主题：弘扬宿舍文化 展现家园风采活动目的：丰富宿舍文化生活，体现当代大学生的精神风貌和思想。活动时间：2016 年 5 月 102016 年 5 月 23 日二、活动要求：1、反映大学生宿舍生活，展现大学生精神风貌，要具有一定的艺术特色，并能有所创新等。2、参赛作品体裁、形式、风格不限，可以是手抄报、书法、绘画、摄影等形式。3、参赛作品请注明作者姓名、院系、专业、年级。4、每院限报 6 个作品。5、届时我们将邀请评委，进行公正的评选。活动四：先进宿舍舍长论坛一、活动时间：2016 年 6 月 7 日一周安情况而定活动目的：通过交流学习其他各学院先进宿舍的管理方法及先进事迹。5 / 37活动主题：丰富宿舍文化生活 加强宿舍文化建设二、活动要求：1、论坛讨论内容要围绕宿舍文化建设、宿舍生活、宿舍学习方面展开，体现宿舍文化特色，内容积极，健康向上。2、各学院推选 2 名舍长，最好有大四考研宿舍舍长，交流一下考研复习经验；3、首先是每个学院舍长讲各自宿舍的先进事迹和优秀管理方法，然后进入讨论阶段，舍长们互相讨论，互相学习。校学生会宿管部2016-11-30大学学生会宿管部工作计划 -计划院宿管部是一个为所有学生营造一个舒适的学生而成立的服务性部门，在新、新形势下，院宿管部将加大监管力度，采取新的和方针，积极进取，认真布置，切实抓好工作的每一环节，及时完成上级布置的任务，争取更好的工作成绩，本学期将开展的工作如下：一、常规工作规范晚就寝，确保学生安全，防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患，院宿管部将严抓常规，进一步提高学生的管理能力，以清洁的环境培养人，以严格的6 / 37管理培育人，以细心的服务人， 。1、 本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则以保证寝室卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓寝室赌博，狠抓寝室偷盗行为，狠抓男女串寝。a、北苑 1 栋到 9 栋每周一次卫生检查和晚就寝检查，南苑 2 栋每两周进行一次卫生检查和一次晚就寝检查。b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查，卫生检查的定于每周三下午 5：00，晚就寝检查的时间定于每周一晚 10：00。2、 与 a、组织各系男女生部进行交换检查，严格按照评分细则进行打分。b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿。c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。d、把每一次日常检查的结果进行汇总，把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交服务中心宿管科，同时把寝室和不合格寝室通报全院。二、寝室文化建设 1、为了提高们的积极性，提高同学们的意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将举行寝室设计大赛，宣传的征集等。2、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。3、每月评出 40 个星级寝室，并通报表扬。三、内部工作制度建设为了拥有一个向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现制定以下制度：1、以积分的形式对每进行管理，对开例会、搞活动、无故、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两位优秀干部进行表扬，评7 / 37出两位较差的干部进行。2、施行专人负责制，把宿舍楼分块，由不同的人负责，要求做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态，以便各种工作的顺利开展。3 每周召开一次部门例会，每月召开一次各系男女生部长，加强院系两级学生会的，使我们的工作取得好的成绩。在新的学期里，我们将以新的姿态，新的形象服务于同学，让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。下学期，我院学生会将继续在党委和的正确领导下，本着“服务同学，完善自我”的宗旨，依靠广大同学的和支持，充分发挥“自我服务、自我管理、自我约束、自我教育”的职能，围绕把学生会建设成为“学生之家、之桥”的工作目标，积极进取，求真务实，团结奋进，开拓创新。在这学期里学生会将结合常规工作，围绕两个创新、三个任务来陆续展开工作，切实服务于全校同学的和生活一、 两个创新 体现时代潮流 思想观念创新 1、 端正工作心态 创新工作思 以校学生会为主，各分部分会为辅，切实将校学生会做实做大起来。在“三个代表”重要思想的指导下，秉承校训“精医崇德勤奋求实”的，要有创新才会有进步，在吸收前几届的优秀成果，使不足之处得到完善的同时，不断丰富，创新，()。 2、 加强团队精神 提高意识一个不谋求自身发展的民族是一个落后的民族，一个不谋求部门壮大的部门是一个失败的部门。要以作为谋地位，做到跨部门、跨校8 / 37区合作。以抢占活动载体、活动阵地、活动群体为动力，积极谋求部门在整个校学生会中的地位；以部门的工作效绩来谋求部门在学生会中的影响力。 3、 扩大活动广度 挖掘思想深度 在活动中，要求努力扩大活动广度，挖掘思想深度，将高雅、的内容与喜闻乐见的形式相结合；自娱性、性与示范性、竞技性相结合；思想性、学术性与艺术性、娱乐性相结合，提高活动的参与性，积极调动广生活动参与热情，扩大活动的影响力。 4、 把握整体性 鼓励多样性 顾及全体，从整体着眼，以三个校区，三驾马车的，船载一个校学生会的管理理念，团结各个校区的灵魂，凝聚成一个强而有力的团体，建立起一个合作、有效的型队伍。但同时也要定位于多校区的格局下，鼓励各校区根据校区特色特色，发挥自己优势，打造自己的特色。 具体动作创新 1、 没有 就没有发言权 在保持传统活动精神的前提下，对活动的内容、形式、运作要有所创新，有所突破，很多活动如果在这样发展下去将毫无力。每个活动都包括前、中、后三个阶段：前期活动的；中期活动的举行；后期活动的。在活动前期一定要认真的做好详细的活动，调查对象主要包括校内、党政机关和校外企业，并对活动的可行性进行评估。 2、细分活动类型 整合活动资源 根据受众的广度，大致将学生会活动划分为精英活动和大众活动。我们要将活动类型更细9 / 37的划分，利于整合活动资源，不浪费活动资源。尽量用更少的资金，更少的人力资源获得同样的或更好的预期效果。在建设“和谐饶医”的同时，本着“型”的理念，建立起系统化的工作体系，规范化的工作制度，人性化的工作氛围。 3、抓好活动精髓 提高活动立意 在我们本着为同学们创造学习环境、建设平台，提供表现机会的时候，有必要在活动精髓及活动立意深思熟虑。要真正做到举办活动有意义，体现广大同学的需求，体现实在为同学服务，体现活动真正价值。总而言之，价值体现在需求。整合现有资源的同时，可以根据实际情况，扩大活动规模，使之在全省甚至全国都具有影响力。4、把握宣传手法 创造新型方式。 做活动不是为了宣传，但是做了活动就一定要宣传。在新时期的现代化社会里，宣传工具的更新是与时俱进的，电子传媒前进的步伐势不可挡，因此在保障传统传媒的前提下，新时期传媒工具，要把宣传部门作为院学生会的部，弘扬艺术魅力，流动校园风采，燃烧激情，描绘七彩生活。二、三个任务 服务广大 以学习为中心，促进学生的全面发展 响应共青团中央、教育部、全国学联推出的“ 大学生素质拓展” ，定义第二课堂是第一课堂的延伸和扩大。专业学习之余，学生在不同领域，在实践中运用所学的知识，真正体验和领会知识。鼓励大学生积极参与社会实践活动，但更希望学生主动做一名义工，为公益活动投入自身的力10 / 37量。第二课堂分是能力提升的，同学们结合自身特点、兴趣，合理安排参加各类活动，也相信第二课堂学分这项制度还会不断地完善。 发挥沟通与桥梁的作用 认真做好“上情下达，下意上传”的工作。学生会作为学生进行“自我服务”的组织，在学生与学校、学生与、团员与组织的沟通过程中，要积极发挥桥梁作用。通过合理的渠道向上反映问题，积极为广大同学服务，切实帮助同学解决实际问题，并协助学校做好对同学的宣传教育和解释工作。关心同学生活，完善勤工助学工作 学生会组织要从维护同学权益，关心同学的角度，从广大同学的生活学习方面关心他们，尤其要关注困难学生的生活状态，关注弱势群体的权益。在勤工助学对象档案确定的环节上，要严格认真把关，并树立典型，在全校范围内扩大宣传。从社会助学、救助困难学生，开展勤工助学活动，加强勤工助学服务能力建设，争取社会更大地支持，丰富勤工助学，完善勤工助学机制，让受助的同学通过自己的回报社会、回报国家。三、加强内部组织建设大学学生会宿管部工作计划随文赠言：【受惠的人，必须把那恩惠常藏心底，但是施恩的人则不可记住它。西塞罗】2016 年大学学生会宿管部工作计划院学生会宿管部是一个为所有学生营造一个舒11 / 37适安全的学生生活环境而成立的服务性部门，在新学期、新形势下，院宿管部将加大监管力度，采取新的管理和工作方针，积极进取，认真布置，切实抓好工作的每一环节，及时完成上级领导布置的任务，争取更好的工作成绩，本学期将开展的工作如下：一、常规工作规范晚就寝纪律，确保学生安全，防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患，院宿管部将严抓常规，进一步提高学生的自我管理能力，以清洁的环境培养人，以严格的管理培育人，以细心的服务帮助人。1、本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则以保证寝室卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓寝室赌博，狠抓寝室偷盗行为，狠抓男女串寝。A、北苑 1 栋到 9 栋每周一次卫生检查和晚就寝检查，南苑 2 栋每两周进行一次卫生检查和一次晚就寝检查。b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查，卫生检查的时间定于每周三下午 5：00，晚就寝检查的时间定于每周一晚 10：00。2、措施与方法a、组织各系男女生部进行交换检查，严格按照评分细则进行打分。b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或12 / 37整顿。c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。d、把每一次日常检查的结果进行汇总，把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科，同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院。二、寝室文化建设1、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将举行寝室设计大赛，宣传标语的征集等活动。2、为了给广大同学们起到模范作用，还将对 学生会干部的寝室进行不定期抽查。3、每月评出 40 个星级文明寝室，并通报表扬。三、内部工作制度建设工作计划工作计划格式工作计划写作周工作计划月工作计划季度工作计划为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管13 / 37部，现制定以下制度：1、以积分的形式对每个人进行管理，对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两位优秀干部进行表扬，评出两位表现较差的干部进行批评。2、施行专人负责制，把宿舍楼分块，由不同的人负责，要求做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便各种工作的顺利开展。3、每周召开一次部门例会，每月召开一次各系男女生部长会议，加强院系两级学生会的交流，使我们的工作取得好的成绩。在新的学期里，我们将以新的姿态，新的形象服务于同学，让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门“十舍宿管部工14 / 37作计划”材料部门：十舍宿管部工作计划是根据去年以及今年的不足作出的调整，故十舍宿管根据工作情况作出补充存在的主要问题：主要有以下几点：1、充分发挥各寝室长各层长的专效程度不够高。寝室长没能监督本寝室的卫生扫除情况，值日表流于形式2、在日常卫生检查中被评为不合格的原因多为“抽烟或使用违规用电器” 。3、防偷，防盗方面有所疏漏。 尤其是政法系4、在工作的过程中，没有处理好学习与工作的关系，使得自己的学习成绩不是很理想。5 、政法系是新搬到十舍的，对于十舍的管理可能不清楚，但在我十舍宿管会和系生活部的合作下相信会变得更好。回顾去年的工作，亦存在诸多不足之处：15 / 37一是开拓创新意识不强，有自我满足情绪，老干事已工作一年，虽做了许多工作，但按照实践科学发展观的要求还有很大差距。工作中缺乏开拓创新精神，在工作作风上有时松懈。二是在工作过程中，没能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，导致不分轻重、缓急、主次，眉毛胡子一把抓，结果精力没少投入，但是实际效果并不理想。针对以上不足之处，在今后工作中，应首先加强部内的思想道德修养，努力学习，提高水平；工作中宿管部的日常工作很繁杂，只有树立服务意识、强化责任意识才能提高工作效率和服务质量，才能最大限度地实现我们为教学服务的工作宗旨。今后的设想：1、加深与各系生活部各宿管委员的交流，相互了解，相互吸收经验，共同提高；加强与宿管部的沟通，相互了解，提高工作效率，以利于工作的开展。2、努力提高宿管部干事的成绩，素质，能力和修养，做一个有实力，有能力，有魅力，有魂力的大学生。3，加强政法系防盗意识，必要时采取应急手段，加强技经系晚上熄灯后不闭灯的监管力度，及时向其系辅16 / 37导员反映情况。过去的一年，是不断学习，不断进步的一年；是积极探索，逐步成熟的一年，我部老干事将努力弥补不足，在下届学生会愿意继续为同学真诚服务，在平凡的工作中取得更大的成绩，以回报老师。同时对帮助支持关注我部成长的老师和同学表示最真挚的感谢！感谢领导对本部的信任，感谢老师给我们提供了一个好的展示舞台，感谢让我们能够学习更多与人处事之道理的人与事。尽管这学期还有接近两个多月的时间，也不管下期工作将会如何的忙碌。我们十舍宿管会坚信一句话我不怕。我们老干事将站好这学期宿管的最后一班岗，为以后的工作打下坚实的基础。我们十舍宿管会坚信十舍的明天会更好。最后希望我们宿管会百尺竿头，更进一步。机电系宿管部工作计划尊敬的领导、老师：我是机电系学生会宿管部张兴建，我来自电气1001 班。首先，我认为，山西建筑职业技术学院培养的是细心、耐心、专心的人才。我对于学生会的总体认识就是用心去工作，用心去沟通，用心去学习；服务他人，锻炼自己。17 / 37宿管部是一个很重要的部门。它与学生们的日常生活密切相关。 宿管部是协助老师为学生建设良好的生活环境，帮助同学解决问题的部门。同时，宿管部又是协助学生会搞好各项活动的后勤工作，为学生营造一个欢畅活跃、奋发上进的学习环境的部门。在这个部门，我锻炼了自己的细心、耐心、专心，提高了自己综合素质。在新学期、新形势下，我系宿管部将加大监管力度，采取新的管理和工作方针，积极进取，认真布置，切实抓好工作的每一环节，及时完成上级领导布置的任务，争取更好的工作成绩，本学期将开展的工作如下： 一、 常规工作1、加大检查力度，多开展活动使大家养成良好的习惯。2、对物品摆放制定相关制度。例如：鞋子全部放于床下或阳台整齐摆放，桌子上的杯子之类的东西整齐摆放，或置于桌膛内部。3、如果出现锁门现象，则将该寝室作为下次重点抽查对象。如果同一宿舍连续出现两次或两次以上锁门现象，则以不及格对待。把抽查成绩以展板的形式张贴出来，不合格宿舍将作为下次抽查的重点对象。4、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。18 / 375、施行不定期抽查的方式对各宿舍进行检查。卫生检查的时间定于下午 4：30。6、为了促进宿舍方面更快的进步，检查宿舍采取男生、女生配合一起来查各个宿舍 二、宿舍文化建设1、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的宿舍生活，宿管部将举行宿舍设计大赛，宣传标语的征集等活动。2、每月评出文明宿舍，授予流动红旗并通报表扬。 三、内部工作制度建设1、在工作中绝对不搞歪风邪气，事实求是干好学院，系交给的任务。 2、遵守学校的各项规章制度，遵守学生会的章程及各项规章制度，定期开展活动。3、注意对干事的培养，认真完成对干事的考核，定期召开宿管部会议 4、平时多联系同学，多发现问题，维护学生基本的利益，积极向系里反映学生提出的有关生活和学习方面的意见和建议。5、宿管部成员平时也要严格要求自己，无论是学习、工作还是生活，都要树立形象，不发生有损系学生会及本部门名誉和形象的事件。6、根据以前宿管部的工作情况进行工作总结，继续组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作特点。19 / 377、努力配合各部门展开各项活动，提高学生会的办事效率。8、在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。在新的学期里，我们将以新的姿态，新的形象服务于同学，让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。以上为我的工作计划，请领导和老师给予我意见和建议!宿管部：张兴健 时间 2016 年 3 月 1 日机电系学生会宿管部工作计划宿管部：张兴健2016 年 3 月 1 日时间：2016 年大学学生会宿管部工作计划院学生会宿管部是一个为所有学生营造一个舒适安全的学生生活环境而成立的服务性部门，在新学期、新形势下，院宿管部将加大监管力度，采取新的管理和工作方针，积极进取，认真布置，切实抓好工作的每一环节，及时完成上级领导布置的任务，争取更好的工作成绩，本学期将开展的工作如下：20 / 37一、常规工作规范晚就寝纪律，确保学生安全，防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患，院宿管部将严抓常规，进一步提高学生的自我管理能力，以清洁的环境培养人，以严格的管理培育人，以细心的服务帮助人。1、 本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则以保证寝室卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓寝室赌博，狠抓寝室偷盗行为，狠抓男女串寝。a、北苑 1 栋到 9 栋每周一次卫生检查和晚就寝检查，南苑 2 栋每两周进行一次卫生检查和一次晚就寝检查。b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查，卫生检查的时间定于每周三下午 5：00，晚就寝检查的时间定于每周一晚 10：00。2、 措施与方法a、组织各系男女生部进行交换检查，严格按照评分细则进行打分。b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿。c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。21 / 37d、把每一次日常检查的结果进行汇总，把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科，同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院。二、寝室文化建设1、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将举行寝室设计大赛，宣传标语的征集等活动。2、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。3、每月评出 40 个星级文明寝室，并通报表扬。三、内部工作制度建设为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现制定以下制度：1、以积分的形式对每个人进行管理，对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两位优秀干部进行表扬，评出两位表现较差的干部进行批评。2、施行专人负责制，把宿舍楼分块，由不同的人负责，要求做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便各种工作的顺利开展。3 每周召开一次部门例会，每月召开一次各系男女生22 / 37部长会议，加强院系两级学生会的交流，使我们的工作取得好的成绩。在新的学期里，我们将以新的姿态，新的形象服务于同学，让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。2016 年大学学生会宿管部工作计划院学生会宿管部是一个为所有学生营造一个舒适安全的学生生活环境而成立的服务性部门，在新学期、新形势下，院宿管部将加大监管力度，采取新的管理和工作方针，积极进取，认真布置，切实抓好工作的每一环节，及时完成上级领导布置的任务，争取更好的工作成绩，本学期将开展的工作如下：一、常规工作规范晚就寝纪律，确保学生安全，防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患，院宿管部将严抓常规，进一步提高学生的自我管理能力，以清洁的环境培养人，以严格的管理培育人，以细心的服务帮助人。1、 本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则以保证寝室卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓寝室赌博，狠抓寝室偷盗行为，狠抓男女串寝。a、北苑 1 栋到 9 栋每周一次卫生检查和晚就寝23 / 37检查，南苑 2 栋每两周进行一次卫生检查和一次晚就寝检查。b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查，卫生检查的时间定于每周三下午 5：00，晚就寝检查的时间定于每周一晚 10：00。2、 措施与方法a、组织各系男女生部进行交换检查，严格按照评分细则进行打分。 b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿。c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。d、把每一次日常检查的结果进行汇总，把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科，同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院。二、寝室文化建设1、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将举行寝室设计大赛，宣传标语的征集等活动。2、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。3、每月评出 40 个星级文明寝室，并通报表扬。24 / 37三、内部工作制度建设为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现制定以下制度：1、以积分的形式对每个人进行管理，对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两位优秀干部进行表扬，评出两位表现较差的干部进行批评。2、施行专人负责制，把宿舍楼分块，由不同的人负责，要求做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便各种工作的顺利开展。3 每周召开一次部门例会，每月召开一次各系男女生部长会议，加强院系两级学生会的交流，使我们的工作取得好的成绩。在新的学期里，我们将以新的姿态，新的形象服务于同学，让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。在新的学期里，为了更好的发挥宿管部的特殊职能，顺利的开展各项工作。本部门将会继续发扬团学会的工作宗旨：全心全意为学生服务，做好学生的工作，长期与学院老师沟通。发挥学生与老师之间的桥梁作用。我们不但要把自己的本职工作做好，而且还要在这个学期里作出我们部门的特色。丰富同学们在宿舍里的生活，提高25 / 37同学们的宿舍生活质量。我们在新的学期里做了必要的工作调整及安排。完善宿管部的工作，并做了新的工作计划。一、寝室管理：本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在宿舍上，主要分为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全。1、寝室查夜方面：做到每天查寝，双休日也照常，并采取定时检查、特定检查制度。定时检查：在晚上 10：30 时检查各个寝室，寝室人员是否到齐。突击检查：在特殊的节假日期间，通过平时的观察了解，对个别寝室进行突击检查。特定抽查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上 11：30 以后进行抽查。2、寝室卫生方面：通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况，加大管理力度，使艺术学院能在学校占有更多的优秀寝室和文明寝室。具体工作采用定时检查和突击检查，及时统计数据。定时检查：每周星期一 12：30 督促和检查寝室大扫除。突击检查：每周一至周五任意一天，检查寝室，了解保持和打扫情况，对于卫生较差的寝室上报老师进行26 / 37处理，定期把评分统计结果交到学生办公室，对评比中优寝与整改寝室，进行全系通报表扬与批评。统计数据：对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认，并存放到办公室档案。3、寝室安全方面：提醒同学们在寝室一定要保管好自己的财物。外出时不要忘关门。寝室成员之间要处理好关系，对于打架斗殴的情况进行劝阻，并及时上报老师，以及在本学期还将继续展开违禁电器的安全检查，严禁使用热得快等大功率电器，同时针对学生寝室安全存在的隐患，如在寝室内私拉电线、使用违禁电器，进行逐一排查，要求整改。二、寝室文化方面：本学期将举行“净化美化寝室” “十佳寝室长”及开展“和谐寝室”的评选活动。主要对象是 09 级新生，也包括各级老生。对获奖寝室给予充分的肯定。三、迎接新生方面：在新生报到期间，协助老师做好迎新工作，特别是做好新生的寝室安顿工作，并指导新生做好寝室物品安放以及寝室卫生工作。四、部门招新工作：为了本部门的发展与壮大，在新生军训完之后，我部门将和学生会所有部门一样通过公开招募，向大一各班的新生宣传本部门的职责和义务，并通过一一面试，做到公平公正，替我部门招募一批有识27 / 37之士，再经过一个月的试用期，通过了考核后，将其聘用为本部门的正式部员，随后再做好对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。五、艺术学院对于宿舍的指导思想：本学期宿管部工作以加强同学们的思想品德建设，和建设和谐友爱寝室为指针。对于在平时将垃圾扫到门口的寝室进行系内批评、系内扣分等措施，在校领导面前展现艺术学院以清洁的环境培育人、以严格的管理培养人、以细心的服务帮助人的光辉形象。本部门将会继续发扬吃苦耐劳精神，创出佳绩。在老师的指导和帮助下，在我们的共同努力下。相信我们的宿管部会不断的进步，相信艺术学院的明天会更加辉煌！您可以访问第一范文网查看更多与本文学生会宿管部工作计划相关的文章。新学年伊始，在新的学期里，为了加强学生宿舍的文明与卫生建设，倡导积极健康的宿舍文化和文明和谐的学习环境，营造精神家园，丰富校园文化生活，人文院学生会宿管部本着为同学服务的原则，加强宿舍管理工作，最大限度贴近学生的生活，了解学生的需求，反映学生的心声，拟订了以下工作计划：一、常规工作28 / 371、定期与各级分管老师走访宿舍，了解各级学生的宿舍生活情况。2、积极配合院校各兄弟部门的工作。3、准时出席学生会有关工作会议，认真作好笔录。4、做好暑假的留宿工作。二、主要工作1、配合学院做好 11 级部分女生搬宿舍的工作。我部门上学期末组织新生苑自由组合新宿舍，并配合学院分好宿舍号，集合学院男生集中为女生们搬运行李。我部门将整理好尚勇苑新宿舍的名单，召开新 宿舍长会议，密切关注同学们在新宿舍生活的适应情况。2、做好学生会换届工作，选出合适接班人。在为学生会注入新鲜的血液，我部门将秉着公平、公正、公开的态度，挑选出最适合的部门接班人，为校、院以及本部门的以后的发展注入新的活力。同时加强新老干的沟通和联系，并做好工作交接。3、做好宿舍文化节的宣传准备，开展宿舍文化节一系列活动。本部门将开展宿舍文化节一系列活动，拟定的29 / 37活动包括新生舍徽舍服设计大赛、宿舍征文比赛、新生宿舍才艺大赛等，一方面加强人文院的宿舍精神文明建设，发挥同学们的想象力和创造力，同时充分调动同学们的团结精神，增强宿舍同学之间的协作能力和宿舍凝聚力。另一方面也为积极配合湛江师范学院学生联 合会宿管部开展新一届宿舍文化节。4、搭建多渠道，多层次的交流平台，进一步加强干部层次间的友好交流。交流是做好工作的重要基础，我部门将寻找更多途径，加大与兄弟二级学院的沟通，注重机构内部的协调交流，努力创造良好的交流平台。进一步加强与 不同层次、不同领域、不同专业的机构、协会合作，建立交流、合作共同体。在 内部，更加注重干部的内心“倾诉” ，倡导我部门干部多参与其他部门活动，互 为学习，相互总结。5、完善部门内部工作制度，加强部门自身建设。明确工作思路，完善自身管理，在院校学生会的指导下，我部门要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使宿管部的运作更规范更有效率。根据以前部门工作情况进行工作总结，继续定期集中我部门全体成员学30 / 37习了解宿管部的职能和工作特点。在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强成员之间的沟通、协商，提高工作效率。6、走访毕业生宿舍，做好毕业生文明离校工作六月的盛夏，宿管部将携手就业服务中心走访毕业生宿舍，一方面了解毕业生的就业情况,另一方面传达文明离校的工作。宿舍是大学的家，即将告别校园的毕业生，留下的是干净整洁的宿舍，带走只是大学宿舍的美好回忆。文明离校工作的开展体现大学生应具备的道德素质，展现人文院的学子风貌。三、小结我们的宗旨是“从学生中来，到学生中去，全心全意服务于同学” ，愿意以一颗诚心、一份责任、无限服务与广大同学共建温馨的宿舍家园。以上是本部门初步制定的新学期的工作计划，在新学年，宿管部更会优化自身机构，团结共进，把本部门的工作完成得更出色。院学生会宿管部是一个为所有学生营造一个舒适安全的学生生活环境而成立的服务性部门，在新学期、新形势下，院宿管部将加大监管力度，采取新的管理和工作方针，积极进取，认真布置，切实抓好工作的每一环节，及时完成上级领导布置的任务，争取更好的工作成绩，本学期将开展的工作如下：31 / 37一、常规工作规范晚就寝纪律，确保学生安全，防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患，院宿管部将严抓常规，进一步提高学生的自我管理能力，以清洁的环境培养人，以严格的管理培育人，以细心的服务帮助人。1、 本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则以保证寝室卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓寝室赌博，狠抓寝室偷盗行为，狠抓男女串寝。b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查，卫生检查的时间定于每周三下午 5：00，晚就寝检查的时间定于每周一晚 10：00。2、 措施与方法a、组织各系男女生部进行交换检查，严格按照评分细则进行打分。b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿。c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。d、把每一次日常检查的结果进行汇总，把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科，同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院。32 / 37二、寝室文化建设1、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将举行寝室设计大赛，宣传标语的征集等活动。2、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。3、每月评出 40 个星级文明寝室，并通报表扬。三、内部工作制度建设为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现制定以下制度：1、以积分的形式对每个人进行管理，对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两位优秀干部进行表扬，评出两位表现较差的干部进行批评。2、施行专人负责制，把宿舍楼分块，由不同的人负责，要求做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便各种工作的顺利开展。3 每周召开一次部门例会，每月召开一次各系男女生部长会议，加强院系两级学生会的交流，使我们的工作取得好的成绩。在新的学期里，我们将以新的姿态，新的形象33 / 37服务于同学，让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。宿管部 2016 年上半年工作计划书宿舍文化是校园文化的基础，是校园文化的“发源地”和“消化地” 。特别是据调研发现，目前宿舍已占据了大学生 1/3的生活空间，1/2 的生活时间，已成为大学生生活、学习、休息中最重要、最基本的场所。加强宿舍健康向上的思想文化建设，优化育人环境，推动大学生成长成才和校园文化建设是当前之需。宿管部作为学生会的一个主要部门，它与学生们的日常生活息息相关，它是协助老师为学生们建设良好的生活环境，帮助同学们解决问题的部门。同时又是协助学生会搞好各项活动的后勤工作，为学生们营造一个欢畅活跃、奋发上进的学习环境的部门。三、在本学期对工作的新计划1、遵守学校的各项规章制