




已阅读5页,还剩20页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 25广播电视局工作人员软环境建设心得体会广播电视系统软环境建设心得体会 本人从事广播电视新闻宣传领导工作。围绕“人人都是软环境”这一主题,结合工作实际,谈几点体会。一、做好本职。作为新闻宣传工作者,做好本职工作,首先要坚持正确的导向,弘扬主弦律,突出宣传市委、政府大政方针,宣传经济建设一线的火热生活,宣传新思想,新观念,新风尚,为经济建设和社会进步提供良好的舆论支持和思想支持。其次,做好本职,还要有所创新,围绕经济发展和社会进步,围绕招商引资和服务经济建设大局,在本职工作上努力创新,使宣传工作更好地适应发展要求,适应服务要求,充分利用现有资源,改善宣传方式,提高宣传效果,更好地宣传市委中心工作,表达人民群众的愿望和心声。二、顾全大局。最重要的就是要与市委保持高度一致,顾全全市这个大局,自觉地维护市委和政府的权威,坚定不移地坚持一切从敦化发展的客观要求出发,坚持科学发展观,有效地落实市委制定的大政方针,时时刻刻要做到个2 / 25人服从组织、部门利益服从全局利益,特别是在宣传工作中不制造杂音,在个人言行上,不哗众取宠。尽可能地向群众和投资者宣传市委和政府突出发展、关注民生、造福一方的信念和做法。在部门工作中,自觉地向干部职工宣传市委的大政方针,宣传市政府的决策,用市委的意志,统一干部职工的思想,引导干部职工努力维护大局,人人都自觉地充当好发展软环境。这也是基层领导干部的本份和职责。三、维护形象。树立良好的个人形象,是软环境的一个重要内容。不论是以领导干部身份出现,还是以一个普通市民的身份出现,个人形象和首先品质,对敦化软环境建设都有很大的影响。从举止言谈,到穿衣戴帽,从公务活动到私人交往,个人形象的好坏,往往会被引申到敦化人的整体形象上去。因此,为了更好地维护敦化的软环境,更好地促进敦化的软环境建设,必须加强个人修养,提高个人素质,努力用更文明、更务实、更亲切的方式,来面对社会生活的方方面面。特别是在与投资者或者外来人的交往中,要突出尊重、理解、关心、帮助、感激等态度,充分地体现出一个东道主的应有品质,塑造敦化人文明、热情、真诚的整体形象。3 / 25四、突出本色。诚信务实,是敦化的本色。在“人人都是软环境”的建设活动中,要进一步突出诚信务实的本色。在公务活动和私人交往中,要坚持诚信,坚持务实,坚持市场原则,坚持互惠互利共同发展,坚持服务是我们东道主义不容辞的责任,让投资者和外地人实实在在地感受到敦化的诚信和务实精神。使诚信务实成为汇集四方投资、招引八方人才、促进敦化发展的有力武器。五、优质服务。人人都是软环境,核心还是服务问题。服务不光要热情,还要讲方便,还要讲效率。作为新闻宣传工作者,最大的服务,就是为全市营造良好的新闻舆论环境,让市委的大政方针深入人心,让全市人民对政府的各项决策有更深入的了解,以此来达到统一思想、坚定信心、促进发展的目的。此外,还要畅通信息渠道,敞开大门办新闻、搞宣传,提高新闻宣传的快捷水平,提高新闻宣传效果。在这项工作中,我们已经通过建设敦化新闻网站,进行了一定的创新,使敦化的新闻节目移植到网上,不论天涯海角都可以通过节目的形式,看到敦化发生的可喜变化。这将极大地方便外地人对敦化的了解。为此我们还将继续努力,使敦化新闻网成为敦化对外宣传的一个主要阵地。4 / 25软环境建设心得体会9 月 XX 日,我有幸参加了市人事局举办的“软环境”建设培训班,在这短短几天里,通过授课老师深入浅出的讲解和高 软环境是一个地方政治文明、物质文明、精神文明发展的标志。这个环境的主体是人,软环境包括领导环境、政策环境、服务环境、法制环境、人文环境、信用环境、协作环境等等。加强软环境建设是扩大对外开放、促进经济社会快速发展的需要,是塑造 XX 形象、构建生态文明城市的需要,同时也是锻炼干部、培养干部,从根本上爱护干部的重要举措。一、优化软环境必须在思想上形成共识构成软环境的主体是人,每个人、每件事都是构成软环境的基本元素。有句话叫“思想是行动的先导” ,我们每一位同志在想什么?做什么?为软环境的建设和经济的发展作了什么贡献?必须思考!各个部门、每一个工作岗位、每一位机关工作人员自身的思想理念、工作态度,对全市经济发展的软环境都要或多或少地产生影响。优化经济发展软环境,要从我们每一个人做起,要从每一件事情做起。5 / 25思想大解放。有句话叫:思想解放的程度决定经济发展的速度。思想解放不解放的要害在于“怕” 。有的怕失权、怕失位、怕失利,有的怕惹事、怕麻烦,有的喜欢把政府权力放大化,甚至个人化、私有化。我们解放思想就是要敢想、敢干,政令畅通,只要方向是对的,大胆的创新。树立软环境就是资源的意识。XX 近年来的发展,是全市一盘棋,上下一条心,凝心聚力,形成加快发展的合力,软环境屋建瓴的概括,我感受颇深,现简要如下:是最好的人力资源。发展软环境的核心因素是看人,通过看一个地方政权机构的工作人员、看这个机构整个群体综合素质高低。二、优化发展软环境必须在推进上强行入轨在开展深入学习科学发展观活动以来,全市的经济发展软环境进一步改善,但也要清醒地看到,经济发展软环境的问题依然突出,现状不容乐观,与政府机关自身建设和 XX建设生态文明城市的要求还有一定距离。有几个“老大难”问题: 一是思想解放程度不够、怕负责任的问题。旧6 / 25的传统观念仍然禁锢着一些同志的思维方式、工作方法。不做平平安安,做了麻烦不断。二是工作措施不力、落实不到位的问题。有的干部仍然习惯于纸上谈兵,不调查了解、不深入实地,凭谱气,搞估算,下基层讲条件,办事讲待遇,一问三不知。缺乏真抓实干的精神和强有力的措施。三是少数机关工作人员服务意识差、行政效率低的问题。纪律意识淡薄,我行我素。各项工作推诿扯皮,捻轻怕重,办事效率低下。就像授课老师所言, “天灾”可以理解, “人祸”无法原谅,软环境不优多是“人致”的,解决这个问题还必须通过“治人”来实现。不可否认,软环境建设最可靠的保障是人的觉悟和境界,但觉悟和境界的形成需要一个较长的过程,我们决不能因为等待觉悟和境界的提升而延误 XX 生态文明城市发展的大计,必须强行入轨、强制规范,在实践中逐步形成共识。一要严厉惩治违规行为。二要严格实行责任追究。三要严格履行查处职责。三、软环境的建设势在必行7 / 25那么,软环境的改善会对我们带来哪些有利方面呢?我认为大致有以下几点:一是有利于改进机关作风,提高服务质量。机关工作人员在履行公务中,往往是代表政府机关去执行公务的。人民群众和投资商对具体办事人的工作扯皮拖拉、态度粗暴或以要谋私行为只能敢怒不敢言的行为要坚决转变,要加强机关作风建设,改善服务态度。二是有利于营造优质高效的服务环境,提高办事效率。 目前,我们的软环境建设中确实存在办事效率低,不讲勤政、不讲效能的问题。这其中的原因是多的,至关重要的一条就是机关效能建设没有落实到位,管理不严,措施不力。只有加强效能建设,改善工作,完善管理,促进行政机关及其工作人员讲和办事效率,提高行政效能,才能达到营造优质高效的服务环境的目的。三是有利于改善投资环境,加速经济发展大量事实证明,如果我们不从根本上解决干部队伍中存在8 / 25的思想作风不适应,工作作风不以适应和生活作风不适应等制约国民经济发展的突出问题,不仅会引起人民群众的不满,影响政局稳定和社会稳定,而且会阻碍改革开放政策的落实,妨碍经济持续、快速、健康的发展。加大机关效能建设的力度,有力促进各级各部门紧紧围绕市委、市政府的重大经济决策和经济部署,结合各自的工作职能和实际情况中力量进行标本兼治,综合治理,全面加强干部队伍建设,从而有效地消除制约经济发展和不利社会稳定安全的因素,加速济发展的步伐。四、结合自身工作职责,我认识到要做好以下几方面的工作:一要改进工作作风,提高服务质量。机关工作人员在履行公务中,代表的是政府机关执行公务。办事人员的工作扯皮拖拉、态度粗暴或以权谋私行为,将严重影响党和政府的形象,机关的工作效能,直接影响党的路线方针政策的贯彻执行和广大人民群众根本利益的实现、维护和发展;直接影响我局机关的对外形象。作为一个直接服务于基层的服务型单位,要加强机关效能建设,提高9 / 25机关的办事效率,就必须提高机关工作人员的服务水平,提高机关工作人员的服务意识,机关工作人员应时刻按照“三个代表”和科学发展观去要求自己,把服务工作做得更好。二要营造优质高效的服务环境,提高办事效率。努力改善办事效率低,不讲勤政,不讲效能的问题,将机关效能建设落实到位,加强管理,强化措施,改进工作,完善管理,促进办事效率,提高行政效能,不断营造优质高效的服务环境。三要认真排查整改,提高自身素质。作为一个普通工作人员,关键是牢记全心全意为人民服务的宗旨,要以强烈的政治责任感和事业心,全身心地投入到工作中,实现由墨守成规向与时俱进的转变,要从解决实际问题入手,结合本部门以及自身实际,认真排查反思与加快发展不相适应的思想观念、思维方式,找准症结,认清危害,认真加以整改,要形成主动服务的作风,杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良作风,要做到热情待人,用心办事,明确工作职责,促进各项工作按时保质保量完成。“整治发展软环境、建设服务型机关” ,关键和落脚点在服10 / 25务上, 要强化服务意识,深刻认识管理就是服务,始终把服务放到首位,努力实践以民为根本、敬民如父母的理念,切实做到“常怀为民之心、常思为民之策、常兴为民之举” ,用人民赋予的权力服务人民,造福人民,自觉将工作精力集中到为群众办实事、解决困难、提供优质服务上来。2016 软环境建设心得体会范文 三则范文一:围绕发展软环境建设这一主题,结合工作实际,本人谈几点体会。一、做好本职工作。首先,认真执行县委、县政府大政方针,推进软环境建设,树立新思想,新观念,新风尚,为遂昌经济建设和社会进步提供和谐的良好环境。其次,要把本部门的工作围绕经济发展和社会进步,围绕招商引资和服务经济建设大局,努力学习,努力工作,使本职工作更好地适应发展要求,适应服务要求。11 / 25二、顾全大局。最重要的就是要与县委保持高度一致,自觉地维护县委、县政府的权威,坚持一切从遂昌经济发展的要求出发,坚持科学发展观,有效地落实和执行县委、县政府制定的大政方针,时时刻刻要做到个人服从组织、部门利益服从全局利益,坚持执政为民,依法办事,同时要特别注意社会效果,服务大局。人人都自觉地充当好发展软环境。这也是每个党员干部职工的应有职责。三、维护形象。树立良好的个人形象。不论是领导干部,还是普通职工,个人形象很重要,对发展软环境建设都有很大的影响。从举止言谈,到穿衣戴帽,从公务活动到私人交往,个人形象的好坏,往往会被引申到遂昌人的整体形象上去。因此,为了更好地维护发展软环境建设,必须加强个人修养,提高个人素质,努力用更文明、更务实、更亲切的方式,来面对社会生活的方方面面。特别是在与投资者或者外来人的交往中,要突出尊重、理解、关心、帮助、感激等态度,充分地体现出一个东道主的应有品质,塑造遂昌人文明、热情、真诚的整体形象。四、突出本色,诚信务实。在软环境建设活动中,要进一步突出诚信务实的本色。在公务活动和私人交往中,要坚持诚信,坚持务实,坚持市场原则,坚持互惠互利共同发12 / 25展,坚持服务是我们东道主义不容辞的责任,让投资者和外地人实实在在地感受到遂昌人的诚信和务实精神。使诚信务实成为汇集四方投资、招引八方人才、促进遂昌经济发展。五、优质服务。人人都是软环境,核心还是服务问题。服务不光要热情,还要讲方便,还要讲效率。因此,要提高行政效能,切实转变工作作风和思想作风,提高业务技能和办事效率,要为全县营造良好的和谐、安全、稳定的社会环境积极工作,要加大宣传教育力度,让县委的大政方针深入人心,统一思想、坚定信心,推进软环境建设。此外,宣传遂昌,人人参战。要通过各种方式和渠道,利用各种宣传工具大力宣传遂昌,让外地了解遂昌,来遂昌投资办厂。为遂昌发展经济提供和谐的良好环境。范文二:为深入贯彻落实党的十七大精神,全面加强机关效能建设,解放思想、转变作风、提高办事效率,进一步优化昆明市经济社会发展软环境,加速推进现代新昆明建设。近期来,按照局党组要求全面、认真、系统地学习了包括中共昆明市委、昆明市人民政府关于在全市开展经济社会发展软13 / 25环境建设活动的实施意见等在内的八个重要的指导性文件,进一步更新了思想观念,从源头上理清了工作思路,进一步解放了思想观念,树立起”发展环境就是政治环境,抓软环境建设就是促发展”的理念。通过”人人都是软环境”学习讨论,使我的心灵得到净化、思想得到熏陶、认识得到升华、觉悟得到了实质性提高,触动很大,收获很多,同时也学到了很多。软环境是社会制度、法律制度、意识形态、经济体制、政策法规、管理制度、人文环境、社会治安、行政效能等组成。同时,软环境也是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、政府管理水平和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境。当前经济发展软环境建设的好坏已经成为地区之间经济竞争、形象竞争和社会竞争的焦点问题,谁在软环境建设上落后,谁就会在竞争中败北。“十一五”以来,我市经济社会发展取得了经济总量成倍扩张、经济结构明显优化和经济活力不断增强的喜人业绩,成为历史上实力提升最快、面貌变化最大、人民群众得到14 / 25实惠最多的时期,这很大程度上得益于全市投资环境的不断改善。我更能感受到全市软环境建设的热潮,更能体会到软环境建设对服务于全市经济发展建设的重要性和必要性。可以说,软环境建设事关全市发展大局,事关长远,事关关心敦化市发展的每一个人。这是一项非常重要且又十分艰巨的任务,既需要各级领导的高度认识、组织措施得力,也需要我们每一个人的支持和维护,维护我们良好的发展氛围,维护我们安定团结的社会环境,维护我们良好的机关干部形象,营造一个安全、稳定、和谐的社会大环境。在思想观念上要有新的提高,要牢固树立”发展环境就是政治环境,抓软环境建设就是促发展”的理念。在工作作风上要有新的转变,要切实解决工作飘浮、无创新意识的问题;要树立”打造诚信政府就是增强软实力”的理念,设法营造加快发展的良好氛围;要善于研究和解决具体问题的工作作风,始终保持良好的工作状态。在服务意识方面,要进一步强化宗旨意识,服务意识,不断提高服务质量,要围绕首问服务、即时服务、限时服务、全程服务、规范服务、高效服务、廉洁服务制订服务承诺。在业务水平方面,要全面、准确把握省、市、区的工作要求,确保业务规范,科学准确。在廉洁自律方面,认真贯彻落实党15 / 25风廉政建设的有关规定,强化自律意识。只有这样,才能增强执行力,提高办事效能,提升服务水平,才能营造出一流的软环境,才能为促进全县经济社会又好又快发展作出贡献。“人人都是软环境”大讨论活动学习,对我们做好工作是很有意义的,我要将学习贯穿于今后的工作中,上述是自己的初步学习体会,今后还要反复学习,深刻领会,联系实际,取得更大成效。提高工作能力,在自己的本职岗位上积极努力工作,把工作做的更好。 范文三:在 2016 年 2 月 14 日昆明市启动全市软环境建设活动以来,市属各县区、乡镇也纷纷相继组织了学习活动,我作为阿旺镇的老班长、 ”领头雁” ,代表镇党委到昆明参加了昆明市软环境建设工作动员大会,深感自豪。我作为基层的一名公务员,深感建设好软环境,就是为民服务、依法执政、廉洁为民的一个具体体现,现结合工作实际谈谈自己的体会。一、改进机关作风,建设服务型政府变行政过问为服务,少干预多服务,越来越成为各级政府16 / 25应遵循的执政规律。建设服务型政府,是执政为民思想的具体体现,特别自身作为阿旺镇三万余人的父母官,就是要率先垂范,要始终把狠抓软环境建设作为撬动阿旺经济跨越发展的天平;始终把狠抓软环境建设作为促进招商引资的重要平台;始终把狠抓软环境建设作为解决好领导不作为,乱作为的重要依据;始终把狠抓软环境建设作为有效解决好机关、站所等部门行政错位、管理越位、服务缺位等偶发问题;始终把群众利益放在首位,坚决杜绝”门难进、脸难看、话难听、事难办”现象,做到主动服务、高效服务、廉洁服务、协调服务,把便民、利民、惠民、安民作为首要工作目标,踏踏实实为群众办实事。二、加强自身道德修养,更新思想观念党的现行政策是党依据当前的任务和现实客观条件制定出来的,其目的是调动绝大多数人积极性,促进社会生产力发展,其着眼点是对整个社会行为的规范。自己作为社会中的一员,理所当然应该模范执行党的现行政策,就要发扬高尚道德风格,先人后己,必要时放弃自己的利益,无私奉献。思想解放、观念更新,是重要的投资软环境。只17 / 25有营造好的环境,发展才有根可植、有机可固,才能使一切创造财富的要素聚集到发展上来,才能不断促进政治、经济、文化、社会全面协调可持续发展。三、增强全心全意为人民服务的理念。江泽民同志指出:”我们党来自于人民,植根于人民,服务于人民,建设有中国特色社会主义的全部工作的出发点和落脚点,就是全心全意为人民谋利益。 ”加强软环境建设,就必须在如何全心全意为人民谋利益上下功夫,就必须在工作和生活的各个方面严格要求自己。我认为,关键的就是要树立以下三个观念:一是当官不为发财的观念。领导是人民的公仆,因此,当官不是发财的岗位,就像教师不是看病的岗位一样,想发财,就不要做官;想做官,就不要想发财;二是勤政为民的观念。哪里要修路,哪里要架桥,哪里的群众办事遇到阻碍,都要往心里去,都要想办法解决,都要看在眼里,急在心里,竭尽全力对待。 ”为官一任,造福一方” ,人民选择了我们,我们就要全权负责。要”站好岗,服务好”否则,我们就对不起人民;三是工作不带私心的观念。无数事实证明,有了私心就没法全心全意为人民谋利益。再有利的事情,再好办的工作,都会变得纠缠不清;有了私心,就不能头脑清醒,就不能秉公18 / 25办事,就不能理直气壮,就不能得到人民群众的信赖。 ”工作只求实际” ,是什么就是什么,该怎么办就怎么办。四、把软环境建设与招商引资相结合要招好商,引好资,就要从人的工作效能做起,没有效率,我们的工作就会一事无成,我镇 5 千万的招商引资项目就将变成一句空话。大量事实证明,如果不从根本上解决各级领导班子和干部队伍中存在的思想不解放、效能低下、不学无术、推诿扯皮等制约经济发展的突出问题,不仅会引起人民群众的不满,影响政局稳定和社会安定,而且会阻碍改革开放政策的落实,妨碍我镇经济持续、快速、健康的发展。我们要实现超常规、跨越式发展,最直接、最有效的手段好途径就是招商引资。作为阿旺,就是要变资源优势为经济优势, ”筑巢引凤” ,引进实力强,开发以精细磷化工为主,聚河沙开发、人文开发、彝族风情开发为一体的招商引资工作。我们要通过打造一个诚信、和谐、民主、法治、平安的社会,创建一流的软环境,只有这样,才能为实现招商引资的更大突破奠定坚实的平台。19 / 25总之,建设好我镇软环境就是生产力,就是发展资源,就是一个地区文明的象征。我们各级、各部门的干部群众,应当增强忧患意识、紧迫意识和责任意识,坚决杜绝飞扬跋扈,不作为、乱作为等官僚思想,以更加务实的作风、更加高效快捷的工作节奏,更加吃苦耐劳的精神,强化责任,落实措施,努力营造良好的经济社会发展软环境,把东川建设成为一个美丽、富饶,人人向往的工业之城,把阿旺建设成一个山青、水秀、人美,外来投资者向往的佳地。广播电视局工作人员学习十八大精神心得体会11 月 20 日早,我县召开意识形态口学习贯彻党的十八大精神专题会议。会上,中共 XX 县委常委、宣传部部长 XX 领学了党的十八大精神实质。会议指出,意识形态口部门是党的方针政策宣传的窗口,我们要用实际行动贯彻落实会议精神要求,充分发挥意识形态各部门的职能优势,把学习宣传贯彻党的十八大精神不断引向深入,切实把广大干部群众的思想和行动统一到党的十八大精神上来,把智慧和力量凝聚到坚持改革创新、推动科学发展、促进社会和谐上来,把我县全面建成小康社会而努力。20 / 25纵观十八大报告要点,语言朴实、论述精辟、主题鲜明、重点突出、观点深刻,是党的基本思想和基本理论的系统总结和全面部署,是全党智慧的集中体现,是“从实践中来,到实践中去”的成功典范。报告指出:全党同志,全体干部,都要有抓重点、谋全局的能力和本领,始终做到目标明确、方向准确,将主要精力用在联系群众、狠抓落实上去,解放思想,改革开放,凝聚力量,攻坚克难,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗。十八大报告传递出的“务实”新风,其实也是在要求和告诫全党同志,务必要始终保持“务实”的作风,务必要始终具备“实干”的精神,在实践中改革,在改革中创新,在创新中实践,不空谈,不浮夸、不务虚,不动摇不懈怠不折腾,开拓创新,脚踏实地,高举中国特色社会主义伟大旗帜,更加紧密地团结在党中央周围,为全面建成小康社会而奋斗,不断夺取中国特色社会主义新胜利,共同创造中国人民和中华民族更加幸福美好的未来!在我国改革发展进入关键阶段召开的十八大,不仅体现了21 / 25我们党始终如一、一心为民的政治追求,而且为全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴提出了新要求、确立了新思路、明确了新任务。这些新要求、新思路、新任务无不紧扣一个“民”字,无不紧扣最广大人民的根本利益。要达到新要求、落实新部署、完成新任务,同样也离不开一个“民”字。当前,劳动就业、物价房价、医疗卫生、入学教育、食品安全、收入分配、环保治安等问题,是人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。解决这些问题,关键在于党的各级领导干部要坚持立党为公、执政为民,真正代表人民掌好权、用好权,切实做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。学习贯彻十八大报告,就要做好“民”字文章,坚定不移地落实“以人为本”的科学发展观,切实提高为民服务的能力和本领,坚持走群众路线,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,把人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为唯一标准,做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。科学发展是时代的主题。新形势下,如何应对来自国内外的挑战和危机,就是要牢牢抓住“科学发展”这一主线不放松,毫不动摇地推进改革开放,以更大发展步伐取得22 / 25更大经济成效,在科学发展的指引下,实现国强民富,促进社会和谐。在学习活动中,XX 希望全县意识形态口部门要有高度的政治责任感和历史使命感,增强政治意识、大局意识、责任意识,切实抓好自身学习,发挥好带头示范作用,扎实做好各项工作;要积极地把党的十八大精神迅速地传播到农村、社区、企业、学校和广大干部群众中去,依托媒体,宣传引导,巡回宣讲,层层推动;要提前谋划,做好十八大会议的后续宣传工作,抓好广播、电视、报纸新闻宣传报道活动。我作为一名新闻工作者,一定要不折不扣贯彻落实好县委的要求,切实把思想和行动统一到十八大作出的新部署、新要求上来,认真做好本职工作,制定切实可行的新闻宣传计划,把握正确导向,不断把学习宣传贯彻党的十八大精神引向深入,为
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- CPU利用率提升-洞察及研究
- 餐厅员工的入职合同6篇
- 金属材料冶炼技术发展与文化传承的协同发展-洞察及研究
- 期末测试(基础卷)-2025-2026学年译林版(三起)英语六年级上册(含答案含听力原文无听力音频)
- 教育咨询策划服务方案
- 手托臀上楼图文课件
- 手工覆膜安全培训课件
- 学生托管班饮食安全培训课件
- 注册木土工程师岩土专业知识题库备考题库及答案
- 所有者权益的课件
- 安全生产风险一定期五重大研判制度
- 联通公司安全管理制度
- 虎门销烟教学课件
- 2025入团积极分子考试题库【能力提升】附答案详解
- 疼痛管理与护理
- 火焰引燃家具和组件的燃烧性能测试装置校准规范-
- 2025至2030年中国局部UV油墨行业投资前景及策略咨询报告
- 2025年中国眼视光行业发展深度分析与未来前景研究报告
- 科研机构安全标准化工作方案
- 2025年中小学心理健康教育考试试题及答案
- 2025-2030中国MLCC粉末行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
评论
0/150
提交评论