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第 1 页 共 4 页 20XX20XX 年宾馆餐饮部培训学习心得体会年宾馆餐饮部培训学习心得体会 一年之际在于春 宾馆的发展也象 春天的花草 到处充满活力 在淡季的情况下 宾馆 领导发起了 加强学习培训 转变工作作风 促进宾 馆发展 的活动 各部门都紧锣密鼓的展开工作 我 们餐饮部也不甘落后 我们餐饮部内部在宾馆的大纲 下 又制作了适合我们餐饮时间更详细的培训计划 分 阶段培训 分阶段考试 即时考察我们学习的效果 从 3 月 26 号开始 到今天已经近一个月的时间 我们分别培训了等等 在学习之前 我们就在夏经理 开的会议中 了解此次活动的宗旨和目的 深刻理解活 动的目的就是学以致用 把所学的东西运用到现实工 作之中 我们基层管理人员和员工一起 共同学习 共 同讨论 共同进步 通过学习我总结了以下几点体会 一 员工手册的学习 我们更细化学习各项宾馆 规章制度 了解宾馆的发展方向 从仪容仪表到宾馆 的劳动纪律 让我们有了新的认识 为我们以后的工 作敲响警钟 知道什么是我们该做的 什么不该做 每天我们都集中学习 学习的同时也教我们去尊重我 们自己的工作 现在工作不好找 我们要珍惜眼前的 一切 用我们优质规范化的服务和遵章守纪的工作态 第 2 页 共 4 页 度去把握自己 在工作岗位上实现自己的人生价值 二 饭店行业礼仪规范是为全面提升中国饭店行 业员工的整体素质和服务水平 塑造文明礼貌的职业 形象 培养爱岗敬业的职业道德 以礼仪促规范 中 国旅游饭店业协会特别制订的 我们在前一段时期粗 略的学习了一遍 并没有透彻的学习 这次学习 我 们时间充裕 和员工一起逐条审过 礼仪规范学习后 我们恍然大悟 原来在平时的工作中 我们有很多地 方做的都不到位 从小小的鞠躬礼到文明用语 似乎 我们有太多的忽略 比如在平时工作中鞠躬礼不标准 文明用语太少 面部无表情等常见问题我们好象都没 有多加注意 从基本的礼仪规范学习中 我们员工知 道了什么才是一个合格服务员的标准 即使在现实生 活中也可以用到 与此同时 我们还对前厅 客房 康乐和其他礼仪规范也进行了学习 让我们了解了更 多的酒店服务知识 最重要的是和我们最直接的餐饮 服务礼仪 对我们的服务细节更加有了明确的阐述 三 对岗位职责和工作内容的学习 让我们重温 本岗位的职能 重要性及其在酒店中所处的位置 工 作对象 具体任务 工作标准 效率要求 质量要求 服务态度及其应当承担的责任 职责范围 工作流程 掌握酒店软管理措施如相关票据 账单 表格的填写 第 3 页 共 4 页 方法 填写要求和填写规定 一句句看似简单的词汇 却 包含着许多实际活动 一天的工作时序是那么的清楚 哪个时间段做什么 都规定的明明了了 在实际工作 中 理解透这些我们工作起来就轻松多了 也让我们 基层管理人员更明确每天的工作环节 知道哪儿是重 点 去督促什么地方 四 最近我们又学习了细微化服务标准的餐饮服 务和服务通用标准部分 在员工手则和饭店行业礼仪 规范的奠定下 对我们服务的细节加以补充 从客人 进入餐厅 到客人离开餐厅 一个个服务环节阐述的 环环相扣 零点服务 自助餐服务 酒吧服务 宴会 服务 酒店相关的硬件设施 设备工具的操作 管理 机电等设备 工具的使用 应当知原理 知性能 知 用途 即通常所说的 三知 另外还应当会使用 会简单维修 会日常保养 即 三会 即使有些知 识有些现在用不到 但是我们增加知识 拓宽视野 都是一件很好的事情 五 我们基层管理又学习了 管理人员的十个必 须做到 作为基层管理人员 最重要的就是带领员 工标准的完成一个个接待任务 基层管理需求的就是 执行力 把一条条的指定灌输到员工的思想 通过学 习 给我们基层管理人员打气 为下一步的工作执行 第 4 页 共 4 页 情况明确了方向 带领员工把所学的东西运用到实际 工作中 做好一个榜样 督导的角色 在工作中 生 活上处处关心员工 使员工感到我们宾馆这个家外之 家的温暖 一个月的时间 我们在夏经理和褚经理的带领和 督导下 我们在理论上学习完了这些
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