驻点集团公司团建工作情况汇报

第 1 页 共 4 页 驻点集团公司团建工作情况汇报驻点集团公司团建工作情况汇报 集团公司团委成立于 1999 年 下辖 5 个团支 部 现有团员青年 82 名 专兼职团干部 12 人 分布 在集团下属子公司的重要岗位 近年来 集团团委紧 紧围绕 党建带团建 团建促党建 的工作思路 立 足民营企业非公团建工作 以公司精神 企业文化和 经营理念为指导 狠抓组织机构建设 内强素质 外 塑形象 推动了各项工作的稳步开展 主要工作做法 如下 1 坚持党建带团建 构筑联动格局 集团公 司坚持把团委的主要工作纳入党建工作整体格局之中 使党团建设配套联动 互相促进 共同发展 一是确 立党团互动思路 将非公团建纳入非公党建工作 团 建工作与党建工作同步规划 同步推进和同步考核 二是强化党团互动领导 在企业中推行党团负责人 兼职式 进一步推动了党团互动领导格局的形成 三是构筑了党团互动机制 实行党建带团建工作责任 制度 明确要求各单位党组织领导好团建工作 党支 部书记是第一责任人 分管共青团工作的负责人是直 接责任人 实行团建工作考核制度 把非公团建工作 纳入 党建创先 内容 做到一同研究 一同部署 第 2 页 共 4 页 一同考评 一同落实 定期召开党工团联席会议 将 党工团工作一起联手抓 不定期的对相关的工作进行 研究和交流 并建立党团建联系点 党团建工作情况 通报制度 不断推动党建带团建工作机制的建立和完 善 2 坚持创新立团 突破工作制约 随着 区经 济建设的整体加速 外来投资者迅速增多 企业也得 到了较快发展 经营的范围开始由单纯以石化 商贸 业务为主 向多元化的商贸加生产型转变 下属的子 公司就达 18 个 呈现了点多线长 人员分散等现实 情况 给企业管理和思想政治工作带来了不少新的课 题 如 企业多元化发展 组织架构如何合理设置 摊子大了 思想如何及时统一 人员成分复杂了 怎 样形成合力等 为解决这些问题 公司团委在企业中 推行渐进性组建方式 按照 先摸底 抓组建 后规 范 再提高 的工作方针 有效地提高了团组织的覆 盖面 实施了 团建 工程 要求各团组织和团员在 抓规范的基础上 主动融入企业文化建设 企业生产 经营 企业劳资协调 企业员工服务等工作 不断拓 展工作领域 几年来 公司团委构建了有特色的团员 教育培训和新成分补充工作机制 在推荐各类代表和 评先评优时优先考虑 市 区举办的各类培训班优先 选送 一些党团重要会议和纪念活动邀请参加 前后 第 3 页 共 4 页 共有 12 人次团务干部被推荐为各条战线的各类代表 和先进 使团员队伍真正成为在投资者眼中有能力 在企业管理中有位置 在员工群众心目中有信誉的先 进模范群体 3 坚持活动兴团 激发生机活力 公 司团委坚持业余 小型 灵活 多样原则 指导各子 公司团组织创新活动载体 做到与企业文化建设相结 合 与企业生产经营相结合 与企业青年志愿行动相 结合 三结合 充分发挥团组织和广大团员青年作 用 取得企业支持 员工欢迎 团员满意 达到为企 业发展所必须 各方人员共参与的效果 有效地团结 凝聚了团员青年 激发了团员青年的生机与活力 特 别是围绕生产和经营实际 创新各类载体 发挥了团 员青年在推动企业发展的生力军作用 如兴实化工有 限公司组建了党团员科技攻关小组 完成了 3 个技术 难题的攻关任务 使企业顺利获得星火计划银奖 并 取得了 iso9001 质量管理体系的认证 不仅为企业攻 克了产品检验等十多项技术壁垒 也为企业创新增效 发挥了重要的助力作用 集团公司还专门成立了石化 科技研发中心 目前主要研制的 m15 甲醇汽油技术已 经获得国家专利 属华北地区第一家研究成功此项产 品的民营企业 4 坚持服务聚团 打牢群众基础 公司团委从主动服务创业 主动关心成长 主动维护 第 4 页 共 4 页 权益 三个服务 入手 积极创设党团组织 管理层 和企业员工之间的沟通交流载体 每月定期组织青年 员工代表与企业领导面对面进行坦诚的交心 谈心活 动 及时化解企业萌芽状态中的劳资矛盾 有效维护 员工合法权益 党团组织还推行了 员工约谈日 董事长和公司党工团负责人每月用 1 天时间约谈公司 管理层 技术骨干层和一线基层青年员工 同时