安全生产标准化全套资料汇编

XXX 公司有限公司公司有限公司 安全生产标准化文件汇编安全生产标准化文件汇编 依依 AQ T 9006 2010 企业安全生产标准化基本规范企业安全生产标准化基本规范 要求编制要求编制 文件编号 RKSW AQ 2014 实施日期 2014 6 1 版 本 01 受控状态 编 制审 核批 准 日 期日 期日 期 总目录总目录 一 目标 二 组织机构和职责 三 安全生产投入 四 法律法规与安全管理制度 五 教育培训 六 生产设备设施 七 作业安全 八 隐患排查和治理 九 重大危险源监控 十 职业健康 十一 应急救援 十二 事故报告 调查和处理 十三 绩效评定和持续改进 一 目一 目 标标 目目 录录 一 关于印发安全生产目标管理制度的通知 二 安全生产目标管理制度 三 安全生产总体目标和年度目标的发布文件 四 安全生产总体目标和年度目标 五 年度安全生产目标分解表 六 公司年度安全生产目标实施计划 计划表 七 安全生产目标考核办法 八 安全生产目标实施情况检查表 九 安全生产目标实施效果评估表 半年度一次 十 关于安全生产目标实施计划调整的文件 附调整计划表 关于贯彻落实安全生产目标管理制度的通知关于贯彻落实安全生产目标管理制度的通知 XXX 安字 2014 1 号 各部门 班组 为进一步做好安全生产工作 落实本公司的安全生产各项目标 现制定 安全生产目标管理制度 并下发给你们 希望你们认真贯 彻落实 附 安全生产目标管理制度 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 1 目的目的 为推动公司安全工作的规范化管理 使各单位的安全工作有目 标 行为有规范 考核有标准 奖惩有依据 结合公司安全生产的 实际 特制定本制度 2 适用范围适用范围 适用于本公司安全生产目标的制定 修改 实施 3 引用文件引用文件 安全生产指标考核办法 4 职责职责 1 安全管理领导小组负责公司总体目标的制定和下发 2 各部门负责制定各自目标和目标考核办法 3 安全管理领导小组负责目标的修改 审批和考核 5 内容与要求内容与要求 5 1 目标的制定 1 公司每年初根据上年安全目标完成情况和上级布置的工作 任务 结合公司实际情况 研究制定出公司本年度安全生产目标 并形成文件下发各单位 确保个部门负责人知悉公司安全生产目标 2 各单位安全目标制定实行自上而下 层层分解 3 各分管领导要按照安全生产责任制的职责在公司安全生产 目标指导下 与分管部门的负责人研究制定本公司的分目标 形成 书面资料报安全管理领导小组 4 各单位按照分管领导所确定的分目标 由各单位安全生产 的第一负责人根据单位的具体情况 细划成各具体目标 要对每项 目标完成的时间 进度和所达到的标准有具体要求 落实到每个岗 位 责任到人 5 2 目标的实施 1 各单位按照本公司所制定的目标 由单位第一负责人检查 督促本公司目标完成情况 每月针对目标完成情况及未完成原因进 行分析 通报 奖优惩劣 增添措施 保证目标进度 2 安全管理领导小组组长牵头按月检查各单位目标完成情况 对存在的问题提出整改意见 并在安全例会通报各单位目标完成情 况 对今后工作做出具体的安排意见 5 3 目标的考核 1 目标考核参见本公司 安全生产指标考核办法 及 年度 安全生产控制指标和工作目标考核表 2 考核由公司安全管理领导小组主任牵头 其他相关部门负 责人参加 组成考核领导小组 每年对各部门 班组考核一次 考 核结果报公司主要负责人审批 奖惩兑现 考核资料由安保部存档 备查 6 表单记录表单记录 1 年度安全生产目标分解表 2 安全生产目标实施情况检查表 3 安全生产目标实施效果评价表 关于贯彻落实安全生产总体目标和年度目标的通知关于贯彻落实安全生产总体目标和年度目标的通知 XXX 安字 2014 2 号 各部门 班组 为了全面落实安全生产相关的法律法规和方针政策 现结合我 公司实际制定了本公司安全生产总体目标和年度目标 希望你们认 真贯彻并层层分解落实 以确保本公司安全生产各项目标的实现 附 安全生产总体目标和年度目标 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 1 安全生产方针安全生产方针 安全第一 预防为主 综合治理 全员参与 科学管理 持续发展 2 安全生产总体目标和安全生产总体目标和 2014 年度目标年度目标 1 人身伤害事故为零 无急性中毒 2 火灾 爆炸事故 设备安全事故为零 3 重大交通安事故为零 4 事故隐患整改率为 100 5 职业危害治理率为 100 6 在岗职工培训率为 100 7 特种作业人员持证上岗率为 100 1 目的目的 为进一步搞好公司的安全生产 提高安全管理水平 贯彻执行 本公司的安全生产方针 落实安全生产基础工作和基层安全生产责 任制 现制定本年度安全目标的实施计划 2 适用范围适用范围 适用于本公司本年度的安全目标实施 3 职责 3 1 安全管理领导小组及各部门负责人负责公司安全生产目标实 施计划的制定 安保部负责将实施计划传达到各部门负责人 3 2 各部门负责实施计划的具体执行 3 3 安全管理领导小组负责各实施计划完成情况的检查 具体考 核标准按照 目标指标考核标准 4 内容与要求内容与要求 4 1 公司自身公司自身 1 遵守国家及地方政府有关安全生产方面的法律 法规 标 准 不断完善 落实公司的安全生产规章制度 2 提供必要的人力 物力 财力资源以保证公司安全生产目 标的实现 3 按照 分级管理 分线负责 的原则督促各各部门 各班组 各岗位安全生产第一责任者认真贯彻 落实安全生产责任制及安全 生产管理制度 抓好安全生产工作 4 落实安全技术措施 不断强化对危险源的监控积极防范各 类事故的发生 持续提高公司的安全生产管理绩效 5 开展应急救援培训和演练 进一步完善应急救援预案 6 及时 如实上报工伤事故 并按 四不放过 原则严格对事 故进行调查处理 7 完成安全生产责任制和各项安全生产责任制度和安全操作 规程的修订完善工作 使之符合 安全生产法 等新颁法律法规的 要求 8 不断改进安全生产管理工作 落实各项安全防范措施 提 高安全生产管理水平 9 由考核领导小组负责 定期对目标实施情况进行考核 对 实现安全生产目标和在安全生产工作中做出突出贡献的部门和个人 进行奖励 对违反安全生产管理制度者 工伤事故责任部门和责任 人进行处罚 4 2 各部门 各岗位及员工各部门 各岗位及员工 1 严格实施本公司制定的各项安全生产管理制度和责任制 2 生产场所及生产和辅助设施符合安全生产标准 各种机械 设备转动部位安装防护罩或防护挡板 劳动防护用品必须按需配备 发放实物 3 生产作业场所必须制定安全管理制度和安全操作规程 在 有较大危险因素的生产经营场所和有关设施 设备上应设置明显的 安全警示标志 4 保证安全生产资金的优先投入 对发现的事故隐患及时整 改 5 杜绝违章指挥 违章作业 违反劳动纪律的行为 对新员 工上岗前进行安全教育培训 特种作业人员持证上岗 6 定期开展安全生产检查活动 检查要有记录 发现隐患应 及时上报并落实整改 7 定期组织开展安全培训教育活动 定期召开安全生产例会 并有记录 8 发生生产安全事故必须按 四不放过 原则 及时组织有关 人员调查事故原因 提出处理意见 落实整改措施 及时上报公司 领导及有关部门 5 表单记录表单记录 1 年度安全生产目标实施计划表 安全生产目标考核办法安全生产目标考核办法 序序 号号 考核考核 目标目标 评价要点评价要点 分数分数 100 标准要求和评价办法标准要求和评价办法备注备注 1 控制 目标 1 伤亡事故起数 2 伤亡人数 3 职业病 40 不超过下达控制指标不扣分 轻 伤事故每次发生一起扣 5 分 重 伤事故每发生一起扣 15 分 发 生死亡事故扣 30 分 发生职业 病扣 20 分 以责任 状控制 指标为 准 2 安全生 产责任 制落实 1 将安全生产工作列入 重要议事日程 并由部门 主管亲自抓 听取汇报或 回报 亲自部署 2 每季召开一次安全生 产例会 部署安全生产工 作 3 各班组签订安全生产 责任状 4 奖惩制度落实 5 领导亲自召开安全生产年会 达 不到的扣 2 4 分 按要求召开 安全生产工作例会不扣分 每少 一次扣 2 分 无会议记录 每少一次扣 1 分 未分解责任状的扣 3 分 奖惩制度未落实的扣 2 4 分 年终实 地考核 3 安全生 产教育 培训 1 安全生产宣传教育工 作情况 2 新员工三级安全教育 3 特种工持证情况 5 未全员宣传安全教育活动的扣 2 4 分 未组织或组织不力的 扣 2 4 分 培训率低 组织工作差或培训结 果检查有问题的扣 2 4 分 特种工持证率低扣 2 4 分 年终 考核 4 重大事 故隐患 监控和 安全专 项治理 1 对重大事故隐患和危 险源未进行全面登记 建 档和监控 制定隐患整改 方案并组织整改 2 安全检查和专项整治 情况 10 对重大事故或危险源未进行登记 建档的扣 6 分 不合格的扣 4 分 未制定整改方案的 发现一起扣 5 分 未及时更改的 发现一起扣 5 分 未按规定进行定期检查和专项整 治的 每少一次扣 2 分 年终 考核 5 安全标 志警示 1 安全标志牌 2 安全警示牌 5 安全标志牌不全 扣 3 4 分 安全警示牌不全 扣 3 4 分 安全警示牌不清洁 扣 2 3 分 日常 考核 序序 号号 考核考核 目标目标 评价要点评价要点 分数分数 100 标准要求和评价办法标准要求和评价办法备注备注 6 安全生 产资金 投入情 况 1 安全生产的整改资金 落实情况 2 安全劳防资金落实情 况 3 安全教育培训专项资 金落实情况 10 未按规定落实劳防资金 扣 5 6 分 未按规定落实安全教育培训资金 扣 5 6 分 未按规定落实安全生产资金的投 入 扣 7 10 分 年终 考核 7 安全检 查整改 情况 1 安全检查制度执行情 况 2 对隐患整改 处置和 复查要求的执行情况 3 检查记录的填写情况 10 未定期展开日常 专项检查的扣 2 4 分 未按规定对隐患进行整改和复查 的扣 5 10 分 无检查和隐患整改复查的记录或 隐患整改未如期完成的扣 4 8 分 日常 考核 8 生产安 全事故 报告处 理情况 1 生产安全事故报告处 理制度执行情况 2 事故应急预案修订情 况 3 指定专门救援人员情 况 4 重大安全生产事故应 急救援按规定经过演练 5 未执行生产安全事故报告处理制 度扣 2 4 分 事故应急预案可操作性差或不及 时修订的扣 2 4 分 未对专门救援人员进行培训的扣 2 4 分 无演练发现一起扣 2 分 年终 考核 9 报表和 安全档 案管理 1 及时 准备统计报送 各类安全生产情况调查表 2 有关文件及材料及时 报送 传达 办理情况 3 各类安全管理档案及台 帐 5 统计信息未按时限上报或出现数 值差错 每次扣 1 3 分 瞒报 扣 5 分 未按规定传达办理的扣 1 4 分 相关档案 台帐不健全的扣 2 4 分 日常 考核 10 工作创 新及评 优情况 1 安全生产工作经验及 方法在全旗有借鉴意义 2 安全生产工作经验及 方法在行业有借鉴意义 3 某项安全生产工作在 全市获得表彰 4 某项安全生产工作在 行业协会获得表彰 5 有一项得 3 分 有一项得 5 分 有一项得 3 分 有一项得 5 分 以相关 文件材 料为依 据 二 组织机构和职责二 组织机构和职责 目录目录 一 关于建立设置安全管理机构 配备安全管理人员的管理制度 的文件 二 设置安全管理机构 配备安全管理人员的管理制度 三 关于设置安全管理机构的通知 四 安全管理人员 职业卫生管理人员任命书 五 关于成立安全管理领导小组的通知 六 安全管理领导小组组织的安全专题会议纪要 每季度至少一 次 七 关于贯彻落实 安全生产责任制和职业病防治责任制的制定 沟通 培训 评审 修订及考核管理制度 的通知 八 安全生产责任制和职业病防治责任制的制定 沟通 培训 评审 修订与考核管理制度 九 关于发布实施安全生产责任制和职业病防治责任制的通知 十 各部门 各级人员安全生产责任制汇编 十一 职业病防治责任制 十二 安全生产责任制和职业病防治责任制适宜性评审表 十三 安全生产责任制和职业病防治责任制培训记录表 十四 安全生产责任制和职业病防治责任制落实情况考核办法 与目标考核用同一张表 十五 安全生产责任制和职业病防治责任制更新后的发布文件 关于建立设置安全管理机构 配备安全管理人员管理制度的通知关于建立设置安全管理机构 配备安全管理人员管理制度的通知 XXX 安字 2014 3 号 各部门 班组 为了认真落实安全标准化的要求 进一步提升公司的安全管理 水平 公司制定了 设置安全管理机构 配备安全管理人员的管理 制度 请你们认真对照制度要求 做好落实工作 附 设置安全管理机构 配备安全管理人员的管理制度 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 1 目的目的 为确保公司安全生产工作符合法律法规要求 规范公司安全生 产管理机构的设置和安全管理人员的配备 保障公司生产安全 特 制订本制度 2 适用范围适用范围 本制度适用于本公司安全管理机构的设置以及安全管理人员的 配备 3 引用文件引用文件 1 中华人民共和国安全生产法 中华人民共和国主席令第 70 号 2 用人单位职业病防治指南 GBZ T 225 2010 3 福建省安全生产条例 闽常 2008 12 号 4 其它上级主管部门要求 4 职责职责 1 公司主要负责人负责安全管理机构的设置 2 公司主管人事的领导根据相关法规要求配备专职安全管理 人员 3 各部门根据安保部要求配备兼职安全管理人员 5 内容与要求内容与要求 1 公司成立安保部为安全管理机构 负责公司安全生产管理 并成立安全管理领导小组 2 根据 安全生产法 福建省安全生产管理条例 规定 生产经营单位从业人员在一百人以上的 应当设置安全生产管理机 构 并按照不低于从业人员千分之五的比例配备专职安全生产管理 人员 不足一百人的按照不低于从业人员百分之一的比例配备专职 或者兼职安全生产管理人员 也可以委托具有国家规定的相关专业 技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务 本公司人数为 400 名左右 成立安保部为安全管理机构并配备数名专职安全管理 人员 各生产性部门根据部门安全管理要求 配备数名兼职安全管 理员 3 公司配置一名兼职职业健康管理人员 专门负责管理公司 的职业健康工作 4 配备的专职安全管理人员由人力资源部下达调令或下发任 聘书 6 附则附则 1 安全生产组织机构图及安全管理人员名录 安全生产组织机构图及安全管理人员名录安全生产组织机构图及安全管理人员名录 安委会主任 应急总指挥 安委会副主任 应急副总指挥 安保部 负责人 房务部 负责人 餐饮部 负责人 工程部 负责人 市场营 销部负 责人 财务部 负责人 人力资 源部负 责人 关于关于设置设置安全管理机构的通知安全管理机构的通知 XXX 安字 2014 4 号 各部门 班组 为加强对安全生产管理 经研究决定成立安保部为安全管理机 构 负责公司安全生产管理 特此通知 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 安全管理人员任命书安全管理人员任命书 兹任命 同志为我单位安全管理人员 负责公司现场安全管理 工作 自此任命书公布之日起开始生效 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 安全管理人员任命书安全管理人员任命书 兹任命 同志为我单位安全管理负责人 全面负责公司现场安全 管理工作 自此任命书公布之日起开始生效 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 职业卫生职业卫生管理人员任命书管理人员任命书 兹任命 同志为我单位职业卫生管理人员 全面负责公司职业卫 生管理工作 自此任命书公布之日起开始生效 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 关于成立安全管理领导小组的通知关于成立安全管理领导小组的通知 XXX 安字 2014 5 号 各部门 班组 为进一步加强对安全生产的领导 经研究决定成立安全管理领 导小组 安全管理领导小组由总经理 XXXX 任组长 副总经理 总监 XXXX 任副组长 各部门负责人 XXXXX 等为成员 特此通知 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 关于贯彻落实关于贯彻落实 安全生产责任制和职业病防治责任制的制定 安全生产责任制和职业病防治责任制的制定 沟通 培训 评审 修订及考核管理制度沟通 培训 评审 修订及考核管理制度 的通知的通知 XXX 安字 2014 6 号 各部门 班组 为了更好地落实各级人员的安全生产责任制和职业病防治责任 制 公司研究制定了 安全生产责任制和职业病防治责任制的制定 沟通 培训 评审 修订及考核管理制度 现印发给你们 希望各 部门 班组认真遵照执行 并做好相应工作 附 安全生产责任制和职业病防治责任制的制定 沟通 培 训 评审 修订及考核管理制度 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 1 目的目的 本制度确定了本公司适用于其生产活动和其它应遵守的安全责 任和职业病防治责任要求 规定了安全生产责任制和职业病防治责 任制的制定 沟通 培训 评审修订与考核等方面 确保本公司各 级领导干部 各个部门 各类人员 在其各自职责范围内 对安全 生产层层负责 确保安全生产目标的实现 2 适用范围适用范围 本制度适用于本公司安全生产责任制和职业病防治责任制的制 定 沟通 培训 评审 修订与考核 3 职责职责 公司安保部及其相关人员负责安全生产责任制和职业病防治责 任制的制定 沟通 培训 评审 修订与考核的相关事项 4 内容与要求内容与要求 4 1 安全生产责任制和职业病防治责任制的制定安全生产责任制和职业病防治责任制的制定 1 安全生产责任制和职业病防治责任制由安保部负责起草后 交公司安全第一责任人审阅 2 公司安全第一责任人审阅后提出修改意见 3 安保部修改后下发相关至各级领导干部 各个部门 各类 人员 4 2 安全生产责任制和职业病防治责任制的沟通安全生产责任制和职业病防治责任制的沟通 1 安保部制定安全生产责任制和职业病防治责任制应及时下 发相关至各级领导干部 各个部门 各类人员并征求意见 2 安保部将征求的意见汇总后反馈给公司安全第一责任人 3 公司安全第一责任人组织领导干部 各个部门 各类人员 代表召开安全生产责任和职业病防治责任制修订会 4 安保部根据修订会结果对安全生产责任制和职业病防治责 任制定稿 4 3 安全生产责任制和职业病防治责任制的培训安全生产责任制和职业病防治责任制的培训 1 安保部负责安全生产责任制和职业病防治责任制的解释 2 安保部应定期组织领导干部 各个部门 各类人员对其安 全生产责任制和职业病防治责任制进行学习 3 每次培训学习应有学习记录 4 4 安全生产责任制和职业病防治责任制的评审安全生产责任制和职业病防治责任制的评审 1 安全生产责任制和职业病防治责任制评审小组由分管安全 的领导及人力资源部 房务部 餐饮部 工程部 财务部等部门负 责人组成 2 安全生产责任制和职业病防治责任制评审小组对已制定的 安全生产责任制和职业病防治责任制进行评审 3 经评审通过安全生产责任制和职业病防治责任制 从上至 下层层互相签字实施 4 5 安全生产责任制和职业病防治责任制的修订安全生产责任制和职业病防治责任制的修订 根据评审情况 对安全生产责任制和职业病防治责任制是否符 合法律法规的要求 是否具有可操作性进行修订 每年一次 4 6 安全生产责任制和职业病防治责任制的考核安全生产责任制和职业病防治责任制的考核 1 每年底对安全生产责任制和职业病防治责任制的执行情况 进行考核 2 安全生产责任制和职业病防治责任制的考核由安保部根据 签订的安全生产责任制和职业病防治责任制进行 3 安全生产责任制和职业病防治责任制的考核结果报公司安 全第一责任人认可 年终奖惩兑现 5 表单记录表单记录 1 安全生产责任制和职业病防治责任制适宜性评审表 2 安全生产责任制和职业病防治责任制培训记录表 关于发布实施安全生产责任制和职业病防治责任制的通知关于发布实施安全生产责任制和职业病防治责任制的通知 XXX 安字 2014 7 号 各部门 班组 为了更好搞好安全生产 公司编制了 各部门 各级人员安全 生产责任制和职业病防治责任制 并形成汇编 现印发给你们 希 望对照职责 认真遵照执行 附 各部门 各级人员安全生产责任制和职业病防治责任制 XXX 公司有限公司 二 一四年九月一日 1 主要负责人 总经理 安全生产职责主要负责人 总经理 安全生产职责 1 认真贯彻 安全第一 预防为主 综合治理 的方针 严格 执行安全生产法律 法规 全面负责安全生产工作 2 建立 健全本公司安全生产责任制 组织制定安全生产规 章制度和操作规程 明确各部门 各类人员的安全职责 并定期检 查和考核 3 审定安全生产规划和年度计划 确定安全生产工作目标 保证本公司安全生产投入的有效实施 4 定期主持召开安全生产工作会议 研究解决安全生产方面 的重大问题 并做出相关决策和实施 5 为职工提供安全 健康 卫生的工作条件和生活环境 保 障职工职业健康 加强劳动保护 预防和减少职业病和其他疾病对 职工的危害 6 督促 检查本公司的安全生产工作 组织并参加安全检查 对查处的事故隐患 要如实报告并及时消除生产安全事故隐患 7 对新 改 扩建工程项目 必须做到安全设施与主体工程 同时设计 同时施工 同时投入使用 8 组织制定并实施本公司的生产安全事故应急预案 9 及时 如实向安全生产监督管理部门报告生产安全事故 按照 四不放过 的原则进行查处 10 签订的安全目标责任书 2 安全管理领导小组安全生产职责安全管理领导小组安全生产职责 1 及时传达贯彻上级安保部门下达的各种文件通知精神 按 要求布置公司的安全生产工作 组织召开季度安全生产会议 2 传安全生产 劳动防护 治安消防法律法规 不断提高全 体员工的劳动保护和安全防范意识 3 督促各部门车间对员工进行安全生产教育培训 使员工熟 悉有关安全生产规章制度和安全操作规程 掌握本岗位的操作技能 按规定持证上岗 4 督促各部门车间建立健全安全生产岗位责任制 落实一把 手负责制和问责制 5 组织季度公司安全大检查 督促和指导各部门 车间的安 全生产工作 对检查中发现的安全生产隐患及时予以整改 6 依照公司安全生产操作规程 劳动保护 治安消防等相关 制度 对违章违纪事件的相关人员进行处理 处罚 7 督促各部门车间做好员工的劳动保障工作 不断改善作业 环境 8 会同协助工会对各部门车间违反安全生产法律法规侵犯员 工合法权益的行为进行纠正 对违章指挥强令冒险作业的情况予以 制止 3 安保部的安全生产职责安保部的安全生产职责 1 认真贯彻执行国家及上级安全生产方针 政策 法令 法规 指示 在总经理和安全管理领导小组的领导下负责公司的安全生产工 作 2 负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育 对新入厂职 工进行厂级安全教育 组织对特种专业人员的安全技术培训和考核 组织开展各种安全活动 办好劳动保护教育室 3 组织制订 修订本公司安全生产管理制度和安全技术规程 编制安全技术措施计划 提出安全技术措施方案 并检查执行情况 4 组织参加安全大检查 贯彻事故隐患整改制度 协助和督促 有关部门对查出的隐患制订防范措施 检查隐患整改工作 5 参加新建 改建 扩建及大修项目的设计审查 竣工验收 试车投产工作 使其符合安全技术要求 6 深入现场检查 解决有关安全问题 纠正违章指挥 违章作 业 遇有危及安全生产的紧急情况 有权令其停止作业 并立即报告 有关领导处理 7 监督检查安全用火管理制度的执行情况 8 负责备类事故的汇总统计上报工作 并建立 健全事故档案 按规定参加事故的调查 处理工作 9 负责对公司各单位的安全考核评比工作 会同工会认真开展 安全生产竞争活动 总结交流安全生产先进经验 积极推广生产厂务 部研成果 先进技术及现代安全管理方法 10 检查督促有关部门搞好安全装备的维护保养和管理工作 11 建立健全安全生产管理网 指导基层安全生产工作 加强 安全生产基础建设 定期召开安全专业人员会议 不断提高基层安全 员的技术素质 4 人力资源部的安全生产职责人力资源部的安全生产职责 1 贯彻执行劳动保护方针 政策 法规及有关劳动保障等方 面的有关规定 2 负责调查和调整劳动组织 使之适应生产需要 符合国家 有关劳动政策 3 严格按定员编制配备安全管理人员 并保证其队伍相对稳 定 4 严格执行国家关于禁忌作业的有关规定 及时调整患有不 适合所在岗位工作的各种疾病的员工 年老体弱员工和女员工的工 作 5 负责将职业安全卫生教育培训计划 纳入员工培训实施计 划并负责落实 组织员工的安全技术培训工作按照职业安全卫 生应知应会内容和继续再教育的要求 协助组织各级领导及 员工的岗位培训 6 负责新员工入职前的健康体检工作 新上岗员工必须进行 入厂安全教育和职业技能培训 培训合格后方能分配上岗 对实习 代 培人员 应通知安全部门进行安全教育后才能分配到车间工作 7 建立 完善员工健康档案 并做好工伤员工康复保健工作 负责组织对工伤 职业病 人员的劳动能力 健康状况鉴定及工伤保险工作 8 参加伤亡事故的调查处理 严格按有关规定对事故责任者 进行行政处分 对职责范围内工作失误导致的伤亡事故负责 9 组织制定各种绩效管理方案和规章制度时 应设置安全绩 效指标和标准 并根据行政部门提供的专业考核情况 对各部门的 安全生产工作进行考核 5 工程部的安全生产职工程部的安全生产职 1 制定本部门的组织机构和管理运行模式 使其操作快捷合理 并能有效地保障店内设备设施安全经济地运行和建筑 装潢的完好 2 保证公司设施不断完善 始终处于正常 完好状态 3 制定和审定员工培训计划 定期对员工进行业务技能 服务意 识 基本素质的培训 努力把工程部建成一支高水准 高效率 高 服务质量的队伍 4 全面负责工程部的节支运行 跟踪 控制所有水 电 油 等 的消耗并严格控制维修费用 保证最大限度的节能 节支 5 根据营业情况和气候及市场能源价格情况 提出节能运行的建 议和方案 6 负责协调和公司相关的市政工程等业务部门的关系 以获得良 好的外部环境 7 主持部门工作例会 协调班组工作 8 分析工程项目报价单 重大项目在公司领导现场指挥协调下 对完工的项目组织人员进行评估和验收 9 配合安保部搞好消防 安全工作 10 直接和间接地考核督导 员工 并对其工作做出指导和评估 11 督促 跟踪 检查员工维修进度 建立完整的设备设施 技 术档案和维修记录 6 财务部的安全生产职责财务部的安全生产职责 1 负责在年度财务预算中必须确定必要的安全投入 按国家规定 提取安全费用 保证专款专用 发现问题及时提出处理意见 保证 安全技术措施项目 安全教育培训 事故隐患整改 劳动防护用品 防暑降温 防寒保暖 保健等费用的开支 同时实行财务监督 2 在制定中 长期发展规划时 要有职业安全卫生内容 下达生 产经营计划时 须同时下达安全生产指标及保证安全生产的措施与 要求 3 根据安全环保部门和公司安保部提供的考核依据 扣除工伤事 故 违章作业和文明生产考核出发款项 4 加强对外委工程结算安全管理 凡施工单位在工程结算时应有 安全部门签发的意见才准予结算付款 结算应落实安全部门的处罚 意见 5 负责职责范围内的物资搬运 储存安全 库房内定置管理 库 区内干净 整洁 无杂物 物品摆放符合安全要求 6 会同有关部门办理好公司员工的工伤保险 7 房务部的安全生产职责房务部的安全生产职责 1 在分管领导的指导下对房务部实行全面管理 2 主持制定本部门的管理规章制度 工作操作流程 服务质 量标准 安全保障措施 并督导下属员工认真贯彻执行 3 维护房务部正常工作秩序 控制卫生质量和服务质量 保 障设备 设施完好无损 降低物料和费用成本 创造良好经济 效益 4 主持部门内务会议 认真贯彻执行公司安全管理的各项要 求 及时沟上下级信息 5 培训部门员工 提高其工作责任心和业务水平 深入做好 思想工作 调动员工工作积极性 努力提高工作效率和服务质 量 6 审核部门报表 请示 报告等文稿 7 检查房间的卫生 备用品和设备情况 保持楼层清洁卫生 和服务质量水准 8 组织例行安全 卫生 消防检查 有效地维护楼层设备 设施和消防报警系统的良好状态 确保楼层安全 9 学习先进经验 了解市场情况 提出改造客房设施 改善 服务质量的合理化建议 10 合理调配人力 提高工作效率 处理突发事件 11 掌握客情房态 处理客人投诉及意外情况 查处违纪员工 维护正常秩序 12 与有关部门联系落实采购物资的数量 品种 质量 规格 期限等事项 确保部门经营管理需要 13 处理客人遗留物品事项 8 市场营销部的安全生产职责市场营销部的安全生产职责 1 认真贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和公司有关指示 对本部门员工的职业安全卫生负责 组织制定和落实所管范围内的 安全管理制度 及时处理安全隐患 2 在做公司的宣传 推广工作时宣讲公司的安全营运状况 为公 司树立良好的形象 使客人深入了解公司 并赢得客人的信赖与支 持 3 负责教育本部门员工遵守公司安全生产规定 加强外出销售人 员的安全教育 应注意交通安全 遵守所到单位的安全规章制度 确保安全 4 收集客户对公司的反馈意见及建议 并及时上报领导 以便改 进工作 5 建立市场客户档案资料 建立良好的客户关系 6 协调好与公司其他部门的关系 做好对重要客人的优质服务工 作 7 协助领导与社会各团体 组织 新闻媒体保持良好的关系 9 9 餐饮部的安全生产职责餐饮部的安全生产职责 1 加强部门员工自身安全教育 2 严格遵守公司各项规章制度 尤其是防火安全和食品卫 生安全管理制度 坚决杜绝违章操作及食品卫生安全事故的发生 3 对燃气炉 燃气管道及其它电器设备 设施的运转 要 严格工作流程和安全操作及保养程序 4 每日工作结束后必须清理厨房 检查电源及燃气 热源 火种等开关是否关闭 5 要建立消防安全巡视制度 对所有涉及到的消防安全的 设施 设备及通道 都要进行认真检查或排查 发现隐患及时消除 不能解除的应及时上报 因检查不力 处置不当或隐瞒不报 造成 事故发生的应追究部门负责人的责任 6 责任区域发生火警 第一发现人应沉着冷静 按平时培 训的程序向消防室及部门负责人汇报 火灾小时 采取措施灭火 火灾较大时 由专业人员进行灭火 保护和引导该区域客人安全撤 离 7 对不能正常运转或运转异常的设备应立即停机 及时报 动力部维修 否则 出现安全事故责任自负 8 严格食品入库检查制度 坚决杜绝腐烂变质及其它不符 合食品卫生要求的食品及原材料入库 所有食品都要坚持自己加工 制作 不从外面采购熟食品 9 严格食品卫生管理制度 科学配餐 严防其它事故的发 生 10 严格门卫检查制度 后厨门卫值班人员对非厨房工作人 员严格检查 无关人员坚决杜绝 不得进入后厨 11 部门经理在工作中应严格要求本部门员工 若因督导不 严 管理不到位 发生有关责任及消防安全事故 部门经理为第一 责任人 除按公司有关制度进行处理外 触犯法律的由司法部门依 法追究责任 10 安全管理领导小组副组长的安全生产职责安全管理领导小组副组长的安全生产职责 1 在主要负责人领导下 按照 管生产必须管安全 和 谁主管 谁负责 的原则 对安全生产负分管负责 2 贯彻执行安全生产的各项方针政策 法律 法规和本公司 安全生产规章制度 履行监督管理职责 3 参与组织制定 修订安全生产规章制度及安全操作规程 4 组织编制安全生产规划 年度工作计划及安全技术措施计 划 并认真组织实施 5 定期组织本公司安全生产大检查 制定隐患整改方案并及 时予以落实 6 组织制定安全生产奖惩规定 开展各类安全生产竞赛活动 总结推广先进经验 奖励先进单位和个人 7 定期组织本公司的安全教育和安全考核工作 8 按规定组织事故调查和上报 按照 四不放过 的原则 对 造成事故责任者提出处理意见 9 定期召开安全生产会议 分析公司安全生产动态 及时解 决生产过程中的安全问题 10 认真贯彻执行国家有关劳动保护用品发放标准或规定 督促检查从业人员正确穿戴 并做好女职工与未成年工的特殊保护 11 安全管理人员的安全生产职责安全管理人员的安全生产职责 1 贯彻执行安全生产的方针政策和法规 宣传贯彻公司各项 安全生产规章制度 并监督检查执行情况 2 协助领导组织本公司安全生产活动 宣传安全生产法规 提高全体施工生产人员的安全生产意识 3 安全生产和文明施工检查中 遇有发现重大事故隐患或违 章指挥 违章作业时 有权制止违章 停止施工作业 或勒令违章 人员撤出施工区域 遇有重大险情时 有权指挥危险区域内的人员 撤离现场 并及时向上级报告 4 有权对进入施工现场的单位或个人进行监督检查 发现不 符合安全管理规定的应立即予以纠正 5 参加生产例会 掌握施工生产信息 预防 预测事故发生 的可能性 提出防范措施 6 及时为部门经理 工程负责人改进施工工艺和操作方法提 供资料信息 协助部门经理及时解决工程安全方面的技术问题 7 参加伤亡事故的调查 进行事故统计 分析 按规定及时 上报 对伤亡事故和未遂事故的责任者提出处理意见 8 遇有特殊紧急的不安全情况时 有权指令先行停止生产并 且立即报告领导研究处理 12 工会主席工会主席安全生产职责安全生产职责 1 负责督促行政领导遵守安全生产法律 法规 维护员工合 法权益 2 负责健全会员代表大会劳动保护委员会和工会劳动保护监 督检查组织 发挥群众监督作用 3 领导工会组织开展劳动保护工作 监督公司对事故隐患的 整改及劳动条件的改善 4 负责传达 贯彻上级工会关于劳动保护方面的指示 决定 条例和规定 5 负责对建设项目职业安全卫生 三同时 落实情况进行监 督并提出意见 对事故隐患向行政领导提出整改建议并督促落实 必要时可专题向行政提出质询 6 负责组织开展公司劳动保护知识宣传教育活动 不断提高 员工的劳动保护意识 7 参加生产安全事故的调查 分析 并提出处理意见 负责 伤亡事故的善后工作 13 各职能部门负责人安全生产职责各职能部门负责人安全生产职责 1 保证国家和上级安全生产法规 制度 指示在本部门贯彻 执行 把安全工作列入议事日程 做到 五同时 2 组织制定本部门安全管理规定 安全技术操作规程和安全 技术措施计划 3 组织对新从业人员进行部门安全教育和班组安全教育 对 从业人员进行经常性的安全思想 安全知识和安全技术教育 定期 组织考核 组织安全日活动 及时解决从业人员提出的正确意见 4 组织部门从业人员定期开展安全检查 危险源辨识 风险 评价活动 落实隐患整改 保证设备 安全装置 消防 防护器材 等设施处于完好状态 5 组织好各项安全生产活动 总结交流安全生产经验 保障 先进班组和个人 6 严格执行有关劳保用品 保健食品 清凉饮料等的发放标 准 加强防护器材的管理 教育从业人员妥善保存 正确使用 7 坚持 四不放过 原则 对本部门发生的事故及时报告和处 理 注意保护现场 查清原因 采取防范措施 对事故的责任者提 出处理意见 报主管部门和副总批准后执行 14 班组长的安全生产职责班组长的安全生产职责 1 每天上班之前 要进行安全注意事项说明和提示 作业过 程中要进行安全巡逻 发现违章或不安全现象立即纠正 并且班后 进行安全讲评和总结 并做好每日的安全记录 2 经常组织班组人员学习安全操作规程 对工作人员进行日 常性安全教育 督促班组人员正确使用个人劳保用品 不断提高自 保能力 3 认真落实安全技术交底 不违章指挥 冒险蛮干 4 经常检查班组作业现场安全生产状况 发现问题及时解决 并上报有关领导 5 认真做好新工人的岗位教育 培训工作 在工作过程中 时时对安全进行检查 6 发生因工伤亡及未遂事故 保护好现场 立即上报有关领 导 15 保安岗位安全生产职责保安岗位安全生产职责 1 保安负责公司的安全保卫工作 防范一切违法犯罪分子从 大门出入 2 负责来访人员的登记 接待 传达工作 没有证件和被访 人员接待的客人一律不许入厂 3 有权制止一切不安全因素入厂 有权对可疑行为的人员进 行检查 经检查无疑 方可出入厂区 4 对外协单位入厂物资 工具 有权让其出具清单 出厂时 按清单出厂 有疑问者不许出厂 无清单的物资不负责保管工作 5 负责门卫区域设施的保管 维护其卫生工作 16 员工的安全生产职责员工的安全生产职责 1 认真学习和严格遵守各项安全规章制度 接受安全生产教 育培训 掌握本岗位所需的安全生产知识 基本安全生产技能 增 强安全意识 提高事故预防和应急处理能力 2 在作业过程中 严格执行安全操作规程 正确佩带和使用 劳动防护用品 做好交接班记录 3 进行巡回检查 发现事故隐患或者其它不安全因素 立即 处理并向现场主管人员或者本单位负责人报告 若发生事故 及时 采取措施 救护伤员 维护现场 并如实反映情况 4 正确操作 精心维护设备 保持作业环境整洁 搞好文明 生产 5 积极参加各种安全活动 岗位技术练兵和事故应急演练 6 拒绝违章指挥 有权对他人违章作业加以劝阻和制止 17 特种作业人员安全职责特种作业人员安全职责 1 认真学习和严格遵守各项安全规章制度 接受安全生产教 育培训 掌握本岗位所需的安全生产知识 基本安全生产技能 增 强安全意识 提高事故预防和应急处理能力 2 严格执行国家有关规定 参加专门的安全技术培训 取得 特种作业操作资格证书 持证上岗 3 在作业过程中 严格执行安全操作规程 正确佩带和使用 劳动防护用品 做好交接班记录 4 进行巡回检查 发现事故隐患或者其它不安全因素 立即 处理并向现场主管人员或者本单位负责人报告 若发生事故 及时 采取措施 救护伤员 维护现场 并如实反映情况 5 正确操作 精心维护设备 保持作业环境整洁 搞好文明 生产 6 积极参加各种安全活动 岗位技术练兵和事故应急演练 7 拒绝违章指挥 有权对他人违章作业加以劝阻和制止 安全生产责任制和职业病防治责任制落实情况考核表安全生产责任制和职业病防治责任制落实情况考核表 序序 号号 考核考核 目标目标 评价要点评价要点 分数分数 100 标准要求和评价办法标准要求和评价办法备注备注 1 控制 目标 1 伤亡事故起数 2 伤亡人数 3 职业病 40 不超过下达控制指标不扣分 轻 伤事故每次发生一起扣 5 分 重 伤事故每发生一起扣 15 分 发 生死亡事故扣 30 分 发生职业 病扣 20 分 以责任 状控制 指标为 准 2 安全生 产责任 制落实 1 将安全生产工作列入 重要议事日程 并由部门 主管亲自抓 听取汇报或 回报 亲自部署 2 每季召开一次安全生 产例会 部署安全生产工 作 3 各班组签订安全生产 责任状 4 奖惩制度落实 5 领导亲自召开安全生产年会 达 不到的扣 2 4 分 按要求召开 安全生产工作例会不扣分 每少 一次扣 2 分 无会议记录 每少一次扣 1 分 未分解责任状的扣 3 分 奖惩制度未落实的扣 2 4 分 年终实 地考核 3 安全生 产教育 培训 1 安全生产宣传教育工 作情况 2 新员工三级安全教育 3 特种工持证情况 5 未全员宣传安全教育活动的扣 2 4 分 未组织或组织不力的 扣 2 4 分 培训率低 组织工作差或培训结 果检查有问题的扣 2 4 分 特种工持证率低扣 2 4 分 年终 考核 4 重大事 故隐患 监控和 安全专 项治理 1 对重大事故隐患和危 险源未进行全面登记 建 档和监控 制定隐患整改 方案并组织整改 2 安全检查和专项整治 情况 10 对重大事故或危险源未进行登记 建档的扣 6 分 不合格的扣 4 分 未制定整改方案的 发现一起扣 5 分 未及时更改的 发现一起扣 5 分 未按规定进行定期检查和专项整 治的 每少一次扣 2 分 年终 考核 5 安全标 志警示 1 安全标志牌 2 安全警示牌 5 安全标志牌不全 扣 3 4 分 安全警示牌不全 扣 3 4 分 安全警示牌不清洁 扣 2 3 分 日常 考核 序序 号号 考核考核 目标目标 评价要点评价要点 分数分数 100 标准要求和评价办法标准要求和评价办法备注备注 6 安全生 产资金 投入情 况 1 安全生产的整改资金 落实情况 2 安全劳防资金落实情 况 3 安全教育培训专项资 金落实情况 10 未按规定落实劳防资金 扣 5 6 分 未按规定落实安全教育培训资金 扣 5 6 分 未按规定落实安全生产资金的投 入 扣 7 10 分 年终 考核 7 安全检 查整改 情况 1 安全检查制度执行情 况 2 对隐患整改 处置和 复查要求的执行情况 3 检查记录的填写情况 10 未定期展开日常 专项检查的扣 2 4 分 未按规定对隐患进行整改和复查 的扣 5 10 分 无检查和隐患整改复查的记录或 隐患整改未如期完成的扣 4 8 分 日常 考核 8 生产安 全事故 报告处 理情况 1 生产安全事故报告处 理制度执行情况 2 事故应急预案修订情 况 3 指定专门救援人员情 况 4 重大安全生产事故应 急救援按规定经过演练 5 未执行生产安全事故报告处理制 度扣 2 4 分 事故应急预案可操作性差或不及 时修订的扣 2 4 分 未对专门救援人员进行培训的扣 2 4 分 无演练发现一起扣 2 分 年终 考核 9 报表和 安全档 案管理 1 及时 准备统计报送 各类安全生产情况调查表 2 有关文件及材料及时 报送 传达 办理情况 3 各类安全管理档案及台 帐 5 统计信息未按时限上报或出现数 值差错 每次扣 1 3 分 瞒报 扣 5 分 未按规定传达办理的扣 1 4 分 相关档案 台帐不健全的扣 2 4 分 日常 考核 10 工作创 新及评 优情况 1 安全生产工作经验及 方法在全旗有借鉴意义 2 安全生产工作经验及 方法在行业有借鉴意义 3 某项安全生产工作在 全市获得表彰 4 某项安全生产工作在 行业协会获得表彰 5 有一项得 3 分 有一项得 5 分 有一项得 3 分 有一项得 5 分 以相关 文件材 料为依 据 职业病防治责任制职业病防治责任制 第一章 总 则 第一条 目的 为贯彻执行国家有关职业病防治的法律 法规 政策和标准 加强对 职业病防治工作的管理 提高职业病防治的水平 切实保障劳动者在 劳动过程中的职业健康与安全 实现公司所确定的职业健康安全目标 促进公司的经济发展 根据 中华人民共和国职业病防治法 第五条 的规定 特制定本制度 第二条 适用范围 本公司各单位 第三条 术语 定义 1 职业病 是指公司的劳动者在职业活动中 因接触粉尘 放射性 物质和其他有毒 有害物质等因素而引起的疾病 2 职业病危害 是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各 种危害 职业病危害因素包括 职业活动中存在的各种有害化学 物 理 生物因素以及在过程中产生的其他职业有害因素 3 职业禁忌症 是指公司员工从事特定职业 接触特定职业病危害 在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危害的疾病 及 个人特殊生理和病理状态 4 有害作业 是指在生产环境和过程中存在的可能影响健康的因素 包括物理因素 化学因素 生物因素等 第二章 组织机构 第四条 组织机构与责任 设立职业健康管理工作领导小组 总经理全