必知的职场菜鸟生存法则_第1页
必知的职场菜鸟生存法则_第2页
必知的职场菜鸟生存法则_第3页
必知的职场菜鸟生存法则_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

必知的职场菜鸟生存法则必知的职场菜鸟生存法则 必知的职场菜鸟生存法则有哪些呢 下面来给大家介绍 欢迎阅读 必知的职场菜鸟生存法则 1 出来乍到要学会谦虚 职场新秀最忌讳的就是未看清形势就贸然行动 证明自己固然重要 但保存实力更为明智 还未看清职场的形式走向就跃跃欲试 要 是一旦失败 就不仅仅是一次小小的失败而已 会让上司同事觉得 你是一个自负并且没有足够能力的人 2 理解公司的企业文化 每个公司都有它独特的信仰 观点和态度 这是一个长期慢慢形成 的 刚入公司你需要认真的去发现研究这些重要的企业文化 公司 的企业文化通常高层领导者的信仰和理念 反映了他们对于管理 客户服务 员工的价值和金钱等的观点和看法 所以熟悉企业的文 化对你今后的职场生活是非常有用的 3 领会公司的成文和不成文的规章制度 员工手册上会有公司的成文规章制度 但是每个公司都少不了一些 不成文的小原则 虽然是不成文的 但也是至关重要的 属于大家 心知肚明的 小秘密 知道这些 秘密 的最好的办法就是去问 你的同事 偶尔在午餐时喝了啤酒或者白酒会导致被辞退吗 因为流 感而需要请3天以上的病假时 必须有医生的病假条吗 或者咳嗽到 了怎样严重的程度才能让老板确信你真的生病了 所有的这些你必须 事先弄清楚 而不能靠你的直觉 4 请假要三思 作为一个新员工 你要需要树立一个好的形象 你在很投入地工作 对于很多外企来说 从你一开始工作 你就有 权享受休假 但不少公司还是希望你在工作半年或者一年之后再休 假 认真投入工作的职员绝对上司老板非常喜欢的职员 5 人际关系 刚进公司 除了自身拥有过硬的实力外 菜鸟 还得学会审时度 势 处理好各种人际关系 刚进公司对很多事情都不熟悉 如果这 时有一个熟悉公司的同事来告诉你应该注意的事情 绝对会让你很 多事情都事半功倍 一旦有事 有人会来帮助你 哪怕只是为你说 上一句话 也会对你益处良多 相关阅读 新人职场生存法则 职场法则一 保持不断学习的心态 在社会飞速发展的今天 固有的知识很快就会变得陈旧 一文不值 所以你一定要在工作的同时不断地学习 让自己跟得专业知识的 发展 职场法则二 永远不要把责任推给运气 命运 职场法则三 保持你的人际关系的和谐 与同事相处越融洽 工作就会做得越顺利 在办公室里 要学会包 容各种不同个性的存在 这样会让你与同事之间的摩擦减少 合作 起来也会相对愉快 职场法则四 敢于向上司表明你的想法 别等着上司主动找你谈关于你的工作表现和他的期望的事 你得自 己时常做个回顾和检查 弄清楚自己到底干得怎么样 是否符合上 司对你的期望 职场法则五 向可信赖的人取经 任何人的智慧都是不可替代的 多接近那些拥有很多你所需要的专 业技能以及犀利眼光的人 这个人不一定要既完美又有影响力 只 要是一个可以帮助你进步的人就足够了 职场法则六 为你的工作和生活寻找平衡点 只知道整天埋头工作不懂生活的人一定不会成功 因为如果你没有 办法平衡工作和私人生活 你很快就会垮掉的 和老板之间的人情 债你得算清楚 可不要让工作凌驾于你的人生之上 职场法则七 保持激情 爱一行才能干一行 如果你对一项工作没有激情的话 你常常会发 现自己找不到时间去做这项工作 因为你的时间都在抱怨 烦恼中 浪费掉了 如果有机会 尽可能找到你最喜欢的职业 让你的激情 得以延续 也可以让你的个人价值得以实现 职场法则八 学会娱乐 利用休闲的时间 和同事们一起玩乐一下 这样的互动机会能够更 加促进同事之间的关系 一些大的公司有自己的社交协会 就是为 了鼓励员工多多交流 也可以释放工作压力 必知的职场菜鸟生存法则 相关文章 1 中国职场菜鸟生存法则 2 职场的生存法则 3 职场员

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论