下学期实习就业处工作计划

下学期实习就业处工作计划下学期实习就业处工作计划 第一篇 2014 年下半年实习就业处工作计划 xx 年下半年实习就 业处工作计划范文 一 指导思想 在学校领导下 坚持以 服务为宗旨 就业为导向 的办学思想以国 家级重点职业学校建设标准为工作目标 一提高学生专业技能 培 养适用新型人才为目的 全面落实学校提高的工作任务 狠抓制度 整顿和制度建设 严格实习教学管理 不断改善实习教学条件 狠 抓就业质量工作 搞好校企合作 建立长期 稳固的协作关系 为 学校 招得进 留得住 送得出 做出贡献 将招生实习就业各项工 作推上一个新的台阶 二 主要措施 1 建章建制 规范并严格执行各种规章制度 2 严格执行实习大纲 充分利用现有实习场地 结合校外实习工 厂搞好实习实训教学 3 在条件许可情况下 积极对外承揽加工业务 主动创新 4 加强学生就业安置和跟踪调查工作 巩固已经建立的校企合作 劳务输出关系 积极开辟新的合作及就业途径 5 加强对学生爱岗 敬业 创业教育 示 培养学生就业的创业 意识 创新能力 为适应市场要求奠定基础 6 积极与安监等部门举办电工 焊工等培训 认证工作 组织好 学生的有关考证工作 7 组织第七届专业技能大比武 8 做好阳光工程及扶贫培训工作 三 工作安排 九月 1 召开处室管理人员 专业教研组长会议 落实有关制度 做好 新制度的执行落实工作 2 召开管理人员 专业教师会议 安排布置工作任务 3 新生调整编班 十月 1 配合阳光工程 举办电工 焊工等级证 操作证 培训及认证 考试 2 对本年度就业学生进行跟踪调查 3 邀请企业领导来校进行就业指导讲座 十一月 1 为二年级就业班学生举办职业指导系列专题讲座 2 组织相关专业校外见习 3 实习教学工作督促 十二月 1 各年级各专业的专题实习 2 专业技能大比武 3 幼师专业职业技能等级考评 元月 处室工作全面检查 总结 评比 第二篇 2014 年实习就业处工作总结 2014 年实习就业处工作总 结 2014 年度 实习就业处在集团领导的关心和支持下 大 中专学 校各部门的配合下 开拓创新 团结协作 齐心协力 群策群力 较好地完成了大 中专的实习和就业工作 为使明年工作再上一个 新台阶 现将工作总结如下 一 工作情况 一 实习管理工作 1 完成 2014 级大中 专生 3115 人的实习安排工作 其中 2014 年 3 月 份 338 人 7 月份 2777 人 实习医院达 119 所 2 规范实习管理 完善实习生管理制度 1 梳理实习生管理制度 补充了一些规定 如 实习生请假 制度 实 习宿舍管理制度 实习费用支付制度 为避免出现实习后期的 被动 局面 重点抓好安全教育关和缴费关 2 规范实习管理和考核 制定实习生管理手册 3 充分做好实习前的准备工作 使实习安排工作有序推进 1 召开 2014 级实习生班主任会议 布置实习前的有关工作 2 对实习组长进行培训 3 对实习班级学生从 实习生管理手册 如何实习等几个方 面对实习 生进行实习前教育 4 主动与实习医院联系 努力拓展新的实习单位 全年新增实 习医院 15 所 使实习医院由过去的 109 所增加到 124 所 分布在 14 个地州 80 个县市 详细情况见附表 5 调整实习管理模式 认真做好实习生的常规管理工作 1 在学生在校期间完善学生及家长联系方式 要求实习生将 实习情况每 月一次向实习就业处汇报 2 实习管理科主动与实习医院及实习组长沟通联系 及时处 理异常情 况 3 及时查处实习违纪的学生 全年受处分学生 12 人 其中 劝退学 0 人 自动退学 1 人 留校察看 取消实习资格 自行联系实习 6 人 4 改变实习巡视方式 增进与实习医院的沟通 进一步加强 实习生管理 工作 6 加强实习质量监控 制定实习生情况调查表 发到各实习医院 要求他们对我校学生实习情况作出基本评价 参与评价的医院 119 所 总体上对学生的评价还是好的 但也有许多不足的地方如理论 差 不主动 礼仪差等 实习就业处针对不足问题 利用实习巡视 的时间组织同学开会 把不足问题告知同学 督促他们改进不足 提高实习质量 7 严格控制管理成本 2014 级大中专实习生 3381 人 实习各项 平均费用 783 元 比 09 级多 53 元 09 级每年每生 730 元 1 制定 实习生经费管理规定 2 改变实习巡视制度 由过去多个组巡视变为由实习处的人 员进行巡 视 从而节约了人力 物力 节约经费 12014 多元 8 完成高职学院 44 所教学医院 安宁 官渡 易门 广南 临 沧市 一院 的协议签订 挂牌工作 已挂牌 15 所 使教学医院由去 年的 5 所增加到 49 所 9 完成高职学院 818 人的见习安排工作 二 就业工作 1 加强领导 健全机制 2 拓宽就业渠道 开拓就业市场 举办毕业生供需见面会 2014 届大 中专分别举办招聘会春秋两季供需见面会 提供单位共 计 58 家 如 西山区妇幼保健医院 市皇瑞健康管理中心 兴苑社 区卫生服务中心 肛泰肛肠医院 丽江市人民医院 创博咨询 服务有限公司 大观商业城 4 楼 圣安妇产医院 平善骨科医 院 云南白药大药房 东骏大药房 鸿翔一心堂药业公司 广福 路省公安厅卫生院等等 我校 2014 届大专中专毕业人数为 2122 人 继续升学人数 167 余人 就业人数为 1955 人 就业率为 92 1 3 注重信息收集 优化就业信息库工作 与就业学生保持紧密的联系 不断将他们反馈的信息记录下来 对以往就业工作的资料进行保存 经常与用人单位保持联系 收集 需求信息 掌握用人单位的需要 建立并优化就业信息库 建立与 往届毕业生的联系网络 4 结合 就业与创业 课程对在校学生进行就业准备和就业观 念教育 5 对 09 级实习结束学生 组织班主任对就业情况做摸底调查 调查情 况作为就业推荐工作的资料 6 加强学生就业观念的转变 积极引导 09 级毕业生就业 7 认真做好毕业生就业报到证办理工作 8 完善毕业生就业工作的跟踪工作 二 存在的问题 1 制度不够完善 2 组织建设还需加强 3 工作思路创新不够 4 对实习质量考核还是一片空白 5 实习医院争夺激励 6 对学生的就业指导教育和就业观念教育还停留于表面形式 三 下一学年工作思路 1 继续完善制度建设 如 处室工作人员工作考核办法 会 议制度 学习制度 等 2 充实处室工作人员 原计划配置 6 人 现实有人数 5 人 还 差一人 3 加强学习 创新工作思路 使实习就业工作再上一个新台阶 4 实习管理方面 1 积极主动与实习医院沟通 使 30 40 所 二甲及二甲以上 的 医 院由实习医院变为教学医院或非直属附属医院 新拓展实习医院 50 60 所 2 结合学校发展情况 制定 5 年附属医院 教学医院 实习 医院发 展规划 为大 中专学生实习奠定基础 3 实行三种方式并存的实习医院模式 实习医院 教学医 院 附属医院 4 积极探索实习生日常工作管理和实习质量的考核措施 提 高学生 实习质量 5 继续控制实习生管理成本 5 就业方面 高职毕业生第一次就业率确保在 96 中专就业 率确保在 93 1 制定学生就业教育计划 分时段 分年级 分专业对学生 进行就业教 育 增强学生就业观念 提高学生就业率 2 加强与医疗卫生单位的联系 拓展毕业生就业渠道 3 改变过去学生实习结束才去联系就业单位的被动局面 实 行定点实习 定点就业 4 加强与省级人力资源开发部门 市县级劳动就业局的联系 拓展学生 就业渠道 扩大学生就业面 提高大中 专学生的就业率 5 增强自身素质 提高就业服务意识 加强毕业生就业指导 教育 工作 6 建立就业指导与服务体系 完善就业工作流程 为了加强对学生就业工作的指导与服务 不断提高就业率和就业 层次 使就业工作规范化 科学化 制度化 并使其保持长期性 连续性和稳定性 将就业实行一贯制指导 一体化管理和一条龙服 务 制定操作方案和工作流程 面对新的一年 任重而道远 但是 我相信在集团领导的正确指 引下 在处室工作人员的努力下 实习就业处的工作一定能上一个 新台阶 实习就业处 2014 年 12 月 8 日 第三篇 2014 学年第一学期实习就业指导处工作计划一 指导思 想 坚持以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导 全面贯彻科学 发展观 落实教育部 中等职业学校学生实习管理办法 紧紧围绕 绍兴市职业教育中心 2014 年工作重点和劳动部门工作部署开展工作 以市场需求和劳动就业为导向 以提高劳动者职业素质和技能为 基础 密切依靠企业 行业支持配合 形成有利于技能人才成长和 发挥作用的制度环境 为经济社会发展和现代化建设提供高素质劳 动者和高技能人才 为建设和谐校园作出新的贡献 二 目标任务 1 顺利完成 06 级 30 个班级 1225 名学生的实习生产任务 2 做好实习生安全管理工作 完善实习生管理制度 3 在原有校企合作的基础上 积极探索合作交流的新模式 4 严格按照 iso9001 质量体系规范处室档案管理 5 继续做好实习生案例 争取三年内编印 职教中心实习生工作 案例 6 借助广播讲座等形式 尝试进行职业指导系列培训 7 结合课题研究 在部分学生中进行职业生涯规划的初步尝试 8 积极做好优秀毕业生的信息收集工作 编印 优秀校友录 9 进一步完善实习就业基地信息库 扩大专业对口性强的校外实 习基地和就业基地 三 工作重点 一 强化内部管理 切实提高管理效率 1 完善学校实习管理规定及考核办法 负责对实习工作进行整体 组织与协调 监督 检查实习工作进展情况 对全校实习工作进行 分析总结 2 结合实习单位的生产管理和班主任的生活管理 不断提高实习 学生安全意识和防范能力 确保实习生生命财产安全 实习学生外 出 回家的往返途中要注意交通安全 尽量结伴而行 避免意外损 失或损伤 宿舍内必须遵守消防安全规定 禁止在宿舍留宿他人 出门随时锁门 把安全工作落到实处 3 借助广播讲座等形式 尝试对全校学生进行职业指导系列培训 确定主题 结合实例 注重培训的有效性 同时配合学区做好实习 班级学生的实习岗前教育 4 通过上门走访与班主任工作及时了解实习工作开展情况 掌握 学生思想状况 解答学生实习过程中遇到的专业问题 适时进行思 想教育工作 对实习工作尽可能做到过程检查与阶段考核相结合 5 定期召开实习班主任工作例会 及时处理实习中出现的问题 及时进行实习总结 负责协调与落实各阶段实习工作 保证实习学 生信息联络畅通 6 本着专业对口 就近安排的原则 做好学生实习单位落实工作 在学生选择实习单位的过程中做好学生的教育和说服工作 树立学 生正确的职业观和择业动机 7 严格按照 iso9001 质量体系规范处室档案管理 建立学生实习 管理档案 定期检查实习情况 处理实习中出现的有关问题 确保 学生实习工作的正常秩序 8 建立学校 实习单位和学生家长经常性的学生实习信息通报制 度 学生到实习单位顶岗实习前 学校 实习单位和学生本人或家 长应当签订书面协议 明确各方的责任 权利和义务 9 用好 实习生手册 明确实习制度 实习学生未经学校批准 不准擅自离开实习单位 严格履行学校住宿制度 对违反实习纪律 的学生 进行批评教育 限期改正 学生实习考核的成绩将作为评 价学生的重要依据 10 对 07 学年的实习工作案例进行评比总结 进一步扩大撰写教 师队伍 结合学校的具体实际提高案例的应用和推广价值 为编印 职教中心实习生工作案例 做好准备 11 结合课题研究 在部分专业一年级学生中进行职业生涯规划 的初步尝试 力求通过系统的职业指导 提高学生的成才与就业的 成功率 12 巩固已有的实习就业基地 进一步完善实习就业基地信息库 根据职业发展需要 请进来走出去 积极开辟新的实习就业基地 扩大专业对口性强的校外实习基地和就业基地 二 加强外部沟通 开创校企合作新模式 1 在富丽华大酒店半工半读班和绍兴饭店雏鹰班两个订单式班级 基础上 进一步尝试厂校挂钩 校企合作 订单式教学等联合办学 的多种途径 努力探索企业管理人员参与课程设计 力求文化知识 和专业理论的学习在实习过程得到延伸 2 加强实习指导教师队伍建设 通过与实习单位的联系与沟通 在人数较多的实习单位 一般有五人以上的实习生 确定实习指导 师傅 加强对实习学生的合作管理 同时借助专业帮教师傅的指导 一对一提高对实习生的职业指导和专业技能培训 3 通过各种渠道广泛收集优秀毕业生的相关信息 建立优秀毕业 生档案信息库 分专业编印 优秀校友录 走访优秀毕业生所在工 作单位 适时加强与优秀毕业生的联系与沟通 借助五十年校庆的 这一平台 广泛宣传优秀毕业生的奋斗业绩 4 继续在全校教职工中开展 与企业家交朋友 活动 积极探索企 业 学校合作双赢的办学路子 四 具体安排 9 月份 1 本站隆重推荐好范 文网 实习生报到 缴费 注册 制度教 育和安全教育 2 06 级实习生单位落实汇总 3 06 级实习生缴费情况汇总 4 06 级实习生住宿情况汇总 5 召开实习班班主任会议 6 班主任走访 核实实习生到岗情况 7 组织实习小组长返校 8 毕业生就业情况统计 9 订单式办班继续 走访绍兴饭店雏鹰班 10 优秀校友信息 收集基本完成 并做好相应的分类与反馈工 作 10 月份 1 编制实习生花名册 2 实习班班主任例会 3 组织实习小组长返校 4 走访调研实习就业基地 5 实习生工作案例 征集工作开始 11 月份 1 开辟新的实习基地 2 开展实习生 安全法制教育 活动 3 组织全体实习生返校 4 实习班班主任例会 5 职业指导系列 开始启动 12 月份 1 组织实习小组长返校 2 实习班班主任例会 3 开展社会需求调研 4 对部分实习指导师傅进行走访 实地调研工作开展情况 1 月份 1 实习班班主任例会 上交各类表格 材料 2 实习班班主任学期总结考评 3 与企业家交朋友活动考核 4 对 05 级大专班发放 致家长的一封信 5 对 05 级大专班进行实习动员 培训 考核以及实习安排 第四篇 2014 年招生就业处工作计划 2014 年招生就业处工作计 划 根据 爱迪生中专 2014 2014 学年度第二学期工作计划 的文件 精神 本学期招生就业处坚持以市场需求为导向 努力拓宽学校招 生和毕业生就业渠道 加强就业指导 提高毕业生就业的竞争力 进一步规范管理 提高服务工作水平 树立超越意识 开创新局面 特制定工作计划如下 一 指导思想 以深入贯彻落实实践科学发展观为统揽 按照学校发展规划总体 思路部署要求 紧紧围绕学校 2014 年学校工作计划要点 以推行 招生就业工作目标责任管理 为抓手 全面完成 2014 年招生就业工 作任务 逐步构建 招生 培养 就业协调发展 的工作目标 二 工作目标 1 招生目标 2014 年将毕业 104 人 其中计算机电子商务专 业毕业 21 人 数控毕业生 14 人 综高班 26 人 今年秋季计划 招生 区内 160 人左右 包括周边地区 甘肃招生 100 人 基本完 成 260 人目标 需要招生老师 30 名以上 为保障上述招生目标的完成 考虑到我校地理位置和新生报到率 因素 必须积极争取上级大力支持和各方通力配合 力争新增招生 放量计划高于全市平均增长水平 确保新生报到率达到 95 以上 2 就业目标 力争实现 2014 届毕业生 6 月底之前离校时初次就 业率稳步在 90 以上 7 月下旬一次性就业率达到 100 以上 三 主要工作内容及工作措施 一 招生工作 1 搞好招生职责范围内的常规工作 包括招生宣传 招生录 取 招生策划 就业指导等工作 常规工作需要重点做好以下两项工作 一是加大招生宣传力度 加强网上宣传 做好各招生点专刊宣传 大型现场宣传 巡回宣 传和抽调专门人员赴区县或学校宣传 二是组织好暑假期间的家访 工作 加强各点的班主任联系工作 做好新生及其家长的咨询答疑 工作 尽可能在一定程度上提高新生报到率 加强招生工作人员的业务技能和工作责任 做到常规运作程序 化 常规管理科学化 常规服务优质化 2 努力探索招生方面的开拓性工作 一 结合学校专业学科建设 就业市场需求及办学规模 效益 等情况 提高编制专业开班招生计划安排的科学性与合理性 同 时结合各学科专业就业率和生源情况 就业形势好或生源充足 班 额计划就高安排 二是拟逐步扩大艺术类招生办学规模 二 就业工作 1 就业指导方面继续贯彻落实已出台的 宿迁市爱迪生中 等专业学校 2014 年学校工作计划 在各部门 各教学专业 各年 级学生的实施 特别要加强 对做好撰写职业生涯规划的指导 今 年拟制定相应的职业生涯规划测评系统 对在校生免费开放 及早 做好对各专业学生专业发展 走教师发展 走企业发展 或创业发 展等之路的规划与分类指导 对即将毕业的学生主要加强就业思想 就业观念教育 引导毕 业生认清形势 特别是在全球金融危机刚复苏的影响下 调整心 态 准确定位 积极择业 2 就业服务方面 1 继续加强毕业生就业外联工作 一是进一步加强以苏南大中 型企业为重点市场的毕业生就业外联工作 二是进一步拓展与上 海 北京 江苏 浙江等地中介人力资源机构的联系 通过他们引 进企业和学校到我校招聘毕业生 2 强化毕业生顶岗实习环节 积极协调学校相关职能部门和 教学院系 对毕业生的实习 见习 进行分类指导 毕业生及愿意到浙江 上海等地学校进行顶岗实习的 实习时 间提前到 3 月开始起动 延长顶岗实习时间 大力发展联合办学 校企合作等半工半读模式 通过以上方式 尽力有效解决毕业生实践能力较弱 市场竞争 力不强的问题 让学生及早了解社会需求 增长了社会见识 3 多渠道做好就业服务工作 一是广泛邀请用人单位到校举办专场招聘会 2014 年招就处力 争邀请到 6 家用人单位到校举办专场招聘会 二是计划 12 月为 2014 届毕业生由招就处主办一场共计 6 余家 用人单位参加的大型双选会 4 加大就业工作信息化建设的力度 一是充分发挥学校就业信息网和就业工作 qq 群在就业管理方 面的积极作用 及时补充 更换网上资源信息 提高工作效率 二是继续为毕业生免费开通和维护利用好就业信息短信平台 确保就业信息第一时间通达到每位毕业生 减少资源浪费 三是积极与用人单位协调沟通 在条件允许的情况下采取远程 视频面试 减少用人单位和毕业生经济成本 和补充就业信息 附 招生就业处常规工作各阶段具体安排进度表 2 月 1 制定处室相关计划 起草相关协议 2 联系几家企业 为春季同学找实习单位 3 春季相关招生工作 3 月 1 统计并上报今年的流生信息 2 考察勤工俭学的企业 并签订合作协议 3 安排 10 数控 10 计算机学生就业 4 月底对老新生的到校生活学习情况等进行满意度问卷调查 4 月 1 安排春季生勤工俭学 并跟踪服务 2 配合校长室制定 2014 年秋季招生方案 3 安排 10 汽修专业学生就业 4 联系和开辟新的生源基地 搜集同类学校的招生信息 5 制定秋季招生简章 发展新的招生代理 5 月 1 对新 老教师进行招生培训 2 校内招生文化氛围的布置 3 做好本校教职工的招生思想宣传工作 4 做好到生源学校的招生宣传工作 6 月 1 外出招生 和生源学校班主任对接 2 安排好招生接待工作 3 安排教师全面招生 4 对招生工作进行实时统计 督察通报 四 完成校长室交办的其他任务 招生就业处 二 一四年九月一日 第五篇 招生就业处工作计划 2014 2014 学年第二学期招生就业 处工作计划 一 指导思想 以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导 坚持以市场需求为 导向 树立科学发展观及和谐发展观 在校长室的领导下 认真贯 彻 国务院关于大力发展职业教育的决定 进一步落实 以服务为 宗旨 以就业为导向 以能力为本位 的职业教育发展新理念 根据 学校整体工作思路开展部门工作 二 工作目标 1 认真分析当前形势 深入思考灵活 适用的企业和省外招生方 案 确保有 300 人注册入学 力争有 500 人注册 2 收集各种实习就业信息 与企业近距离接触 稳妥做好顶岗实 习就业工作 3 明确培训工作定位 即开发 管理 协调 服务四大职能 使 培训工作取得良好的社会效应和经济效益 确保有 30 万元培训费 力争有 50 万