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文档简介

教师教学科研考核细则教师教学业务考核常规项目(90分)(一)教学工作态度(15分)评等标准1具有良好的职业道德,热爱学生、热爱本专业、能做到为人师表,关心教育学生健康成长,师生关系和谐。得5分。2认真遵守学校各项规章制度。得5分。3积极主动承担学校分配的工作任务。得5分。4发生教学责任事故的此项不得分。发生级及以上教学责任事故的,或严重违犯校纪校规的,由学校领导根据情况降级降薪处理。(二)教学工作任务及质量评定(75分)1承担教学课时任务(30分)评等标准1依据学校规定,教师每学期完成教学工作量不少于本岗位的最低要求。此项可得满分。2完成教学工作量每低于岗位最低要求10%,扣5分。直至此项分扣完为止。3、承担学校安排其他工作,经教务处、政教处核准,报校长审批,可折算课时。2教学各个环节工作任务完成情况(1)授课计划(4分)评等标准1按要求、按规范制定授课计划,并能按教务处要求及时上报。在实施过程中,严格执行授课计划,按期完成教学任务,此项得4分。2未按规范及时上报授课计划,实际教学进度快或慢超过四节,未经教务处同意,此条不得分。(2)备课及教案(5分)评等标准1教师按规定认真备课,填写教案,教案首页填写完整,教学环节,教学内容详细(实践课、习题课、复习课教案要求同上),并能超前1周备课得5分。2任课教师教案首页填写不完整,或教学环节不齐全,或教案内容不详细、酌情扣2-3分。(3)上课(5分)评等标准1教师能认真组织课堂教学,以学生为主体,能调动学生学习积极性,主动运用现代化教学手段,课堂教学效果好得5分。2实习课能完成实习教学任务,学生技能水平达到目标要求,得5分。3、教师精神面貌好,课堂学习气氛好,学生能自觉遵守课堂纪律。(4)学生作业(4分)评等标准1学生作业次数(必修理论课每两节课布置一次书面作业,上机课作业除上机训练外,每四节课布置一次大作业,学生实习报告按每实习一课题布置一至两次作业),作业题数,批改要求,成绩评定符合规定,此项得4分。2学生作业次数不符合规定,每次扣1分。3学生作业不批改,每次扣1分。(5)考试考查(4分)评等标准1任课教师能按学校规定拟定试卷,采集平时成绩,阅卷评定成绩,并进行试卷分析,按教务处要求按时按质按量的上报有关资料,此项得4分,2任课教师没有按规定拟定试卷,或所拟试卷质量差,或没有按规定采集平时成绩,或没有填报试卷分析表,或没有填报学生分数表,或没有按时上交有关教学资料,有一项扣0.5分。3任课教师阅卷不认真,随意加分或减分,此项不得分。(6)听课(4分)评等标准1任课教师每个学期听课6节,且能认真填写记录,此项得4分。2、凡听课次数不符规定,或听课记录填写不规范,有一次扣1分。(7)教学活动(4分)评等标准1积极按时参加各类教学、教研活动,此项得满分。2各类教学、教研活动,每缺一次扣1分,直到扣完为止。(8

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