干部选拔任用工作法规学习宣传月实施方案_第1页
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文档简介

1 / 3干部选拔任用工作法规学习宣传月实施方案根据市委组织部关于开展干部选拔任用政策法规学习宣传月活动的通知 （瑞组字201654 号）精神, 结合我办实际，现制定我办学习方案如下：一、指导思想以十七大、十七届四中全会精神和科学发展观为指导，深入贯彻全国和全省干部监督工作座谈会精神，进一步提升选人用人公信度和组织工作满意度，认真学习干部任用条例和四项监督制度，进一步坚持正确用人导向，提高选人用人公信度。二、目的要求通过学习宣传，进一步增强各级党组织和广大党员特别是领导干部的责任感、使命感，增强政治观念、组织观念、法纪观念，自觉履行干部选任和干部监督工作的职责，维护党的纪律的严肃性。对干部选拔任用政策法规特别是干部任用条例等基础性政策法规，要达到领导干部熟悉、组工干部精通、党员群众了解。三、学习主要内容在学习宣传月活动中，结合我办实际，主要做好以下几方面的工作：2 / 3（一）开展专题学习。办公室党组将以四个法规性文件为重点，集中学习一次干部选拔任用工作政策法规，并继续深入学习干部任用条例和有关规定，学习中央和省委关于干部选拔任用和整治工作的新部署、新要求。同时，该学习还将专门邀请退休老党员参加，以提高监督力度。（二）组织参加知识测试。组织全体干部参加市委组织部组织开展的干部选拔任用工作政策法规知识测试，将政策法规学习活动不断引向深入。（三）组织参加征文活动。积极组织全体干部参加市委组织部组织的面向全市党员领导干部和广大群众开展的“科学选人用人”征文活动，党组负责人和直属单位负责人须撰写一篇征文。（四）组织参加知识竞赛活动。为使全体广大党员群众了解干部监督工作的基本知识，对举办的知识竞赛，我办将积极组织干部参加。四、工作要求这次学习宣传月活动，形式多样，内容丰富，意义重大。各股室和直属单位要按照市委组织部要求，结合实际，建立完善学习措施，加强组织领导
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