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1 / 5财政局行风建设事迹材料一年来,在区委、区政府的正确领导下,在区纪委的统一安排部署下,我局的行风建设工作,紧紧围绕财政中心工作,以科学发展观为指导,认真贯彻落实行风建设责任制,不断推动行风建设深入开展。现将这项工作总结如下:一、领导班子高度重视,切实把行风建设作为头等大事来抓。我局领导班子高度重视,一直把行风建设作为首要任务和头等大事来抓。一是加强领导。实行一把手工程,明确党政一把手为行风建设的第一责任人,坚持由党政一把手负责,亲自抓行风建设工作。二是制定计划。按照区纪委的统一安排部署,并结合我区财政工作实际,制定行风建设工作计划。三是落实责任。按照“一把手负总责,谁主管谁负责,一级抓一级,层层抓落实”的原则,抓好行风建设工作责任落实,把行风建设工作列入年度重点工作,实行目标管理,与财政业务工作一起布置、一起落实、一起检查、一起考核,真正使行风建设工作落到实处。二、以抓好党风廉政教育为切入点,加强财政干部队伍作风建设。一是组织开展了创先争优活动。按照要求,我2 / 5局制定了实施方案,成立了领导小组,确定了创先争优活动主题、目标 要求和推进措施,按照思想发动、公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰五个环节,扎实推进活动开展。我局制作了创先争优活动揭示板,在职党员对公开承诺事项进行了公示。通过一系列活动,积极引导广大党员和党务工作者立足本职岗位争创一流业绩,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。二是组织开展了“双争双创”活动。结合实际,我局召开了动员会议,研究制定了实施方案,细化了具体任务,明确了工作措施和具体责任人,使“双争双创”工作的指导思想、目标任务明确,重点突出,措施具体可行,确保这项工作有计划按步骤开展。我局重点开展了读书活动,为每个党小组购买了区委宣传部推荐的 10 本书,组织党员干部认真学习。组织非党积极分子参加了区委组织部组织的培训。组织人员参加了“双争双创”征文活动。组织人员参加了区宣传部组织的演讲活动。组织团员参加法律知识竞赛活动。全局上下争做“学习型党员、学习型干部” ,创建“学习型党组织、学习型领导班子”氛围浓厚。三是组织开展了“四进四建”活动。7 月 9 日,我局召开了全体党员大会,号召全体在职党员积极参加“四时四建”活动,自觉接受社区党组织及居民群众的监督,发挥党员的模范带头作用。并为每位在职党员下发了3 / 5在职党员居住地活动证 。按照要求,我局在职党员于 7月 15 日以前,完成了到居住地报到的工作,不断将在职党员 “四进四建”活动推向深入。三、优化经济发展软环境,进一步推进政风行风建设。一是认真组织开展优化经济发展软环境活动。我局以严肃认真、求真务实的精神,先后组织了思想动员、理论学习、征求意见和召开民主生活会查摆问题等活动。通过学习实践活动,全局班子成员和广大党员干部提高了思想认识,增强了党性修养,增强了廉洁和优化软坏境的自律意识。二是组织开展了学习贯彻廉政准则活动。我局组织了廉政准则集中学习,按照要求,组织局机关 20 名党员干部,参加了学习贯彻廉政准则知识答卷测试。同时,认真开展专项治理,从源头上预防和治理腐败,确保廉政准则切实有效贯彻。三是组织开展了民主评议基层站所活动。我局民主评议活动由“一把手”负全责,分管领导具体抓,职能部门各负其责。我局成立了民主评议基层站所活动领导小组,及时召开了开展民主评议基层站所活动动员大会,按照要求,我局设立了征求意见箱,各科室及所属事业单位向服务对象发放行风评议调查问卷,服务对象添好问卷4 / 5表后,装入征求意见箱内,由上级部门定期进行回收。四是认真开展政协民主评议工作。民主评议是人民政协履行民主监督职能的重要形式,我局自觉接受民主监督,虚心听取评议意见,进一步推进政风行风建设。五是我局干部职工能够不断树立大局意识、服务意识、监督意识、廉政意识、法制意识和群众意识。窗口部门立足服务,寓监督于服务之中,将财政文化中“换位思考,公正高效”的服务理念融入窗口工作之中,以其文明、热情、高效、廉洁的服务受到了群众的好评。四、加强廉政制度建设,建立行风建设的长效机制。一是抓好制度建设。去年以来,我们先后制定各种规章制度 28 个。在领导班子建设和干部队伍管理方面制定了领导班子议事规则 、 干部岗位交流制度 ;在机关自身建设方面制定了机关廉洁自律“六不准” 和机关工作纪律“六不准” ;在财务管理方面制定了财政资金管理、预算管理、非税收入管理等规范性文件和管理制度,形成了从预算编制到预算执行、资金拨付、监督检查的制度体系;在政风行风建设
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