2015.3教师考核细则(订正稿) (1) (1) (2)

1 嘉祥街道小学嘉祥街道小学 教师综合考评细则教师综合考评细则 修正稿修正稿 嘉祥街道教办嘉祥街道教办 2015 年年 3 月月 2 考评考评 要素要素 考考 评评 标标 准准评评 估估 办办 法法备注备注 1 爱国守法 热爱祖国 热爱人民 拥护中国共产党领导 拥护社会 主义 全面贯彻国家教育方针 自觉遵守教育法律法规 依法履行教 师职责权利 不得有违背党和国家方针政策的言行 2 爱岗敬业 忠诚于人民教育事业 志存高远 勤恳敬业 甘为人梯 乐于奉献 对工作高度负责 认真备课上课 认真批改作业 认真辅 导学生 不得敷衍塞责 3 关爱学生 关心爱护全体学生 尊重学生人格 平等公正对待学生 对学生严慈相济 做学生良师益友 保护学生安全 关心学生健康 维护学生权益 不讽刺 挖苦 歧视学生 不体罚或变相体罚学生 4 教书育人 遵循教育规律 实施素质教育 循循善诱 诲人不倦 因材施教 培养学生良好品行 激发学生创新精神 促进学生全面发 展 不以分数作为评价学生的唯一标准 5 为人师表 坚守高尚情操 知荣明耻 严于律己 以身作则 衣着 得体 语言规范 举止文明 关心集体 团结协作 尊重同事 尊重 家长 作风正派 廉洁奉公 自觉抵制有偿家教 不利用职务之便谋 取私利 6 终身学习 崇尚科学精神 树立终身学习理念 拓宽知识视野 更 新知识结构 潜心钻研业务 勇于探索创新 不断提高专业素养和教 育教学水平 一 一 职职 业业 道道 德德 10 分分 7 认真执行 嘉祥县中小学幼儿园教师十不准 此项考评采取评议法 即学校领导班子评 议占 60 教师评议占 40 3 考评考评 要素要素 考考 评评 标标 准准评评 估估 办办 法法备注备注 二 二 考考 勤勤 10 分分 以学校考勤结果记分 1 婚丧假期不超过国家规定时间的不扣分 2 其他事假学期累计不超过 2 天 含 2 天 为全勤 每超 1 节次扣 0 1 分 3 病假 A 住院治疗的不扣分 B 院 外治疗每学期累计不超过 2 天 含 2 天 不扣分 每超过一节次扣 0 1 分 4 旷工 每旷工 1 节次扣 1 分 学期累计 超过 3 节 师德考核定为不合格 学期 累计超过 5 节 考核结果直接定为不合 格 空堂视为旷工 5 迟到 早退每次 不超过 1 课时 扣 0 05 分 三 三 工工 作作 量量 5 分分 以学期初学校分给每位教师的工作量为标准工作量 中途如有变动 学校可视具体情况酌情增减计算工作量 学校工作总量不变 学校根据本校教师工作分配情况量化赋分 4 四 四 教教 学学 常常 规规 25 分分 教学常规部分以 嘉祥街道小学教学常规评价办法 为准则进行评价 学校每学期至少组织 3 次 学期初 中 末 对全体教师 的教学常规情况进行检查 依据 3 次检查的结果给教师赋分 五 五 教教 学学 成成 绩绩 50 分分 1 参评人数 以班级为单位 按班级人数的 90 参评 2 平均分的确定 以学校为单位 按学校人数最少班级的参评人数为 标准班级人数 每增加 1 人 班平均分加 0 07 分 教双班或多班的教师 平均分先按单班核算 然后求所教各班平均 分的平均数 作为其学期的班平均分成绩 1 平均分 本人得分 满分 满分 满分 60 第 一名平均分 最后一名平均分 第一名平均 分 本人平均分 2 优秀率分 本人得分 满分 满分 满分 60 第 一名优秀率 最后一名优秀率 第一名优秀 率 本人优秀率 3 提高率 需设提高率的学校 根据本校实际 在广泛征求 全体教师意见的基础上 制订提高率计分办法 征得教办同意后方可实施 如不设提高率 第一 第二学期评价办法相同 平均分满分 35 分 优 秀率满分 15 分 1 第一学期 平均分 30 分 优秀率 15 分 2 第二学期 平均分 35 分 优秀率 10 分 提高率 5 分 3 第一名得满 分 学片最后 一名按第一名 的 60 记分 其他名次用表 中公式计算 4 优秀人数按 学片同年级同 学科参评人数 的 30 确定 5 类 别镇 级县 级市 级 省 部 级 国 家 级 优师 优工 师德标兵 11 522 53 政府表彰的其他荣誉0 511 52 1 荣 誉 类 部门表彰的其他荣誉 含各种辅导荣誉 0 20 511 5 1 此项不累计加分 2 需同时提供证书原件和表彰决定原件 否则 不计分 3 非经教育主管部门逐级推荐评选的不计分 4 政府表彰指证书盖有党委 政府或人事局章的 荣誉 5 二三等奖分别按一等奖的 70 50 计分 优秀奖不计分 6 校级荣誉按镇级荣誉的 50 计分 类 别镇 级县 级市 级 省 部 级 国 家 级 教学能手1234 优质课 教学基本功0 51 522 5 六 六 显显 优优 要要 素素 2 业 务 奖 励 公开 观摩 电教课 课件制作 0 30 511 5 1 此项不累计加分 2 需提供证书原件和表彰决定原件 否则不计 分 3 非经教育主管部门逐级推荐评选的不计分 4 二 三等奖按一等奖的 70 50 计分 优 秀奖不计分 3 成 绩 奖 类 别镇 级县 级 1 此项不累计加分 2 每降低一个名次减 0 2 分 6 成绩优秀奖24 镇级县级市级省级 4 实验 课题 0 511 5 1 不结题的不计分 2 主持人得满分 其他参与人依次减 0 1 分 6 人以后不计分 3 非经教育主管部门逐级推荐的课题不计分 4 镇 县级课题参与人员不计分 5 此项按最高级别计分 不累计加分 类别市级省部级国家级 5 论 文 发表类11 52 1 此项不累计加分 2 发表论文其期刊需有 ISSN CN ISBN 的刊号 字数不少于 1000 字 1000 字以内不得分 3 各级期刊的增刊和非各级教科研部门 教育 学会结集出版的书籍中收录的文章不计分 4 合作者每人折半记分 5 评奖论文不计分 6 编辑出版的习题集不计分 5 教育 信息 1 在网络宣传信息中 采用的正面宣传稿件 总分获得街道第一名计 1 分 每降低一个名次减 0 02 分 2 在正规期刊 电台 电视台上采用的正面宣传稿件 每篇县级计 0 2 分 市级计 0 4 分 省级计 0 6 分 3 上述两项累计加分 7 七 七 减减 分分 1 不服从学校领导 不听从学校工作安排 视情况减 1 3 分 2 本人负责的班级 责任范围出现安全事故 视情况减 1 10 分 情节严重者直接定为不合格 3 违犯法律法规 受到治安或刑事处罚的直接定为不合格 4 违反纪律规定 体罚或变相体罚学生 视情况减 1 4 分 从事有偿家教 擅自向学生摊派学习资料收取费用 举报查 实的 扣 5 分 5 不从团结和稳定大局出发 滋生事端 参与 怂恿他人上访 故意诋毁教育形象 造成恶劣影响的直接定为不合格 八 八 补充补充 说明说明 1 非考试学科教师教学成绩的评价 采取考查评价法 由街道教研室组成专门的考查小组 按教材内容及课标要求 确定 考查内容 考查小组按一定的学生比例随机抽取被考查学生进行考查 考查小组成员依据考查标准 给该教师打分 求其平均分 作为该教师的教学成绩 该教师教学成