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文档简介

导读：1.0目的1. 0 目的为了合理地利用能源、资源，提高其利用率，减少能源、资源的浪费从而降低产品的成本，实现可持续发展而制定此程序。2. 0 范围本程序适用于本公司节省能源、资源活动的实施及管理。3. 0 权责3.1 总务系：负责水、电能源的管理3.2 各部门：负责本部门生产资源的计划、使用、统计、监督。各生产部门责任者：对本部门资源、能源管理负责。3.3 环境管理者代表/ISO专员：负责对全公司的年度节能计划的执行进行监督。4. 04.1 能源、资源控制内容及计量指标的设定总务系和使用消耗能源、资源的相关部门为保证能源、资源的购入和消耗量的计量准确性，在工厂设计要求和需要计量的地方配备适当的能源计量设施进行计量，所有能源、资源的计量单位应依照国家法定计量单位。4.1.1能源、资源指标的确定公司每年度的节能指标的确定方法是：根据上年度实际能源消耗量、产值，计算出万元产值平均消耗量，然后根据万元产值平均消耗量提出降低的比率数，作为节能指标。4.2 监控要求4.2.1计划总务系：根据全年度电能使用指标，制定本年度电能管理计划。其内容包括：节约能源目标、具体实施内容、部门负责者、日程、投资金额等。4.2.2计划书的实施和监控(1) 生活用水：洗手间用水场所设立标识，提示节约用水发现泄漏及时联系维修部门维修。(2) 生产用电：不生产的设备要关闭电源，局部作业可以局部照明，下班后要有专人对电源予以确认。(3) 生活用电：宿舍区公用区域的照明设施要有专人负责，并规定某时间段内开启，某时间段内关闭。宿舍用电实行“节电管理”的方法，严禁私自接线，用大功率的电炉、热水器。各部门对所有的空调用电加强管理，休息时间要及时关闭区域内空调。4.2.3监督与考核总务系依实际使用数报表与其节能计划进行比较，对超过计划消耗，未完成计划节省的项目要会同相关部门查找原因，并制定出相应的对策，监督考核责任部门对这些对策的落实情况。5. 0
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