市场部薪酬及业务提成规定

BQYJ SC 02 贵贵州广大清洗技州广大清洗技术术服服务务有限有限责责任公司任公司 编编号号 名称名称 市市场场部部业务业务人人员员薪酬及提成薪酬及提成规规定定 页页次次 第第1页页共共5页页 2007 07 01 编编制制 更改更改 审审核核 批准批准 生效期生效期 1 目的目的 为为充分充分发挥业务发挥业务人人员员的智慧和才能 的智慧和才能 实现实现公司的公司的总总体体发发展目展目标标而制而制 定本定本规规定 定 2 业务业务人人员员薪酬薪酬 2 1业务业务人人员员薪酬包括 薪酬包括 基本工基本工资资 浮浮动动工工资资 生活生活补贴补贴 电话补电话补助助 车费补车费补助 社会保助 社会保险险 总额总额 细细分 分 基本工基本工资资450元 浮元 浮动动工工资资300元 生活元 生活补补助助100元 元 电话补电话补助助100元 元 车费补车费补助助50元 社会保元 社会保 险险100元 合元 合计计1100元 元 说说明如下 明如下 2 1 1业务员试业务员试用期无浮用期无浮动动工工资资及及电话补贴电话补贴 试试用期用期为为1 3个月 个月 试试 用期内无用期内无业绩业绩指指标标 规规定工定工 作量 作量 试试用期内一旦完成工作量在次月用期内一旦完成工作量在次月转为转为正式正式员员工 工 2 1 2 业务员业务员三个月内无三个月内无业绩业绩 予以辞退 予以辞退 2 1 3 业务员业务员每月扣除培每月扣除培训费训费20元 元 2 1 4 业务员业务员浮浮动动工工资资根据指根据指标标完成情况完成情况发发放 按指放 按指标标完成系数的百分比完成系数的百分比 2 1 5 市市场场部管理人部管理人员员工工资资按公司人事行政部有关按公司人事行政部有关规规定定执执行 行 3 提成提成办办法法 3 1 每月每月业绩业绩底量底量1500元 以元 以实际实际收入金收入金额为额为准 完成准 完成业绩业绩底量底量发发放浮放浮 动动工工资资的的50 余下 余下50 作作为为行政管理 工作表行政管理 工作表现现 业绩业绩考核等的部分 考核等的部分 3 2 公关公关费费用及用及业务业务折折让让要作扣除 按要作扣除 按实际实际到到帐时间帐时间和和实际实际收款金收款金额额 在扣除公关在扣除公关费费用和用和业务业务折折 让让后 后 计计提提 3 3 单单位保位保洁洁提成提成标标准表 准表 利利润润率率 利利润润率率 利利润润率率 利利润润率率 利利润润率率 合同金合同金额额 20 24 9 25 29 9 30 34 9 35 39 9 40 以上以上 万元 万元 内部内部 外部外部 内部内部 外部外部 内部内部 外部外部 内部内部 外部外部 内部内部 外部外部 5万元以下万元以下 0 5 1 1 2 1 5 3 2 3 5 3 4 5 15 1 2 1 5 2 5 2 4 3 5 4 5 4 6 15万以上万以上 0 5 1 1 2 2 3 3 4 4 6 1 利 利润润率在率在20 以下 含以下 含20 的 的业务业务 若公司做了 若公司做了则则算算为业务员为业务员 当月任当月任务务指指标标 2 以 以650元元 月月为为基本人均基本人均费费用 各用 各项项利利润润率指率指标为标为人均人均产值对产值对比如比如 下 下 25 以下以下 870元元 月以下月以下 25 29 9 870元元 月月 930元元 月月 30 34 9 930元元 月月 999元元 月月 35 39 9 1000元元 月月 1100元元 月月 备备 注注 40 以上以上 1100元元 月以上月以上 以上以上对对比均无特殊材料 指超比均无特殊材料 指超过过月人均月人均费费用用10 与大型 与大型设备设备折旧 折旧 如如2000元以上的元以上的设设 备备 等其它配置情况 如超 等其它配置情况 如超过应过应按合同按合同时间摊销时间摊销在基本人均在基本人均费费用里用里 面 面 1 BQYJ SC 02 贵州广大清洗技术服务有限责任公司 编号 名称 市场部业务人员薪酬及提成规定 页次 第2页共5页 2007 07 01 编制 更改 审核 批准 生效期 3 4 单位保洁在公司入场3个月后第4月提取应提金额的50 第6个月 提取余下的50 如果 因为公司的原因丟失此业务 业务员提成照旧 3 5 其他业务提成标准 确保利润率的基数为35 款到帐后按合同总金额的比例提成 标 准如下 其他业务提成标准 来源 内部 外部 类别 29 9 以下 1 30 34 9 1 2 35 39 9 2 3 40 44 9 3 5 45 49 9 5 8 50 54 9 8 10 55 59 9 10 12 60 以上 12 15 3 6 公司非市场部人员业务提成办法 3 6 1 凡公司内部非市场部人员提供的业务信息 只提供信息 谈成后 将 从业务提成总额中提 取30 返给信息提供者 3 6 2 凡公司内部非市场部人员提供的业务信息且自行谈妥后 需公司市 场部制作方案以及其它 部门参与 其业务提成激励机制下 参与部门 提成总额 当事人 市场负责人 服务负责人 行政负责人 总经理 提成比例 50 20 10 5 15 3 7 市场部业务人员物业保洁业务提成激励机制 2 BQYJ SC 02 贵州广大清洗技术服务有限责任公司 编号 名称 页次 第3页共5页 市场部业务人员薪酬及提成规定 2007 07 01 编制 批准 生效期 更改 审核 提成 提成总额 综合基金 业务主管 业务经理 总经理 合同金额 3万以下 3 5万 不含5万元 2 5 5 15万 不含15万 2 5 15万以上 2 5 5 注 所有提成从提成总额中支出 3 8 其他业务提成激励机制 提成 提成总额 综合基金 业务主管 业务经理 总经理 合同金额 1000元以下 1001 2000元 2 5 2001 5000元 2 5 5001元以上 2 5 5 注 所有提成从提成总额中支出 3 9 工程类业务 开荒工程只计提一次 3 10 家政类 按实际收款金额每季度计提1次 3 10 1 按公司限价为基准 限价上提5 限价下提1 3 10 2 家政合同只计提第一个月所收金额 4 收费标准 4 1 家政收费限价 3 BQYJ SC 02 贵州广大清洗技术服务有限责任公司 编号 名称 市场部业务人员薪酬及提成规定 页次 第4页共5页 2007 07 01 编制 更改 审核 批准 生效期 房屋建筑面积 每月一次 每月二次 每月四次 备注 1 22元 次 20元 次 18元 次 60 以下 2 25元 次 22元 次 20元 次 60m 80 3 30元 次 28元 次 25元 次 80m 95 如有每月没做够所定次 4 35元 次 32元 次 30元 次 95m 115 数 按实际所做次数的 标准收费 5 40元 次 35元 次 32元 次 115m 130 6 45元 次 42元 次 40元 次 130m 150 7 50元 次 45元 次 42元 次 150m 170 8 170 价格面仪 原则上每增加20 增加5元 9 临时清洁 不签合同者 1 5元 新房清洁1 50元 灯具及抽 油烟机 根据具体情况定价 4 2 工程收费限价 4 2 1 打蜡 普通蜡4元 3元 K2K3 12元 晶面处理 15元 大理石翻 新及晶面处理 35元 花岗石翻新及晶面处理 55元 4 2 2 地毯 企业类1 2元 家庭用户以收款金额计提 原则上按10元 收费 10元提 2元 20元提3元 30元提4元 依次类推 不足100 起价为200元 4 2 3 外墙 1 00元 以上 4 2 4 沙发 底价 10元 座 清洗 20元 座 清洁及保养 4 2 5 电脑等电器 视情况况定 4 2 6 招牌 3元 4 2 7 外墙防水 4元 4 2 8 外墙涂饰单包工 5元 包工包料 按材料价格加单包工价格确定 5 浮动工资考核办法 5 1 月度指标 新签合同指标 实现营业收入指标 5 2 指标实际完成系数 X 月度实际完成合同金额 月度指标 100 5 3 根据当月的实际工资情况予以考核 侧重于新市场拓展 6 奖金 根据指标的完成情况 年终考核评定奖金 该项奖金在公司的年终 利润以及综合基金中列支 7 指标量化 根据实际情况在每月一日前下达当月各项指标 4 BQYJ SC 02 贵贵州广大清洗服州广大清洗服务务有限有限责责任公司任公司 编编号号 名称名称 市市场场部部业务业务人人员员薪酬及提成薪酬及提成规规定定 页页次次 第第5页页共共5页页 2007 07 01 编编制制 更改更改 审审核核 批准批准 生效期生效期 8 业务业务提成提成报报批程序批程序 每月每月25日前 日前 业务业务人人员员如如实实填填报报 业务业务提成申提成申报报表表 由市 由市场场部 部 财财 务务等等审审核后再核后再报报公司公司总经总经理理签签 字 字 业务业务人人员员有有权权到到财务财务部核部核对该项业务费对该项业务费用支出 用支出 9 附附则则 本本办办法法拟拟从二从二0一一0年四月一日起年四月一日起执执行 由行 由贵贵州广大清洗公司州广大清洗公司总经办总经办 负责负责解解释释和修改 原有和修改 原有规规定停定停 止止执执行 行 附 附 业务业务提成申提成申报报表表 业务业务提成提成发发放表放表 5 贵贵州广大清洗技州广大清洗技术术服服务务有限有限责责任公司市任公司市场场部表格 部表格 BQYJ SC 01 市市场场部部业务员业务员提成申提成申请请表表 NO 业务单位 联系电话 业务类型 收款时间 人均产值 合同金额 提成类型 收款金额 收 款 人 业务员签字 合同签字 未全额收款原因 时 间 基本工资 450元 事务工资 300元 业绩浮动 考核浮动 收入 元 业务底量 1500元 公关费用及业务折让 元 月管理费 按实际收款金额总额 10 12 计提比例 应提金额 元 提成计算 款项分 次提完 每次应提 元 提成计入工资时间为 月 自 月起计提 每月 元 止于 月 共提 个月 本月工资总额 底薪750元 业绩浮动 元 考核浮动 元 提成工资 元 元 业务时间 申请时间 批复时间 总经理 营销经理 财务部 说明 1 由市场部业务员提出申请 并如实 填写此表格 2 由财务部具体计算应提成金额 3 一般情况下 此表在5个正常工作日内完 成 4 提成类型 指分月或1次性提取 6 贵贵州广大清洗技州广大清洗技术术服服务务有限有限责责任公司市任公司市场场部表格 部表格 BQYJ SC 02 市市场场部部业务业务移交清移交清单单 存根 存根 No 业务单位 联系人 业务地址 联系电话 业务类型 入场时间 需要人数 完成时间 业务范围 特殊要求 业务员 接收人 移交时间 贵贵州广大清洗技州广大清洗技术术服服务务有限有限责责任公司市任公司市场场部表格 部表格 BQYJ SC 02 市市场场部部业务业务移交清移交清单单 No 业务单位 联系人 业务地址 联系电话 业务类型 入场时间 需要人数 完成时间 业务范围 特殊要求 业务员 接收人 移交时间 7 贵贵州广大清洗技州广大清洗技术术服服务务有限有限责责任公司市任公司市场场部表格 部表格 BQYJ SC 03 市市场场部部业务员业务员周周报报表表 姓名姓名 时间时间 年年 月月 日日