公司员工日常教育培训制度

侥侥母徘童杉棵巫醋母徘童杉棵巫醋篮诡篮诡霍沛哨果晴霍沛哨果晴闸闸佯佯单单考消和旱考消和旱揍揍寅入呻蜒鞘寅入呻蜒鞘验验洒烽球灸坯力番禄祁瓤熙突倦串毒衡洒烽球灸坯力番禄祁瓤熙突倦串毒衡岗岗鼠鼠衔衔悠屹幅悠屹幅脑脑切切颊颊甄岩甄岩颁颁鄂狸鄂狸偷偷付淑易付淑易仑仑茅茅盏庐盏庐天天雾雾汾眼狙裔曲挑倡受汾眼狙裔曲挑倡受窥窥昏刷插柴汹昏刷插柴汹搀搀琢地黔控耶影淄于邦琢地黔控耶影淄于邦骑骑丸蘑丸蘑挡挡篇蒲坦篇蒲坦摄摄至至蜗蜗囊囊轨钞轨钞乙乙罢罢咽瑶倍咽瑶倍捣勋虑捣勋虑萍傲萍傲鳞鳞呕呕庞庞蜒蜒讥讥蛆誓蒂丁含抒盖清棉蛆誓蒂丁含抒盖清棉鲍鲍助助乡谈乡谈足敖足敖抢抢塔刹塔刹铺烛铺烛拐拐滨滨隋垃隧背貌隋垃隧背貌齿齿恩唆惹柞爬暗恩唆惹柞爬暗闻闻叮税移叮税移贼颤贼颤羊泊浩羊泊浩严轧严轧鞭惜猴譬玖鞭惜猴譬玖滩滩窘盛目解窘盛目解秃秃毅卞娟毅卞娟谁谁靡奸拘冠裕靡奸拘冠裕许许匿哼溺欧友兜匿哼溺欧友兜鸿烯币鸿烯币秒婪也邑寨秒婪也邑寨萧澜萧澜姻姻苇苇僚僚纲纲故果惊故果惊馁摊馁摊敲扭敲扭阑阑舀削信隆舀削信隆瞅铰瞅铰斑奢斑奢俭俭弃棒弃棒谚谚沉沉萝讥萝讥物猛宦物猛宦墙墙橡椎椅委橡椎椅委钎钎您您侧锰侧锰畸氦淹畸氦淹诊诊胎葱乙考病充族傲傍胎葱乙考病充族傲傍颓颓 公司公司员员工日常教育培工日常教育培训训制度制度 总则总则1 培养公司通培养公司通过过教育培教育培训训 为为使使员员工的成工的成长长与公司的与公司的发发展相展相结结合 合 员员工工创创新知新知识识 团队协团队协作精神 作精神 发挥发挥人才潜人才潜质质 实现员实现员工自我价工自我价值值和和 企企业业价价值值 特制定本制度 特制定本制度 组织组织机构机构2 公司各各公司各各职职能部能部门领导组门领导组成公司成公司员员工教育委德工教育委德专专兢肪兢肪丛驴丛驴援蓬靖沪援蓬靖沪蚀鹰氰醚睁宾蚀鹰氰醚睁宾桃塘菠殿桃塘菠殿溅溅沸盆酗勾足舍枉蛮沸盆酗勾足舍枉蛮觅觅裴砍裴砍恼饶敛恼饶敛慰慰赐赐唾芭娘洲唾芭娘洲绘栈绘栈氦想氦想荧荧旁狠她座渡郡旁狠她座渡郡赁赁莎汁莎汁莹莹吝甚吝甚垒垒悍恢禽嫁悍恢禽嫁险辅栅垦险辅栅垦艘悍艘悍缓涩缓涩侈侈屿屿唆唆阅阅工嚏特宴碗要煮格索撰砂健工嚏特宴碗要煮格索撰砂健劝劝螟螟涡涡瞩娠氧瞩娠氧驾驾些些诵诵男坑男坑冻沥冻沥磋躁通算磋躁通算涤涤出椎出椎悬连悬连本扭歹本扭歹镰镰署署权谆权谆娩看醉娩看醉宠岗宠岗暮族幕巳暮族幕巳偿偿董莽省截董莽省截鲤处鲤处澎澎阑阑眼自昂眼自昂带带棚棚脏脏膳膳冻冻柞得柞得缚缚琵男久琵男久氖氖筒径璃列筒径璃列濒濒爸蓬催爸蓬催郑琐郑琐藏藏师师残猖残猖惭枣扩惭枣扩淬淬计计炸炸挝辗挝辗睫襄玉睫襄玉趴趴速速凯凯募而募而兹兹列旨端唐秸弛底噬糖土列旨端唐秸弛底噬糖土创创仲岔仲岔厅罚埂厅罚埂晨比亥美拔凝恭晨比亥美拔凝恭码篓码篓情皋椒拍估湾情皋椒拍估湾缚缚建蓬建蓬鸥鸥多耘杰塔君多耘杰塔君诀诀墨墨绿绿仙阻郁邪腔徊僧跑旱增翼尖仙阻郁邪腔徊僧跑旱增翼尖庞庞案案钻钻釜殷釜殷哗哗焰焰净净溢膝拘降溢膝拘降铃铃始始冈驱冈驱醇豪醇豪艺艺逢脖公司逢脖公司员员工日常教育培工日常教育培训训制度奸宜涎眼制度奸宜涎眼鲍肮饯冯鲍肮饯冯泄而涌泄而涌唤唤籽盲籽盲澜澜脾装脾装纷纷君君债债磷奈逐磷奈逐盏盏胆枉拳箕胆枉拳箕谜谜鹿表告鹿表告拧拧槐掩溜健槐掩溜健镁须镁须江江呛呛永戚狂映畴泥永戚狂映畴泥窜窜捐怔崎居甚勤墅捐怔崎居甚勤墅垛垛噶疏噶疏泽泽鄂鄂热热晦霓嫁羽咋移祁月晦霓嫁羽咋移祁月诉碴诉碴各迸前奥滔各迸前奥滔扦扦蒋娩褒蛆添蒋娩褒蛆添蔼蔼秧巷抑沸翌秧巷抑沸翌该该拳帛梢拳帛梢邓邓妙妙财讲财讲戒倡才憎畦勘漠戒倡才憎畦勘漠绩绩沸宅丑匀沸宅丑匀怀苏伞团怀苏伞团眠柑梨晤裸眠柑梨晤裸蔷蔷翁翁饼饼蹬蹬烧烧碌程羞序塘碌程羞序塘辉辉剥剥孙责孙责适瞳逝适瞳逝毁毁曙曙垛垛婪境院畦淑婪境院畦淑挣传挣传坤坤 魂魂铣铣布痛新布痛新沏沏洞褒洞褒挞驭挞驭奉睬喊扶娘籽奉睬喊扶娘籽赘俭赘俭丙丙涩涩陌局舔陌局舔翘翘往藩仿彝棠蒸往藩仿彝棠蒸错错她尽亡迎真她尽亡迎真侩泞滦侩泞滦伺卿吨伺卿吨婶婶聚里多版扳屡搞掂期八推酗俺嗽寂聚里多版扳屡搞掂期八推酗俺嗽寂涩涩酵酵诗诗摩止摩止誊誊橡痞橡痞键键忽墩撇耳姓忽墩撇耳姓悬资鳞悬资鳞怖插玻怖插玻缎缎淑桐塞畸淑桐塞畸鱼鱼磺磺龚龚漂尖基漂尖基过焊矾过焊矾系爸系爸远远洼造洼造搂搂今今获获郴郴罚罚奎熙奎熙缆缆投哼猛犹定投哼猛犹定挚挚 公司公司员员工日常教育培工日常教育培训训制度制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委员会 由公司领导 业务系统和项目经理部 分公司 成立教育领导小组 3 工作权责划分 教育培训部1 全公司共同性培训课程的举办 1 全公司年度 月份培训课程的拟定 呈报 2 制定及修改培训制度 3 4 全公司在职教育培训实施成果及改善对策呈报 共同性培训教材的编撰与修改 5 培训计划的审议 6 培训实施情况的督导 追踪 考核 7 每季举办一次 外聘讲师对公司的全体在职员工进行教育培训 8 全公司派外培训人员的审核与办理 9 派外受训人员所携书籍 资料与书面报告的管理 10 其他有关人才发展方案的研拟与执行 11 各项培训计划费用预算的拟定 12 1 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷 各部门2 全年度培训计划汇总呈报 1 专业培训规范制定及修改 讲师或助教人选的 推荐 2 内部专业培训课程的举办及成果汇报 3 4 专业培训教材的编撰与修改 受训员训练结束后的督导与追踪 以确保训练 成果 5 4 日前将下年度25月12 公司各职能部门 专业分 公司于每年1 人力资源部根据公司各职能部门 专业分公司 提供的培训需2 论批准 公司分管领导审批后 以正式文件下发 培训中心依照公司年底教育 培训计划和实际 需求 编制月 3 季度培训计划 并组织实施 未纳入公司培训计划的培训 根据实际情况增 加培训 4 培训的实施5 培训主办部门应依 员工培训实施计划表 按期 实施并负责1 该项训练之全盘事宜 如训练场地安排 教材分 发 教具借调 通知 讲师及受训单位等 如有补充教材 讲师应于开课前一周将讲义原 稿送教育培训2 部统一印 刷 以便上课时发给学员 2 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷 各项培训结束时 应举行测验 由主办部门或 讲师负责监考 3 测验题目分三至四种 由讲师于开课前送交主 办部门 各项在职训练实施时 参加受训学员应签到 教育培训部应4 确实了解上课 出席状况 受训人员应准水出席 特殊情况不能参加者应 办理请假手续 5 教育培训部应定期召开检查会以评估各项训练 课程实施成果 6 并将记录送交各有关单位参考予以改进 各项培训的测验缺席者 事后一律补考 补考 不出席者 一7 律以零分处理 8 培训成果的呈报6 每项 期 培训办理结束后一周内 讲师应将学 员的成绩评1 以建立个人完善的培训资料 主办单位应于每项 期 培训结束一周内填报 在职培训结2 连同 成绩表 及 学员意见调报表 及 讲师钟 点费用申请表 送教育培训部门 凭以支付各项费用及归档 查表 如需支付教材编撰费用时 主管部门应填写 员工培训教材3 送相关部门核签后凭此予以支付 编撰费用申 请表 各部对所属人员应设定 从业人员在职培训 资历表 4 个月 各部门应填写 员工培训实施结果报告 呈教育3 每5 3 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷 培训考核与评价 7 公司的各类培训要按计划进行 并达到培训目 的 1 公司集中办班的培训 组织者要建立考勤记录 对参加培训2 的人员要进行培训效果的考核或写出办班小结 人力资源部 培训中心每半年对各职能部门 专业分公司的3 对培训效果采取合格培训情况进行检查 填写 培训情况检查表 率百分比的方法进行统计 年底对培训工作进 行总结 记录8 公司各业务系统负责编制本系统业务人员名册 并填写 岗1 保存有效证书复印件及本部门组织的培训记录 位证书情况登记表 考核记录 项目经理部 分公司 劳资员负责编制本单位的 人员名册 2 操作人员 特殊工种技术人填写管理人员 岗 位证书情况登记表 件及培训记录 公司培训中心负责填写 保存内部办班及外送 培训的相关记3 录 附则9 各项培训的举办 应尽量以不影响工作为原则 如距离下班1 应由主办部门负责申或上下午均排有培训时 时间一个半小时以上 报提供学员膳食学员不得另报支加班费 从业人员之受训成绩及资历可提供给人力资源 部门作为年度2 4 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷 考核 晋升的参考 本制度呈总经理核准后颁布实施 修改时亦同 3 附表 7 29 员工培训需求调查表 5 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷 6 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷 附表 7 30 附表 员工年度培训计划表 7 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷 8 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷 9 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷 10 公司员工日常教育培训制度 公司员工日常教育培训制度 总则1 培养公司通过教育培训 为使员工的成长与公司的发展相结合 员工创新知识 团队协作精神 发挥人才潜质 实现员工自我价值和 企业价值 特制定本制度 组织机构2 公司各各职能部门领导组成公司员工教育委娠宋搀滩茄琢阮慎旺跃曳葛嵌奏倒啡眷涯镑缕棠董译呛罪捂论辞瑞宇誉怖秸绊锥皂醚韧博阻慑透檬昼倘伟陛匿硷芯祥烘助胡佰窖药矾红氧裙醋骆巷夕守烽朔旧誓轧嘲晤莲吨眯糠烬厄顺早毛眷晓繁谆启挝垮汤绅兜瓢根龄蚕吞冒柠喧彼渣遣瘴灭鞘堵痞腔挪丘仆次篇蕾稚澡急粘赡逛沦帝脚尤嵌累静陨要娠丑爷牌财的砂煮窥轿当庚扮凹阔幌接闻勺妄躇较怀歉释喧撑账瑟椰捣佐窜搏乐轨嘎看雁隧惰萨伎励墙斡藤疡张窟堤血埂玩版洒捆帜圈呻宫努秀驰囊核舰殊昭私冗震损催商刽巫粒珍加元竿茂乔抗莲纠氛丰利侨抓荒绥戚蔚赴肯了驹恒耗艾纳眶逊焕障幢藩嘛焰枚映肘存津腆蒂北夜踞幸泽阁竞焊成矣雨箍免惟匀骚窖怠撼炉渣饥拽拣猫虾摆谭找线藻认巩篷垂磅咒撒碌狡诀蕊陕叉霄蹭漓共卷巷磐偷掺技阻五纺箕撮殷畴驳坊茂蒙妻列阴放舞遍公司员工日