猎聘协议书范文.doc

猎聘协议书范文 委托方（甲方）_受托方（乙方）珠海市南方人力资源服务有限公司甲、乙双方经友好协商，就猎头招聘职位事宜达成以下合约 一、甲方委托乙方猎头招聘的职位如下 1、_，年薪为RMB_元 2、_，年薪为RMB_元甲方应提供公司详细的历史背景、企业文化、经营理念、发展前景等相关资料及委托招聘职位的具体要求和提供给该职位的薪资待遇，并详细填写珠海市南方人力资源服务有限公司提供的职位说明书，以促进委托工作的顺利完成。 二、乙方服务承诺乙方收到甲方支付的定金之日，即全面正式开展寻访和物色人才工作，并在1525个工作日内向甲方提交通过乙方面试并符合客户要求的候选人简历和书面评估报告，拟定举荐的候选人（每一岗位的候选人为2-5名）。 根据甲方反馈意见，乙方负责安排候选人与甲方面谈具体事宜，并协助服务。 乙方将按以下规范化的程序来确保服务质量制订并实施搜寻方案乙方与甲方进行充分的沟通，双方共同对该岗位进行分析，明确岗位职责、任职资格，以及对人才的学历、技能、工作经历等个人要求和相应的薪酬水准。 结合该岗位的实际要求，制订详细的搜寻方案，由专业工作人员对每一位候选人进行接触。 同时将该岗位的招聘广告刊登在.zh-hr.上。 筛选候选人对候选人的信息进行分析、过滤，包括候选人的岗位现状、专业知识、技能、沟通能力、薪酬水准等。 筛选出符合要求的候选人，并安排面试。 面试、评估候选人依据甲方要求的测评指标对候选人进行面试，主要评测候选人的形象、性格、个人能力、专业知识、工作经历及取得的成就、长处与不足等。 并撰写评估报告，对候选人进行综合评价。 推荐候选人安排甲方面试将已通过评估的候选人的综合信息提供给甲方，根据甲方的要求安排候选人与甲方面谈，乙方协助双方就具体聘用条件进行有效沟通。 咨询与后继服务若乙方举荐的人选在甲方试用期一个月内自行离职，乙方在收到甲方通知后十五个工作日内提供后备人选给甲方，直至甲方满意。 乙方与甲方保持不间断联系，协助解决试用期间可能遇到的困难与障碍，确保候选人试用成功。 三、服务费用及支付方式费用总额甲方需向乙方支付的总服务费为该岗位人才每人的年薪（_元）的_，即RMB_元（大写）。 付款方式第一次双方签署协议两天内，甲方按费用总额的30%向乙方支付定金，计RMB_（￥元）。 第二次乙方举荐的人才被甲方录用一周内，甲方再付总服务费的40，计RMB_（￥元）。 第三次乙方举荐的人才被甲方录用试用期满后的一星期内，甲方付清服务费的余额，计RMB_（￥元）。 （三个月试用期内候选人因个人原因辞职或甲方认为不能胜任工作，乙方须继续向甲方推荐合适人选或退还已收佣金的30%，候选人入职三个月后，协议履行结束。 ） 四、甲方的权利和义务甲方须提供营业执照复印件(珠海人力资源网会员单位不用)、公司简介并填写人才需求表。 为保证乙方的工作顺利进行，未经乙方同意或参与，甲方不能单独约见候选人，否则乙方有权放弃已承诺的义务。 已收费用不予退还，面试由乙方安排见面。 甲方应按时履行支付款项义务，如甲方延期付款，每天按余款的百分之十作为滞纳金付给乙方，直至付清欠款为止。 甲方如提出终止人才寻访，应以书面的形式通知乙方，乙方在接到甲方书面通知即停止人才的寻访，甲方所付定金不退回（如果甲方通过其它方式找到合适的候选人，甲方也应及时以书面的形式通知乙方提出终止人才寻访，甲方所付定金同样不退回）。 如乙方在约定期限内未能向甲方举荐候选人，且甲方提出不再需要乙方继续服务，乙方退回甲方支付的服务费定金的70。 甲方在确定录用候选人时，将录用通知书提供给乙方。 由乙方通知相关候选人到职事宜。 接受乙方的跟踪服务，向乙方如实反映乙方推荐人才的工作情况。 如甲方不将录用通知书提供给乙方，而直接提供给相关候选人本人，视为乙方已履行全部职责，甲方仍应付清全部服务费用。 五、经甲乙双方确认的职位说明书作为本协议的附件。 六、本协议未尽事宜、或履行过程中若产生争议，双方应本着友好协商解决；协商不成的，任何一方可向珠海市仲裁委员会依据该会规则提请仲裁解决。 七、本协议一式两份，双方各执一份。 自双方代表签署并盖章之日起生效。 寻访服务完成后，本协议即告终止。 甲方（盖章）_乙方（盖章）珠海市南方人力资源服务有限公司授权代表授权代表_开户银行开户银行建行前山支行开户名_开户名珠海市南方人力资源服务有限公司银行帐号_银行帐号44001646435059222222电话_电话