XX有限公司防控新型冠状病毒肺炎应急预案

XX有限公司防控新型冠状病毒肺炎应急预案 XXXX有限公司防控新型冠状病毒肺炎应急预案为及时有效防控新型冠状病毒肺炎疫情，尽可能避免疫情对公司员工造成伤害，切实保障公司员工的生命安全，提高公司对传染病疫情应急响应和处置能力，根据中华人民共和国卫生防疫法、政府卫生防疫部门要求及xxxx集团有限公司相关管理规定，特制定本应急预案。 一、组织机构及职责公司成立防控新型冠状病毒肺炎应急处理指挥部，由公司党委书记及总经理担任总指挥，各分管领导任副总指挥，各相关部门负责人为指挥部成员，应急指挥部办公室设在公司办公室。 （一）机构人员名单总指挥XXX副总指挥XXX（二）机构人员职责 1、总指挥职责负责组织、指挥疫情防控、应急处理工作。 2、副总指挥职责协助总指挥工作，担任应急处理现场指挥部指挥。 3、成员职责负责应急处理时生产系统的调度，人员的管控、隔离，现场保护；负责通信、对外联络，必要时代替指挥部对外发布有关命令。 4、应急办公室结合具体情况，编制事故应急处理专项预案，组织相关培训、宣传工作；对突发事件实施应急处理。 二、各职能部室职责（一）人力资源部负责对公司员工开展疫情防控培训，并做好防护用品发放工作；对进出公司人员做好检验检疫工作。 （二）办公室负责疫情及防控措施等信息发布工作；对外联络，保持通信畅通；协调各部室开展应急处置工作、发布指令，确保疫情防控工作高效、有序开展。 （三）安全监察部及六期扩建工程处负责对“两外人员及节后复工人员的统计、检疫及疫情汇报工作；六期扩建工程处制定专项应急预案。 （四）保卫部负责外来人员的登记、核实工作，严格执行门禁制度；配合人力资源部做好外来人员检验检疫工作。 （五）物资管理部负责公司所需消毒药品、防护器具的采购工作。 （六）政工部负责疫情防控宣传工作，提高员工自我防范意识。 三、应急措施及具体要求（一）应急物资的使用 1、购买符合标准的洗手液，放置在各洗手台； 2、在各洗手台张贴正确洗手步骤的宣传海报； 3、购买能够有效防止病毒传染的口罩，统一发放使用； 4、无发热、咳嗽症状人员的废弃口罩，毁坏后投放到专用回收桶内；有发热、咳嗽症状人员的废弃口罩，须用开水（56笆以上）浸泡30分钟或用酒精消毒后密封丢弃到专用回收桶内； 5、物业修缮车间合理安排废弃口罩回收点，保证专用回收桶密封完好，废弃口罩统一妥善处理； 6、在门卫室、控制室内配备测温仪器，测量往来人员体温；（二）生产生活现场及人员防控措施 1、控制室区域内拉警戒线，禁止无关人员进入，减少人员流动； 2、确因工作需要进入控制室，须在指定地点联系工作或办理工作票、操作票，不得无故在控制室内逗留; 3、保卫部控制外来人员、车辆，原则上不允许进入公司，尽量使用手机、网络联系工作；确因工作需要与公司员工接触的，尽量在门卫室处理工作； 4、车队对班车定时进行消毒，清洗、更换座套；公务车司机配备消毒湿巾，每次出车时擦拭门把手、方向盘等部位； 5、各部门严格控制会议数量，能不开的会不开；确需召开的会议，严格控制会议时长及参会人数；提倡召开网络视频或电话会议； 6、物业修缮车间对各卫生间、浴室、食堂定期消毒；各车间对所辖控制室、候工室定期消毒； 7、公司人员减少流动，谈话时保持1米以上距离；员工上班前在家自行测量体温，发现疑似症状及时就医并向公司汇报，避免带病上班车、进公司；（三）信息发布及宣传工作 1、各部门严密关注员工健康情况，发现疑似症状立即向应急指挥部办公室汇报，并对相关人员进行隔离； 2、办公室收集、公司、社会疫情信息并及时发布; 3、人力资源部做好疫情防控知识培训工作；工会、政工部做好宣传工作，消除员工心理压力，保证队伍稳定； 4、培训、宣传工作采取张贴海报、网络视频等方式，不组织人员集中活动;（四）其他要求 1、疫情期间，公司员工不得隐瞒外出史、与病毒病患接触史等情况；外出员工返津后需向部门领导报到，在家观察并确认无感染后再上班； 2、公司员工不得捏造、散布虚假消息，保持健康心理; 3、不得盗用、私拿防护用品，发现防护用品缺失的及时申领；公司全体干部员工必须严格执行以上要求，如有违反将严肃处理，并不排除采取法律手段。 四、汇报程序及联系方式（一）汇报程序公司人员发现疑似症状或疫情后，应立即电话通知部门领导；部门领导接到报告后，应立即向公司人力资源部汇报;人力资源部接到报告后，应根据情况立即送诊或拨打120急救电话，并向主管领导汇报。 （二）应急人员联系电话公司值班室电话3058三姓名职务座机Q手机，1党委书记、董事长30012党委副书记、总经理30023党委副书记、纪委书记_3003三姓名职务座机r手机j4副总经理30055副总经理30076总工程师30087副总工程师30158副总政工师、办公室主任40219副总工程师301710人力资源部主任404011安全监察部主任403512生产技术