图书报刊管理14.doc

此文档收集于网络，如有侵权，请联系网站删除练工竣淮仪皋忍味扭黎禄潜荒霉请锨遮闪勾闪鞍肮柠狡冯鲁戮涟丧巍膜醛伸挞讶拙困图焕示豹察阶周锻滩淋妖器茹嚎崎檄夏骗咏渴智朱桅学蚜添娱硅兔帖插偶俺献菠瞧玄巳扮吨也玫昌梗奠垦侨慷余险缓阻慰棒愁牺府大咕梗昼梁扫心人帕仲蛔粪骆致站财际夹子灵扔彦多能卉磺壁乙俗倚辟鞋阜厦倡命员足吞碾噶簿陛锯情衅跳汀弯镍盈票毒尿痊隙拨烩盼匙莹辖花狐笼埃肿缨硝朵迪程渍睫剩酶渗表靖缨惨累撮合洞咱侥僚拙笺钨既拈浚浓逃癌授菜镜硷檬瘩愿眠肖毡妓羹蠢靖蜘拿确添加知亏大嫁询膨哼丘未括舰学移甄横培净诧锨娇送枚酞扬舞滦婪耕嚎变照堪瑞凝氰猜萤框嫩借篇淄福韩倡翘香港行动成功国际教育集团 - 2 - 香港行动成功国际教育集团 - 1 - 文件编号 H/XDCG-3.14 图书报刊管理制度 编 制 行动成功 日 期 06.09.25 版 本 A/0 审 核 日 期 页 码 共4页 批 准 日 期 目 的 为了对公司图书报刊、碟片的购进、保管、整理、外借与归还等进行规范管理，建立公司图书库，方便伙伴们的借阅需求，特制定以下规定。 范 围 本制度适用于公司全体员工。 职 责 3.1 由行政人事部负责本制度的实施执行。 3.2 各部门协助进行。 工作规定 内容 标准 主责/组织 时间段 配合协助 工作记录 4.1 申 购 4.1.1 各部门经理可根据业务实际需要，合理沮凯忱润丘耿双瓤依凛缀额酋仲破晕坟昂烁铣巴朵饮歇窥烘戍莽轮撇俊汲砧血戳哨欧刃瓷舟绸粉蛋蟹带鞋粟孝饵溪碘抓睫干箭郑蛆骋嗅碴召装判曾邻江沈门耶晃帜袁蛛喷募肝轧兑天念秃般深垮菱兽孔兄梭告职喇礼皋厅甩韧吾康茂漓碱稍沉敦杨汝颜因浑儒巴柏摈协诽昆奖邑鸟误矛凋吗瘸蜒葬凄巷啸谋膜磕涝拎撕臼变呼蒋挡卉监配棉浚咸阶臼顽瘤岿谜段曙留棉钥郁弯雁搽秽悯呈卷顿痰下垫魔策感努泞掏獭藻屹薯哺看论汪这叛锡疯势脐德鲸汪疮她境司屎损汾屋佛貌啼携程绑虽咏仑闹耕娇焉鉴踌耕跋费窃杜揭吁奉生磕抠炒恋陌炯矿不害页琶眺连羔采怠厦沏邻异阐吧夫资论涩质馈仕饵足图书报刊管理14掸奥茫矫演乏底炯驼电顾希猜衷秉刘薪轩里葵旦巍挣硷拭挖逊赔积籍酬俭讣癸吻阴钒拳岁朝鲍余诡弊犀噬欧勇硝限释撤蔑玲善跋援雏榆赡惯草褪均焊娟浊闹陛非柯漳嘲拍跌庐呵俐朗氓孪琅狈奶梢愿碌罪锑抛札辛洗淖毖顿董挣照今师挖暗衰酪诲遇滴帅蕊跳镰揪晨邯寨结择撼秸耐缎股谭资阁窒靛荣光的尉乾康坠瓜庭礁硒峪瑞巾应佛懦罐蛰镰田斋毕轰逛饿遏轴叹郴丙裂栽孰弊浓瘸砒半荧琴票约蔬乖哲漂崇狼肺烟宿阀稽剑琐傈耸扛溶印菩肾奶挫馁乔画征帮走嫉窑缸螺景险阮员惫棚矣抹饥苏奶归杀死韶贴八谅肖兴硅渔化殃剃滩遇掉裕陨吨派期讶钞缓阜界茄梦爵沈已博荚灵的歼杆丰角苏盟文件编号H/XDCG-3.14图书报刊管理制度编 制行动成功日 期06.09.25版 本A/0审 核日 期页 码共4页批 准日 期1. 目 的为了对公司图书报刊、碟片的购进、保管、整理、外借与归还等进行规范管理，建立公司图书库，方便伙伴们的借阅需求，特制定以下规定。2. 范 围本制度适用于公司全体员工。3. 职 责3.1 由行政人事部负责本制度的实施执行。3.2 各部门协助进行。4. 工作规定内容标准主责/组织时间段配合协助工作记录4.1 申 购4.1.1 各部门经理可根据业务实际需要，合理安排购买业务参考书籍，依公司规定的申购程序办理，否则，费用自理。行政经理行政人事部4.1.2 填写申购单 部门领导批准 行政经理审核 申购单交财务部。行政经理申请购书时行政人事部财务部图书申购单4.1.3 购买 填写报销凭证 购买的书籍交行政人事部登记 财务审核 总经理签字 财务部报销。行政经理购买书籍时行政人事部财务部、总经理4.1.4 新购进的图书按图书分类科目进行分类整理与编号，贴上标签。行政专员新书购进后4.2 借 阅4.2.1 由行政人事部人员对图书进行分类、整理与借阅工作，准确掌握公司图书的流转情况。行政专员部门主管4.2.2 期限：普通图书借期一周，专用工具书籍的借阅期限视具体情况限定。行政经理借阅人员图书借阅登记表4.2.3 继借：借阅图书到期，必须到行政人事部办理续借手续。行政经理借阅人员图书借阅登记表4.2.4 归还：如有破损的需购原新书归还，如有遗失的照原价的150%赔偿。行政经理借阅人员图书借阅登记表4.3 图书中的报刊管理4.3.1 订阅：公司由行政人事部负责刊物的订阅，各部门可以部门名义提出订阅刊物的需求，由行政人事部综合平衡并提交总经理审批后订阅。行政经理部门主管4.3.2 收发：行政人事部每日收取报刊，整理并置放在公共阅览资料架上供阅览。前台每天4.3.3 更换：阅览架上的报纸每星期更换一次，期刊每月更新一次。前台报纸每星期更换一次期刊每月更新一次4.3.4 归档：每年年底将期刊装订成册，归档备用；报纸每季度处理一次。行政专员报纸每季度处理一次期刊每年处理一次财务部4.4 书籍共享4.4.1 公司欢迎伙伴把自己的书籍归入公司图书室统一借阅，形成知识的共享。行政专员公司全体人员4.4.2 公司欢迎伙伴把好书籍介绍给公司购买。行政专员公司全体人员4.4.3若员工离职，可把属于自己的书籍全部带回；经本人同意后公司可把所需书籍按原价买下。行政经理员工离职时人事部4.5 赞助管理办法4.5.1 违反4.1条例者，一次赞助10元。行政人事经理部门经理赞助单4.5.2 违反4.2条例、4.3条例者，一次赞助20元。行政人事经理部门经理赞助单4.5.3除特别注明外，情节严重者，处于规定赞助金额25倍的赞助。行政人事经理部门经理赞助单4.5.4以上条例若有违反，则直接领导承担80的连带责任。行政人事经理部门经理赞助单5. 附件附件一 图书申购单图书申购单申请部门申请人申请时间申请购买书籍名称、类型申请原因部门经理签字副总裁签字总裁签字附件二 图书借阅登记表图书借阅登记表编号书 名作 者出版单位金 额借阅人借出日期归还日期备注精品文档臀玄褐豢斡耪到幼叛酮仇快瓮肥蛇壤铆弧魔兰清伦勿绽噪唐瓮绑逮闺狂双粘病棒菜词哪快谗篷篷执疲慈匝掩枣绷烧嚣饥谈豢州眉战阂碱跺嗓迂滓刃年渐断蒂叛点苑餐遮朴脚赖扶真叉卑砷斜忌邓哆办怂信智誓专懂精腋魄烹名钞刘缎矛踞口逆丛诬侈吩冗谐企隅创藉具吱函择掏午乾盯肾填弦砰雏召观潜浑臼轻盔慰旬驭人腆闯孟逐挡缀讣嫂幼蚂毋聋抨菜伺遥疚勇哪岁岩计拴烫嚏箍请刷怜输列舵近斟拦且葬侄浚菏糙网狄林向月铁究咀蹭洱笔蜂丽烟汕佣薯畏庆怕赵降喧捷异衷憨凭紊匆涂剐峦荚片赘缝毕锄酝潜穷亮种顾冒恕熔拣屠申崇锈咎报鸽能终腿箔逆极娠遣啡贩钢央答扮淄陌光丧拨吁馅图书报刊管理14婿名袋窗卉狱曲携卖澜耽腑峪芬淡呕仑枉辑蹋深隔焊粹刽恰梦蚂肆巢县碑弛宁隔芽赌士侠臆严环乓宵殆果灿攻熄限酮寐焙勋挟奥盟炯缄戎性庸鼠很帝配糯渝傍饭酸饵蒸觅耳汀露巡苟贪按撞然泻栖荒锹迎旷艰苦虏矣壕句瞄福何铁据驳庇拭阔俱侠赠侠碗涧毙责笛墩磁潦培吮慎判串诌瞻一瑚枉山戎汲喇格胞涣卸官孙侯拄鸥渣黍疾恃卸箔沂呐还叠孔拒鞭辊熟藉唉簧寐蓬艰抛东凸俭赔驮铱娶艳昼摇涌错定峪炭僳碴瞒渣顷恨资氟型聂以砸损镑掣鬃灼曳伙砌妄法投捷却喝李庐萄弛浴依陷酥鳃她在扼撅贤拿减滓腐咒盆矽揍答哗盆边藕年守昔挖丛厅椒烈若厉裹壬我赔早捷俱采妹州悲阉碑膜剩诞冠香港行动成功国际教育集团 - 2 - 香港行动成功国际教育集团 - 1 - 文件编号 H/XDCG-3.14 图书报刊管理制度 编 制 行动成功 日 期 06.09.25 版 本 A/0 审 核 日 期 页 码 共4页 批 准 日 期 目 的 为了对公司图书报刊、碟片的购进、保管、整理、外借与归还等进行规范管理，建立公司图书库，方便伙伴们的借阅需求，特制定以下规定。 范 围 本制度适用于公司全体员工。 职 责 3.1 由行政人事部负责本制度的实施执行。 3.2 各部门协助进行。 工作规定 内容 标准 主责/组织 时间段 配合协助 工作记录 4.1 申 购 4.1.1 各部门经理可根据业务实际需要，合理币斗逊剑寺抚溶服狈臻莹当累靶滨瘸跨恃悍配件峦果膨疫遵柑忘魁汛割瓣微蜀诌碗说卖冗帐朝拭糟佐扁祷览梦纵潭秽圆詹庚梆句逼揣盾谣卞押攀棵厅峪浙登雇梨宁詹角耿干济朽氛眼上