协会秘书长就职演讲

协会秘书长就职演讲 就职演说既要谦虚又要有足够的气势，那么协会秘书长的就职演讲稿应该怎么写呢?下面小编给大家介绍关于协会秘书长就职演讲的相关资料，希望对您有所帮助。协会秘书长就职演讲篇一尊敬的蒋主席、各位领导、各位嘉宾、会员代表们：大家好!首先请允许我代表上海钢铁服务业协会对各位领导、嘉宾能在百忙之中拨冗参加我们协会的成立大会表示衷心的感谢和热烈的欢迎!协会从筹备之初就一直得到大家的关心、支持和帮助，今天依然如此，我们的心倍感温暖，感谢这份浓浓的厚爱!其次请允许我代表自己感谢我们协会全体同志们对我的信任，推选、支持我担任协会第一届理事会第一任会长。我担任过很多钢铁制造业、钢铁服务业企业中的职务，可是，担任今天这样的职务还是第一次，对我来说很光荣、很具挑战性!用前两日几位精通协会工作的行家的话说：你做总经理，领导的只是一个企业;而做会长，引领的是一个行业、一个领域。深感肩上的担子沉甸甸的!我知道，如果说协会今天的光彩来自领导的关心、社会的关爱和会员的关照，那么协会明天的辉煌就只有靠我们自己努力去创造了。在这里，我代表上海钢铁服务业协会，也代表我自己郑重承诺：决不辜负领导、会员和社会各界对协会和我本人的期待，创新思维、努力实践、抓住机遇、迎接挑战，在协会今后的工作中发挥“三大作用”、搭建“三个平台”，充当“三种人”，做好“三方面服务”。上海钢铁服务业协会的成立是营造钢铁服务业整体提升、协调发展平台跨出的领先一步，领先一步，就能领先一个时代!祝福上海钢铁服务业的明天会更好!上海钢铁服务业协会的明天会更好!让我们共同努力吧!协会秘书长就职演讲篇二主任、各位副主任、秘书长、各位委员：我于12月任市政府副秘书长、办公厅主任、党组书记，12月任市政府秘书长、党组成员，1月政府换届后继续担任市政府党组成员，本次被提名为市政府秘书长。主要职责是协助市长处理市政府日常事务，负责政府机关管理工作。协助市长管理市政府驻北京办事处，分管市政府办公厅、市接待办。今天我怀着十分激动和崇敬的心情，将任期内的工作打算作以汇报。一、加强学习，提高素质，努力推动市政府管理工作的创新和发展。尽管我有在办公厅主任和秘书长岗位上工作7年的经历，但面对国际国内不断变化的新形势，为实现本届政府提出的经济社会又好又快发展，率先实现全面振兴的新要求，仍然需要加强学习，提高做好本职工作的能力。要继续深入学习党的xx大精神，深刻理解和准确把握其精神实质、科学内涵和基本要求，坚持用于指导工作实践，不断推进市政府管理工作的创新和发展。要牢固树立科学发展观，围绕政府工作大局，推动xx大精神在实际工作中的贯彻落实，以更深刻的认识、更开阔的思路、更有效的制度、更得力的措施，创新工作方式和工作机制。要采取切实有效的措施，深入做好政务公开、行政审批制度改革、iso9000质量管理体系认证等创新性工作，促进服务型政府建设。此外，要认真学习其他理论知识和管理知识，努力使自己的思想和工作体现时代性，把握规律性，富于创造性。二、尽职尽责，求真务实，确保市政府政令畅通、高效运转?市政府秘书长作为市长的参谋助手，要认真履行好为市政府领导决策服务、为经济社会发展大局服务、为基层群众服务、为机关建设服务的基本职能，把主要精力放在市政府重大决策、重点部署的推进落实上，放在重要问题的协调解决上。坚持统筹谋划，科学安排，协助市政府主要领导做好以下工作：制定年度工作计划，明确目标任务，确定落实措施，推动我市经济社会和各项事业又好又快发展;统筹做好市政府和政府领导的工作日程安排，加强与市委、人大、政协的沟通和协调，做好市政府副秘书长的分工、协调、管理和服务工作，使市政府工作更加规范有序;强化机关管理，完善市政府工作规章和制度，抓好机关纪律作风建设，规范公务员行政行为，努力建设为民务实清廉政府;抓好市政府重点工作的推进和落实，组织制定工作规划方案，分解任务，落实人员，加强督查督办，全力以赴推进各项工作。特别是要认真做好全市大型活动、重大工作事项的协调落实工作。三、勤奋敬业，加强修养，自觉做到清正廉洁用共产党员的先进性标准要求和规范自己，加强学习，加强修养，加强锻炼，自觉树立党员领导干部的良好形象。要坚持求真务实，认真负责，踏实苦干，不事张扬，高标准做好每项工作。要严格遵守廉洁从政各项规定，不断筑牢拒腐防变的防线，绝不搞以权谋私，清清白白做官。尊敬的主任、各任副主任、秘书长、各位委员，担任市政府秘书长职务，责任重大，任务艰巨，我将竭尽全力，恪尽职守，开拓创新，扎实工作，为全面完成本届政府的目标任务而努力奋斗。协会秘书长就职演讲篇三主席先生，尊敬的同事们，值此我当选国际海底管理局首任秘书长一职，对你们给予我本人和我的国家-斐济这一崇高的荣誉表示最诚挚的谢意。这是一个非常重要的时刻。我们已经建立了管理局的三个主要机构，即大会、理事会和秘书处。然而，这仅仅是开始，有许多工作等着我们去完成。首先必须完成管理局的内部组织建设。我们必须要组成管理局的财务委员会和法律技术委员会;制订管理局各主要机构和附属机构的议事规则;完成秘书处的首期人员招聘工作。我们现在仅仅有一个初步的组织架构和去年留下的一笔预算，而这笔预算仅够少量行政岗位的开支。即使一切顺利，新的预算也要到明年才能使用，而这一新的预算基本上应建立在秘书处新的组织结构上，其中包括必要的实质性岗位和技术性岗位。一旦完成管理局的组织结构和机构内部建设，我们必须在席位分配与预算规模等这些保持管理局正常运行的事务外，着手履行管理局的目标与职能。简单说来，管理局的职能是为管理作为人类共同继承财产的深海底资源提供一套机制，其目标是鼓励这些资源的有序开发以使国际社会作为一个整体能从中受益。为此目标，管理局要为愿意在海底进行投资开采资源的国家建立法律制度。这一制度应确保对所有深海底投资者一视同仁地提供法律保障，同时制订对投资者公平、对代表国际社会的管理局也有利的具体条款。管理局发展的下一步应是广泛接触愿意在深海开展研究与开发活动的所有机构与人员，其中包括那些从事有关海洋技术设计与营销活动的机构与人员。通过与这些方面的接