ＸＸ乡XX年度党风廉政建设工作总结[范本]

乡XX年度党风廉政建设工作总结XX年，在县委、政府及县纪委、监察局、区督导组的正确领导下，金马乡的纪检监察工作始终按照上级纪委要求，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以学习贯彻“两个条例”为重点，以强乡富民为己任，以促进乡域经济为第一要务。坚持反腐倡廉,平衡发展，解放思想，与时俱进，党风廉政工作取得了可喜的成绩。一、认真学习贯彻两个条例，提高了对党风廉政建设工作的认识为了使党风廉政建设和反腐败工作规范化、制度化，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，进一步明确了党风廉政建设的责任和目标，认真组织干部职工学习两个条例，坚决贯彻执行县委、县政府关于党风廉政建设的决策和部署，坚持用“三个代表”重要思想武装头脑，解放思想，实事求是。用“三个代表”的标准去衡量反腐倡廉工作，坚持从严治党，从严治政，坚持集体领导与个人分工负责相结合，坚持谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实，建立健全党委统一领导，各支部齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制，以保证党风廉政建设的决策、部署得到认真贯彻落实，以推动和促进我乡各项事业健康全面发展。二、加强领导，落实责任，与时俱进抓好党风廉政建设（一）落实领导责任，健全领导体系XX年乡党委把党风廉政建设工作列入我乡年度工作的重要议事日程，乡、村、机关单位建立健全了廉政建设领导小组，成立了专门机构，确定了专门人员。乡上分别成立了党风廉政建设领导小组，党委书记任组长，人大主席、乡长、党委副书记为副组长，相关单位负责人为成员，并相应成立了党风廉政建设办公室，由党委副书记任勇军同志兼任办公室主任，负责抓好党风廉政建设日常事务工作，并实行领导包片、村干部包社的责任制，由于组织健全，层层抓落实，责任到人，使我乡党风廉政建设工作深入、扎实、有效地开展，不走过场，落到实处，见到实效。（二）严格制度，健全机制1、坚持并完善了学习制度。加强党风廉政建设，改进干部作风，提高干部素质，必须不断地加强学习，努力实践。我们坚持了“2、5、8”学习制，实行工作同志轮流授课，以提高干部的综合素质。专门组织党员干部学习了两个条例并收看了党风法规知识竞赛实况录相。通过学习，使全体党员干部更加坚定了理想信念，工作作风有了很大转变。2、抓教育，提高防患意识。乡党委始终把党员干部的教育工作纳入议事日程，除了经常性的廉政谈话等形式外，特别是在第二批保先教育期间，乡纪委按照乡党委的安排采取以案讲法，充分利用电视录相等反面典型教育广大党员干部，乡纪委还深入到有关乡属单位及村社上廉政教育课，增强了广大党员干部的廉政意识，提高了拒腐防变的能力，筑牢了思想道德防线。3、认真开展好领导干部廉洁自律专题民主生活会。每半年召开一次民主生活会，大家积极发言，深刻剖析，对照检查认真开展批评和自我批评。同时，党委、政府班子作出了廉政承诺。在今年保先教育期间，对个人在近年来的思想素质表现、工作情况、廉洁从政、作风建设等进行解剖和总结，进行了自查自纠，剖析了自己存在的不足，并提出了改进措施，写出了深刻的党性分析材料，达到了提高思想，改进工作作风，团结战斗，共谋发展的目的。4、建立健全了民主参与、民主决策、民主监督制度。为了切实抓好党风廉政建设，不走过场，乡党委一致推行“政务公开”、“村务公开”的原则。实事求是，合情合理，以“三个有利于”作为行动指南，为党委、政府重大决策的顺利实施清除了障碍。5、建立健全了党风廉政建设责任制。年初，乡党委、政府与各村、各部门签订了目标责任书，形成了乡、村（社）层层有目标，级级有责任的责任制网络体系。明确了乡党委是责任主体，党政一把手是第一责任人，“谁出问题追究谁，谁主管的范围出问题追究谁”。6、建立健全了干部“六不准”制度。加强了党风廉政建设。我们的干部真正做到了下乡不准喝酒，不准拿包包烟，不准赌博，不利用职务之便吃、拿、卡、要。7、建立了领导干部信访接待日制度，完善了信访网络体系。乡上专门设立了党风廉政建设举报箱和信访办，各村各部门密切配合，做到有事报事无事报平安，运用各种手段和通过各种渠道及时掌握群众反映的重点、热点、难点问题，及时化解了群众心中的疑惑。领导信访接待日紧紧围绕老百姓反映强烈的问题，通过领导现场办公，认真查处了那些发生在老百姓身边的与民争利、严重损害群众切身利益的行为，切实维护人民群众的根本利益。三、扑下身子抓落实（一）通过保先教育活动的开展，我们践行“三个代表”重要思想、认真学习党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神、党在农村的各项方针政策及法律法规为重点；学习方法上要求全乡干部职工以集中学习和自学相结合；学习与干部思想作风、工作实际相结合，使学习达到了预期效果。（二）狠抓干部工作作风建设。今年9月、10月和11月，我乡以保先教育为契机，狠抓了对党员干部的党性、党风教育，狠刹了“走读”风，使全乡干部受到了深刻的教育，思想认识得以提高，工作作风得以转变。（三）转变干部作风塑形象。一是以“党员先锋工程”、“三百工程”、“三满意”活动开展为载体，开展了扶贫助困“一对一”活动。全乡建立了产业链6个，帮扶链27个，被帮扶对象145户，送信息56条，制定了脱贫计划37个，培养了致富骨干43人，协助落实资金或捐物折资共计10万余元。二是全力以赴，从为民办实事做起。全乡今年已完成油路建设的连结层、有线电视的村通工程等工作。三是社会事业工作成绩显著。全心全意为人民服务的宗旨。通过各项工作的开展，树立了我乡干部廉洁、勤政、务实的新形象，深受老百姓的拥护。（四）加强财务清理，理顺了干群关系。从今年3月份开始，我乡抽调精干力量组成常年清理财务队伍，村、社的财务进行了全面清理，理顺了农村财务关系，清收了各种欠款，摸清了家底，继续执行财务、政务公开，“给群众一个明白，还干部一个清白”。（五）切实纠风，各项收费进一步规范,特别是春、秋两季入学前，乡纪委会同乡人大等相关部门对学校收费项目、标准进行了严格把关，做到了收费公开、标准明确、票据规范统一。二是积极开展涉农收费清理，切实减轻农民负担。（六）严格考核，逗硬奖惩。今年乡党委将党风廉政建设纳入了目标考核。四、不足与来年工作打算我乡的党风廉政建设虽然取得了一定成绩，但仍然存在一些不足。一是个别干部不能很好地坚持夜间值班制度，偶尔有“走读”现象；二是个别