全文预览已结束
付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
“全面二孩”放开后:一孩家庭生育意愿调查报告“全面二孩”放开后:一孩家庭生育意愿调查我们*街道计生办对本辖区内已经生育一孩的100余户家庭进行调查,调查结果显示,有*%选择会生,有*%选择不会,有*%的选择看情况。这些不愿意要二孩的家庭,几乎都提到了“经济压力大”;而出现频率第二高的原因则是“没有精力再照顾一个孩子”。十八届*中全会公报发布后,“全面二孩”政策迅速成为最热话题,在诸多行业引发连锁反应。这也意味着实施了30多年的计划生育政策的重大调整,计划生育政策改革的大幕正式拉开。今后几年出生人口总量会有一定程度的增长,就*街道20*年出生*人,二孩出生*人,二孩出生率*.*%;自从20*年1月17日单独二孩政策出台以来,去年20*年共出生 433 人,再生育审批有 173 人,二孩出生*人,二孩出生率*.*%,;今年20*年1-9月份出生*人,再生育审批对象有*人,二孩出生*人,二孩出生率*.*%。二孩出生在短期内有小的增长趋势。不过,民间对“二孩政策”的响应能否达到预期,才是当下官方、学界和企业界最关注的问题。我们办公室45岁的王小强,对于他这样体制内的公务员来说,二孩政策防线的解除,无疑是个好消息。而他接下来要考虑的,老婆年龄大了还高不高兴生,生了娃以后谁来照顾孩子,这都是一些实际问题。与此同时,计生工作和相关部门必须转型的问题,已经是一个共识。据透露,卫计委最近也在调研如何实现转型,例如从过去的行政管理为主转变为服务为主。家庭:经济压力排首位我们单位有个同事,一孩政策没出来时,老是喊要生,一孩政策出来了,他却不想生了,他考虑的是经济问题小孩教育、医疗,以及长大后需要的住房、婚嫁等等。调查发现,其中五位要二孩的家庭,发现其共同点是家庭年收入在*万-*万左右,职业集中在个体户、企业等相对较高收入行业,且家庭的经济条件也较好。对于一个家庭来说,是否生二孩,包括多个方面的考虑,对于大多数第一考虑的是经济承受能力,其中最重要的是孩子的教育支出。精力不够是仅次于经济压力的第二个难题。正在考虑要二孩,唯一担心的是精力不够,生二孩时父母年纪也大了,能帮的忙有限;另外,即便有老人或者保姆帮带孩子,作为负责任的家长,也希望自己能够在孩子身上投入更多的精力。大多数的家庭都会希望家里多一个孩子,毕竟一个小孩太孤单,但前提是经济实力和个人精力跟得上。这说明,如果公共服务不到位,即使生育政策放开,很多家庭也不敢轻易生育二孩。如何破解“不敢生不想生”在部分人口学者看来,全面二孩政策的放开只是个开始,接下来教育、医疗等多个职能部门也需要有积极的配套政策,甚至部分低生育率地区需要出台激励政策。目前总体的生育意愿较低,二孩政策效应释放结束后,再加上新一代年轻人生育观念的变化,人口出生率的趋势是越来越低。建议,未来计划生育政策需要在全面二孩的基础上进一步放开。各级党委政府应该从本地实际出发,响应国家调整政策,并出台一些有针对
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025云南省医药临沧销售有限公司招聘1人备考题库及答案详解(真题汇编)
- 2026江苏中烟工业有限责任公司高校毕业生招聘14人备考题库(第一批次)及参考答案详解
- 2025河南周口城投发展集团有限公司招聘26人备考题库附答案详解(轻巧夺冠)
- 浙江国企招聘-2025宁波国有资本研究院有限公司招聘5人备考题库含答案详解(精练)
- 2025四川资阳城建投资集团有限公司下属子公司第三次市场化招聘12人备考题库及答案详解(典优)
- 2025四川绵阳市文化传媒(集团)有限公司招聘财务人员2人备考题库含答案详解(轻巧夺冠)
- 2025中国大唐集团下属能源开发公司招聘备考题库含答案详解(模拟题)
- 2025北京城建华晟交通建设有限公司成熟人才招聘6人备考题库含答案详解(能力提升)
- 2025安徽淮南市淮河能源控股集团井下掘支工钻机工招聘600人备考题库附答案详解(综合卷)
- 2025安徽合肥演艺集团有限公司舞台技术人员招聘1人备考题库含答案详解(b卷)
- DL-T 2561-2022 立式水轮发电机状态检修评估技术导则
- 培训班授课教师课时费用领取表
- 财政投资项目评审服务投标方案(技术方案)
- 重庆东能新材料有限公司10 万吨-年非光气法生产聚碳酸酯项目(一期 6 万吨-年碳酸二甲酯项目)环境影响报告书
- 职业道德-国家职业资格培训教程课件
- (人防)车位使用权转让协议书
- 皮肤软组织骨恶性肿瘤演示文稿
- GB/T 26396-2011洗涤用品安全技术规范
- 物理化学简明教程(印永嘉)复合反应动力学468211522
- 分镜头脚本表格 -示例
- 土地开发整理项目预算定额标准湖南省补充定额标准
评论
0/150
提交评论