站中心组学习发言题纲加强党内监督扎实开展行风评议

站中心组学习发言题纲加强党内监督，扎实开展行风评议今年，我们民政系统被列为广州市行风评议的重点单位之一。4月6日上午，召开了局系统民主评议行风工作动员大会。下午，我们站党委就马上召开党委扩大会，研究如何贯彻局行风评议动员会议精神。成立以邝书记为组长的市救助管理站“行风评议工作领导小组”，并成立“领导小组办公室”。前段时间通过学习动员，广大干部职工都能明确开展行风评议的目的和意义，明确了开展行风评议的指导思想和目标任务。按照我们站民主评议行风工作的方案实施计划，在第二学习讨论阶段，安排了站党委理论学习中心组学习中国共产党党内监督条例，所以今天站党委组织中心组学习成员，在这里学习讨论。下面根据这次中心组学习的思考、讨论的内容谈谈加强党内监督与开展行风评议的重要性，结合目前我们职工队伍存在的思想问题，谈谈如何加强行风评议工作。一、认真组织学习党内监督条例，明确党内监督条例实质。在开展行风评议中，要求各级党员领导干部要认真学习党内监督条例，就是要让党领导干部明确党内监督的实质，加强党内监督，做好行风评议工作，党内监督的实质就是党从人民利益出发，按照“治国必先治党，治党务必以严”的要求进行自我约束和自我完善。党内监督的目的，从根本上说，就是为了保证党在政治上、思想上、组织上和作风上的纯洁性，党的各级组织、广大党员、特别是党员领导干部在党和人民的有效监督下，模范地遵守党纪国法，认真地贯彻党的路线、方针、政策和决议，带头发扬党的优良传统和作风，真正成为中国先进生产力、先进文化和最广大人民根本利益的忠实代表。二、开展行风评议，做好党内监督与党外监督相结合开展行风民主评议，就是接受党内、党外的监督，就是党内相互监督，上级对下级的监督，下级对上级的监督，党员之间的监督，广大人民群众对党员领导干部的监督。我们党是执政党，党内监督在各种监督中起着基础和核心的作用。党内监督搞不好，党外监督就很难开展。同时，加强党外监督，也可以促进党同监督，提高党同监督的水平。我们要在加强党同监督的同时，充分发挥党外监督的作用。我们救助管理站，开展行风评议的工作，就是让上级领导，广大党员和人民群众对我们进行监督检查，监督检查我们在实施救助管理工作中，是否按照“三个代表”和十六大精神为指导，做到与时俱进，开拓创新，求真务实；监督和检查我们在实施救助管理工作中是否认真贯彻落实胡锦涛同志提出的“为民、务实、清廉”的要求，是否坚决执行党的路线、方针、政策和各项规定。开展行风评议，就是让领导监督检查我们站干部职工队伍思想作风建设情况，检查我们是否经常进行法律法规，职工道德的学习教育；是否建立健全各项法规、职业道德的学习教育；是否建立健全各项规章制度；是否做到对求助人员热情接待，真诚服务。开展行风评议，就是要由上级领导，广大人民群众对我们的工作作风作监督、检查，作一个评价和回答，看我们在实施救助管理工作中是否很好地体现了“为民”的思想和宗旨，还存在哪些问题和不足，以便我们在今后工作中加以改进和完善。那么，目前我们职工队伍中有那些思想问题。三、目前职工队伍中存在的问题工作性质改变，引发出不同的想法。从“收容”改为“救助”以来，我们救助站的职工队伍思想波动都比较大，由于单位工作的性质改变，大家都存在着很多顾虑：1、担心单位的性质改变，由现在依照公务员管理的事业单位，会变为一般的事业单位，会失去公务员的身份，以后就不是公务员了；2、担心个人命运，对工资福利待遇关心比较多；3、现在受助人员比以前收容人员少了，担心会下岗，担心会分流裁员，存在观望等待的态度。实施新救助管理办法，思想观念一下子不适应工作的变化，对新政策、文件、法规不够了解，在依法行政上存在不敢管、不想管，怕负责任，不去管，也不会管。组织纪律松懈、松散，离岗、串岗、缺岗时有出现，“出工不出力，出现不出面”，人浮于事，这方面我们罗岗就比较严重。很多人还没有意识到救助管理工作的重要性，工作责任心不到位，没有完全树立为救助人员服务的意识。考虑个人的待遇比较多，要福利的比较多，讲待遇、福利是正常的，但不能考虑得太多、讲行太多。归纳起来，我认为目前职工队伍中，主要存在这些思想问题。四、如何加强行风民主评议工作提高认识，统一思想，深刻理解行风评议的重大意义。今年我们民政系统作为市行风评议重点，那么作为我们救助管理站，在市民政局，属于重点“窗口”单位，那也自然成为局行风评议的重点单位。所以，我们站广大干部职工都要提高认识。统一思想，深刻理解行风评议的重大意义，大家在明确开展行风评议，是贯彻“三个代表”重要思想，实践民政工作宗旨的必然要求，今年民政工作的宗旨就是“以民为本，为民解困”，我们救助管理工作也要以此为宗旨。所以，“为民”就成为我们民政系统开展各项工作的出发点和落脚点。开展行风评议是对我们救助站整体形象，单位干部素质的全面检验，行风评议是全面推进一个单位工作水平的难得机遇，单位的整体形象可以得到光大，干部职工的整体素质可以得到提高。我们应当抓住这个机遇，把我们救助站的行风建设乃至各项工作提高到一个新台阶、新水平。认真组织学习，落实好行风评议工作安排。为配合跟进局行风民主评议工作的工作方案，分五个阶段进行，重点要抓好落实“学习讨论阶段”、“对照检查自评自纠阶段”和“整改阶段”这三个重点阶段。总体上按站民主评议行风工作方案实施计划来做，但每个阶段的实施，各站、各部门要具体定出每个星期那一天为学习讨论时间，定出学习的内容，行风评议工作要具体化、计划化，就是说各站、各部门按照“实施计划表”要实施的内容，要再具体定了出时间、责任人。要注意做好在开展行同评议中出现的好人好事及时收集和宣传，对在救助管理中一些方案资料，要有人去集整理，站要组织一些文秘、各科、区的一些资料员，形成一个资料信息网。认真抓好规章制度的落实和执行。救助管理工作手册已经印刷成小本，发到人手一册。站工作人员考核暂行办法在原收容遣送中转站工作人员考核暂行办法的基础上。结合救助工作任务要求，经过修改、补充、完善，已印发到各部门，要求从5月10日起实施，这些有关规章制度都已完善了，要求各部门认真落实和执行，那个部门不很好执行就要追究部门领导的责任。加强行风评议，重要的一点，还是要首先加强我们站的党建工作，抓好党组织的自身建设，先把广大党员的积极性调动起来，在群众中起到先锋模范带头作用，这就要求站各党支部加大党员的思想教育，加强对党章的学习，各党支部要计划做好“三会一课”。我想在认真按照站的行风评