宣传部长廉政警示教育专题民主生活会发言材料[推荐]

宣传部长廉政警示教育专题民主生活会发言材料今年以来，我分管的主要工作有宣传思想文化系统工作、工青妇、教育、旅游等工作，对于分管的这些工作，尽管我已做出了最大努力，但和上级和县上的要求相比，还存在一些差距。下面，我将一年来所分管的工作情况和自身对照改进情况逐一汇报，请各位领导多提指正意见。宣传思想工作。工作方面主要问题有两方面，一是互联网新兴媒体成为时代主流，其自身的特点给新闻宣传工作带来机遇和挑战的同时，网络舆论的把控成为一大难题，因此在众多架构于互联网新兴媒体影响下，网络舆论宣传方式方法还需进一步加强。二是基于经济社会全面快速进步，为顺应时代发展，提高全民的思想道德素质和科学文化素质成为宣传思想工作一项主要任务，目前来说这方面的宣传力度不够大。文体广电工作。文体、广电系统下属单位较多，而下属单位领导班子不健全是主要问题；受中央到地方文化体制改革的影响，部分单位由于机构改革造成的编制待遇等一系列问题严重影响到文化、广电事业的稳定和发展，继而一定程度上阻碍了县上打造演艺方面文化品牌的壮大发展；杨家城和石峁遗址成为国家级文物保护单位，重点文物管理机构的成立成为亟待解决的问题；我县是一个文化市场大县，在市场监管方面穷于应付。教育工作。城矿区小学容量超标，目前城区小学占全县小学数的三分之一，在校生却占到全县小学生的58%，城区小学在教室挤占了部室的情况下，大班额问题仍旧突出，制约着教育教学质量提高；尽管近年来我们在幼儿园建设上投入巨大，但截至目前还没有根本解决入公办园难的问题，与中、省、市对学前教育“公办主导，民办参与”发展的要求有较大距离，学前教育优质资源需进一步提高；小学、幼儿园教师缺编严重，城区各小学大量雇用代课教师。近几年我县城镇人口迅速增加，小学生数量随之剧增，学校规模跟着不断扩大，教师缺编的问题凸显；城乡教育资源配置仍不够均衡，尤其是师资，农村教师素质相对偏低。旅游工作。神木一煤独大的问题比较严重，旅游产业重视不够，发展缓慢。核心景区建设、全县旅游形象定位与特色景区宣传、城市旅游品味提升等方面，在目前的发展基础上都需要进一步大的发展。具体表现为产业高度不够，大旅游概念和泛旅游产业理念模糊；市场化运作模式不确定；旅游宣传力度不够,需通过多种手段提高旅游方面知名度等。工会工作。乡镇、部门、企事业单位不能够正确认识工会的作用，不重视工会的组织建设，认为工会组织“可有可无”;大多数基层工会是在行政领导下开展工作，发现问题不敢据理力争，有的甚至视而不见，或一遇到阻力就知难而退，加上个别工会干部综合素质不高，找不到维权的重点问题，致使工会对于职工行使民主监督权力难以落实，职工劳动权利得不到尊重;人员配备“专职”不“专”，力量弱化。主要表现为：一是兼职过多；二是变动频繁；三是能力欠缺。妇联工作。乡镇妇联主席都是兼职，长期工作在基层，本身工作量大，工作条件差，职级待遇一直得不到解决，因此工作处于被动应付状态；妇联工作大多是党政领导分管工作中的一项内容，相对其它层层考核或“一票否决”的中心工作来讲，妇联工作缺少硬任务，有时甚至处于“边缘化”状态；妇女在婚姻家庭中遭遇权益侵害事件时有发生，虽然我县已建立家庭暴力报警中心进行干预，目前亟待配套的处罚办法和细则。共青团工作。近年来，共青团工作职能发生了比较大的转变，所承担的工作任务也发生了实质性的变化，导致现有工作人员配备明显短缺；镇办大部分团干部是由秘书或其他部门干部兼职，主要精力集中在党政布置的中心工作上，没有足够精力来思考和开展团的工作，且大部分团干部对团的工作缺乏热情，责任感不强，被动应付，甚至不予理睬。还有部分团干部认为新形势下团的工作开展难度很大，存在一种畏难情绪，不能很好的开展工作；在青少年思想道德建设和扶持青年就业创业方面的工作还有待于进一步细化和强化。执行有关制度情况。一是抓学习宣传，做到认识到位。我始终把八项规定作为转变作风的准绳和标杆，从现在做起，从点滴做起，以自身的示范表率，结合宣传部工作实际，认真遵照执行，影响和带动全体宣传干部进一步转变作风、真抓实干。二是抓会务会风，做到精简到位。坚持务实、节俭、高效的原则，严格会议活动审批程序，从严控制各类会议活动的会期和规模。汇报工作要求言简意赅、抓住重点，一般不超过10分钟。三是抓调查研究，做到朴实到位。明确要求全体领导干部要深入基层、深入实际、深入群众，认真开展“三问三解”活动，了解真实情况，解决实际问题，切忌走过场、搞形式。将调查研究作为开展工作的基础、检验工作的标准、完善工作的根据。四是抓铺张浪费，做到节约到位。严禁搞相互团拜和宴请，严禁举行内部会餐等活动；严禁下级单位和个人向上级单位和领导拜年，赠送礼品或有价证券；严禁讲排场、比阔气、挥霍公款、奢侈浪费；严禁参与赌博和高消费娱乐活动；严禁借婚丧喜庆事宜大操大办，借机敛财；严禁出差住宿、交通费超标；严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。五是抓机关日常，做到管理到位。要求全体领导干部要切实改作风、转文风。要沉在基层，住在基层，不允许“走读上班”现象。严格考勤制度，坚持开展“开门评风”活动，认真听取和收集企业、群众关于本单位工作作风、规范服务、行政效能建设等方面的意见建议，并根据群众评风情况，进一步完善整改措施，抓好突出问题整改。五对照五检查五改进情况。按照“五对照、五检查、五改进”要求，我对自己进行深刻的反思和认真总结对照，现剖析如下。存在的问题：理想信念方面：理想信念不够坚定，党员意识不够强，自己的思想境界和现实表现与党章的要求还有差距，不能用共产党员的标准严格要求自己混同予一般群众。政治理论及业务学习方面：对理论学习不够重视，学习观念淡薄，用理论指导实践工作做的不够，没有掌握其精髓，使理论很少运动用到实际工作中。工作作风方面：全心全意为人民服务的意识和群众观念淡薄，服务意识还有待进一步加强。生活作风方面：没有用马列主义理论改造自己的世界观、人生观、价直观，没有严格按照用共产党员的标准要求自己。廉洁自律方面：对党风廉政建设和廉洁自律有关文件精神学习不够重视，自律意识有待进一步增强。整改措施：理想信念方面：时刻把坚定共产主义理想信念放在首位，把理想信念作为自己的立身之本。学习要理论联系实际工作，要把当前改革新形势、新任务与自身实际工作联系起来。政治理论学习方面:在今后的繁忙工作中抽出一定的时间学习，把理论学习作为自己的第一需要，彻底改变过去的学习态度，加强理论学习，努力钻研业务，坚持不懈的学习新知识，并与实际工作相结合。工作作风方面:在工作中牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，更加牢固的树立群众路线和群众观点，摆正自己同人民群众的关系，真正做到思想上尊重群众，感情上贴进群众，行动上深入群众。生活作风方面:要用科学的理论武装头脑，不断改造提