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第 1 页 共 3 页 加强和规范干部选拔任用学习心得加强和规范干部选拔任用学习心得 干部任用条例 是重要的党内法规 是干部 选拔任用工作的基本遵循 这次修订的 干部任用条 例 坚持和加强党的全面领导 坚持把政治标准放 在首位 坚持精准科学选人用人 坚持将从严要求贯 穿始终 吸收党的十八大以来我们党选人用人工作中 探索形成的实践成果 进一步推进干部选拔任用工作 制度化 规范化 科学化 对于提高选人用人质量 建设忠诚干净担当的高素质专业化人才 办法 对标新时代党的组织路线和新时期好 干部标准 将党的政治建设摆在首位 突出政治监督 强化纪律和规矩约束 构建起系统完备 科学规范 运行有效的干部选拔任用工作从严监督管理体系 真 正在干部选拔任用工作中实现管好关键人 管到关键 处 管住关键事 管在关键时 为新时代选人用人监 督提供了重要遵循 干部队伍 为新时代中国特色社 会主义事业顺利发展提供坚强组织保证 具有重要意 义 小智治事 中智治人 大智治制 习近平 总书记指出 要建立健全相关制度 用制度管权管 事管人 规范选人用人 离不开制度保驾护航 第 2 页 共 3 页 办法 按照 中国共产党党内监督条例 要求 注 重围绕干部选拔任用体系建设设计监督制度 聚焦干 部选拔任用工作各环节完善监督措施 构建了事前有 报告 事中有监管 事后有检查 失责有追究的全链 条监督检查工作机制 确保监督更规范 更有力 更 有效 有权就有责 有责要担当 习近平总书记指出 要建立干部选拔任用问责制度 做到谁提名谁负责 谁考察谁负责 谁主持会议讨论决定谁负责 办 法 对标习近平总书记重要指示和 中国共产党问责 条例 相关内容 针对干部选拔任用工作明确了 全 面领导责任 主要领导责任 领导责任 及 相 应责任 4 类责任主体 细化应当追责的具体情形 划出了履责 红线 使责任追究更具针对性和操作 性 办法 进一步强化了对各级党委 党组 一把手 及各级组织人事部门的监督 突出了干部 选拔任用监督重点 抓住了关键环节 增强了监督效 力 中国人民大学教授毛寿龙在 办法 中选拔任 用党政领导干部 必须坚持下列原则 一 党管干部 二 德才兼备 以德为先 五湖四海 任人 唯贤 第 3 页 共 3 页 三 事业为上 人岗相适 人事相宜 四 公道正派 注重实绩 群众公认 五 民主集中制 六 依法依规办事 办法 中强调坚持德才兼备 以德为先 坚 持五湖四海 任人唯贤 坚持事业为上 公道正派 坚持新时期好干部标准 严把政治关 品行关 能力 关 作风关 廉洁关 选拔任用忠诚干净担当的干部 按照机构规格和职数 资格条件 工作程序选拔任用 干部 深入考察 认真查核 对人选严格把关 严格 执行交流 回避 任期 退休 干部选拔任用请示报 告等制度规定 严格落实干部管理监督制度 严格遵 守干部选拔任用工
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