最新版权健奖金制度详解.ppt

最新版权健奖金制度 权健奖金制度 一 资格确认 注册 A 身份证号码 农行卡号B 6720元 经销商 960元 VIP会员 享受待遇 1 成为VIP会员或经销商需先按照零售价得到价值相对应的产品 以后进货未病工程产品享受买一赠一 相当于50 的零售利润 赠送部分只需付5 的营运费 2 可以免费培训火疗技术和业务技能 3 享受销售和分享产品的奖励 4 免费参加健康讲座 咨询 及技能培训 5 可以有资格考到公司的全国通用的康复师证件 6 末病药品前八项享受3折进货 后五项享受八折进货 二 工资来源 一 零售奖金 21 月结月发 1 个人或团队零售业绩累积达 1000PV 6000PV 12000PV 20000PV 28000PV 级别一星二星三星四星五星 回馈额9 12 15 18 21 相当于21 50 5折拿货 71 的利润 而且火疗美容减肥保健和疑难杂症很容易整合养生馆 美容院 休闲中心 诊所 医院 例如 您推荐了A A推荐了B B推荐了C 四个人中只要有其中一个人做了2 8万的零售业绩 那么您就上五星 假如C做了2 8万业绩 那么大家都上了五星 2 卓越奖 1 5 月结月发 个人当月零售累积达20000PV 即可享受1 5 全球零售业绩分红 例如 个人销售2万总收入 2万X21 2万货 1 5 一般在2000 1 5万之间 的全球分红 26200元以上 1 一个经销商 6720元 只需建立A B两个消费区 两区累积达到6720PV 6720PV时 可获取910元推广奖 只要左右各55个经销商就封顶 周薪封顶为50000元 500O0元 周 YOU 经销商 6720 A区 B区 二 团队奖 周结周发 1 推广奖 100O0元 周 YOU VIP会员960 A区 B区 2 一个VIP会员 960元 960PV 只需建立A B两个消费区 两区累积达到960PV 960PV时 可获取110元推广奖 只要左右各100个会员就周薪封顶为10000元 2 培育奖 周结周发 当A B各区累积推广达到19 960PV时 可一次性获得3000元奖励 例如 按照每人投资经销商6720元来算 当A B各区累积推广达到3X6720PV 3X6720PV时 可一次性获得3000元奖励 3 合作奖10 周结月发 1 享受直接上属推广奖的10 合格紧缩 条件 个人累积完成1000PV零售 个人当月完成300PV零售 个人当周完成一次1920PV 1920PV YOU 上1 10 VIP会员经销商 2 享受下属第二 五 八层推广奖的10 合格紧缩 越往后就越多 条件 个人累积完成1000PV零售 同上 个人当月完成300PV零售 同上 个人当周完成一次1920PV 1920PV 例如 按每人每周收入1000元算总共最少每周分红 1 4 32 256 人X10 X1万 2 93万 4 管理奖 29 月结月发 级别合格五星部门管理回馈 紧缩分红8代 初级经理1T16 6 5 5 中级经理2T20 6 5 5 4 高级经理3T23 6 5 5 4 3 钻石经理4T25 6 5 5 4 3 2 皇冠大使6T29 条件 T 当月 8000PV 合格的五星部门GX 当月 4000PV 个人小组业绩 包括个人业绩 非五星部门业绩 G 当月 300PV 个人业绩 皇冠经理5T27 6 5 5 4 3 2 2 6 5 5 4 3 2 2 2 分析 以皇冠大使为例推荐6个部门做2 8万零售业绩 紧缩分红8代 皇冠大使6T29 6 5 5 4 3 2 2 2 您直接推荐的第一代6个部门 每个部门销售提成6 总共就是 36 您间接推荐第二代36个部门 每个部门销售提成5 总共就是 180 您间接推荐第三代216个部门 每个部门销售提成5 总共就是 1080 您间接推荐第四代1296个部门 每个部门销售提成4 总共就是 5184 您间接推荐第五代7776个部门 每个部门销售提成3 总共就是 23328 您间接推荐第六代46656个部门 每个部门销售提成2 总共就是 93312 您间接推荐第七代279936个部门 每个部门销售提成2 总共就是 559872 您间接推荐第八代1679636个部门 每个部门销售提成2 总共就是 3359232 按2080定律 就算只有20 那都是非常可观的数字 5 福利奖 7 月结月发 级别旅游基金全球分红购车基金购房基金 以上所有待遇可重复享受并实行终身世袭 中级经理1 高级经理1 1 钻石经理1 1 1 皇冠经理1 1 1 1 1 皇冠大使1 1 1 1 1 1 1 四项分红累计达到20万 奖励小车一部 或领取奖金20万元 四项分红累计达到100万 奖励房子一套 或领取奖金100万元 危机四伏 商机难寻 正确的选