员工加班管理规定

版版 本 本 20090519 编编 号 号 ZC HR 002 泰州市振昌钢铁有限泰州市振昌钢铁有限 公司公司 员工加班管理规定员工加班管理规定 页页 码 第码 第 1 页页 共共 2 页页 1 0目的 为规范本公司员工加班 使加班合理并管理制度化 特订本办法 2 0 范围 本制度适用于公司全体员工 3 0 职责 3 1 1 员工加班前须由加班人填写 加班申请表 如附表一 经由部门主管核准进行加班 申请 节日 夜里紧急情况加班来不及事先申请 需于次日补办申请 次日未补办视同未加 班 不予补休 不发加班费 3 1 2 各位员工的工作任务应于当日工作时间内完成 当日未能完成任务应自动延时自动延时完成 工作任务 不计加班 3 1 3 加班应及时录入考勤系统中 以便审核 3 1 4 工段长级 含 以上人员为责任制加班不支领加班费 不予补休 特殊情况下如需 休息可以异动班别 但须总经理室批准 3 1 5 除生产一线员工 含班长 以外 无加班费 3 1 6 平时加班须于下午 4 点前由加班人员申请填写 加班申请表 预计加班 2 小时以内 须经班长 工段长 车间主任先核准 部门部长审批并报人事以便核查 若超过 2 小时以 上须部门部长核准 分管副总审批并报人事以便核查 一般每日不得超过二小时 因特殊 原因需要延长工作时间的 在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三 小时 但是每月不得超过三十六小时 3 1 7 休息日加班须在前一天下午 3 点前提出申请 经班长 工段长 车间主任签核后 再由部门部长核准 分管副审批并报人事以便核查 3 1 8 法定假日加班需经总经理审批方才有效 3 1 9 加班需用餐 由公司提供 须事先到办公室申请 3 1 10 实际加班时数依考勤机采集的数据及加班申请表核算 若未事前申请加班时数 不 拨付加班费 不予补休 3 1 11 加班不足一小时不算加班 超过一小时以具体时数来计算 3 1 12 正常上班时间外的加班 应扣除半小时用餐时间 主题员工加班管理规定适用范围全体员工 编制许青春审核批准日期 版版 本 本 20090519 编编 号 号 ZC HR 002 泰州市振昌钢铁泰州市振昌钢铁 有限公司有限公司 员工加班管理规定员工加班管理规定 页页 码 第码 第 2 2 页页 共共 2 页页 3 1 12 加班的审核 若实际加班时间超过核准的加班时间 且无续加班申请单 则以核准的 加班时间计算 若实际加班时间少于申请加班时间 则以实际加班时间计算 3 1 13 加班费当月结清 加班费的计算 3 1 13 1 平时加班 时工资 工资标准 21 75 8 1 5 3 1 13 2 休息日加班 时工资 工资标准 21 75 8 2 3 1 13 3 节日加班 时工资 工资标准 21 75 8 3 3 1 13 加班可以调休 否则需支付加班 工资标准以 全日制合同书 约定的工资标准为依据 4 0 本本规定自发布之日起实施 修改时亦同 5 0 附件 加班申请表 ZC HR 002 1 主题员工加班管理规定适用范围全体员工 编制许青春审核编制审核 版本 版本 2009051920090519 编号 编号 ZC HR 002 1 泰州市振昌钢铁有限公司 加班申请表 时间 年 月 日 部 门员工编号申请人 加 班 事 由 申请加班时间年 月 日 时 分 月 日 时 分 核准加班时间年 月 日 时 分 月 日 时 分 预定补休时间年 月 日