企业年度职工安全培训计划.doc范本_第1页
企业年度职工安全培训计划.doc范本_第2页
企业年度职工安全培训计划.doc范本_第3页
企业年度职工安全培训计划.doc范本_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

企业年度职工安全培训计划2014年度职工安全培训计划培训类别培训对象培训内容培训学时培训标准培训人培训时间三级安全教育全体职工厂级安全培训1、国家安全生产的方针、政策、法规;2、公司概况、生产特点及安全生产各项规章制度;3、安全生产、职业健康基本知识每年不少于24学时 1次/半年统一授课讲解,培训必须签到,有培训照片,培训记录由安监室存档。地点:餐厅厂级安全员2014年1月-3月全体职工车间级1、本单位主要生产工艺流程,主要设备概况及其特点,危险区域、危除因素及预防措施。2、本单位安全生产规章制度及安全技术操作规程;3、结合本单位特点进行防火、防爆、防毒、防触电、防机具伤害等安全防护、危急抢救知识的教育每年不少于24学时 1次/季度统一授课讲解,培训必须签到,有培训照片,培训记录由车间(部门)建立专门台帐存档。安监室配合协助。地点:各部门车间部门安全员每季度首月10号之前全体职工班组级1、本岗位安全操作规程,标准化作业程序;2、本岗位工作特点、设备性能和安全注意事项;3、设备、工具及其使用方法,防护用品的合理使用。每年不少于24学时 1次/月统一授课讲解,培训必须签到,有培训照片,培训记录由车间(部门)存档,部门安全员配合协助。地点:各车间班组班组安全员每月10号前新入职工由人力统一安排,各部门分批次培训并合格后,填写好三级安全教育卡交由安监室存档消防安全培训全体职工1.设备安全、火灾警示案例互动培训2.各类应急事件处理和报警电话等培训3.消防应急演练消防器材使用等培训每年不少于8学时统一授课讲解,培训必须签到,有培训照片。地点:餐厅或施工工地(车间)厂级安全员经常性安全教育培训全体职工1.公司定期的进行安全教育活动 2.班前一分钟安全制度1次/天统一班前会形式,班前会安全内容、培训人等有书面记录存档 地点:车间班组安全员安全管理培训部门负责人、安全管理人员、部门安全员、技术人员1.国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;2.安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识;3.伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法;4.应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求;5.国内外先进的安全生产管理经验6.典型事故和应急救援案例分析每年不少于40学时统一授课讲解,培训必须签到,有培训照片。地点:餐厅厂级安全员施工安全培训施工人员1.工人安全生产技术操作一般规定;2.项目部安全管理规章制度3.安全生产纪律和文明生产要求4.施工现场的工作环境和工作特点可能存在不安全因素的危险作业部位及必须遵守的事项每年不少于20学时统一授课讲解,培训必须签到,有培训照片。地点:餐厅或施工工地(车间)部门安全员岗位安全培训特殊工种1.根据国家法律法规要求的必要培训2.本人从事工作的性质,必要的安全知识,设备及安全防护设3. 本工种的安全操作规程4.班组安全生产的要求和劳动纪律5.本工种事故案例剖析,易发事故部位及劳动防护用品的使用要求每年不少于15学时统一授课讲解,培训必须签到,有培训照片。地点:餐厅或施工工地(车间)车间安全员外协人员安全培训外协人员1、安全生产有关制度。2、安全作业应注意的事项,事故预防办法。3、劳动防护用品的佩戴,电器及工具应具备的安全作业条件。4、进厂后应注意的问题。每年不少于15学时统一授课讲解,培训必须签到,有培训照片。地点:施工工地车间安全员随入随培训特定情况的安全教育培训特定人员1.季节性 加强冬期、雨期工作安全2.节假日前后安全要求3.节假日加班或突击赶任务4.工作对象改变、工种交换。5.新工艺、新操作、新设备、新技术操作6.发现事故隐患,和发生事故后每年不少于15学时统一授课讲解,培训必须签到,有培训照片。地点:餐厅或施工工地(车间)厂级安全员上岗前五天 上午9:00-11:00 下午15:00-17:0

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论