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文档简介
争做学习型职工,树立教师良好形象 淇滩镇和平小学 罗凤钗 我校以十八大会议精神提出的“形成全民学习、终身学习的学习型社会促进人的全面发展”的精神要求,以省教育局工会“创建学习型学校”为导向,以新课程实践为契机,以新颖活泼、形式多样的读书活动为载体,充分挖掘全方位的人、材、物、时间、信息等资源,努力营造书香校园,塑造内涵丰富、特色鲜明的校园文化。在创建“学习型学校”的工作实践中,我校深入广泛开展“创建学习型”领导组和“创建学习型组织,争做学习型职工”活动,取得了显著的成效。一、领导重视,思想统一,学习型组织创建工作氛围浓厚。1、认识到位。我镇中心小学工会以提高教职工队伍素质为重要举措,明确创建活动的意义、思想和目标为动力,引领教师从自身做起,从点滴做起,树立终身学习的理念,营造人人爱学习,善学习的氛围。积极践行“学习生活化,学习终身化”的学习理念,在创建活动中,教师具有一种与学习为伴的崇高思想,将朴素的“学习是一种需要”上升为“学习有益生活的方式”,大大促进了教师业务素质的提高,使教师在教育教学这个美好的乐园中,享受学习,享受教育,享受人生。2、组织到位。我校教育工会,把创建活动纳入日常工作的重要议程,专门成立了创建学习型领导机构,深入学校开展工作。活动中, 积极开展了“与学生同读一本书”、“同背一首诗”、“同过一个节”活动。教师都能将学习的成果在“激情红五月”、“读书节”上广泛交流与展示。相互学习,相互促进,营造出师生共读、共学、共乐的书香氛围,奏出校园最美的乐章。3、宣传到位。为使创建学习型组织活动深入人心,成为每一位教职工自觉行为和习惯,我镇教育工会重视舆论导向作用。做到宣传到位,以新颖活泼、形式多样为载体,激发教师学习兴趣,使学习渐渐成为教职工的一种生活方式 ,进一步使他们牢固树立“学习是生命源泉,创新是应变的根本,竞争是取胜的法宝”的理念,促进了教职工自觉在实现由“要我学”向“我要学”转变,大大提高了教师工作学习化,学习工作化。 二、目标明确,巧设载体,学习型组织创建工作扎实有序。 (一)、 我校工会创建学习型支部,我校工会按照 省局关于开展创建“学习型单位,学习型职工”活动实施意见的要求,围绕全镇中心工作,结合工会的自身工作实际,确定了每年创建工作的重点内容,精心设计生活载体,认真组织开展活动,以期取得最大成效。一是创新学习方法,注重了校领导的整体素质,中心小学将所有领导成员安排到村小督教、督学。并建立了相关的指导目标和措施,要求他们在指导中学习,在学习中实践,在实践中收获。使他们能将自身的学习和教职工教育教学的日常生活能融为一体,进一步使学习方式能在工作与学习中得以自然延伸、丰富和拓展学习内涵。 二是服从服务大局,充分发挥群众组织的独特优势,强化自主参与意识。三是真心服务学生,为了充分体现工会在新时代改革大潮中的人文关怀,充分发挥广大教师工作的积极性、主动性和创造性。工作中, 开展了“以人为本,关爱学生”的系列社会活动。受到教职员工和社会的好评。切实做好贫困生、留守儿童的入学及生活的困难,尽一切可能让有困难的学生 享受各种的优惠。同时,我们通过报道、图片、黑板报、主题会等形式,开展了“最感动你”的评选活动,内容丰富,形式多样,实在而又有生活特色,受到广大群众及教职工的广泛赞誉。 (二)、 开展创建“学习型单位,争做学习型职工,树教师良好形象”活动。我们的活动以“主人自为”教育为载体,以“做主人、比学习、赛素质、比技能、讲奉献”为主题,突出“岗位技能、创新教育”为内容。一是提高教职工的业务素质,强化教师的业务培训。利用教师的师资力量和学校的现有资源,我们采取了派出去,请进来的形式,鼓励教师积极参与,人人参与。二是突出抓好创新活动,鼓励教师从讲台上走出去,施展才华。 三、领导率先垂范,“学习型组织”创建工作成效显著。创建活动以来, 在强调自学的重要性基础上,充分调动教师的积极性、主动性的同时,着眼于研究制定和完善了一系列的工作机制,确保创建活动的长效发展。 创建工作中,领导班子成员主动、热情,率先垂范,在政治理论和业务学习中充分发挥领导组的示范作用。在创建学习型职工活动中,教师自修素质高,学习气氛浓,创新能力强。 四、总结完善,学习型组织创建工作任重而道远。“两争一树”工作中,取得了一定的成效,但在实践探索中也遇到了许多问题,创建工作还有很大的空间;开展活动有时还流于形式,创新力度还不够在,创建机制还不够健全,创建工作还有待于进一步深化。尤其是在全镇开展“创建学习组织,争做知识型职工”活动,更是任重道远。今后应努力按照上级工会的要求,认真把创建工作抓实抓牢,重点突出“四个抓”。一抓制度建设,为创建工作提供保障。建立评估体系,进一步完善学习制度,努力改善学习和培训的方式方法。二抓文化活动,丰富创建工作内容。积极开展各种丰富多彩的文体活动,充分发挥文化工作的激励作用,推动学习型组织创建工作不断深入发展。三是抓重点工作,保证创建工作的有序开展。以理论学习为龙头,带动学习型工会组织建设。以整合
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