河长制考核办法

1 平凉市市级河长制工作考核激励与问责制度 征求意见稿 为推进河长制各项工作顺利开展 促进各级河长履行职责 及时掌握全市河长制工作情况 确保河长制制度全面落实 依据 平凉市实施河长制工作方案 平办发 2017 70号 制定本制度 一 一 考核组织 市督查考核局与市河长制工作协调推进领导小组办公室共 同组织全市河长制工作考核考评 市督查考核局将全市河长制 工作列入县 区 和市河长制工作部门经济社会发展综合考核管 理中 市河长制工作协调推进领导小组办公室及河长制办公室 制定考核考评办法并组织考核 市督查考核局指导并参加考核 考评 二 二 考核考评 一 考核 一 考核对对象象 市河长制工作部门 各县 区 总河长 河长 各县 区 河长 制办公室 二 考核 二 考核频频次次 河长制工作考核每年进行一次 时间为每年12月下旬 三 考核原 三 考核原则则 考核工作围绕河长制年度工作要求和目标任务 坚持突出 2 重点 注重工作成效的原则 坚持问题导向 注重整改落实的原 则 坚持实事求是 注重激励问责的原则 坚持客观公正 注重发 挥社会监督作用的原则 四 考核内容 四 考核内容 河长制工作年度计划工作内容 任务 目标的完成情况 考 核考评项目主要包括 河长制制度落实情况 河长履职情况 计 划目标任务完成情况 日常工作协作配合情况等 五 考核考 五 考核考评评程序程序 1 制定考核办法 根据年初制定的河长制工作目标任务 由 市督查考核局指导市河长制办公室制定考核办法 明确考核内 容 考核指标及权重 考核评价标准及分值 计分方法 考核结 果审定与运用等 经市河长制办公室主任审核 报市河长制工作 协调推进领导小组办公室主任审核 市级总河长审定后印发实 施 2 拟定方案 年底考核前 由市河长制办公室制定考核工作 方案 明确考核考评要求 考核成员 时间安排等 经市河长制 办公室主任审核 市河长制工作协调推进领导小组办公室主任 审定后执行 3 自查自评 被考核对象对照河长制考核办法规定的考核内 容和评分标准进行全面自查和评分 并形成自查自评报告 4 现场考核 根据考核工作方案 由市督查考核局及市河长 制办公室组织2 3个考核组分别考核 采取听取汇报 现场检查 3 查阅台账资料 座谈交流 评价指导等方式进行考核考评 5 综合评定 考核组根据现场考核和自查自评报告 按年度 考核办法确定的计分办法及评价规则 计算得分 评价考核等次 撰写考核考评报告 考核结束5个工作日内 各考核小组将考核 考评报告提交市河长制办公室汇总 形成全市河长制工作年度 考核考评报告 经市河长制办公室主任审核 报市河长制工作协 调推进领导小组办公室会议审议 市总河长审定后 公布考核结 果 六 考核 六 考核计计分及等分及等级级 考核结果按百分制计分评定等次 在全市经济社会发展综 合考核中计分按全市经济社会发展综合考核管理中所赋分值和 河长制工作考核得分百分率计算计入 单项考核结果按得分高 低分为优秀 良好 合格 不合格四个等次 七 考核 七 考核结结果果应应用用 1 考核结果纳入全市县 区 及市直部门经济社会发展综合 考核绩效管理 综合考评 2 对县 区 河长的考核结果作为组织部门对县 区 党政领导 干部综合考核评价的重要参考 3 考核结果抄送市总河长 河长 市委 市政府及市河长制 工作部门 纪检 组织 人事 监察部门 三 表彰三 表彰激励 一 表彰原 一 表彰原则则 4 面向基层一线 重在推动工作 做到公平公正 二 表彰 二 表彰频频次次 每三年评选表彰一次 三 表彰范 三 表彰范围围 包括集体和个人 集体指全市范围内的县 区 乡 镇 街道 政府及河长制办公室 个人指县 区 乡 镇 街道 村级河长和 乡 镇 街道 警长 四 表彰 四 表彰类类型型 分为 河长制工作先进集体 优秀河长 和 先进个人 五 五 评选评选条件条件 1 河长制工作先进集体 评选条件 对近三年任意两个年度 考核为优秀且另外一个年度考核为良好及以上的 按三年总分 高低进行排序 对得分排在前2名的县 区 前5名的市河长制工 作部门 前10名的乡 镇 街道 予以表彰 2 优秀河长 评选条件 近三年任意两个年度考核为优秀且 另外一个年度考核为合格及以上的县 区 乡 镇 街道 各推荐 1名和2名优秀河长 3 先进个人 评选条件 对在推行河长制工作中取得突出成 绩的相关人员 由市河长制工作部门和各县 区 分别推荐1名和 3名 六 表彰程序 六 表彰程序 1 根据近三年的考核结果 由市河长制办公室提出拟表彰集 5 体建议单位 报市河长制工作协调推进领导小组办公室审核 2 对符合表彰条件的 优秀河长 采取由乡 镇 街道 到县 区 县 区 到市的方式 先进个人 采取由乡 镇 街道 到县 区 县 区 到市和由市河长制工作部门直接推荐的方式 在广 泛征求意见的基础上上报推荐人选 先进材料 由市河长制办公 室初审后提请市河长制工作协调推进领导小组办公室审核 3 市河长制工作协调推进领导小组办公室对推荐表彰集体 个人审核通过后 提请市河长制工作部门联席会议审议通过 并 送市总河长审定 4 推荐单位和个人审议审定后 市河长制办公室对拟表彰集 体及个人名单在平凉门户网和 平凉日报 公告公示 确定无异 议后 报市委市政府批准 5 经市委市政府批准后 由市河长制工作协调推进领导小组 办公室组织召开表彰大会表彰 七 七 奖奖励形式和励形式和标标准准 市委市政府向受表彰的集体授予 全市河长制工作先进集体 荣誉奖牌 向受表彰的个人授予 全市优秀河长 全市河长制 工作先进个人 荣誉证书并给予奖金 四 追责问责四 追责问责 1 对年度考核考评结果不合格的河长 由市级河长对其进行 诫勉谈话 发出预警提示 取消当年年度考核评优和评选各类先 进的资格 连续两年考核不合格的河长 实行 一票否决 建议 6 对其工作岗位进行调整 并在两年内不予提拔任用 2 对年度考核考评结果不合格的县 区 及市河长制工作部 门 应在考核结果通报一个月内 提出整改措施 向市河长制工 作协调推进领导小组办公室书面报告 未按要求整改或整改不 到位的 报送纪检部门依法依纪追究党政负责人责任 3 对以隐瞒情况 弄虚作假骗取荣誉的 或者在获得荣誉后 有严重违法违纪行为 影响恶劣的 经核实后由市河长制办公室 提出 市河长制工作部门联席会议审议通过 报市委市政府批准 予以撤销 同时收回其奖牌和证书 并追回奖金 在一定范围内 通报 4 参与考核考评人员应当严守考核考评工作纪