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文档简介

中心管理制度大纲 中心管理制度大纲守则 一、遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。 二、维护声誉，保护利益，互利互益。 三、服从领导，关心下属，团结互助。 四、不断学习，提高水平，精通业务。 五、积极进取，勇于开拓，求实创新。 为加强中心的规范性管理，完善各项工作制度，促进中心发展壮大，提高经济效益，特制订本中心管理制度大纲。 一、中心全体员工必须遵守中华人民共和国法律、法规及本中心章程，遵守中心的各项规章制度和决定。 二、中心通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的业绩水平，不断完善中心的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大中心实力和提高经济效益，造就一支思想新、作风硬、业务强、技能精的教师队伍。 三、中心倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力，推行岗位责任制，对做出贡献者予以表彰、奖励。 四、员工必须维护中心纪律，对任何违反中心章程和各项规章制度的行为，都要予以追究，上班时间要注意教师形象，男教师不许留长头发，不染发不烫发；女教师在上班时间不许穿吊带裙，不许穿超短裙。 五、坚守工作岗位,不旷工、不迟到、不早退。 统一执行中心规定的上下班时间，任何员工不得随意改变和违反。 目前中心执行5天工作制，每天工作时间为上午8:00-至晚上900,休息时间按做作息时间表执行。 (中午休息2小时，实行轮班制，每人每天工作8小时)a)在工作时间内须听从指挥，服从分配，坚持工作岗位，提高工作效率，集中精力做好本职工作。 b)上门家教的老师可以酌情提前时间出发寻找家教地址，并做好教学准备；上小班的教师务必按时上班，迟到者（10分钟以上20分钟以内）扣除工资20元/次；迟到20分钟以上扣除当天工资。 六、上班时间不打瞌睡，不要玩电脑游戏、不能长期用QQ私人聊天或做与工作无关的事情。 若发现视情节轻重处罚。 七、办公室及教室应保持整洁干净，并注意保持办公室的安静，未经允许不能用办公电话长时间拨打私人电话，热情接待来访学员、家长或教员，并作好记录。 八、严守中心的秘密信息，严禁任何个人做有损中心利益、形象、声誉或破坏中心发展的事情。 接到学员信息时要遵守保密规定，防止信息泄密，一经发现泄密，必追究当事人责任，并要求赔偿相应经济损失。 九、严禁私自接收家教信息，或私自推荐家教。 一经发现立即解聘，并扣除当月工资及提成，后果自负。 十、收取家教或信息费用时必须出示盖有本中心公章的收据，并按时上缴全额家教或信息费用，不得少报，少交，否则一经发现立即向家长陈述其不守信用事实，同时更换教师，并扣除当月工资及提成，将其开除。 十
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