员工培训2.docx

南通远航医药化工有限公司培训2010105化学工业是什么？化学工业是遵循化学上的自然规律，利用自然资源生产各种化学品，以满足各行各业需求的工业。化学是什么？化学是研究物质的运动形式化分、化合的一门自然科学，也是研究物质的变化、性质和应用的一门自然科学。化学工业应用化学反应进行合成产品；应用分离手段提纯产品到要求的质量标准。不断消除隐患 确保长治久安 公司目前正以良好的态势快速发展，生产任务重，工作头绪多。在这种形势下，安全工作不是可以松一松、放一放，而是显得更加重要。我们必须坚持安全第一，预防为主，综合治理的安全生产国策，使我们的安全工作确实能够在公司快速发展中起到保驾护航的作用。 化工生产有其特殊性，具有高温高压，易燃易爆易中毒，有腐蚀的特点，在化工企业，事故隐患无时不在，无处不在。所有的事故都是从隐患转化来的，隐患不除，安全生产就没有保障。安全工作就是不断消除隐患，才能确保长治久安。 从主观上，纠正员工的不安全行为要常抓不懈。这些不安全行为主要有：（1）错误操作；（2）人为造成安全装置失效；（3）使用不安全设备；（4）手代替工具操作；（5）物体存放不当；（6）冒险进入危险场所；（7）攀坐不安全位置；（8）在起吊物下作业、停留；（9）机器运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作；（10）有分散注意力行为；（11）在必须使用个人防护用品、用具的作业场所中，忽视其使用；（12）不安全装束；（13）对易燃易爆化学危险品处理错误。 从客观上，尊重科学规律，置物于安全状态。物的不安全状态主要有：（1）安全防护装置缺少或有缺陷；（2）设备、实施、工具、附件有缺陷；（3）个人防护用品缺少或有缺陷；（4）作业现场环境不良；（5）其他，象操作规程修订不及时不完善、生产管理不到位、甚至违章指挥。 以上所述，条条都是经典，都是事故受害者的鲜血和生命换来的。但在生产实践中却仍然时有发生。十次事故，九次是主动违章造成的，要真正杜绝事故的发生，必须克服侥幸心理、投机取巧心里、逞能心里、冒险心里、自负心里、好奇心理、情绪化心里。培训时认真学习技术，上班时集中精力操作，以充沛的精力、饱满的热情、健康积极向上的心态投入到工作中去。 在快速发展的形势下，需要公司上下一齐努力，使安全管理再上一个新台阶。我们必须做到（1）落实全员安全生产责任制，强化全体员工的安全意识，公司法人是安全生产第一责任人，部门负责人是本部门安全生产第一责任人，管生产者必须管安全，每位员工都有自己的安全责任，千斤重担众人挑，人人头上有指标，以高度的责任感对待安全工作，明确自己的安全职责和安全义务。（2）建立健全、完善并有效地运行安全管理制度，实施严格的奖惩和激励机制，公司的奖励向生产一线倾斜，向高风险和环境恶劣的工种岗位倾斜，使责、权、利相统一，激发员工爱岗敬业，把安全生产的行为准则，化为员工的自觉行动。（3）坚持“以人为本”的安全工作思想。只要工作到位，“所有事故都可以预防，任何隐患都可以控制”，教育员工珍爱生命，对自己的生命负责，对亲人、对公司、对社会负责。（4）对员工加强教育培训，强化安全意识，提高操作技能，杜绝员工不懂规程、盲目操作、违章操作、错误操作，达到作业标准化、操作规范化，培养员工养成遵章作业的良好习惯。（5）营造公司内的安全生产氛围，违章违纪的要曝光，定期或不定期公布个别员工的不安全行为，严格进行安全检查，有效运行监督机制。（6）加强班组安全管理，保证基层无违章现象。班组是公司内最活跃的基层单元，班组每个成员身处生产一线，只有每个班组无违章，全公司才无违章，才能实现安全生产。在工作中，要求每个员工不要伤着自己，不要伤着别人，也不要被别人伤着。上班，穿好工作服、戴好安全帽、调整好自己的心态，将违章行为消灭在进入工作场所之前。 多看一眼，安全保险。让我们一起来发现并消除身边的隐患，创造安全生产的良好环境，为公司快速发展、经济腾飞，作出我们的贡献！ 化工生产的不安全因素，有其自身的特点。主要特点有哪些？或者问：化工行业是一个特殊行业，特殊在什么地方？或者问：为什么要加强对化工操作工的安全培训工作？答: （1）工艺过程复杂，操作要求严格； （2）易燃、易爆和有腐蚀性、有毒性的物质多； （3）有特殊要求的设备多，内外部环境治理任务重。不安全因素也叫隐患，方便记忆的方法：高温高压高建筑，易燃易爆易中毒，有腐蚀。新员工不仅是新入职，也是新入行。化工是属于高危行业，不可以隐瞒危险性。讲清楚危险性、防范措施。隐患本身不会造成危害，造成危害的是事故。事故是可以防范的。这里列举的隐患是属于物的方面，还有人的方面。需要防范的隐患列举一、物的不安全状态主要有：（1）安全防护装置缺少或有缺陷；（2）设备、实施、工具、附件有缺陷；（3）个人防护用品缺少或有缺陷；（4）作业现场环境不良；（5）其他。二、不安全行为主要有：（1）错误操作；（2）人为造成安全装置失效；（3）使用不安全设备；（4）手代替工具操作；（5）物体存放不当；（6）冒险进入危险场所；（7）攀坐不安全位置；（8）在起吊物下作业、停留；（9）机器运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作；（10）有分散注意力行为；（11）在必须使用个人防护用品、用具的作业场所中，忽视其使用；（12）不安全装束；（13）对易燃易爆化学危险品处理错误。三、生产厂区十四个不准：（1）加强明火管理，厂区内不准吸烟； （2）生产区内，不准不相干人进入；（3）上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事；（4）在班前、上班时不准喝酒；（5）不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物；（6）不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位；（7）安全装置不齐全的设备不准使用；（8）不是自己分管的设备、工具不准动用；（9）检修设备时安全措施不落实，不准开始检修（10）停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用；（11）未办高处作业证，不带安全带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业；（12）石棉瓦上不固定好跳板，不准作业；（13）末安装触电保安器的移动式电动工具，不准使用；（14）未取得安全作业证的职工，不准独立作业；特殊工种职工，未经取证， 不准作业。 （说明）安全生产，以防为主。隐患是威胁，它本身造不成危害。造成危害的是事故。但是事故源于隐患。员工必须明白这些，了解这些隐患。化工操作工的安全生产责任制1、参加安全活动、学习安全技术知识，严格遵守各项规章制度。2、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施及工、器具是否齐全完好。3、遵守纪律，精心操作，严格执行工艺规程、安全技术规程和操作法。记录清晰、真实、整洁，并保持作业场所清洁。4、按时巡回检查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。5、认真维护保养设备，发现异常应妥善处理，及时上报，并认真做好记录。6、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和防护、消防器材。7、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业；对违章指挥有权拒绝执行，并及时向领导报告。（说明）操作工身处操作一线，他们的责任心对安全关系重大，可以说，他们的职责到位，安全基本上就有了保证。培养操作工“首先对自己负责”的责任感，不要伤着自己，不要伤着别人，不要被别人伤着。为了搞好安全生产，每个员工应做好哪几方面的工作？答：（1）牢记“安全第一，预防为主，综合治理”安全生产方针； （2）掌握安全知识，提高技术水平； （3）遵章守纪，积极改善劳动条件； （4）增强法制观念，自觉遵守法律。讲安全，不是就安全而安全，所以，结合企业文化培训，好员工，必定安全也能做好。技术水平高的员工，不仅产品做得好，安全同样有保障。好员工，就是综合分比较高。对于安全生产的实现，一线员工责任重大。新员工入厂教育新入厂人员（包括新工人、合同工、临时工、外包工和培训、实习、外单位调入本厂人员等），均须经过厂级、车间级、班组级三级安全教育。教育内容包括：安全生产重要意义，党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、规定、制度和标准；一般安全知识，本厂生产特点，重大事故案例；厂规厂纪以及入厂后的安全注意事项，工业卫生和职业病预防车间生产特点、工艺流程、主要设备的性能；安全技术规程和安全管理制度；主要危险和危害因素、事故教训、预防工伤事故和职业危害的主要措施及事故应急处理措施；岗位生产任务、特点，主要设备结构原理、操作注意事项；岗位责任制和安全技术规程；事故案例及预防措施；安全装置和工（器）具、个人防护用品、防护器具、消防器材的使用方法等。经考试合格，方准上岗。 我国的安全生产方针是“安全第一、预防为主、综合治理”这一方针反映了我国对安全生产规律的新认识，对于指导我国的安全生产工作有着十分重要的意义。“安全第一”是要求我们在工作中始终把安全放在第一位。当安全与生产、效益和速度相冲突时，必须首先保证安全，即生产必须安全，不安全不能生产。“预防为主”是要求我们在工作中时刻注意预防安全事故的发生。在生产各环节，要严格遵守安全生产管理制度和安全技术操作规程，认真履行岗位安全职责，防微杜渐，防患于未然，发现事故隐患要立即处理，自己不能处理的要及时上报，要积极主动地预防事故的发生。“安全第一”与“预防为主”两者是相辅相成、互相促进的，“预防为主”是实现“安全第一”的基础和条件。要做好“安全第一”，就要以“预防为主”，搞好预防措施。预防工作做好了，才能保证安