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1/4森林公安分局先进事迹材料1读书人文档频道给广大网友提供最实用的文档资料HTTP/DATA/XX区有一个被林区干部群众誉为“森林卫士”的特殊团队,它就是XX市森林公安局XX分局。近两年来,该局坚持以“三项重点工作”、“五化建设”和“四项活动”为契机,积极开展“三基”工程建设和“破大案、打团伙、追逃犯”等专项斗争,营造林农创业致富的良好社会治安环境,为构建“和谐林区、平安林区”作出了突出贡献。先后被省森林公安局荣记“集体三等功”,并被授予全省“法制工作先进单位”;所属桂泉派出所被市森林公安局集体嘉奖,白云派出所被省公安厅评为“全省公安先进基层单位”、2016年被国家森林公安局授予“全国森林公安执法示范单位”,全局有多人受省、市森林公安局表彰。重教育,强技能,打造一流素质团队一个好班子能带好一班人。近两年来,在省、市森林公安局领导和有关部门的大力支持下,区林业局党委不断加强该局的班子建设。按照“政治坚定、开拓创新、团结协调、廉政勤政”的要求,配备高素质班子成员。班子成员全部是大专以上学历;平均年龄45岁,其中最小的37岁,平均警龄20年,班子成员朝气蓬勃,业务娴熟,团结务实,有很强的凝聚力和战斗力,得到各级领导的好评和干警的2/4拥护。班子成员一是以身作则。局长赵新大同志带头做到“四不”不沾烟酒,不抹牌赌博,不搞权钱交易,不进娱乐场所。在他的模范带领下,班子成员中没有出现违法乱纪行为。二是情系林农。注重深入基层,开展调查研究,掌握林区社情民情。林农来信来访,热情接待。对反映的情况,都会亲自带队调查核实,妥善处理。近年共接待群众来信来访37件次,解决35件次,群众满意率达到99。三是关心民警生活。象关心自已亲人一样关心干警。干警蔡志勇爱人没有工作,家庭十分困难,积极争取区林业局安排他爱人就近工作。周常波爱人体弱多病,安排专车送武汉治疗。每年春节,都会把所有干警家属请来吃个年饭,感谢她们为森林公安的付出。干警们都深情地说“局领导这样无微不至的关心我们,我们只有拼命工作才能对得起头上的国徽。”为了适应森林公安工作的需要,不断提高队伍整体素质,该局坚持用“三个代表”重要思想教育人,用先进的事迹鼓舞人,用良好的工作氛围熏陶人,用严格的纪律约束人,努力建设一支“让党放心、人民满意”的森林公安队伍。一是夯实森林公安根基。按照“三基”工作要求,成立两个林区中心派出所,占全局总数86的民警安排在基层,配齐装备,安排专车。着力派出所硬件设施建设,2016年新建白云派出所,率先在XX森林公安派出所中接通公安网,3/42016年被国家森林公安局评定为二级派出所;分局办公楼、桂泉派出所办公楼建设项目已上报省森林公安局,正在紧张筹建之中。基层派出所“无房、无汽车、无电话、无电脑”的“四无”问题已解决。二是加强执法监督。在原有的办案“三级审核制”基础上,出台“案件责任终身制度”,促使办案民警认真对待每一起案件。该局民警办案连续四年保持行政复议和冤错假案“0”的记录,执行“五条禁令”、“民警八小时外管理规定”和“枪支管理”,10年“0”违反纪录。三是加强基层组织建设,大胆提拔任用有开拓精神的年青民警。桂泉和白云两个派出所新的领导到位后,大刀阔斧抓管理,提高服务效率,突破林区社会治安难点,工作明显进步。该局还定期开展岗位练兵活动,局领导身先士卒,要求民警做到的事,领导班子成员率先做到;要求民警不做的事,领导班子成员首先不做。多年来,全局民警“0”违纪。抓宣传,调纠纷,警民联手营造平安大林区该局紧密围绕“构建和谐林区、打造有为林业”的战略目标,防范毁林违法犯罪,巩固林权改革成果,深入林区发动群众,共同打造良好的林区治安环境。为了加大防范工作力度,赵新大局长亲自挑选民警组建了一支森林治安机动队,深入林区搜集林区治安信息,征求林农对维护林区治安的意见和建议。与林业部门工作人员一道为古树名4/4木挂上保护牌;在主要交通路口建立永久性护林防火宣传牌100个,向群众发放护林防火宣传单10000余份,请电视台在“法制在线”栏目上用身边的林业典型案例教育群众,宣讲林业法律、法规,讲明盗伐、滥伐林木和野外用火引发森林火灾对社会的危害;利用城区公交车上的电视、广播宣传森林防火知识,开展护林教育。与此
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