




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
能源之星计划详解 北美LED灯具ENERGY STAR?能源之星计划详解ENERGY STAR?标志是由美国环保署(Environmental ProtectionAgency,EPA)和能源部(Department ofEnergy,DOE)共同创建,旨在保证所列管产品的能效符合法规要求。 针对现今市场的观察与对未来的展望,EPA和DOE正积极推动ENERGY STAR?计划的强化措施,包括自xx年1月1日起,要求所有由制造商提出参与ENERGY STAR?计划的全新产品,必须通过EPA认可的认证机构(EPA-recognized CB)审核,并根据特定条件完成认可测试(Qualification Testing),才能使用能源之星标志。 除了能效规范的符合性,针对LED灯具,其必须同时满足相对应的安全要求才可进入美国市场。 ENERGY STAR?照明产品标准的近期发展美国能源之星的发展历程,从光源种类可分为LED光源和传统光源,LED光源的照明产品包括LED灯泡和LED灯具,传统光源的照明产品包括使用白炽灯,HID灯,萤光灯的灯具和紧凑型萤光灯泡。 目前ENERGY STAR?照明产品标准正在进行整合工作。 现行灯具类产品规范共有4本灯具、一体式LED灯泡,以及紧凑型节能灯和装饰灯串。 这些规范分别由美国EPA和DOE制定,但因存在了要求不统一,涵盖产品少等缺点,长期以来无法全力满足业界需要。 签于此,现阶段标准将计划整合为三大部份灯具、家用(替换型)灯泡以及装饰灯串。 具体简单描述如下?紧凑型萤光灯泡CFL V4.2,生效时间为xx年12月2日。 ?LED灯泡Integral LEDLamps V1.4,生效时间为xx年8月31日。 ?灯泡产品(针对LED灯泡,和紧凑型萤光灯泡)Lamps V1.0也正在讨论当中。 预计会在xx年中发布。 此标准将会取缔上面CFL V4.2及Integral LEDLamps V1.4,合并成最新的Lamps V1.0。 ?灯具产品(针对LED灯具和使用传统光源的灯具)Luminaires V1.0,生效时间为xx年10月1日。 但是V1.0在生效前,在xx年7月1日就被Luminaires V1.1取缔。 Luminaires V1.1将会在xx年4月1日生效。 ?装饰灯串(Decorative LightStrings)V1.5也在更新当中,为了会取缔V1.4标准。 所以按照以上发展趋势,照明产品的能源之星要求经过整合归类将会分为灯具(Luminaires)和灯泡(Lamps)两套要求。 加上装饰灯串共3部标准。 灯具类ENERGY STAR?标志简介?性质自愿性标志?要求能源效益?涵盖地区美国及加拿大?主要标准LM- 79、LM- 80、TM-21-11?管辖机构美国环保署(EPA)和能源部(DOE)?测试报告要求需由EPA认可的认证机构(EPA-recognized CB)提供第三方测试报告?认证有效期不同产品有不同的有效期规定,一般会跟着标准的更新期效而定?后续跟踪检验透过抽验的方式进行年度验证测试标准与测试详情LM-79主要是描述灯具和灯源的测试方法,涉及积分球和分布式亮度计。 LM-80主要牵涉LED对象的寿命(如LED器具、LED矩阵(Array)、LED模组、LED组合等),所要求的测试专案涵盖灯具效率、功率因素、最小光通亮、区域流明、相关色温、显色指数等光电参数的测量,另外也包含现场温度测量等与产品寿命相关的测试。 TM-21-11预测LED光源的表现与寿命。 年度验证测试(市场抽查最常见)美国EPA规定每年对流通于市场买卖的产品进行1至2次的随机检查,产品被选中的制造商,可自行寻找EPA认可(Aredited)及/或核可(Approved)的实验室。 一般会由该实验室从市场上抽取样品,并根据相对应的规范进行独立性评估。 此测试报告在EPA认可的认证机构(EPA-recognized CB)审核后,将再提交至EPA,以确保产品仍持续符合规范的能效需求合规的能效。 安全+能效UL在中国广州南沙建立了首屈一指灯具实验室,使UL成为首家可同时提供UL安全认证与美国政府认可的ENERGY STAR?计划的测试机构。 UL南沙检测服务中心拥有世界级的先进测试设备,包括最新的分布式光度计,积分球及LM-80测试系统。 UL可针对照明设备等多数电器电子产品,提供光电性能测试以及能源能效测试等服务。 此外,UL检测服务中心的照明光源LED灯具测试实验室,是目前全球规模最大的LED灯具及
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 青云小学3年级数学试卷
- 南溪六年级数学试卷
- 去年山东春考数学试卷
- 2025湖南旅游集团所属子公司湖南阳光华天资产经营有限公司招聘5人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年绩溪县龙川控股集团有限公司公招聘15人笔试参考题库附带答案详解
- 全国第一次月考数学试卷
- 七年级阶段测试数学试卷
- 难度很大的中考数学试卷
- 青岛期末考试数学试卷
- 本科 毕业论文 查找
- 2025年危险品水路运输从业资格考试复习题库(共500题)
- 安全总监考试试题及答案
- XX学校(幼儿园)食堂管理各岗位廉政(廉洁)风险点及防控措施一览表
- 钢结构钢爬梯包工包料合同范本
- 小红书运营合作协议书
- 家庭房屋财产协议书
- 陶行知生活即教育教师读书分享
- 工业固废处置协议书
- 艺术基金授课协议书
- 【杭州】2025年浙江杭州市萧山区综合行政执法局第一次招聘编外人员14人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
- 股东决策协议书模板
评论
0/150
提交评论