浙江省科技计划项目合同书计划编.doc

浙江省科技计划项目合同书计划编 浙江省科技计划项目合同书计划编号（统一编号，暂不填）项目名称*学校xx年度浙江省新苗人才计划项目计划类别科技创新人才专项新苗人才计划项目项目委托单位(甲方)浙江省科技厅项目承担单位(乙方)*学校起止年月xx年月至年月浙江省科学技术厅xx年制2填写说明1本合同文本适用于省高新技术研究发展计划、科技攻关计划、科技产业化计划、科技创新条件建设计划、科研院所专项计划和科技创新人才专项计划的各类项目。 2本合同所列内容应实事求是填写，表达要明确、严谨。 3本合同与项目申请书构成一套立项的原始资料，乙方承担项目（课题）任务以合同内容为依据。 4合同中的“经济效益目标”是指项目完成时预计能达到的目标，“项目成果”中的“论文数”和“专利数”是指项目完成时预计能发表的论文和申或授权的专利。 “经济效益目标”和“项目成果”应与“ 五、主要技术、经济指标”一致，是项目验收时考核的指标，5合同中的“项目主要内容”，不同计划类别的项目要求不同。 如高新技术研究发展计划和科技攻关计划项目，项目内容指项目研究内容和关键技术；其他各类计划项目应根据有关管理办法的规定填写。 6合同中的“技术、经济指标”，不同计划类别的项目要求不同。 如科技攻关计划项目，主要反映技术指标及获得专利；科技产业化项目，除技术指标外，还应反映经济指标，如技术成果应用所形成的生产规模、经济效益、形成示范基地等；其他根据计划要求应完成的考核指标。 7合同中的“分年度(阶段)进度安排”，要根据项目主要任务和3目标合理安排。 各阶段的任务目标是项目年度(中期)检查和安排项目结转经费的依据。 8项目经费中的“自筹”指乙方自行筹措、已经落实，并且是项目立项后投入的资金。 9“项目经费预算”应按财政部科技部关于印发国家科技支撑计划专项经费管理的通知（财教xx160号）规定的无偿资助性项目的经费开支范围填写。 10合同中丙方是指项目归口管理责任部门（包括省有关部门和市、县科技局），根据下达的计划文件填写，市、县科技局安排项目配套资金的应作为合同丙方。 4 一、项目基本情况项目名称*（学校）xx年度浙江省新苗人才计划项目项目主管处室及项目主管浙江省科技厅人事处杨春民代码SA00项目计划类别科技创新人才专项新苗人才计划代码G60项目行业分类可不填代码可不填项目学科领域可不填代码可不填项目管理领域可不填代码可不填项目技术可不填代码可不填技术创新方式可不填代码可不填项目开始时间xx年月项目完成时间子项目中的最迟完成时间（建议调整到xx年底）经济效益目标（填写所有项目汇总数）年增产值（万元）年增利润（万元）年增税金（万元）年创汇（万美元）年节汇（万美元）项目成果（填写所有项目汇总数）论文数专利数其中发明专利备注注专利数应注明申请专利和授权专利5 二、项目承担单位（填写项目承担单位信息）第一承担单位单位名称单位简称法人代码所在地代码单位类型代码详细地址邮政编码联系人E-mail电话传真开户银行银行帐号合作单位单位名称法人代码职责*12345678合作单位总数承担单位数参加单位数注职责分为承担或参加；合作单位总数包含第一承担单位 三、项目负责人及项目组成员（项目负责人填写学校新苗计划项目归口管理部门信息，项目组成员填写各子项目负责人信息）项目负责人姓名身份证号码工作单位法人代码详细地址邮政编码联系电话E-mail学历代码学位代码职称代码现从事专业项目组成员姓名身份证号码所在单位职称从事专业在本项目中的分工年参加项目工作时间(月)子项目负责人所在院系本科生/硕士生子项目申请书上的项目编号 四、项目主要内容（列出已批准下达的新苗计划各子项目编号、项目名称及其主要内容）8 五、项目主要技术、经济指标（列出已批准下达的新苗计划各子项目编号、项目名称及其主要技术经济指标） 六、项目成果提供形式（列出已批准下达的新苗计划各子项目编号、项目名称及成果提供形式）9 七、项目分年度（阶段）进度安排起止年月计划进度投入经费（万元）（总项目的总进度安排）下达经费总额 八、项目经费 1、本项目研发总经费万元，其中:甲方补助下达经费总额万元，乙方自筹万元,市县、部门配套万元。 2、甲方经费拨付计划拨款时间合计xx年11月年月年月年月金额(万元)下达经费总额下达经费总额甲方首期拨款后，其余经费根据项目执行情况，分期拨给乙方。 3、乙方自筹和市县、部门配套经费到位计划总金额（万元）年月年月年月乙方自筹市县、部门配套10 九、项目经费支出预算（填写各子项目汇总信息）经费开支科目预算经费总额(万元)其中省科技厅经费（万元）1.设备费2.材料费3.测试化验加工费4.燃料动力费5.差旅费6.会议费7.国际合作与交流费8.出版/文献/信息传播/知识产权事务费9.劳务费10.专家咨询费11.管理费12其他费用 十、需增添的仪器设备（填写各子项目汇总信息）名称数量单价省科技厅拨款自筹或其他用途说明11 十一、合同其他条款1.各方应严格遵守本合同的各项条款。 因合同执行过程中出现的客观原因，任何一方认为有必要变更合同条款内容的，需经协商一致。 2.甲方有权按照合同的要求，监督、检查乙方项目进展和经费使用情况，乙方应予以配合。 乙方应按要求向甲方报送项目执行和经费使用情况。 3.乙方有权按照合同的要求，组织实施项目工作，使用项目经费。 乙方未按本合同落实自筹经费，或未按规定使用项目经费的，甲方有权暂停拨款直至解除合同，并收回已投入的经费。 4丙方应协助甲方监督、检查乙方项目进展和经费使用情况，协调解决合同执行过程中出现的问题。 合同履行过程中，如丙方发现乙方存在或可能存在无力或不愿忠实履行合同义务的情形时，应及时向甲方提出暂停拨款或解除合同等建议。 5甲方由多家单位组成的(如联合招标项目)，各方的出资数额、方式、时间以及其它相关权利和义务需单独订立协议，作为本合同的附件，视作本合同的组成部分。 6乙方与合作单位的合作协议（包括各方承担的任务、经费分配、研究成果的归属等），作为本合同的附件，视作本合同的组成部分。 7根据浙江省科技项目验收管理(暂行)办法（浙科发计xx240号）的规定，乙方完成本项目任务后，应及时申请验收或结题。 6成果的权属和保密。 本项目研究取得的技术成果，其知识产权归属及成果转化，按国家和本省的有关规定执行。 项目技术成果涉及国家利益的，乙方在有偿转让之前，应经过甲方的审查批准；涉及国家机密的，按国家中华人民共和国保守国家秘密法和科学技术保密规定有关规定执行。 9本合同文本一式六份，分存甲方、乙方、丙方及有关单位。 12 十二、附件*（学校）xx年度择优资助高校学生科技创新（新苗人才计划）项目表13甲方(项目委托单位)浙江省科技厅(盖章)单位负责人（签字）年月日乙方(项目承担单位)(盖章)项目（课题）负责人（签字）单位负责人（签字）财务负责人（签字）开户银行及帐号年月日丙方1(项目归口管理责任部门)共青团浙江省委(盖章)单位负责人（签字）单位地址联系电话年月日14丙方2(项目归口管理责任部门)浙江省教育厅(盖章)单位负责人（签字）单位地址联系电话年月日15以下是赠送资料劳动合同，不需要下载后可以删除！劳动合同 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。 本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。 二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。 三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“”。 四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。 实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。 五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。 六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。 七、本合同(含附件)签订后，甲乙双方各保管一份备查。 甲方(用人单位)乙方(职工)名称姓名法定代表人身份证号码地址现住址经济类型联系电话联系电话根据(中华人民共和国劳动法和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。 一、合同期限 (一)合同期限双方同意按以下第种方式确定本合同期限 1、有固定期限从年月日起至年月日止。 162、无固定期限从年月日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。 3、以完成一定的工作为期限从年月日起至工作任务完成时止。 (二)试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内) 1、无试用期。 2、试用期从年月日起至年月日止。 (试用期最长不超过六个月。 其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；合同期限在六个月以上一年以下的。 试用期不得超过三十日；合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。 ) 二、工作内容 (一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为 (二)乙方的工作任务或职责是 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。 (四)如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。 三、工作时间 (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间 1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。 2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。 (二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。 除(劳动法)第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 四，工资待遇 (一)乙方正常工作时间的工资按下列第()种形式执行，不得低于当地最低工资标准。 1、乙方试用期工资元月；试用期满工资元月(元日)。 2、其他形式。 (二)工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。 (三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在六十日内未提出异议的视为同意。 (四)甲方每月日发放工资。 如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。 (五)甲方依法安排乙方延长工作时间的，应按(劳动法)第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。 (一)任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。 (二)甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理变更本合同的手续。 九、本合同的解除 (一)经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 由甲方解除本合同的，应按规定支付经济补偿金。 (二)属下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同 1、试用期内证明乙方不符合录用条件的； 2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 4、乙方被依法追究刑事责任的； 5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的； 6、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事本合同约定的工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的； 7、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 8、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更本合同达成协议的； 9、本合同约定的解除条件出现的。 甲方按照第 5、 6、 7、 8、9项规定解除本合同的，需提前三十日书面通知乙方，并按规定向乙方支付经济补偿金，其中按第6项解除本合同并符合有关规定的还需支付乙方医疗补助费。 (三)乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。 但属下列情形之一的，乙方可以随时解除本合同 171、在试用期内的； 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 3、甲方不按本合同规定支付劳动报酬，克扣或无故拖欠工资的； 4、经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。 (四)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同 1、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内