免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
行为风格自我测试该测试是用来了解你在日常生活中通常是如何与别人交往,相互影响的。它的目的是帮助你准确地了解自己的风格。对每一组的描述,你需要在2个选择(A和B)中比较他们之间的程度。然后按照下面“标记分数的说明”给每一项描述打分。(请注意:你的答案是基于你平时真正的表现,而不是基于你认为你应该有的表现,所以根据生活中的真实情况来打分)打分说明:1. 如果A项描述是你非常典型的特征,B项描述完全不是你的典型特征,请在A旁边的横线上填写3,在B旁边的横线上填写02. 如果相对而言,A项描述比B项描述更符合你的特征,请在A旁边的横线上填写2,在B旁边的横线上填写13. 如果相对而言,B项描述比A项描述更符合你的特征,请在B旁边的横线上填写2,在A旁边的横线上填写14. 如果B项描述是你非常典型的特征,A项描述完全不是你的典型特征,请在B旁边的横线上填写3,在A旁边的横线上填写0开始测试1A _我通常都是坦诚的去了解别人,和他们建立关系1B _我通常不是坦诚的去了解别人,和他们建立关系2A _我的反应通常很缓慢,需要考虑一下才做出反应2B _我的反应通常很快速,我能自发地做出反应3A _我通常不愿意别人占用我的时间3B _我通常愿意别人占用我的时间4A _我通常在社交场合主动介绍自己4B _我通常在社交场合等待别人来介绍他们自己5A _我通常将我的谈话集中在大家感兴趣的内容上,即使这意味着谈话偏离了手头的生意或主题5B _我通常将我的谈话集中在手头的工作任务、问题、生意上6A _我通常不是马上下结论,我对他人缓慢的步调非常耐心6B _我通常很果断,对缓慢的步调没有耐心7A _我通常依靠事实或证据的基础上做决策7B _我通常依靠感情、经验和关系来做决策8A _我通常将时间和精力放在团体交流上8B _我通常不将时间和精力放在团体交流上9A _我通常喜欢和别人一起工作,可能的情况下提供支持9B _我通常喜欢独立工作或就别人如何介入规定条件18A _我通常缓慢地、间接地对冲突做出反应18B _我通常快速地、直接地对冲突做出反应17A _我通常对别人的事务、利益和关注点做出反应17B _我通常只关心自己的事务、利益和关注点16A _我通常寻找出一种新的或不同的经验和状况16B _我通常选择自己知道的或相似的状况和关系15A _我通常喜欢隐藏个人情感和思想,只有在愿意的情况下才会和别人分享15B _我通常发现和别人一起分享或讨论自己的感情是很容易和自然的事情14A _我通常以小心翼翼的或预测性的眼光看待冒险和改变14B _我通常以动态的或不可预测性的眼光看待冒险和改变13A _我通常能接受别人的观点(想法、感情和关心)13B _我通常不能接受别人的观点(想法、感情和关心)12A _我通常使用手势、面部表情和语调声调来强调重点12B _我通常不使用手势、面部表情和语调声调来强调重点11A _我通常主要关注想法、概念或结果11B _我通常主要关注人、相互关系和感情10A _我通常试探性地或间接地提问或谈话10B _我通常进行有力的陈述或直接地表达意见分数统计表格在所有项目测试完成后,请对照下面的表格,将表格每一项转换成分数,最后统计每一列的总分。(请注意,有时候“A”答案先出现,有时候“B”答案先出现,请仔细核对)O(开放的)S(自足的)D(直接的)I(间接的)1A1B2B2A3B3A4A4B5A5B6B6A7B7A8A8B9A9B10B10A11B11A12A12B13A13B14B14A15B15A16A16B17A17B18B18AO(总计)S(总计)D(总计)I(总计)比较O和S的分数。哪一个更高?将分数高的填写在下面的横线上,并且圈出相应的字母_ O(开放的) S(自足的)比较D和I的分数。哪一个更高?将分数高的填写在下面的横线上,并且圈出相应的字母_ D(直接的) I(间接的)得出您的风格特征OD社交型OI关系型SD指导型SI思考型如何应对关系型 社交型支持他们的感受 支持他们的意见和梦想假设他们会就 “人”论事 别逼迫讨论的速度当有意见时,以个人感受来讨论 别争辩,你很难赢给予他们时间来得到信任 总结谁作什么,何时作以非正式和缓慢速度进展 快节奏且有趣对风险提出个人保证 用别人的证言和奖金来影响决策支持他们的深思熟虑 支持他们的目标和目的以行动而非言语表示 保持工作上和生意上的关系系统化,准确,有备 如果有争论则只争事实而非感受两面俱全 认可他人的观点而非个人提出证据 以替代性行动及分析来影响决策 准确,有效率和有结构性思考型 指导型
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 产后抑郁的迷走神经刺激治疗进展
- 初中化学教学设计常用15篇
- 创新创业过程与方法学习通测试及答案
- 初一英语阅读理解专题训练(附答案)
- 交叉设计在生物等效性试验中的个体生物等效性评价
- 初一数学三角形知识点同步提高练习题
- 初二年级下册册生物期中试卷(水平检测)
- 临床输血规范模拟教学能力体系
- 采购管理在企业供应链中的重要性与作用分析
- 理科研究性学习课题
- 2025福建省泉州市泉港区粮食购销有限公司招聘工作人员4人考试参考试题及答案解析
- 全国文明单位创建汇报
- 2025全球碳中和年度进展报告-清华大学
- 公共建筑防火门更换施工技术方案
- 适应性进化速率-洞察及研究
- 江苏省2025年普通高中学业水平合格性考试模拟卷(一)物理试题(解析版)
- 南信工大气物理学试题及参考答案
- 景观河岸改造方案(3篇)
- 农机比赛活动方案
- 测量工程师培训课件
- GB 5768.1-2025道路交通标志和标线第1部分:总则
评论
0/150
提交评论