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文档简介

知 识 产 权 及 保 密 协 议甲方：乙方：根据劳动法有关规定和甲乙双方签订的劳动合同第三十九条规定，本着平等自愿、协商一致和诚实信用的原则，甲乙双方达成以下保密协议，双方共同遵守。第一条 商业秘密的界定（一） 甲方商业秘密范围：是指甲方秘密级别以上的文件和甲方在管理和运作过程中形成的没有公开的商业信息，具体包括：l 公司战略规划及年度和月度各种经营计划；l 董事会和办公会议记录和决议等；l 各种流程信息；l 财务部门的财务报表、税务材料等各类财务信息；l 人力资源部的人事资料、工资结构、培训计划等各类人力资源管理信息；l 经营部门的客户信息、报价材料、原材料（产品）进货渠道、交易记录、市场调研报告等；l 甲方采取了保密措施的其他有关管理、营销、业务流程等商业信息。（二） 乙方商业秘密范围：是指乙方与甲方签订劳动合同前个人持有的合法的并向甲方申明的商业秘密。（三） 以上界定的商业秘密范围的内容的表现形式包括口头、书面、图形、机器可识别，或清楚指定的、标识的媒体及其等价物。第二条 保守商业秘密的义务（一） 甲方应根据乙方填报的商业秘密范围，结合本企业实际情况，注重发挥乙方的特长和保护乙方合法持有的知识产权；（二） 乙方应遵守甲方的保密纪律：不接触与本人工作无关的商业秘密，不进入本人无关的保密区，不打听其他部门的业务措施和技术措施，对外联系时不谈及甲方的保密信息；（三） 因所承担的工作需要，乙方使用甲方商业秘密（如复制、带出工作场所），应由主管批准，并及时归还；（四） 乙方因调离、退休或辞职同甲方解除劳动合同关系离开甲方时，应将自己使用的所有甲方的商业秘密资料交给甲方，不得有任何私自保留。第三条 乙方无异议同意：乙方在甲方工作期间所完成的工作成果完全归属甲方；如果乙方在业余时间形成的工作成果和知识产权，使用过属于甲方的工作时间或设备资源或商业资源，或者虽然没有使用甲方的资源，但所形成的知识成果同甲方的业务有直接关系，甚至就是甲方的竞争性工作成果或知识产权，则该成果或知识产权亦完全归属甲方。第四条 乙方完全保证：无论是甲方任职期间还是离职之后，除非是为了履行自己在甲方的职务，只要甲方有关商业秘密还没有转化成社会公知知识，未经甲方书面许可，决不用任何方式或对任何人透露或者公开自己所掌握的甲方的商业秘密，决不复制、转移含有甲方商业秘密的资料，无论这些商业秘密资料是不是由乙方本人形成的。第五条 乙方承诺：在甲方任职期间，决不直接或间接地从事同甲方业务具有竞争性地业务，决不同时接受甲方竞争对手地聘用（含兼职方式），决不对甲方竞争对手提供咨询性、顾问性服务。第六条 甲乙双方完全同意：如有一方违反本保密协议，愿意承担因此给对方造成的任何损失和相关法律责任。因此成诉的，由本协议签订地法院管辖。第七条 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具同等
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