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文档简介

抽放队班组长安全管理考核细则为充分利用“双基”建设和经济杠杆作用，规范对班组长的管理，调动班组长的工作积极性，务实安全生产基础。结合我队实际情况，特制订抽放队班组安全管理考核办法。一、 具有下列情形之一者，取消班组长当月安全考核奖励。1、 所辖班组发生轻伤及非伤亡事故的。2、 本人发生严重“三违”的（被矿通报）。3、 辱骂、制止处理“三违”人员的。4、 穿化纤衣服、带电子表下井者。5、 携带烟草或点火物品入井者。6、 所辖区域内电器设备失爆的。7、 扒、蹬、跳，强行上、下罐者。8、 检查、检修电器设备未按停送电措施作业的。9、 发生事故后，隐瞒事故具体真相的。10、 现场存在较大安全隐患被上级部门、公司及矿责令停产停运的。11、 当月实际井下出勤工数低于23个班的。二、 具有下列情形之一者，班长取消安全奖励的30%，组长取消40%。1、 所在班组发生严重“三违”的。2、 不持证上岗者。3、 检修风水管路未按照措施施工的。4、 因文明卫生、质量达标被矿通报、罚款的。5、 因本人工作不负责任造成事故隐患得。6、 发现隐患未按要求及时整改的。7、 班组员工睡岗、脱岗，被矿通报的。三、 具有下列情形之一者，班长取消当月安全考核奖励的20%，组长取消当月安全考核奖励的30%。1、 不随身携带矿灯、自救器、毛巾、矿帽者。2、 不携带便携式甲烷检测仪者。3、 干活期间坐在硐室内休息者。4、 井下随意摘掉矿帽休息的。5、 未及时发现、整改安全隐患的。6、 对安全隐患无落实整改的。7、 在工作中互相推诿、扯皮者。8、 对检查出来的安全隐患当时不处理、不汇报的。9、 班组长本人违章违纪的。四、 凡所在班组成员被取消安全诚信单元奖励的，班长口
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