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文档简介

编号： 聘 用 协 议甲 方： 乙 方： 签订日期： 年 月 日甲方(聘用单位) :乙方(受聘人) : 身份证号: 鉴于甲方工作需要及乙方在行业内的名誉、声望，本着自愿、平等、协商一致的原则，建立顾问服务关系，签订本协议。 第一条:协议期限 协议期限为年，自 年 月 日至 年 月 日止。如需继续聘用，须提前一个月进行协商，重新签订聘用协议。 第二条:工作岗位 甲方聘请乙方在从事工作乙方承担的劳务工作内容见甲方的服务内容说明(详见第三条)。乙方应根据甲方要求履行服务职责，实现工作目标。 第三条:服务内容 1、甲方聘用乙方担任甲方的专家顾问，乙方须根据甲方的需要提供技术、管理咨询等方面的服务，主要服务内容为: 2、主要服务方式如下(一项或几项均可):每月服务时间不少于 小时;每月完成双方约定的 工作任务其他 3、乙方应按岗位职责和规范要求，根据甲方要求完成技术指导咨询服务工作，并积极向甲方反馈技术指导咨询服务成果或相关问题; 第四条:劳务报酬 1、甲方与乙方约定劳务报酬为 元/月。 2、支付方式及时间:乙方提供银行卡信息，甲方以货币形式在每月11日前支付。 第五条:岗位纪律和技术保密要求 1、乙方确认甲方已将乙方应遵守的有关规章制度告知乙方，乙方已完全了解甲方规章制度的内容并承诺遵守甲方规章制度。 2、乙方应严格遵守国家和地方的各项法律、法规，遵守甲方有关管理制度和岗位纪律。 3、乙方如违反甲方有关规章制度和岗位纪律，甲方有权单方面终止本协议。 第六条:聘用协该的变更、终止和解除 1、聘用协议依法签订后，协议双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更协议如嚅变更协议,双方应协商一致，并按原签订程序书面变更协议o双方未达成一致意见的，原协议继续有效。 2、聘用协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时，聘用协议即自行终止。 3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议且无需承担违约责任: (1)严重违反工作甲方有关规章制度的; (2)故意不完成工作任务，给甲方造成严重损失的;严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的; (3)泄露甲方的商业秘密(含技术信息、经营信息、营销网络、客户名单等)对甲方利益造成或可能造成重大损害的; (4)被依法追究刑事责任的; (5)法律规定的其他情形; 第七条:违约责任 1、本协议一经签订双方均应严格履行，任何一方违反约定，均应承担违约责任;造成对方经济损失的，应承担赔偿责任。 2任何一方违反约定解除本协议的，应当向对方支付相当于乙方一个月劳务报酬的违约金。 第八条:其他事顶 1、甲、乙双方因实施本聘用协议发生争议，可向甲方当地人民法院提起诉讼。 2、本协议一式两份，甲、乙双方各一份
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