王家店小学班主任考核办法.doc

王家店小学班主任考核办法（修 订 稿）为发挥班主任在班级教育管理中的主导作用，充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性，促进班级管理工作的制度化、规范化；并为班主任聘任、评优及发放班主任绩效津贴等提供依据，根据王家店小学教职工绩效考核实施方案、王家店小学班主任工作规程特制定本办法。 一、成立班主任工作考核领导小组，具体负责班主任的考核工作组 长：许宏副组长：孙焕全成 员：李涛、苏凤义、邹德艳二、考核原则公平、公正、公开三、考核办法：1、班主任考核分为“班主任常规业务材料考核”、“学校日常检查”和奖罚分三部分，前两部分分别占50%；奖罚分在前两部分总分基础上直接记入。2、班主任工作考核采取定时与随机相结合的办法进行。四、班主任业务材料考核内容及要求：1、按政教处通知要求及时上交各种材料，并做好登记。每少交一次扣2分，迟交扣1分。2、学期初制定切实可行的工作计划（内容包括班级基本情况分析、德育工作目标、少先队工作、安全教育工作、行为习惯养成教育工作、班级常规工作、其他、月份活动安排)，期末写出与计划相符的班主任工作总结。迟交者1分，不交者扣2分。内容不全酌情扣1-2分。3、认真组织好每周一次的班队会（单周班会、双周队会），每学期共不少于16次（其中要有4次主题队队会、4次主题班会），班队活动课时间不得少于40分钟，认真记好有活动记录。少一次倒扣2分，记录不详细扣1分。（以班队活动记录为依据）4、搞好三结合教育：（1）、每学期对50%以上的学生家访一次或召开家长座谈会一次，并及时上交相关材料（通知、家长签到簿、讲稿、记录、总结）（2）、家长学校A、家长学校计划（目标明确，情况分析，采取的措施）、总结B、家长学校教C、家长学校讲稿D、家长学校活动家长反馈表（找家长或自己手写，每班不少于5份）E、家长学校培训活动记录（前附有家长委员会名单）5、能做好对班干部的选拔、培养和指导工作，经常了解班风，学风情况。每月各组织班、队干部培训一次，每学期各不少于4次，有详实的记录。少开一次扣1分，记录不详细扣0.5分（以班队干部培训记录为依据）6、能按时参加学校组织召开的班主任会议，及时上交培训体会，迟交扣1分，不交扣2分.7、做好学生的安全教育工作，做到“六有”即有计划、有教案（教案符合格式要求，每周一课时以上，教案前有教学计划和进度）、有记录（记录详实，记录简单不得分）、有作业（封面整洁，注明作业名称、班级姓名，且内容与教案相符）、有测试、有教学总结（计划相符），并按要求上交有关材料，迟交扣2分，不交扣3分。8、重视学生良好行为习惯的养成教育，有计划（包括基本情况分析、预期目标、采取的措施），有活动记录（双周一次）、有总结，班风、学风良好。无计划、无措施、无记录、无总结每项扣1分。学生有不良行为者，视情节扣1-10分9、后进生转化、优秀学生及学生干部培养：有计划、活动记录详实（前有计划，后有总结，每月各2次）、有总结。无计划、无总结每项扣1分，记录缺一次扣1分，记录过简不得分。10、德育活动记录：有计划、有详实的活动记录（前有计划，后有总结，每月2次）、有总结。无计划、无总结每项扣1分，记录缺一次扣1分，记录过简不得分。11、少先队中队辅导员培训记录：按大队部的要求每月一次，记录详实雷同或过简不得分。五、班级常规检查考核内容：1、卫生：教室内外、地面、墙壁、走廊及卫生责任区等处卫生情况。（以王家店小学卫生检查评比细则为标准，以学校卫生检查结果为依据，值周教师卫生检查、红领文明岗记载为参考。3、两操及集会：升旗仪式、间操课、集会等按时到位，深入班级指导、督促。做到“快、静、齐”。迟到扣1分、早退扣1分，与其他教师谈笑扣1分。（以学校抽查记载为准，体育组检查记录为参考）不参加每次扣分。4、纪律：学生用语文明，行为达标。在校时间一律用普通话。坚决杜绝课间在教室内、楼道走廊大声喧哗、追逐打闹、到小卖店购买零食、随地乱扔废纸包装袋等垃圾、随地大小便和使用不文明用语、打架、骂人等不良现象发生。此项工作日常由值周教师和红领巾文明岗同学负责纠正和记载，情节严重者学校将进行通报批评。学校组织抽查每一人次扣该生班主任考核分1分。具体分以下几部分：上课、课间、课外活动时的纪律情况。（以学校抽查记载为准，值周教师、红领巾监督岗检查结果为参考）爱护花草、树木、环境，节约水电等资源情况；（以学校抽查记载为准，值周教师、红领巾监督岗检查结果为参考）爱护电力、消防等公共设施，爱护课桌板凳、门窗壁画等公共财产情况；（总务处期末检查结果为依据，值周教师、红领巾监督岗检查结果为参考）日常行为是否规范，红领巾、大、中、小队标志是否佩戴等情况。（以学校抽查记载为准，值周教师、红领巾监督岗检查结果为参考）5、教室布置：新学期开学两周内完成。教室的环境布置情况，要求做到教室布置个性化，激励用语规范化，文具摆放条理化，洁具放置隐蔽化，“三表”悬挂合理化，黑板周围清洁化。（以学校检查结果为依据）墙壁张贴有破损扣1分、污迹扣1分，物品摆放不整齐扣1分。6、黑板报：每月按规定内容出好一期黑板报。（以学校检查结果为依据）六、奖罚分（一）、奖励分（时间段：上学期-9月1日至次年2月28、29日；下学期-3月1日至8月31日）1、班级学生参加各类竞赛，国家级一等奖得7分，国家级二等奖（自治区级一等奖）得6分，国家级三等奖（自治区级二等奖、市级一等奖）得5分，自治区级三等奖（市级二等奖、区级一等奖）得4分，市级三等奖（区级二等奖、校级一等奖）得3分，区级三等奖（校级二等奖）得2分，校级一等奖得1分。获得优秀奖者不分级别加计0.5分。不同奖项、不同学生可累计，同一奖项以最高奖统计，最多加分不超过20分。（以竞赛公布的结果或获奖证书为准） 2、学生好人好事受到学校、社会相关组织表彰，经查实得1分。3、参赛：参加各种校内竞赛活动（含校运动会），获一等奖得3分，二等奖得2分，三等奖得1分。不同奖项、不同学生可累计，同一奖项以最高奖统计，但最多加分不超过20分（以竞赛公布的结果为准） 4、班级管理、德育工作、班主任工作经验或论文。一等奖：校级：1分、区级：2分、市级：3分、自治区级：4分、国家级：5分，二等奖：减半记分。三等奖为二等奖的一半。5、能科学、规范管理班级，本学期无重大违纪违法现象发生。如果发生重大违纪违法现象，每一人次扣5分。（二）、罚分1、班主任必须做到：校内外活动、升旗仪式、校会（集会）、卫生保洁特别是擦玻璃等有一定危险的工作跟班。能认真组织学生参加，纪律严明、秩序井然，每一名学生不参加扣0.5分、不认真、打闹说话喧哗扣1分。班主任迟到扣1分、不到一次扣2分、早退扣1分、不认真说笑扣2分。2、能积极参加学校举行的各项集体活动。每缺席一次扣1分，不认真组织酌情扣分 3、及时处理偶发事件和学生违纪现象，有重大事故必须在第一时间内汇报。不及时处理的每次扣2分，处理不当造成较坏影响的每次扣5分，有重大事故不及时报告的每次扣5分，发生责任事故扣8分，扣分不封顶。4、保质保量完成学校布置的各项任务（包括临时性、应急性任务）拖着不办或态度不认真扣2分有抵触情绪发牢骚者，扣1分。没有完成每次扣3分，不封顶。5、做好防流控辍工作，班级有学生流失，每生扣10分，不封顶。6、学生课间活动纪律良好，秩序井然。在走廊、教室内大声喧哗、打闹、奔跑每一人次扣0.5分。不封顶。七、班主任奖罚：1、期末汇总，按得分多少排列名次并上报学校校长室，根据班主任工作考核成绩，做为学校优秀班主任的评比和调整的主要依据。（班主任考核总分名列前4名者，有资格参加优秀班主任的评选。）2、班主任实得津贴为：班主任考核分乘以（班主任津贴总数除以班主任总分数的值，最后得款数为整数）3、班主任如有以下情况者之一者，班主任考核名次直接确定为最后，扣除班主任津贴100元，所扣款项平均发给考核前四名的班主任。（1）、不能经常深入班级、深入学生，不关心学生的学习、生活，学生、家