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文档简介

课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得6.0学分！ 得分: 100 窗体顶端学习课程：新全面预算管理教程单选题1.关于预算的理解正确的是： 回答：正确 1. A 计划赶不上变化，预算没有实际价值 2. B 预算等于预测 3. C 预算是战略的量化过程，它绝不是简单地拴住哪个部门手脚的事情 4. D 预算是财务部的事，拍拍脑袋即可 2.下列属于定量方法的是： 回答：正确 1. A 职业经理人预测法 2. B 第一线营销人员预测法 3. C 时间序列预测法 4. D 德尔菲法 3.预算管理的作用不包括： 回答：正确 1. A 组织 2. B 规划 3. C 控制、沟通 4. D 协调、激励 4.自下而上式的管理方式适合的企业包括： 回答：正确 1. A 资本控股型 2. B 事业单位 3. C 业务单一、比较稳定的单位 4. D 垄断性企业 5.销售预测调整的频率最好是： 回答：正确 1. A 一周一次 2. B 一月一次 3. C 一季一次 4. D 一年一次 6.预算管理工作的起点是： 回答：正确 1. A 预算编制 2. B 预算监控 3. C 预算执行 4. D 预算评估 7.初创期企业预算起点为： 回答：正确 1. A 市场占有率的提升 2. B 资本预算 3. C 成本、费用、控制群 4. D 现金流量 8.公司预算的编制一般需要： 回答：正确 1. A 1个月 2. B 3-4个月 3. C 6个月 4. D 12个月 9.“联合确定基数法”对策论模型的三个参数不包括： 回答：正确 1. A 多报受罚系数 2. B 超额奖励系数 3. C 少报受罚系数 4. D 代理人自报数的权数 10.销售预测必须由： 回答：正确 1. A 财务人员来做 2. B 第一线业务员来做 3. C 财务经理来做 4. D 企业负责人来做 11.在编制人力资源预算时，必须要考虑： 回答：正确 1. A 人和工资的一个单位金额 2. B 工作量和单位工资额 3. C 单位工资额和人数 4. D 人员组织结构 12.公司要把战略和预算紧密结合，首先要考虑： 回答：正确 1. A 分工、分解 2. B 分解到每一个人、每一个部门 3. C 确定部门职责和权限范围 4. D 确定每个人的职责 13.每个月在预算执行和控制中间，最重要的是控制： 回答：正确 1. A 现金流 2. B 支出 3. C 费用和资金 4. D 资本支出 14.考核主营业务时，核心指标是： 回答：正确 1. A 销售收入增长 2. B 出口产品销售收入 3. C 新产品销售收入 4. D 市场占有率 15.关于核心指标和一般指标，说法不正确的是： 回答：正确 1. A 要根据不同单位、不同时期的实际情况，做出相应确定 2. B 想占领某市场，就把销售收入增长、市场占有率作为考核的核心
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