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文档简介

1. 目的：1.1 为加强员工考勤管理，提高出勤率和工作效率，为了确保请假管理的合理性和有效性，特明确请假申请制定与请假实施流程。2. 范围：2.1 公司总部及各个分支机构的相关部门。3. 定义：3.1 请假管理包括请假申请表制定、考勤表等。4. 流程：4.1 请假申请人提出请假需求，填写请假表,交部门经理审批。部门经理请假直接由副总审批；4.1.1各部门员工请假天数不超过一天由部门经理直接审批；4.1.2 各部门员工请假天数超过一天由部门经理审批后，交副总审批；4.2审批通过后，请假表交人力资源部经理审查，人事专员存档并登记考勤表；4.3月末，人力资源部交考勤表复印件于财务部存档，用于工资结算； 4.4结束。5. 流程图超过3天总经理审批请假申请单天津神龙兴业科技有限公司申请人部门职务请假类别事假 病假 婚假 丧假 产假 工伤假请假事由请假时间 年 月 日 时 至 年 月 日 时， 小时 天总经理审核签字部门主管审核签字部门经理审核签字人事部门核准签字备注依据请假天数，核定请假审核审批权限。请假申请单天津神龙兴业科技有限公司申请人部门职务请假类别事假 病假 婚假 丧假 产假 工伤假请假事由请假时间 年 月 日 时 至 年 月 日 时， 小时 天总经理审核签字部门主管审核签字部门经理审核签
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