




已阅读5页,还剩3页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
专题三:推理与证明及数学归纳法与不等式选讲例1设数列满足:(1)证明:对恒成立;(2)令,判断与的大小,并说明理由。例2在数列中,设数列,的前项和为。(1)若对任意的正整数n恒成立,求实数的取值范围;(2)求证:对任意的整数,;(3)是否存在实数M,使得对任何的,恒成立,如果存在求出最小的,如果不存在请说明理由。例3已知数列的前项和为,且.(1)求数列的通项公式;(2)设数列满足:,求证:;(3)求证:例4.数列an满足。(1)用数学归纳法证明:;(2)已知不等式,其中无理数e=2.71828。例5.在单调递增数列中,不等式对任意都成立。(1)求的取值范围;(2)判断数列能否为等比数列?说明理由;(3)设,求证:对任意的,。例6.已知实数 曲线与直线的交点为(异于原点).在曲线上取一点 过点作平行于轴,交直线于过点作平行于轴,交曲线于 接着过点作平行于轴,交直线于过点作平行于轴,交曲线于如此下去,可得到点 设点坐标为。(1)试用表示 并证明;(2)证明: 且;(3)当时,求证:。例7.数列(1)求证:;(2)比较的大小,并加以证明。例8已知不等式为大于2的整数,表示不超过的最大整数. 设数列的各项为正,且满足。(1)证明;(2)试确定一个正整数N,使得当时,对任意b0,都有。例9.已知数列中,且当时,。()求数列的通项公式;()记,对一切正整数,若不等式恒成立,求的最小值。13 57 9 1113 15 17 1921 23 25 27 29例10.把正奇数列中的数按上小下大,左小右大的原则排列成如图“三角形”所示的数表,设是位于这个三角形数表中从上往下数第行,从左向右数第个数。(1)若,求的值;(2)已知函数的反函数为,),若记三角形数表中从上往下数第行各数的和为。求数列的前项的和;令的前项之积为,求证:。例11.()已知函数,其中为有理数,且. 求的最小值;()试用()的结果证明如下命题:设,为正有理数. 若,则;()请将()中的命题推广
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025西安水务(集团)有限责任公司总部招聘(2人)笔试参考题库附带答案详解
- 平凉五中三模数学试卷
- 2025届陕西建工控股集团有限公司校园招聘正式启动笔试参考题库附带答案详解
- 2025榆林能源集团有限公司招聘工作人员(473人)笔试参考题库附带答案详解
- 软件前端专业毕业论文
- 2025年如东水务集团所属子公司公开遴选工作人员及招聘劳务人员6人笔试参考题库附带答案详解
- 2025中国煤炭科工集团有限公司所属二级企业管理岗位公开招聘16人笔试参考题库附带答案详解
- 2025天津市今晚网络信息技术股份有限公司招聘40人笔试参考题库附带答案详解
- 2025校园教育信息化兼职项目经理服务合同
- 2025年教育信息化平台建设与运维服务框架合同
- 存量贷款管理办法
- 产品供货方案及按时供货保证措施
- 科研协作管理办法
- 高中艺术特长生合同协议
- 多胎减胎患者护理指南
- 防暴器材使用管理办法
- 钢梁步履式顶推技术规范
- 幼儿思维培训课件
- 新建寿县生态陵园(殡仪馆和公墓)规划选址论证、可研报告编制以及初步设
- 岗前安全培训课件
- 数字经济产业组织-洞察及研究
评论
0/150
提交评论