江苏省苏州市非全日制用工劳动合同范本精

hr 工具 -文本范例示范文本编 号 :江苏省苏州市非全日制江苏省苏州市非全日制用工用工 用工劳动 劳动合同范本 合同范本甲 方 :乙 方 :签订 日期 : 年 月 日hr 工具 -文本范例甲方 甲方(用人单位 用人单位用人单位名称用人单位住所法定代表人或负责人乙方 乙方(劳动者 劳动者姓 名 性 别 出生年月文化程度 联系方式户籍所在地实际居住地居民身份证号码-可编辑修改 -其 他 有 效 身 份 证 件 名 称 证 件 号 码社会保险个人编号甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规、规章规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一 、 本 合 同 于 年 月 日 生 效 。二 、 乙 方 同 意 根 据 甲 方 工 作 需 要 , 担 任 或 从 事 以 下 工 作 :三 、 工 作 地 点 :四 、乙 方 的 工 作 时 间 为 每 天 不 超 过 四 小 时 , 自 时 起 至时 止 , 每 周 不 超 过 二 十 四 小 时 。hr 工具 -文本范例五 、 乙 方 完 成 本 合 同 约 定 的 工 作 内 容 后 , 甲 方 应 当 以 货 币 形 式向 乙 方 支 付 劳 动 报 酬 , 劳 动 报 酬 标 准 为 每 小 时 元 , 甲方向乙方支付的工资不低于当 地最低小时工资标准。甲 方 向 乙 方 支 付 劳 动 报 酬 的 时 间 为 每月 上 半 月 日,下 半 月 日。六、甲 乙 双方约定缴纳社会保险费的办法:七 、 甲 方 根 据 生 产 岗 位 的 需 要 , 按 照 国 家 有 关 劳 动 安 全 卫 生 的规 定 对 乙 方 进 行 安 全 卫 生 教 育 和 职 业 培 训 , 并 为 乙 方 提 供 以 下 劳动 保 护 条 件 :八 、 甲 方 应 当 建 立 、 健 全 职 业 病 防 治 责 任 制 , 加 强 对 职 业 病 防治 的 管 理 , 提 高 职 业 病 防 治 水 平 。 因 乙 方 从 事 的 工 作 岗 位 有 职 业危 害 可 能 , 在 甲 方 的 监 督 下 , 乙 方 须 采 取 以 下 防 护 措 施 :。九 、 甲 乙 双 方 可 以 随 时 通 知 对 方 终 止 劳 动 合 同 。十 、 甲 方 违 反 本 合 同 的 约 定 支 付 劳 动 报 酬 或 支 付 的 小 时 工 资低 于 苏 州 市 非 全 日 制 从 业 人 员 小 时 最 低 工 资 标 准 的 , 乙 方 有 权 向劳 动 保 障 行 政 部 门 投 诉 。十 一 、 甲 乙 双 方 约 定 的 其 他 内 容十 二 、 双 方 因 履 行 本 合 同 发 生 争 议 , 当 事 人 可 以 向 甲 方 劳 动 争议 调 解 委 员 会 申 请 调 解 ; 调 解 不 成 的 , 可 以 向 劳 动 争 议 仲 裁 委 员 会申 请 仲 裁 。 当 事 人 一 方 也 可 以 直 接 向 劳 动 争 议 仲 裁 委 员 会 申 请 仲裁 。十 三 、 本 合 同 未尽事宜 ,均按国家、省和市有关规定执行 ,没有规定的 ,通过双方 平等协商解决。hr 工具 -文本范例十 四 、 本 合 同 一 式 两 份 , 甲 乙 双 方 各 执 一 份 。法定代表人 乙方签名 : 或负责人签名 :甲方盖