




免费预览已结束,剩余4页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
与精细化管理相联系的文化与制度一什么是精细化管理?精细化作为现代工业化时代的一个管理概念,最早是由日本的企业在20 世纪 50 年代提出的。“天下大事,必做于细。” 精细化管理是一种先进的管理文化和管理方式。有人这样概括精细化管理的特征:精、准、细、严。精是做精,精益求精,总是追求卓越,不仅把产品做精,也把服务做到极限,挑战极限。准是准确的信息与决策,准确的数据与计量,准确的时间衔接和正确的工作方法。细是工作细化、管理细化和执行细化。严是严格控制偏差,严格执行标准和制度。从企业管理的角度看:精细化管理是社会分工的精细化以及服务质量的精细化对现代管理的必然要求,它建立在常规管理的基础上,并将常规管理引向深入,是一种以最大限度地减少管理所占用的资源和管理成本为主要目标的管理 方式。精细化管理通过重细节、重过程、重基础、重具体、重落实、重质量、重效果的各项管理措施把一个企业或一个部-可编辑修改 -门的目标变成结果。二精细化管理的必要性。(一)市场经济从“短缺”走向“微利,”迫切要求企业实现精细化管理。 (科学合理地降低行政成本要求政府部门实现精细化管理)(二)高科技的运用需要与之相配套的精细化管理。(三)最近几年在建和已完成的建筑工程频发安全事故也提出了精细化管理的要求。三精细化管理难以实现的原因剖析。(一)制约精细化管理的体制或制度因素1. 政企不分的体制难以实现精细化管理。2. “层层转包”的施工体制阻碍实行精细化管理。3. “过度行政化”的管理制度使专业化管理、精细化管理难以实现。(二)制约精细化管理的文化心理方面的原因1. “大干快上、盲目快跑”的心理排斥精细化管理2. 崇尚科学的价值观缺失难以产生推动精细化管理的行为动机四探索推进精细化管理的有效途径(一)要建立有利于精细化管理的制度。制度对精细化管理的实现有重要作用:1. 规范精细化管理的标准。2. 统一组织中成员精细化管理的各种行为。3.建立评价机制,改进或完善精细化管理(把复杂的问题简单化,把简单的问题流程化,把流程化的问题标准化。把标准化的问题信息化。)(二)要创造有利于精细化管理的文化环境(企业文化或组织文化)1. 要培育强烈的法制意识和制度意识2. 要培育“以人为本”的价值理念3. 要 培 育 注 重 细 节 的 科 学 精 神这样看起来,反而是朝生暮死的蝴蝶为可羡了。它们在短短的一春里尽情地酣足地在花间飞舞,一旦春尽花残,便爽爽快快地殉着春光化去,好像它们一生只是为了酣舞与享乐而来的,倒要痛快些。像人类呢,青春如流水一般的长逝之后,数十载风雨绵绵的灰色生活又将怎样度过?是 违 法 问 题 热 也 让 同 样 5 我 也 投 入 与 他 人 啊 读 后 感 1 2 4 2 0 4 5 3 1 5 8 2 1 1 4 6 2 4 4 5 2 0 0 1 1 5 6 4 2 0 1 5 3 地 方发 的 供 货 商 啥 好 烦 的 人 个 人 太 炎热和谁让他就如同0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 00 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0因为我们就这么一辈子,几十年的光景,无法重来,开心也好,不开心也罢,怎么都是活着,那么何不让自己开开心心的过好每一天呢!生活虽辛苦,但我们一定要笑着过,以积极乐观的心态让日子过得有滋有味,这样才不白来人世走一遭,才会无怨无悔。因为生活没有真正的完美,只有不完美才是最真实的美。不要总是悲观地认为自己很不幸,其实比我们更不幸的人还有很多;要学会适应,学会调整自己的心态,学会宽容和理解,许多的苦、许多的累,都要坦然面对。只有经历了,体验过了,才能明白了生活的不易。因为“经历就是收获 ”.要知道世上没有什么不能割舍,人生没有过不去的坡,当你调整好了心态,一切都会风清云谈。人活着,活的就是一种心情。谁都有不如意的时候,这就要求我们做任何事情上都要持有一颗平常心。只要做到不攀比,不虚荣,待人诚恳、做事踏实,以知足乐观的心态释怀所有,做事尽量站在别人的角度去考虑别人的感受,常怀感恩的心态待人,哪怕平庸,也会赢得世人对你的认可和尊重!因为人活着,就需要一份积极向上的乐观和感恩的好心态来对待所有。只要心中有景,何处都是彩云间;只要有一份好的心态,所有的阴霾都将会烟消云散人生在世,免不了磕磕绊绊,不如意在所难免,因为很多事情都不是我们所预料的,也不可能按你的设想去发展。正所谓 “生活岂能百般如意,凡有一得必有一失。人生追求完美,但总会留下这样那样的遗憾,不存在十全十美,有遗憾才显出生活本色。”只有这许许多多的遗憾,才是我们生命之中最为珍贵的财富;只有坦然面对所有,积极乐观的活着,就会发现平淡的生活原来也会变得很丰富。生活,让我们微笑,也可以让我们哭泣。我们不要总是消极的怨天尤人,该以积极乐观的良好
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 工业园区规划与产业升级研究
- 工业大数据在智能工厂的应用
- 工业污染治理技术与实践
- 工业机器人与智能制造的关系研究
- 工业机器人技术及其应用案例分享
- 工业污染防治与环境保护措施
- 工业机器人发展现状及趋势分析
- 工业自动化系统的能效管理与优化
- 工业物联网安全保障方案
- 工业设计中的创新设计思维研究
- 法定代表人和项目负责人质量安全责任制度(w)
- 第09讲醛酮(教师版)-高二化学讲义(人教2019选择性必修3)
- 高血压 糖尿病 健康宣教
- 食堂检查燃气安全培训记录
- 急诊分诊中的病情评估和分级
- TB10092-2017 铁路桥涵混凝土结构设计规范
- 《脑室内出血》课件
- 长城招聘的心理测评答案
- 中小学食堂工作从业人员安全培训会议记录(40学时全)
- 酒店保洁服务投标方案(完整技术标)
- 中山市公安局三乡分局辅警招聘考试题库2023
评论
0/150
提交评论